招聘：驻店经理 薪资：8000-16000元 岗位职责 1.在总经理带领下，负责酒店的日常经营管理工作，对各项经营管理指标负责。 2.提出酒店的经营管理思路，协助确定酒店年度经营计划，并指挥落实。 3.协助建立健全酒店内部管理系统、运行机制及各项规章制度。 4.协调各部门关系。 5.研究市场发展趋势，协调制定酒店各服务产品价格体系。 6.审定酒店的市场营销方案，不断开拓市场。 7.提高酒店的管理水平、服务质量。 岗位要求 1 大专以上学历，旅游、酒店、商务、公关相关专业优先。 2 酒店接待、管理多年经验者优先。 3 身高170 、体重匀称、形象气质佳、35岁以内。 4 具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力,事业心强。

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招聘：前厅部经理 薪资：8000-9000元/月 1、熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。2、可进行英语沟通，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。3、全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告。3、使客房达到预设出租率，获取预期的客房收入。4、督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。5、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。7、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。8、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。

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现招聘酒店客房服务员 职位：酒店客房服务员 工作地址：北京市朝阳区亚运村宾馆（安慧桥北） 主要职责：负责客房的日常清洁，整理与布置，确保客房环境的整洁，舒适。 薪资待遇：4500-4800，月休4天，法定假日有加班费（上班时间：早8:00-16:30 任职要求： 1、身体健康（35-55周岁），热爱服务行业，有责任心和团队合作精神； 2、具有良好的沟通能力和服务意识； 3、有相关工作经验者优先考虑。

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