电竞酒店店长
1-1.5万/月
酒店经理1-2人电竞酒店
岗位职责：
1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力、要有执行力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4. 服务意识强，注重细节，抗压能力强
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
招聘前台两名，18-35岁。有责任心能简单操作电脑
3.5-4.5千/月
酒店前台
本酒店招前台收银两名，三班倒8小时制，包工作餐。工资3500-4500元
餐饮前台
5-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息
2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接
5. 保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力
2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3.有责任心、服务意识强，能适应轮班及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验可带薪培训
5.学历不限，中专/技校及以上学历优先
前台服务员(收银员)
4-5千/月
酒店前台月结全职酒店收银，酒店前台。
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求：
1.普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受培训
3. 会操作办公软件。
4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识与服务热忱
5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录
餐厅领班
4-6千/月
餐厅领班月结全职客户经理餐厅主任餐厅部长领班
岗位职责：
1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次与人员调度
2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效
3. 协助店长完成员工培训、考核及绩效反馈工作
4.处理现场客诉与突发状况，及时协调解决并上报
5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据
任职要求：
1.具备餐厅一线服务经验，有领班或组长经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3. 服务意识强，责任心突出，能适应轮班制工作节奏
4.具备基础食品安全与卫生管理知识
5. 学历不限，持餐饮服务相关证书者更佳
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息
2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据，每日完成账务核对与交接
5. 维护前台区域整洁有序，确保服务环境温馨专业
任职要求：
1. 形象端正，普通话标准，具备良好的沟通与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS）
4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排
酒店前台主管
7千-1万/月
酒店前台月结全职
1. 统筹前台日常运营，负责排班考勤、房态房价的基本管控与订单处理，保障酒店24小时基础服务顺畅。
2. 督导前台服务规范，处理宾客投诉与特殊客情，维护酒店正常运营的满意度。
3. 负责前台团队带教与日常管理，维持服务班组对应岗位的业务能力。
4. 监督前台收银账务、备用金及物资管理，确保账款相符。
5. 落实公安入住登记等合规要求，处理岗位突发状况，配合跨部门协作。
6. 协助带领服务班组完成酒店下达目标，定期汇总日常运营数据并上报。
电动车维修月结
大旺古塘电动车车行招学徒，前期工资1500~3000，中期工资5000-8000，后期工资10000以上。有意向的请电话联系：
保安包住包吃月结
诚聘鼎湖区保安员【工作时间】:12小时休四天【工作地址】：肇庆鼎湖区【工作内容】：负责厂区保安日常工作【工作待遇】：5000元/月，买社保，包吃住。【工作要求】：员工，持消防上岗证，身体健康，沟通能力强。听从安排，工作积极认真，有责任心！【联系方式】：吴生/
绿化1-2人月结
南方花园小区周边学校招聘绿化维护工一名，要求不怕脏、不怕累，服从安排，有一定绿化工作经验者优先。工资面议。
肇庆大旺招聘机修一名，要求技术好、服从分配。提供五险一金，月休4天，包吃住，薪资面议。
机械维修工1-2人月结
肇庆大旺招聘机修一名，要求技术好、服从分配。提供五险一金，月休4天，包吃住，薪资面议。
酒店经理
前厅经理统筹前厅运营，打造高效服务体系，带领团队提升服务品质，维护品牌口碑，有酒店前厅管理经验优先工作地址:靖江外国语后门
酒店经理月结
招聘宾馆酒店领班，，退休人员（50~55岁），有酒店工作经验优先。8小时长白班（早8点~下午4点），月休6天（任选），工资3800，年终奖另算。有意者来店里报名，南桥路675号实在劳务，
唐山丰南区找酒店经理，，工资6000元，最少有3年以上酒店管理经验，具体待遇面议，联系方式
酒店经理月结
丰南找酒店经理，，工资6000元，最少有3年以上酒店管理经验，具体待遇面议，联系方式赵
酒店经理
7-8千/月
酒店经理1-2人月结全职华住旗下桔子酒店
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率
4. 负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强，服务意识突出
4.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前台
岗位名称：酒店前台；岗位要求：1.只上夜班；2.男女不限，年龄范围在18岁至50岁之间；3.具备基本电脑操作能力和责任心；薪资待遇：面议。工作内容：掌握酒店客房需求和供应状况，了解客人抵离店情况，核对空房状态；接待宾客，介绍房型和价格，合理安排房间。
厨师长，要有工作经验，管理厨房团队，成本控制
6-8千/月
厨师长月结
岗位职责：
1. 全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程（SOP）及菜单计划，确保口味统一、出品稳定
3. 管理厨师团队，组织培训考核，提升整体专业技能与服务意识
4. 严控食品安全与卫生标准，落实后厨6S管理及各项检查要求
5. 协同前厅及采购部门，优化供应链效率，合理控制食材损耗率
任职要求：
1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系制作与管理流程
2. 具备良好的团队管理能力与沟通协调能力，责任心强、执行力高
3. 熟悉食品安全法规及厨房设备操作规范，持有健康证及厨师资格证
4. 具备成本意识与数据分析能力，能独立完成月度经营分析报告
5. 热爱餐饮事业，具备创新意识与抗压能力，适应快节奏工作环境
客房服务员(3000-5000)
3-5千/月
客房服务员月结全职有酒店客房经验优先女士3000-5000
岗位职责：
1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草
3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修
4.协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助
5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务
任职要求：
1.学历不限，身体健康，仪表端正，具备良好服务意识
2.有酒店客房服务经验者优先
3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好
5.遵守酒店规章制度，注重职业素养与客人隐私保护
餐饮主管
肇庆餐饮公司招聘：岗位：现场经理或者主管，1名工资：面议，年龄要求：最好30-50岁之间、有大型食堂管理工作经验，熟悉食堂管理制度和服务方面的知识，保持团队合作并有良好沟通能力！上班地址：广东肇庆鼎湖区永安镇，联系人：杨先生（）
服务员餐饮收银
岗位名称：领班、收银、服务员；岗位要求：1.领班：懂人员管理，熟悉收银系统；2.收银：需要懂收银系统；3.服务员：无特定要求（可能包括基本的客户服务技能、餐厅卫生维护等，但信息未明确给出）。薪资待遇：1.领班：工资5500元，另有全勤奖200元；2.收银：工资5300元，另有全勤奖200元；3.服务员：工资5000元以上，另有全勤奖200元。包食住，买社保，月休4天，宿舍近，有洗衣机、热水器。
客房服务员月结
招聘客房阿姨地点：肇庆四会大旺高新区莱顿酒店(大旺广场店))要求:手脚麻利，爱干净，做事认真负责，有客房铺床经验优先，能吃苦耐劳。工资：5000-8000电话：芬芬同步
厨师长月结全职
肇庆四会济广塘招聘1.食堂项目经理一名，要求有大型食堂管理经验，能独当一面，带领整个厨工厨师团队无缝衔接工作，工资面议，2.厨师长一名，要求精通湘粤菜系，会雕花摆盘，出品精致，能管理整个厨师团队。要有厨师证，工资待遇面议。电话联系
酒店前台接待
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供专业友好的服务
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性
4.管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务流程规范
5. 协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度较快
4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排
5.学历不限，经验不限，中专/高中及以上学历优先，年龄18-35周岁
餐饮店长
5-7千/月
餐厅领班月结全职楼面领班有经验
楼面领班 任职要求
1、年龄20–40岁，有3年以上餐饮楼面领班/主管经验，经验丰富年龄可放宽，会粤语和普通话。
2、熟悉门店日常营业流程：迎宾、带位、点单、传菜、巡台、结账、收尾卫生、高峰期人员调配。
3、熟悉餐饮卫生标准，能检查楼面卫生、餐具摆放、桌椅标准、三防卫生，配合卫生检查。
4、熟悉美团、抖音团购、验券、顾客接待，能处理简单客诉、安抚顾客、维护门店口碑。
5、性格开朗，服从管理、配合店里规章制度，做事勤快、细致，能长期稳定上班。
1、负责前厅日常管理、服务员工作安排、岗前分工。
2、把控服务质量、巡视前厅、及时处理顾客问题。
3、负责每日开店、收店、卫生检查、物料清点。
4、培训新员工服务流程、仪容仪表、话术规范。
5、配合店长完成门店经营、接待、高峰期运营。
底薪5500加季度分红，月休两天、包两餐、长期稳定
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