上海连锁餐饮公司招聘餐厅领班、服务员，18-40岁，能吃苦耐，，有工作经验优先。

-上海黄埔区外滩餐饮店最好是今天可以过来面试试工的--主要做本帮海派菜融合，需要前厅领班1名（最好今天可以过来面试）--要求40岁以下，3年以上18前厅领班经验--工作内容：前厅领班工作美团系统账目处理-待遇好吃住都不要钱-要求：长期稳定有一定的餐饮经验干净卫生-福利待遇：1：免费办理健康证公司给营业执照-2：免费包吃住，包1日三餐，伙食好，宿舍走路5分钟就到，宿舍环境也好，-3：工资7000-工作时间：10:00-22:00（14:00-16:00休息）-每周安排休息1天-联系人郑女士打电话或者沟通电话没打通时就

餐厅主管

岗位职责： 1. 食堂运营管理：全面负责食堂的日常运营，制定并执行运营计划，确保食堂各项工作高效、有序进行。 2. 成本控制：严格把控食材采购、库存管理、人员成本等各项费用，合理制定菜品价格，在保证菜品质量的前提下实现成本的有效控制。 3. 食品安全与卫生管理：建立并完善食品安全和卫生管理制度，监督食堂工作人员严格遵守相关标准，定期进行食品安全检查和卫生清洁工作，确保食品安全零事故。 4. 人员管理：负责食堂员工的招聘、培训、考核和激励，提高员工的业务水平和服务意识，打造高效、团结的团队。 5. 菜品管理：根据市场需求和员工反馈，定期优化菜品结构，研发新菜品，确保菜品丰富多样、口味适宜。 6. 客户关系维护：积极与就餐人员沟通，收集反馈意见，及时处理投诉和建议，不断提升就餐人员的满意度。 7. 遇事不抱怨，一切以结果为导向，服从上级指示，执行力强，完成上级交办的其它工作。 岗位要求 1. 工作经验：具有 2年及以上食堂/餐厅管理工作经验，熟悉食堂/餐厅运营的各个环节，会使用常见的办公软件； 2. 专业知识：掌握食品安全、卫生管理等相关法律法规和标准，具备一定的餐饮成本核算和财务管理知识； 3. 技能要求：具备良好的组织协调能力和团队管理能力，能够有效解决运营过程中出现的问题；具备较强的沟通能力和服务意识，能够与顾客建立良好的客情关系； 4. 个人素质：工作认真负责，严谨细致，具有较强的责任心和敬业精神，能够承受较大的工作压力。 做六休一，工作时间：08:00-13:30;16:30-20:00

上海市闵行区绥宁路2555号，厨师，项目经理，厨师长

老乡鸡见习助理 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、男女不限 3、踏实肯干，有上进心，责任心； 4、良好的沟通表达能力。 岗位职责： 1、对服务行业有较高的热情，能吃苦耐劳，不良嗜好，身体建康 2、听上级领导的工作安排； 3、前厅，后厨岗位轮训学习； 4.想在1年内晋升到老乡鸡店长，薪资从6000达到1万＋的 5.同时招聘前厅和后厨岗位。 伙伴看过来！！！ 任职要求：16-35周岁， 薪资待遇：底薪4600+门店上班时间：8小时。加班另算 两班制，提供食宿。7:00-15:00;13:00-21:00 工作内容；进入餐厅后，开始1-3个月的基础岗位学习，熟悉餐厅的服务，收银，生产等基础岗位学习，通过餐厅基础岗位鉴定后，将正式步入老乡鸡管理岗位的学习之路，你将学习掌握老乡鸡的16个营运系统，带领你的团队去达成业务目标，独当一面，统管着老乡鸡千万营业额

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神

月休4天，包吃包住 炒锅师傅2名9000-10000 烧腊师傅1名9000-10000 切配师傅2名6500-7000 切配小工1名6000 凉菜大工1名9000 凉菜中工1名7000-7500 洗碗工2名5000-5500 服务员5000-6000 前厅经理8000-10000

岗位职责： 1.全面负责浦西、浦东各4家门店（含1家上海本帮菜店、2家云南米线店、1家简式西餐店）的日常运营管理与业绩达成 2.制定并落实门店经营计划，统筹人员排班、成本控制、食品安全及服务质量管理 3.带领团队完成营收目标，定期分析经营数据，优化运营策略与顾客体验 4. 负责员工招聘、培训、考核与梯队建设，营造积极向上的团队氛围 5.对接总部政策落地，协调跨店资源，保障标准化执行与品 一劲性 任职要求： 1.具备餐饮行业管理工作经验，熟悉多品类门店运营 逻辑 2. 具备较强的统筹协调能力与抗压能力，能适应跨区域管理节奏 3.热爱餐饮事业，认同本土化与差异化品牌经营理念 4.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软 件 5.学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

大学食堂管理经验，精通6T和档口事物管理

京东服务售后，招灯具，晾衣架，安装师傅闲的私聊了 不会的，有想干的有老师傅带简单学习，容易上手， 综合工资8000—15000，上不封顶 工资每月20号准时发放 自 备交通工具，安装工具，有兴趣可以加微信私聊微

【高单类型】：住家阿姨老单【工作地址】：黄浦区【订单工资】：8000/月---9000/月，做六休一【工作内容】：一家3口，大宝3岁，小宝2岁，烧饭保洁，带睡小宝【阿姨要求】：55岁以下，烧饭好，会收纳，会开车【联系方式】：

3708【客户需求】全能家务师【工作时间）单休【预算金额】10000【服务地址】黄浦区【服务内容】辅助宝妈带一个两岁宝宝，独立房带睡，三口人的饭，需要做家务，家里还有另外一个阿姨【上户时间】马上【客户要求】52岁以下，有带宝宝的经验一定要熟练开七座的商务车。

保安公司直招 招工条件：50周岁以内，身高175以上，身体健康、无犯罪记录、无明显纹身、无吸毒史，服从管理和分配。 2.工作时间：12小时（白班） 3.工资待遇：190元一天，包住不包吃。 形象岗单独补贴，国假另算。，月工资6000元-7000元。 4.工作内容：现场秩序维护 5.工作地点：黄浦区大世界

上海市黄浦区招管道/通风保温、铁皮/白铁保温

电竟酒店招聘岗位:前台主管，男女不限要求:18-25岁，中专以上学历，普通话标准，沟通能力强，有工作经验者优先考虑。薪资：底薪3000+提成前台收银2名：薪资面议：联系人：张经理

招聘酒店前台主管。薪资为3500-3800元/月。任职要求：有1年以上酒店前厅管理经验，熟悉前台排班、客诉处理、客房巡检及员工日常管理。擅长处理各类客人纠纷和差评维护，熟悉OTA平台点评运营。熟知入住登记、公安上传、对账、开票等整套前台业务。能统筹前厅日常工作，组织日常班前会和周例会，安排员工值守。待人稳重、情商高，擅长安抚客户，懂酒店服务标准，本地居住者优先。

岗位职责： 1. 全面负责电竞酒店日常运营管理，确保服务品质与客户满意度 2. 统筹客房、前台、电竞区、餐饮等各板块协调运作，优化运营流程 3. 制定并执行营销推广计划，提升酒店入住率及品牌影响力 4. 管理团队建设与员工培训，落实绩效考核与服务标准 5. 监控财务收支、成本控制及设备维护，保障酒店合规高效运转 任职要求： 1. 具备酒店管理或相关专业背景，学历不限 2. 有酒店管理经验者优先，熟悉电竞酒店或年轻化消费场景者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 责任心强，注重细节，能适应早九晚六、不加班的稳定工作节奏 5. 热爱酒店行业与电竞文化，具备服务意识与创新思维

招聘酒店经理。薪资为2.5万-4万。岗位职责包括：协助总经理负责度假村的日常运营管理，确保餐饮、房务等各部门服务标准符合ClubMed品牌要求，提升宾客满意度；制定并执行年度经营计划，包括收入预算、成本控制及利润目标，定期分析经营数据并调整策略；领导并激励各部门团队，建立高效沟通机制，组织员工培训及绩效考核，营造积极向上的工作氛围；监督酒店设施设备的维护与更新，确保环境安全、卫生整洁，符合星级酒店及度假村标准；处理重大宾客投诉与突发事件，维护度假村声誉，协调与当地政府、供应商及合作方的外部关系；推动度假村特色服务创新，结合“白日方舟”主题策划季节性活动或体验项目，提升市场竞争力；定期向区域管理层汇报运营状态，参与集团策略会议，反馈市场动态与改进建议。岗位要求包括：具备酒店管理或相关领域从业经验，熟悉度假型酒店全流程运营，有国际品牌或高端度假村工作经历者优先；出色的领导力与团队管理能力，能适应快节奏、多任务工作环境，具备危机处理与决策能力；优秀的客户服务意识，擅长跨部门资源协调，能够灵活应对宾客多样化需求；具备基础财务分析能力，能合理控制运营成本并提升收益；沟通表达清晰，具备英语日常交流能力者优先，熟悉ClubMed企业文化或法式服务理念更佳；学历、年龄、经验不限，更看重实际能力、学习潜力与对度假村行业的热忱。

招聘前台主管。薪资为3千至4.5千。岗位职责包括：全面负责前台日常运营管理，监督并指导前台员工高效完成入住、退房、预订、问询等接待工作；制定并执行前台服务标准与流程，确保宾客满意度，及时处理宾客投诉及突发事件；合理排班，协调前台与客房、销售、餐饮等部门的沟通协作，保障酒店整体服务品质；负责前台员工的培训、考核与团队建设，提升员工业务能力及服务意识；定期汇总前台运营数据，分析入住率、客户反馈等，向上级提出改进建议；维护前台区域的整洁与秩序，确保设备设施正常运转及物资库存充足。岗位要求包括：具备良好的沟通协调能力与服务意识，能妥善处理宾客问题及内部事务；熟悉酒店前台操作流程，至少2年以上酒店前台工作经验，有管理经验者优先；熟练使用酒店前台系统及常用办公软件，具备基础英文交流能力者优先；工作细致严谨，责任心强，能适应倒班制工作安排；形象气质佳，性格开朗，具备团队合作精神及抗压能力。

上海黄浦区外滩餐饮店招聘前厅领班1名，主要制作本帮海派菜融合菜。要求40岁以下，具备3年以上前厅领班经验，长期稳定，有一定的餐饮经验，干净卫生。工作内容包括前厅领班工作和美团系统账目处理。薪资为7000元，工作时间10:00-22:00（14:00-16:00休息），每周休息1天。福利待遇包括免费办理健康证（公司提供营业执照，自行去医院办理）、免费包吃住（包一日三餐，伙食好，宿舍步行5分钟可达，环境良好）。有意者请联系，可打电话或沟通。

招聘：上海分店中餐厅主管多名7000-7500急招[玫瑰][玫瑰][玫瑰]有（宴请）经验主管工资面议服务员：5500洗碗工：500055岁以内地址：黄浦区、宿舍走路10分钟左右有意者请联系谢谢平台[玫瑰][玫瑰][玫瑰]

招聘客房保洁阿姨一名工作轻松，环境好【工作时间】8:30:00-17:00【工资待遇】底薪4000元/月抽成到手8000元，没有节假日【工作内容】打扫客房卫生【工作要求】年龄50岁以下，形象好，眼里有活，服从安排。【工作地址】上海市黄浦区广东路【联系电话】李女士

黄浦区人民广场本帮菜融合菜招聘前厅主管6500-7000后厨切配打荷通岗，6000-6500北外滩后厨通岗尾灶1名6000起另有绩效奖金包吃包住团队氛围好宿舍距离近联系人：沈总

外滩潮方商场餐饮管理岗直招（门店直招，无中介）岗位1：主管1名岗位2：门店经理1名工作地：上海黄浦区外滩潮方商场任职要求1.年龄24-34周岁，男女均可2.有中餐厅管理经验优先3.沟通表达流畅，执行力强，做事干脆利落，吃苦耐劳有责任心福利薪资：9000-10000，能力优秀可面议包吃包住，宿舍就近安排做六休一，氛围轻松，领导好相处联系方式：刘女士（）

黄浦区龙虾烧烤店招聘抓串二名工资5500至6000主管二名工资7500至8000服务员五名工资5200至5500以上人员男女不限。月休三天

黄浦区人民广场本帮菜融合菜招聘前厅主管6500-7000后厨切配打荷通岗，6000-6500北外滩后厨通岗尾灶1名6000起另有绩效奖金包吃包住团队氛围好宿舍距离近联系人：沈总

黄浦区如家璞隐酒店急聘客房领班一名。有连锁酒店工作经验。薪资6000左右。可住宿有员工餐提供。节假日上班有国定加班费。联系电话。。

招聘客房保洁阿姨一名工作轻松，环境好【工作时间】8:30:00-17:00【工资待遇】底薪4000元/月抽成到手8000元，没有节假日【工作内容】打扫客房卫生【工作要求】年龄50岁以下，形象好，眼里有活，服从安排。【工作地址】上海市黄浦区广东路【联系电话】李女士

外滩店急缺人才！大量扩招！门店：黄浦区寄畅兴•百年蟹黄面•星空弯顶（外滩旗舰店)【岗位&薪资】主管：7000-8000（男女不限身高165-170cm）年龄18到22收银：5000-6000年龄18到30领班5500-6000（男女不限）年龄18到38服务员：5500-6500（男女不限）年龄18到30薪资准时发放，团队氛围融洽有餐饮经验优先，吃苦耐劳即可联系人：王电话：欢迎推荐朋友，面试随时约