【招聘】保山银都酒店招聘酒店总台多人，员工，20-46岁，有酒店上班经验的优先，上一天班休息一天，工资加提成。地址：板桥镇内，电话：

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、高效 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾等用品 3.主动关注顾客需求，妥善处理咨询、建议与投诉，提升客户满意度 4.协助完成餐前准备、餐后收尾及库存盘点等基础运营工作 5. 配合团队完成节假日、高峰期等特殊时段的服务保障任务 任职要求： 1.年龄18-40岁，身体健康，无不良从业记录 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，踏实肯干，服从管理

好的，这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明，您可以根据餐厅的具体定位（如正餐、快餐、休闲餐饮等）进行微调。 餐厅主管/经理招聘启事（标准模板） 职位名称：餐厅主管/餐厅经理 我们寻找的不仅是一位管理者，更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营，带领团队为客人提供卓越的用餐体验，并实现商业目标。 一、核心职责 日常运营管理：确保餐厅开门、闭店、各餐段（早/午/晚市）的运营顺畅、高效、符合标准。 团队管理与培训：负责前台（服务生、领位、收银）和后台（传菜、保洁）团队的排班、培训、激励和绩效评估，营造积极向上的工作氛围。 客户服务：处理客人咨询、投诉和特殊需求，提升顾客满意度，维护餐厅声誉，培养忠实客户群体。 品质与安全：严格执行食品安全（HACCP）、卫生清洁和安全生产标准，确保菜品出品质量稳定。 财务管理：控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销，协助进行库存管理，努力提升餐厅profitability（盈利能力）。 销售与营销：执行总部营销活动，并能结合本地市场特点，提出并实施有效的促销方案，提升营业额。 二、任职资格条件 （一）硬性条件与经验 学历与经验： 通常要求高中及以上学历，大专或本科以上学历优先。 具备至少2-3年餐饮行业工作经验，其中至少有1-2年餐厅管理岗位（如主管、副理）经验。 有同类型餐厅（如中餐、西餐、火锅、快餐等）管理经验者尤佳。

工作地址，官渡渔村 简单易上手 有新人带 试用期底薪5000加提成 试用期结束底薪6000加提成 包住包一餐 具体详细当面面谈

1主管两名，需要从事相关工作三年以上。 2收银员数名，有一定工作经验的！ 3.咨客数名，性格开朗，有一定工作经验。 4.服务员数名，无经验均可。

前厅服务客人，引领客人手机扫码下单

保山市施甸县招水电、给排水、强电、水工

保山市施甸县招水电、给排水、水工、强电

招聘带班人员一名，工作地点在河尾，要求明天到岗。

云南保山市昌宁县工地招聘打桩师傅一名，长期工作，月薪9000元，包吃包住，报销来回路费。有意者可报名。

【工作内容】 超轻松：不用你搬货、不用你卸货，全程就负责“监工+清点”——看着装卸工把货装上车，数清楚数量对不对；路上盯着货物安全，到了目的地再核对一遍，别多下少下；最后让客户签个单，把回执带回来就行。破损的货及时报给公司。 - 短途路线： ️保底9500-12000元，适合想常回家的人； - 长途路线： ️保底12000-15000元，省内外都能选，想多赚钱就选这个！ 每月10号准点发工资，从不拖欠，还能各地跑着玩（长途路线）。 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班提供工作服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。 工作地址：昆明异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

前台经理形象良好，沟通能力强，有团队精神。诚实守信，工作勤奋。有工作经验者优先薪资福利:具体薪资情况面议招工人数:1名

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白玉兰酒店招聘：前台经理1名，有经验优先！联系电话：同步地址：丰台区四方景园五区(地铁14号线方庄站）

招聘：堰丰酒店招前厅主管前厅主管薪资：4500～5500元岗位福利：1.缴纳社保2.月休三天3.包吃包住

岗位职责： 1、负责温德姆酒店前厅部的日常运营管理，统筹接待、礼宾、预订等各岗位工作协调； 2、制定并优化前厅服务流程与标准，提升整体服务效率与客户满意度； 3、监督前厅服务质量，及时处理宾客投诉与突发情况，维护酒店良好形象； 4、配合酒店管理层完成运营指标，推动前厅团队达成服务与营收目标； 任职要求： 1、具备良好的服务意识与团队管理能力，能有效带领前厅团队开展工作； 2、熟悉酒店前厅运营流程，掌握客房销售、客户关系维护等核心技能； 3、具有较强的沟通协调能力与应急处理能力，能应对各类宾客需求与突发事件； 4、注重服务细节，工作责任心强，能够适应轮班工作安排； 岗位福利: 购买五险，有餐补，工龄工资，节日福利，完善的培训体系，温德姆品牌平台发展机会。

保山鑫硕餐饮有限责任公司 板桥青龙街杂酱饭 保山总部招聘服务员、店长，男女不限、无不良嗜好，爱干净，年龄(18-45) 做过餐饮服务优先考虑，公司也愿意培养愿意学习喜欢这个行业的有缘人。 工作内容：做冷饮，做盖饭 ️工作时间：早8点一晚9点，月休2天。 工资：24

收银员/服务员职位详情 一、岗位职责 （一）收银员核心职责 1.准确完成顾客消费的收款结算，支持现金、扫码、刷卡等多种支付方式，确保账目清晰无误。 2.妥善保管收银款、发票、收银设备及相关票据，每日做好收银对账，核对营收数据并上报。 3.解答顾客关于消费金额、支付方式的疑问，协助处理简单的退换货收款相关流程。 4.维护收银台区域的整洁，做好收银设备的日常清洁与基础检查。 （二）服务员核心职责 1.负责顾客的迎送引导、座位安排，主动提供菜单并介绍店内主推产品或活动。 2.及时响应顾客的点餐、加菜、催单需求，准确传递订单信息至后厨或相关岗位。 3.用餐过程中主动巡台，及时清理桌面餐具、垃圾，为顾客提供续水、换骨碟等基础服务。 4.协助做好门店前厅的环境卫生清洁，包括餐桌、地面、餐具的清洁与摆放。 5.配合收银员处理顾客结账相关事宜，妥善应对顾客的简单投诉或建议并上报。 二、岗位要

【招聘】保山银都酒店招聘酒店总台多人，员工，20-46岁，有酒店上班经验的优先，上一天班休息一天，工资加提成。地址：板桥镇内，电话：

1. 形象整洁，谈吐大方，有服务意识，性格开朗； 2. 能适应晚班、夜班，抗压能力强； 3. 熟悉基础酒水知识优先，无经验可培训； 4. 遵守纪律，反应快，善于沟通。

客户拓展与维护：外场线上（抖音/朋友圈发氛围视频）+线下（发名片）拓客，内场接待引导、记常客喜好（如不喝冰），用生日优惠/积分锁客，靠老客裂变新客； 需强沟通、抗压、懂氛围营造，收入多为“底薪+提成”，业绩为王，适合外向、能熬夜的人

云南保山昌宁城附近招聘一名40岁以上员工店员，具备餐厅工作经验者优先，薪资范围在2500元至2800元之间，每月享有两天休息。

【招聘】保山银都酒店招聘酒店总台多人，员工，20-46岁，有酒店上班经验的优先，上一天班休息一天，工资加提成。地址：板桥镇内，电话：

保山玺庭酒店酒店招聘前台2名岗位职责：1.负责宾客入住、退房手续办理，身份登记、收银对账；2.接听咨询电话，解答客人疑问，做好接待服务；3.前台环境卫生维护，单据整理。要求：1.18-38周岁。普通话标准，服务意识好，亲和力强；2.熟练基础电脑操作；3.能接受倒班、夜班，有酒店工作经验优先。薪资：待遇面谈。电话：。地址：永昌路306号。

大肋巴保山腊排骨火锅招长期工要求：18岁-50岁，会写字工资待遇：2800元-4000元每月（有提成+岗位工资+工龄工资每月10元）有一个月试用期，试用期工资：2800元（2300的底薪+200全勤）+300（做满三个月有300元试用期补贴）上班时间：九点上班到一点，轮流值班，四点吃饭，四点半上班到九点，一个月休息三天，供吃供住（）职提前一个月说，有意向第二个月工资底薪1700+全勤奖200+工龄工资10元/月+岗位工资30元/个+提成（营业额5%当天上班人分）

岗位职责： 1.负责接待酒店到店客人，办理入住和退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态、预订信息及账务数据 4.协调处理客人需求与投诉，及时联系相关部门解决问题，保障服务流程顺畅 5.负责电话接听、邮件处理及前台区域的整洁维护，确保工作环境专业有序 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有酒店行业经验者优先 2.普通话标准，具备基本的英语沟通能力，能应对日常接待需求 3.熟练使用办公软件及酒店管理系统，学习能力强，适应轮班工作安排 4.形象端正，举止得体，具备较强的应变能力和抗压能力 5.有责任心，注重细节，能够主动为客人提供优质服务体验

招人！不想当老板的服务员不是好干饭人 只是缺一个快乐的“干饭搭子”。 招聘岗位：服务员（别名：传菜小能手/点单小天使/快乐氛围组） 你需要做的： · 把菜安全送到客人桌上（不许半路偷吃，除非忍不住） · 帮客人答疑解惑（比如：“这道菜辣不辣？”——你可以说“试试就知道”） · 保持笑容（假笑也行，笑多了就真了） 我们提供： 薪资：3500-4500元（别怕，老板不画饼，到点就发） 吃饭：一天三顿，胖了算老板的 休息：月休4天，不补觉怎么熬夜？ 团建：不定期火锅/烧烤/奶茶，胖了继续算老板的 晋升：服务员→领班→店长→未来合伙人（梦想还是要有的） 希望你： · 18-35岁，男女不限，眼中有光，手中有活 · 不怕累，就怕你不来 · 社恐没关系，我们会把你“练”成社牛 别犹豫了，你的工位已经擦干净了。

一、门店管理岗（2名，餐吧管理员，有相关经验三年以上） 薪资：面议 2. 服务员若干名 薪资：2600–3500 3.饮品师 1名 薪资：4000-5000 4. 收银 2名 薪资：3500–4500 5. 保洁/洗碗工 4名 薪资：2600–3500 三、后厨岗位 1. 炒锅厨师 3名 薪资：5000–8000，熟手直接上岗，待遇面议 2. 切配/打荷 4名 薪资：3800–4800 3. 凉菜师傅 2名 薪资：5000–8000，主打特色凉拌下酒小菜 .烧烤师傅 1名 薪资：5000-8000 八月敬请期待 联系电话： 武先生：

打扫基础卫生，给客人上酒水，