招聘：酒店收益经理 薪资：4-7千/月 岗位职责： 1. 市场与数据分析：监测市场动态，预判需求变化，为决策提供依据。 2. 根据淡旺季等因素，制定价格策略。 3. 合理分配各销售渠道的客房库存，确保高收益渠道优先获得资源。 4. 优化渠道运营，维护与OTA平台（如携程、美团等）的合作，参与平台活动等。 5. 参与新媒体平台策划营销活动，吸引流量并转化订单。 6. 监控及调整收益目标，确保达成收益目标。 任职要求： 1、1-3年同等岗位工作经验，有星级酒店工作经验优先； 2、大专上以学历，责任心强。

招聘启事 岗位: 1、客房服务员 基本工资+提成+绩效奖金+全勤奖。综合收入：3000-4000元/月（具体面议，多劳多得）； 2、酒店前台 基本工资+绩效奖金+全勤奖。综合收入：3000-4500元/月； 3、酒店前厅经理 基本工资+绩效奖金+全勤奖+分红。综合收入：5000-7000元/月； 4、酒店店长 基本工资+绩效奖金+全勤奖+分红。综合收入：6000-10000元/月； 电话:（微信）: 福利:包吃（餐补）保险、节假日补贴、福利，年终奖等。 我们旗下酒店包括: 栖境-泰式轻奢酒店（北海大润发高铁站店） 栖境-别墅假日酒店（北海客运港银滩店） 栖境-海景智能酒店（北海老街金滩店） 栖境-生态临海太空舱酒店（北海海丝首港景区店） 栖境-海景别墅酒店（北海涠洲岛店） 期待您的加入，与我们一同为宾客提供优质服务！招聘启事 岗位: 1、客房服务员 基本工资+提成+绩效奖金+全勤奖。综合收入：3000-4000元/月（具体面议，多劳多得）； 2、酒店前台 基本工资+绩效奖金+全勤奖。综合收入：3000-4500元/月； 3、酒店前厅经理 基本工资+绩效奖金+全勤奖+分红。综合收入：5000-7000元/月； 4、酒店店长 基本工资+绩效奖金+全勤奖+分红。综合收入：6000-10000元/月； 电话:（微信）: 福利:包吃（餐补）保险、节假日补贴、福利，年终奖等。 我们旗下酒店包括: 栖境-泰式轻奢酒店（北海大润发高铁站店） 栖境-别墅假日酒店（北海客运港银滩店） 栖境-海景智能酒店（北海老街金滩店） 栖境-生态临海太空舱酒店（北海海丝首港景区店） 栖境-海景别墅酒店（北海涠洲岛店） 期待您的加入，与我们一同为宾客提供优质服务！

工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通协调能力。性格开朗大方。

底线三千包吃包住

酒店前台，接待客人入住，退房等

接待客户，带领客户到他们所订的卡座

1.负责办理客人入离店相关事宜。 2.熟练掌握电脑基本操作，会打字，工作认真负责。 3.工作时间18：00--08：30（晚上可以睡觉）

城市便捷南宁科园大道地铁站招聘：酒店前台(2名)时间：三班倒（8-4，4-12，12-8）待遇：综合工资3000-4000元/月，月休6-8天，包工作餐，法定假日，员工福利，等...具体详情薪资面议！要求：身高155以上，五官端正，大专以上学历，身体健康，普通话标准，无经验要求!地点：南宁市科园大道75号C座一层018号铺.电话：商店长注明：“咨询职位+姓名”

城市便捷南宁科园大道地铁站 招聘：酒店前台(2名) 时间：三班倒（8-4，4-12，12-8） 待遇：综合工资3000-4000元/月，月休6-8天，包工作餐，法定假日，员工福利，等...具体详情薪资面议！ 要求：身高155以上，五官端正，大专以上学历，身体健康，普通话标准，无经验要求! 地点：南宁市科园大道75号C座一层018号铺. 电话：商店长 注明：“咨询职位+姓名”

能做瓷砖抛光的加我。

招聘：四川厨师一名，年龄30至55岁，工资7500至8500元，工作地址涠洲岛，李先生

找一个拌沙浆的小工。活在北海。九小时200元。下班拿钱

招聘：烘焙中工/师傅 薪资：3.5-6千/月 1、负责生产面包、蛋糕、西点等产品； 2、负责带教和安排学徒的日常工作。 任职要求 热爱烘焙，能吃苦耐劳，责任心强，相关工作经验两年以上。 上班时间：白班：7:00-16:00 /8:00-17:00

巴中市内一餐饮行业招聘：厨师两名，墩子两名，大堂经理一名，所有薪资待遇电话详谈

年龄在35以上50岁之间，有做过酒店管理经营相关工作，

一、运营管理与服务标准 标准与流程：制定并优化接待、餐饮/私宴、康体、商务等全链路SOP，强调私密性、预判性与细节一致性。 ​ VIP接待：统筹VVIP/核心会员接待方案，含行程定制、需求预判、突发情况处置。 ​ 项目迭代：引入/优化私人管家、定制活动、专属权益等差异化服务，提升满意度与复购。 ​ 现场管控：常态化巡检空间氛围、设施维护、服务执行，及时纠偏与复盘。 二、圈层运营与品牌管理 活动策划：设计并落地高端圈层活动（私宴、艺术品鉴、行业论坛、亲子/健康等），增强社群粘性与身份认同。 ​ 资源整合：对接高端品牌、艺术机构、私人银行、游艇/高尔夫等，为会员提供增值权益。 ​ 品牌调性：把控视觉形象、空间陈设与服务礼仪，维护与高端定位高度契合。 三、经营目标与数据驱动 战略与预算：制定中长期发展战略与年度经营计划，对会员数、客单价、营收、利润等指标负责。 ​ 会员增长：设计会员增长策略与成本管控体系，优化价格与权益结构。 ​ 数据洞察：基于会员画像与消费趋势，动态调整服务内容与活动节奏。 四、会员关系与满意度 会员档案：建立并更新会员需求与偏好档案，实现精准服务与差异化触达。 ​ 投诉与应急：快速响应、闭环处理会员诉求与突发事件，确保服务不间断。 ​ 忠诚度管理：通过专属权益与深度互动，提升续卡率与长期价值。 五、团队管理与文化塑造 组织与人才：搭建并管理前台、餐饮、康体、管家/客户经理等核心岗位，明确职责与绩效目标。 ​ 培训与激励：建立服务礼仪、沟通技巧、应急处置等培训体系，持续提升专业素养。 ​ 服务文化：以身作则，推行“以客户为中心”的高端服务文化。 六、合规与风险控制 隐私与保密：建立严格的客户信息保密制度，保护高净值客户隐私。 ​ 安全管理：统筹消防安全、食品安全、人身安全，制定应急预案并演练。 ​ 合法合规：确保经营活动符合消防、卫生、税务、资质许可等要求，规避合规风险。

我们公司福利好待遇高期待你的加入，如果还有其他疑问可以详细咨询

，有一年以上酒店前台工作经历，协助店长日常客房稽查及OTA运营，对接新媒体运营外包，能简单处理洒店新媒体运营事务，有平面设计及短视频制作专业背景，月休6天，提供住宿，薪资4500～5500元/月

招聘客房服务员 月薪3300起 工作时间8个半小时 月休4天 节假日补休 55岁以内 地址：侨港海滩民宿 联系电话

招聘：客房服务员 薪资：3-5千/月 任职要求:25-55岁，吃苦耐劳，认真负责，能按时完成清洁任务，有无经验均可(专人带教)； 工作职责:客房日常清扫、布草更换、公共区域保洁，保证卫生达标。

连锁酒店招聘客房服务员两名 ，年龄35岁到50岁，做过民宿 酒店等服务行业优先，有亲和力，性格好，有责任心。工作稳定，工资3500~4500 月休4天，包吃保住，节假日三倍工资。 联系电话

招聘：主管 薪资：4.2-5千/月 年龄20-50岁，负责包云吞饺子煮粉煮云吞和管理 工资4300-5000。10小时工作制，月休4天

侨港海滩寻找保洁员，工作内容包括打扫客房卫生，薪资范围在28003500元，每月享有两天休息，工作时间为早九晚五，要求应聘者年龄在55岁以内，性别不限，工作地点在北海银海。

招聘：酒店民宿前台 薪资：3.8-5千/月 前台接待 3800-5000/月 1、学历不限，年龄25-35岁，熟悉电脑操作，有酒店或民宿前台经验； 2、五官端正，形象良好，男女不限。 3、普通话标准， 具有良好的沟通能力、敬业精神、职业道德操守，以及较强的责任心与执行力，熟手！wx: 4.工作时间 早班7-16点 晚班16点-凌晨1点

厨房主管（厨师长），1 面谈 负责后餐的所有事物，包括验收原料，出品控制、成本控制，菜品推存出新，食材清点，管理厨房员工，配合切配人员对每一道食材都要做好保鲜膜封口工作，确保食品卫生安全与卫生有丰富的后厨管理经历，成本管控，良好的服务意识，学习能力强，责任心强，会简单的电脑操作 28-45岁

招聘：餐厅主管 薪资：4000-45000 有2年以上餐厅主管经验。按照工作计划，完成本餐厅的各项指标和日常运转工作。1、督导完成餐厅日常经营工作，检查员工出勤和仪表仪容；2、加强现场管理，及时发现和解决服务中出现的问题；3、完成领导下达的工作任务；4、主动与客人沟通，采取正确的方法处理投诉；5、定期召开员工会议，组织员工培训工作，并对员工进行考核；6、与厨房建立好关系，进行统一协调。

酒店前台 有亲和力 薪资福利:包吃包住，底薪3500＋奖金 招工人数:1名

工作内容 -负责客房的日常打扫和维护 -提供基础的对客服务，确保客房整洁和舒适 任职要求 -具备良好的责任心和工作态度 -能够吃苦耐劳，具备良好的服务意识 -具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务

光纤熔纤

前台底薪3000，包吃包住