招一个前台领班，湘菜馆，有工作经验优先

- 统筹全店：餐前准备、餐中服务、餐后收尾、排班、翻台、设备巡检 ​ - 严抓食品安全、卫生、消防、设备维护，执行标准化流程 ​ - 管控出品速度、锅底/菜品稳定、餐具规范、动线效率 ​ - 高峰期控场、优化等位、提升翻台率 经营与业绩 - 制定/执行营收、利润、客单价、复购目标 ​ - 做数据分析（客流、营收、成本、损耗），调整策略 ​ - 策划/落地营销：会员、节日活动、团购、社群、异业合作 ​ - 控成本：食材、人力、水电、物料、损耗率 ​ - 收银对账、资金安全、报表上报 团队管理 - 招聘、培训、排班、考勤、仪容仪表、绩效考核 ​ - 服务/产品/应急培训，打造高效团队 ​ - 处理员工矛盾、激励士气、稳定团队 客户与危机 - 处理投诉、安抚情绪、快速解决、记录复盘 ​ - 收集反馈，优化菜品/服务/环境 ​ - 应对突发：烫伤、纠纷、设备故障、食品安全事件 供应链与物料 - 验收食材、把控品质、监督库存与损耗 ​ - 对接采购、供应商，保障供应稳定 二、任职要求（2026年主流） - 经验：1–3年火锅/餐饮管理经验，连锁优先 ​ - 学历：高中/中专起，大专/本科更优 ​ - 能力：强沟通、协调、现场管控、数据分析、应急处理 ​ - 其他：熟练办公软件、懂收银系统、能抗压、责任心强

月薪8q起步，实习期3个月转正后1w起， 要求思维敏捷，活跃，有责任心，负责夜总会服务生的管理工作，年龄30-40之间，有意者可面议，电话联系时间下午3点到凌晨1点，谢谢配合。

1. 日常运营管理：全面负责前厅日常运营，合理排班并分配员工工作任务，确保前厅服务流程顺畅、高效运转。 2. 服务质量把控：制定前厅服务标准与规范，监督员工服务礼仪、流程执行情况，及时纠正不当服务行为，提升顾客用餐体验。 3. 客户关系维护：主动对接重要客户，处理顾客投诉与咨询，记录问题并跟进解决，建立良好客情关系，提高客户满意度与忠诚度。 4. 团队管理建设：组织前厅员工开展业务培训、技能考核与服务演练，提升团队专业能力；关注员工工作状态，做好沟通激励，增强团队凝聚力。 5. 前厅事务协调：协调前厅与后厨、收银等部门的工作衔接，确保信息传递及时准确；管理前厅物资（如餐具、纸巾等）的申领、盘点与存放，保障物资充足且合理使用。 6. 安全与卫生管理：落实前厅消防安全与卫生防疫要求，定期检查设施设备（如照明、空调、收银系统）运行状况，排查安全隐患，确保前厅环境符合卫生标准。 7. 数据统计与汇报：每日统计前厅客流量、翻台率、顾客投诉率等数据，分析运营问题并提出改进方案，定期向上级领导汇报前厅工作情况。

招聘餐饮项目经理一名，要求能力要强，沟通要强，工作地址在塘沽工农村， 工资面议 联系电话

金‮山桂‬房私人会所 [招聘服务主管3名 1、保‮加底‬提成综合：4000-7000 2、月公休4天 3、包食宿 4、工‮环作‬境好老板好 要求： 形‮气象‬质佳，男‮均女‬可 有餐‮管饮‬理经验，责‮心任‬强，服‮领从‬导工作安排 工‮地作‬址：天津‮河市‬西区围堤道

有前台工作经验，负责对客服务工作，提供酒店咨询服务，邀约好评。

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负责前厅管理，人员招聘，客户接待维护，卫生检查！

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小学体育教师 1.本科及以上学历。2.具备相应学科小学教师资格证书。3.所学专业与岗位要求专业一致，具备岗位所需的专业或技能。4.年龄35周岁以下，身体健康且能胜任岗位工作。5.具有良好的心理素质，身体健康，五官端正，无史，适应教育教学工作的需要。其中一名要求啦啦操专业，另外一名要求有多年的体育教学经验并具有一定的管理能力。 招工人数:2 1.报名方式：先发送邮件报名，学校将对所发送的材料进行保密。请将学历证书、教师资格证书等证明材料复印件及个人简历（贴照片）发送至邮箱：；2.报名时间：2026年3月6日—2026年3月12日；3.报名后由逸阳文思学校对应聘人员的报名资格进行审查，材料发至邮箱后，等待学校电话通知，面试时请携带身份证、学历证书、教师资格证书等证明材料原件和复印件各1份以及个人简历；4.通过资格审查合格并报名成功人员，可获得专业面试资格，面试将采用面谈、试讲、答辩的方式进行，根据专业面试成绩确定录取人员；5.每一位应聘人员限报1个招聘岗位；6.凡具有下列情形之一者不得报考：（1）现役军人；（2）受过刑事处罚或被开除公职的；（3）有犯罪嫌疑正在接受审查的；（4）受党内严重警告或行政记大过处分，尚未解除的；（5）列入失信联合惩戒对象名单的；（6）有弄虚作假行为的；（7）师德考核不合格的；7.乘车路线：（1）乘地铁到天津南站下，转乘312路公交到枫雅道站下，下车步行即可；（2）乘707路、674公交车到社会山中心站下，或乘758路公交到张家窝中学站下，下车后进入枫雅道步行即可。 工作地址:天津市西青区张家窝镇晨溪路枫雅道189号（天津南站附近）

津南区海教园3个卧室门安装，有空的师傅联系.二把刀勿扰

天津市津南区招，放缆工人，有低压电工证优先，年龄不超过55岁，5500上五险一金，7000..一个月，钉表箱子，不会的可以教，工作时间早上七点，晚上五点半，早晚管饭，中午15元饭补，工作能力强，执行力强，服从管理，服从调配，干活磨磨唧唧的不要，有诚意的打电话。看好在打电话

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阿勒泰市老巷子烧火锅（逸扉酒店楼下）招聘 招聘岗位 1、配菜师傅2名4500-5500 2、洗碗工1名4500-5000 3、服务员5名3500-4000 旗下另有酒店招聘: 1、酒店夜班经理1名 工资面议 2、管家1名 （要求会开车）工资面议 3、酒店前台 2名 4000–4500 5、客房服务员 8人 3500+提成 4、早餐师傅1人 工资面议 以上岗位一经录用，即享全勤奖、节日福利，公司提供包吃住福利，每月可休息4天。 联系人：李总 联系电话： 来电请说明应聘岗位

熟悉酒店和大型农家乐全面运转流程，有至少3年工作经验。有运营团队和市场人脉。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、销售及后勤等各部门工作 2.制定并执行年度经营计划与预算，确保营收目标达成及成本有效管控 3. 维护客户关系，提升宾客满意度与复购率，处理重大客诉及突发事件 4.带领团队开展员工培训、绩效考核与人才梯队建设，营造积极向上的服务文化 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、卫生等合规管理要求 任职要求： 1.具备酒店管理或相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管经验，或2年以上酒店副经理/经理岗位经历 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与危机处理能力 4. 具备良好沟通表达能力与团队领导力，服务意识强，抗压能力佳 5.持有酒店职业资格证书者优先，熟练使用Opera、Office等办公系统

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、销售及后勤等各部门工作，确保服务品质与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力 3. 建立并优化服务标准与操作流程，组织员工培训与绩效考核，打造高效专业服务团队 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与客户关系 5. 对接集团管理要求，按时完成各项报表、审计及合规性工作 任职要求： 1. 具备1-2年及以上星级酒店部门主管或副经理经验，有全盘管理经验者优先 2.熟悉酒店运营全流程 3. 具备优秀的沟通协调、团队领导与抗压能力，服务意识强 4.普通话流利 5. 学历不限

1.有前台管理岗位经验，需要英语基础，接待外宾 2.员工督导‌：安排班次、检查仪容仪表及服务质量，对违规行为进行奖惩。‌‌ ‌ 3.培训考核‌：制定培训计划，提升员工业务技能（如入住登记系统操作），定期评估绩效。‌‌ ‌ 4.团队建设‌：解决员工工作难题，维护团队士气，确保工作氛围积极。‌‌ ‌ 5.接待流程监督‌：指导员工办理入住/退房、预订处理及VIP接待，确保服务符合标准。‌‌ ‌ 6.投诉解决‌：直接处理宾客投诉（如房型争议、服务延迟），制定解决方案并跟进反馈。‌‌ 7. ‌需求响应‌：协调特殊需求（如延退、换房），维护客户关系。‌‌ ‌ 8.房态管理‌：监控当日房态、预订数据及VIP信息，优化房间分配。‌‌ ‌ 9.设备维护‌：确保前台系统（如酒店管理系统）、打印机等设备正常运行。‌‌ ‌ 10.跨部门协作‌：联动客房部、财务部处理订单

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酒店前台接待 1、具备良好服务意识与沟通能力，态度亲切耐心；2、熟练使用办公软件及酒店管理系统，操作能力强；3、责任心强，能在快节奏环境中高效工作；4、具备团队协作精神，积极配合部门完成任务。1、负责宾客接待、入住办理，提供热情专业的前台服务；2、解答咨询并协助处理需求，提升宾客满意度；3、准确完成预订管理、房态更新及退房结算等日常操作；4、保持前台区域整洁，维护酒店良好形象。 薪资福利:3000 - 4000，五险一金、节日三薪 工作地址:津南区咸水沽体育场路7号月坛大厦

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