1. 负责营业厅客户接待，为客户提供宽带办理、话费充值、套餐变更等业务咨询与办理服务。 ​ 2. 主动推介移动宽带、流量套餐、智能终端等产品，完成个人业务指标。 ​ 3. 维护营业厅秩序，妥善处理客户简单投诉与疑问，提升客户满意度。 ​ 4. 协助完成营业数据统计、单据整理及营业厅物资管理等日常工作。

招聘：布尔津县供销社超市招聘库管一名要求长期干有工作经验者优先，工作地点布尔津县，要整理库房 禾木店招店员一名，工作地点禾木景区，管吃管住，住宿原因

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腌制日常用品准备工作，打包食品保持卫生 要求：能吃苦耐劳，做事认真，动手能力强

40岁以下，能吃苦耐劳。早班10:30-18:30，晚班18:30-凌晨02:30。

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金柱大学城招店长一名，工资5000–7000服务员3名.工资3000—4000顺菜1名，工资4000—5000联系电话

唐记煌串串香·璞院总店诚聘： 店长1名:工资面议（可分红） 楼面主管：工资面议 切墩1名:综合工资5000-6000 服务生、服务员：4000-5000 串串工人：综合工资3500-4000 电话：

急聘店长 男女不限 年龄50岁以下要求五官端正 口齿伶俐 推广组织能力强 懂粤语有烹调经验优先 底薪+提成 待遇从优 钟点工20 ／小时 工作地址 ：顺亿休闲坊 绿湖首府二期西门口旁边 面试时间 6点樱樱

和平区新店招聘： 经理-店长1名工资10000➕ 炒锅师傅名工资1-1.1万手好可谈，展板老大1名7000-7500，展板1名5500-6500，寒假工数名，工资面议，过年连市 有意者联系段同步

佛山南海区盐步湘菜馆招聘，店长7000-9000.主管5000-7000，收银4000-6000，服务员4000-5000，可兼职到年底，联系电话

万品仓超市开业在即，现面向社会招募以下岗位， 热招岗位 •理货员：负责商品陈列、补货整理，保障货架整洁丰满 •收银员：精准高效完成收银结算，维护收银台秩序 •信息员：处理门店数据统计、系统操作与信息录入 任职要求 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 吃苦耐劳、责任心强，具备良好沟通与协作能力 有超市相关工作经验者优先录用 应聘热线： （短期勿扰！！）（开业筹备中，敬请期待） 诚邀您加入我们，共启职业新篇！

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，了解客户需求并提供专业的商品介绍和推荐服务 2.主动维护卖场陈列秩序，保持商品整洁、陈列美观，提升客户购物体验 3.完成销售目标，积极跟进售后服务，处理客户咨询与反馈，提高客户满意度 4.协助门店进行库存管理，及时上报缺货及滞销情况，确保商品供应顺畅 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备基本的销售技巧，有零售或导购工作经验者优先考虑 3.工作积极主动，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.学历不限，接受应届毕业生，有团队合作精神，学习能力强

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招聘店员 康城北一路，汉堡店招聘店员3名，月工资3000一4000元， 有需要的可以联系！

科大讯飞AI学习机专卖店招聘店员，要求有销售经验，学习能力较强，25–45岁，专卖店地址：新汇嘉三楼，联系电话，

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招聘单位：沙雅开悦电子通讯有限公司 岗位名称：店长2名 学历要求：大专及以上学历 所需专业：不限专业 其他要求：工作认真，有相关工作经验优先考虑； 薪酬待遇：5000-8000元 （请于正常上班时间致电咨询）

岗位职责： 1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2、做好门店各个部门的分工管理工作； 3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； 4、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 5、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理； 6、负责对员工的培训教育。 任职资格： 1、专业不限，具有较强的店务管理经验； 2、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行； 3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。

营业员职位描述 一、岗位基本信息 -岗位名称：营业员 -工作地点：万科四季花城 年龄要求：45岁以下 二、主要工作职责 1. 顾客接待与服务：主动热情接待到店顾客，耐心解答产品咨询（如价格、功能、使用方法等），根据顾客需求推荐合适商品，提升顾客购物体验。 2. 货品管理：负责店内商品的整理、陈列，确保货品摆放整齐、价签清晰；定期检查货品库存，及时反馈缺货情况，协助完成货品补货、入库流程；做好货品清洁，保障商品外观完好。 3. 销售执行：完成日常销售工作，准确操作收银流程（如收款、找零、开具票据等），确保交易规范无误；主动推广店内优惠活动，助力达成销售目标。 4. 门店日常维护：维护店内环境卫生，包括货架、收银台、休息区等区域的清洁；检查店内设备（如收银机、照明、空调等）是否正常运行，出现问题及时上报。 5. 客户关系维护：记录顾客反馈与需求，建立良好客情关系；针对老顾客定期进行回访（如新品通知、活动告知等），提升顾客复购率。 三、岗位要求 -年龄40岁以下，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力和服务意识。 -有无销售、服务类工作经验均可，新手可提供岗前带教。 -工作认真负责，有耐心、有亲和力，能积极应对顾客需求。 -具备基本的数学计算能力，熟悉简单收银操作优先。 -能适应门店正常营业时间（如早晚班轮值，具体可面议），服从工作安排。 不包吃住。