
酒店经理
8千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职可以完成老板交代的事,以及做好客户维护
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具有良好的商业敏感度、数据分析能力及跨部门协作能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,抗压能力强
4.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先
5. 身体健康,能适应轮班及节假日工作安排
餐饮前场服务员
5-6千/月
服务员包住包吃1-2人月结兼职全职
连锁快餐简餐店/服务员/厨工/包吃包住,5000起,不住宿房补500元
1、性格开朗,沟通力强;
2、热爱学习,积极上进;
3、吃苦耐劳,工作认真服务热情
岗位晋升空间大,训练员、值班经理、厨房管理、店经理
服务员包住包吃3-5人月结全职服务员,炒锅厨师,配菜,打荷
新店开业在即,招聘服务员多名,会韩语日语者更佳,以及厨房炒锅配菜打荷,薪资待遇优厚,做六休一,包吃住
联系电话
服务员
10-30元/时
服务员包住3-5人月结全职
华莱士招全能服务员,时薪18/19/21/小时
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务,确保服务及时、准确、有温度
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具及物料,维护良好就餐环境
3. 主动观察顾客需求,妥善处理咨询与简单投诉,提升顾客满意度与复购率
4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,形象端正,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应早晚轮班及节假日工作安排
4.学历不限,初中及以上文化程度,能清晰理解工作指令并规范执行
服务员
5-6千/月
服务员包住包吃免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时补充餐具、纸巾等用品
3.主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4.配合厨房及吧台工作,准确传达订单信息,保障出品时效与准确性
5.参与日常班前准备、收档清洁及安全检查,遵守门店服务标准与操作规范
任职要求:
1.年龄18-45周岁,身体健康,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2.服务意识强,有责任心和团队协作精神,能适应轮班及节假日工作安排
3.无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
4.学历不限,初中及以上文化程度,能熟练使用智能手机完成基础操作
5. 遵纪守法,无不良从业记录,认同企业服务理念
外卖打包员
5-6千/月
服务员包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供友好、耐心、专业的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时向上级反馈异常情况
5.配合完成日常设备操作(如收银系统、平板点餐等)及基础数据录入
任职要求:
1. 学历不限,有服务行业经验者优先
2. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用常见办公软件及餐饮系统
3.形象端正,沟通表达清晰,具备良好的服务意识和应变能力
4.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
5.无不良从业记录,身体健康,持有效健康证
保安队长包住1-2人月结
上海黄浦区淮海路商场直招1个保安队长,月薪7500元,包住不包吃,要求:身高170以上,年龄45岁以下,必须持有上海保安证。退伍军,有管理经验优先。联系电话:宋(本人直招,不收任何)
面点包子1-2人月结
上海黄浦区找天津面点一名,包子,饺子,锅贴,就这三样,月休4天,工资准时,每月15号打卡,7500-8000一月报销车费,电话聊王师傅
上海黄浦区招幕墙安装、陶板幕墙和铝板幕墙,活比较繁琐,能有图纸基础最好,干活实在,二把刀勿扰
400-430元/天
幕墙安装铝单板干挂石材长期6-10人月结
上海市黄浦区招幕墙安装、陶板幕墙和铝板幕墙,活比较繁琐,能有图纸基础最好,干活实在,二把刀勿扰
客房服务员酒店经理酒店前台
酒店招聘招经理1名招前台2名招客房整理员2名有无经验均可,活简单好干五官端正,善于沟通,环境干净卫生薪资待遇超好,工资+提成,电话:郭
酒店经理1-2人月结OTA运营员工培训
岗位职责:
1.负责酒店前厅部的日常运作管理,确保服务质量;
2.处理客户的问题和投诉,确保客户满意度;
3.管理重要客户的接待和安排工作;
4.监督和检查酒店设施的维护情况;
5.确保酒店安全标准的执行。
任职要求:
1.具备良好的形象和气质;
2.熟悉酒店前厅运作流程和客户服务标准;
3.具有较强的责任心和敬业精神;
4.能够熟练使用相关软件进行工作;
5.具备良好的团队管理能力和沟通技巧。
酒店前台
招聘:前台值班经理(交社保、包吃住)薪资:工资面谈【招前台经理、客房主管】:商城县汉庭酒店,现高薪诚聘:❶前台值班经理1名,要求35岁以下,专科以上学历,两年以上前台工作经验;工作内容:管控前台当班,处理客诉,协调现场,做好交接。❷客房主管1名,45岁以下,两年以上客房工作经验。工作内容:安排客房清扫,检查房态,管理保洁,把控卫生。以上岗位工资面议,月休4天+节假日双倍工资+年终奖+包吃住+交社保+晋升补贴。电话:地址:温泉大道汉庭酒店
酒店经理
观宴酒店,茶叶店经理,懂茶叶优先,有门店管理、销售管理能力,薪资面议+公休+吃住+生日福利,锦鸿嘉苑南区底商,
河北唐山观宴酒店,主管,2年以上相关经验,薪资面议+公休+吃住+生日福利,锦鸿嘉苑南区底商
酒店经理
观宴酒店,主管,2年以上相关经验,薪资面议+公休+吃住+生日福利,锦鸿嘉苑南区底商,
餐饮店长
因品牌快速开店,我们正在寻找想在餐饮行业发展的伙伴,我们是大米先生直招,请放心投递~
岗位要求:
1.大专及以上学历优先,21-35周岁;
2.有连锁餐饮品牌的管理组经验一年及以上
3.会基本的电脑操作,如word、excel、PPT等;
4.学习能力强,工作认真,吃苦耐劳,诚实守信,具有良好的沟通能力和意识;
5.热爱餐饮管理,具有较强的服务意识,愿意借助公司平台持续发展
6.学习门店基础岗位轮岗,外卖,公司办公操作软件,排班,值班
7.3个月可以参加晋升考试,后续每月都有晋升考试
晋升方向:店助-店长-双店店长-三店店长-小区经理-中区经理-大区经理-事业线-营运经理-市场总
服务员
5-6千/月
服务员包住包吃免费培训6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面与地面
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有礼的服务
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,具备基本读写与计算能力
餐饮主管
招聘上海徐家汇恒隆港汇餐厅前厅经理综合薪资13000-15000/月月休4天,每天工作9小时要求:英语能正常交流,形象好气质佳,25岁-30岁。中国人/外国人都可以,外国人能中文交流。170cm以上,160以上,不能胖。联系方式:
服务员
5-6千/月
服务员包住包吃3-5人月结兼职全职
薪资5600-6000左右区域拓店中,晋升机会大
招:传菜/服务员/水吧
薪资:底薪(5400/5600/5800)+200全勤
早班班次:9:30-21:30
晚班班次:11:00-22:30
(包含三餐,中间休息两个小时)月休四天
岗位
前厅:服务
【正式工福利待遇】
晋升机制,每轮一个岗位增加200元
1.包食宿
2.正式员工入职工作满一年公司予以
3.正式员工可享受带薪年休假;
4.用餐优惠:员工本人和直系亲属在门店用餐享受7折优惠
5.工龄工资:满1年100元/月,以此类推,200元封顶;
餐厅领班
6-7千/月
餐厅领班月结全职熟悉餐厅前厅服务部优先餐厅前厅管理优先
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据,确保账目清晰、物料合理使用
5.维护餐厅环境与设备安全,落实卫生及消防安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或值班主管经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与应变能力
3. 责任心强,能承受一定工作压力,具备服务意识
4.熟悉餐饮服务流程及基本管理知识
5.身体健康,形象端正,无不良从业记录
长期兼职服务员
20-30元/时
服务员包吃免费培训3-5人周结兼职调酒学徒
黄浦小宝路鼎记 诚招午市/夜宵长期兼职
岗位:餐饮前厅兼职
工作地点:上海黄浦区小宝路鼎记
上班班次(二选一,可固定班次)
午市:10:30–13:30
夜宵:23:00–03:00(有调酒需求,可教学)
工作内容:
前厅接待、点餐、收台、桌面清洁、店内卫生维护,协助清理油水分离器,工作简单易上手,有人带教。
薪资:午市25/h,夜宵30/h,工资周结。
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,上岗需持有餐饮健康证(暂无可以面试后办理)
2. 手脚勤快,有责任心,服从门店安排,有服务意识
3. 能稳定出勤优先;夜宵班次需要可以接受凌晨下班,优先就近求职者,通勤安全方便
4. 有无餐饮经验均可,小白可教
联系:
有意可直接电话联系或到店面谈
服务员
4-5千/月
服务员有提成1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、食品制作,确保顾客购买餐体验顺畅愉快
2.保持服务区及公共区域整洁卫生,及时清理餐具与垃圾
3.熟悉菜单内容及推荐话术,主动介绍特色产品与促销活动
4.协助处理顾客咨询、意见与简单投诉,及时反馈至主管
5. 配合完成每日开闭店准备、物料清点及交接工作
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,形象端正,具备良好服务意识
2. 学历不限,有餐饮服务经验者优先
3.普通话流利,沟通表达清晰,动手能力强,具备基本应变能力
4.吃苦耐劳,责任心强,能适应早晚班及节假日排班
5. 遵守职业规范,无不良从业记录
服务管家
5-6千/月
服务员包住包吃3-5人
岗位职责:
1.负责台粤融合料理高端会所内的迎宾、点单、上菜及席间服务,展现专业优雅的服务仪态
2.熟悉菜单结构与菜品特色,主动为宾客提供个性化推荐与用餐建议
3.高效协同厨房与吧台,确保服务流程顺畅、出品准确及时
4.维护包厢及公共区域整洁,按标准完成餐前准备与餐后收尾工作
5.妥善处理宾客需求与反馈,提升客户满意度与复购意愿
任职要求:
1.形象气质佳,亲和力强,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有高端餐饮或会所服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本服务礼仪素养,能适应轮班及节假日工作安排
4.学历不限,热爱服务行业,责任心强,注重细节
5.普通话流利,具备基础粤语或英语服务能力者更佳
迎宾,服务员
5-6千/月
服务员包住包吃1-2人全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
任职要求:
1.年龄18-30岁,身体健康,无传染性疾病
2.形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供带薪培训
5.遵守职业规范,服从管理,具备团队协作意识
服务员
5-7千/月
服务员1-2人月结全职日料经验omakase
岗位职责:
1. 负责高端日料客户的接待工作,提供专业、细致的用餐服务;
2. 执行前厅各项服务流程,包括点单、传菜、席间服务及客户离店送别;
3. 保持前厅环境整洁,协助完成餐前准备与餐后收尾工作;
4. 维护餐厅服务标准,提升客户用餐体验。
任职要求:
1. 具备良好的服务意识和职业素养,形象端正,气质优雅,举止得体;
2. 有日料或高端餐饮服务经验者优先;
3. 普通话流利,具备良好的沟通能力与应变能力,有日语英语沟通能力者优先;
4.有侍酒经验者优先;
岗位福利:
1.每日工作餐,及早餐补贴
2.可享国定假换休
3.年休假(入职满一年)
4.社保齐全
栏目概述
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