——————招聘乌鲁木齐克西街转转小火锅招聘店长，经理，薪资待遇面谈，干得好还可以配股份马先生

店长，1名工作地址:乌鲁木齐仓房沟水泥厂（沙依巴克区）早11:00-晚23:30月薪：6000-7000元+绩效奖金+全勤奖生日福利、定期团建全面负责门店日常运营，制定经营计划，完成业绩指标。人员管理：排班、考勤、培训、绩效考核，打造高效团队。品质把控：监督/菜品出品、食材新鲜度、卫生标准。成本管控：库存管理、物料盘点、杜绝浪费，控制运营成本。服务管理：处理客诉、维护客群关系，提升口碑与复购。执行店里标准化流程，配合营销活动落地。1年以上餐饮店长经验，精通门店运营、团队管理、成本控制，维汉双语沟通优先28-45岁

理工大学正奕城便利店招店长，电话

乌鲁木齐新市区招聘店长一名，工资12000长期干，业绩好可以分红要有门店管理经验招的是店长，不是服务员，要有店长该有的素养没有管理经验不要联系，不浪费彼此时间

特大喜讯志升轩家政公司业务扩大招贤纳士招聘店长一名年龄：35-55要求：有责任心，有销售经验及管理经验者优先薪资：底薪＋提成/单休电话：七夕额满为止！

副店长有相关销售经验薪资福利:底薪3000元+500元餐补+提成+全勤+工休4天，两班倒+住宿，综合5000-8000元/月

咖啡师店长岗位职责： 1.负责咖啡制作、品控及新品研发，确保出品稳定与风味创新 2.主导门店日常运营，包括排班管理、物料盘点与成本控制 3.带领团队完成销售目标，提升顾客体验与复购率 4. 开展员工培训与考核，打造专业、有温度的服务团队 5.维护门店形象与设备安全，落实卫生与食品安全标准 任职要求： 1.热爱咖啡文化，具备扎实的意式咖啡制作及拉花技能 2.有咖啡师店长或同等管理经验者优先 3.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 4. 责任心强，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，认同品牌理念，愿长期发展

特大喜讯家政公司现招贤纳士招聘店长一名年龄：35-55要求：有责任心，有销售经验及管理经验者优先薪资：底薪＋提成/单休

招聘保洁员和绿化工，共100人。薪资为3100-3600元，月休4天。入职要求：年龄30-50岁左右；需持有近1个月正规机构体检报告和公共区域健康证；提供无犯罪记录证明（电子或纸质均可），政审合格；身体健康，做事干净利索，无不良嗜好，服从管理；有园林养护经验或会开铲雪车者优先录用。工作地点在乌鲁木齐市天山区。

另招聘园林师3名，薪资3200元，要求持证上岗，工作表现好可涨工资，待遇同上。

甘泉堡招聘代征装载机师傅，工资月结，薪资待遇需自行协商。

有没有在乌鲁木齐的抽水蓄能的技术员？。

盖亚花园电厂招聘两名工人，负责清理火车煤底，工作强度不大。实行两班倒制度，按月发放工资，月薪5000元。有意者可电话联系。

主管，若干面议负责门店日常管理，平台成熟，晋升发展空间大

招聘｜面馆店长/中餐门店经理地点：潍坊奎文区民生街要求：有餐饮门店管理经验，懂人员排班、门店运营、客诉处理，踏实靠谱，有面馆经验优先。负责门店整体运营管理，待遇优厚，面议！合适的朋友欢迎自荐、推荐联系电话

蔬菜生鲜水果外卖店招，配菜切墩师傅一名4000-5000，打包分拣称重一名3500-4500店长一名4500-8000，小时工5名(10元一小时)，工作三个月以上表现优秀可合营或入户，地址：赵家营，颐园农贸市场联系电话

门店店长（全职）早8点-晚5点底薪5000元/月+高提成+奖金+五险+免费提供午餐。有梦想你就来，年入10万-30万。负责门店日常管理、人员带动、客户维护、活动落地、完成门店业绩目标。有门店/养生/保健品管理经验优先

曾经理2、生鲜仓库管理员：2名，4000-5000元，生鲜入库、出库登记，台账录入，会基础电脑操作，有生鲜仓库经验优先，地址：常州路212号3、门店店长：5名，5000+，产品的上下架、商品的出入库以及防止商品损坏等，需要具备较强的能力电话：

1. 负责便利店的日常运营管理，确保店铺正常运作； 2. 管理商品陈列、库存盘点及货架维护，保证商品质量； 3. 提供优质的顾客服务，处理顾客咨询和投诉，提升顾客满意度； 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够激励团队； 2. 有零售行业工作经验，熟悉便利店运营流程； 3. 具有较强的责任心和执行力，能够处理突发状况； 4. 熟练使用收银系统，具备一定的财务管理知识； 5. 热爱零售行业，愿意接受挑战，追求个人与店铺共同成长； 6. 年龄20到45岁最好。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员信息录入等工作 3. 协助商品陈列、补货理货及库存盘点，保持货架整洁、标识清晰 4. 主动了解顾客需求，提供个性化推荐，并及时反馈顾客意见与市场信息 5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及基础行政事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，服从团队管理

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客购物体验 2. 熟悉店内商品信息，及时补货、理货及陈列维护，保持货架整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及会员服务，确保账款准确、服务规范 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈，配合完成销售目标 5. 主动发现并上报运营问题，维护门店安全与环境卫生 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日上岗安排 4. 具备基础电脑操作能力，会使用收银系统者更佳 5. 无不良从业记录，服从管理，团队协作意识良好

招聘要求： 1.18-40岁，男女不限，民族不限，有销售经验优先，身体健康，能吃苦耐劳，服从公司管理。 2.有较好的沟通能力，有较强的服务意识。 3.薪资待遇：底薪＋全勤+提成 工作地点:新疆国际大巴扎景区

暑期工优先考虑，有责任心，性格开朗。执行力强。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动执行、物料布置及销售数据记录 5.维护良好服务形象，处理顾客咨询与基础投诉，提升客户满意度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真负责，具备基本计算机操作能力 4. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排

28.29.30植物园促销员兼职干吗？

招聘：爱家超市大肉销售（南湖广场店）八小时工作制有无经验均可薪资：4000–6000联系电话：（）

本店急招店长一名，需全能手待遇店长管理费3000。外加个人业绩提成。综合8000左右。第一个月最低保障6000。需要有团队管理经验。以身作则，能带好团队。培训好员工。高级2名，全能高级足疗全身按摩。修脚足部脚病护理全会，工资待遇，拿提成所有套餐会员对半分。第一个月最低保障工资5000。全凭能力。挣的越高拿的越高。

长期稳定，35岁以下，

招聘：店长薪资：面议岗位职责：1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班、库存管理及现场服务监督。2.制定并执行门店营销活动方案，提升顾客到店率与复购率。3.管理门店团队，组织培训、绩效考核与员工发展，营造积极协作的团队氛围。4.维护门店形象与陈列标准，确保环境卫生、商品陈列及设备运行符合公司规范。5.处理顾客投诉与突发事件，保障服务质量与客户满意度。6.定期分析销售数据与经营指标，向上级提交运营报告并提出改进建议。任职要求：1.高中及以上学历，具备3年以上零售行业一线管理经验，有快消、连锁便利店或生活服务类门店管理经历者优先。2.熟悉门店运营全流程，掌握基础财务知识（如毛利、损耗、坪效）及进销存管理逻辑。3.具备较强的执行力、抗压能力与问题解决能力，能独立统筹多任务并快速响应业务变化。4.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，认同服务导向型经营理念。

生鲜便利店店长管理店面有责任有担当店员勤劳有责任