
酒店经理
1、按公司时效与政策要求正常推进项目开展;
2、负责相关物业信息,包括其地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、改造条件、业主情况、产权状况等,并调研周边酒店相关经营信息,出具项目报告
3、负责与业主和投资人谈判,把控物业租金,匹配合适的投资人;并能积极协调项目设计、经营考察和引导对接融资需求,按流程要求推进项目签约;对接业主,完成签约后项目付款、进场等后续事宜;对特殊项目的及时反馈需求与沟通,寻求支持
4、熟练使用办公及工作软件,及时完成项目信息录入、立项及跟签约、按时汇报;
5、维护和投资人的关系;保持与投资人的粘性,针对已落地项目,帮助投资人协调在施,在营工作中的问题;针对短期未落地项目,积极联系,掌握实时动态。
6、主动参与培训,及时学习更新并熟连掌握业务知识与公司政策。
任职资格:
1、具有招商、物业中介、酒店开发等工作经验,有成功签约酒店项目者优先、带项目入职条件者可匹配更好待遇;
2、良好的表达沟通能力与问题解决能力;
3、能够吃苦耐劳,富有激情,勇于挑战压力和高薪。
餐饮主管
餐饮主管培训生招募
关于我们
聚焦“实地探访拍摄+线上影视呈现+线下食物体验”多维度美食内容,由《舌尖上的中国》美食撰稿人任特别顾问,挖掘全球优质食材(印尼燕窝、澳洲鲍鱼等),让美食故事被更多人看见,现招募餐饮主管培训生,共探美味!
岗位亮点
核心储备人才项目,带你行走探索全球美味,连接风味、文化与体验,用青春活力挖掘美食惊喜,让美食在镜头与线下传递温度~
我们希望你
-形象气质:16-21岁,身高160-165cm,体重40-50公斤(适配线上出镜与拍摄)
-热爱探索:痴迷美食、饮食文化、风土人情,爱深入原产地(如印尼燕窝产地),热衷旅游,迷恋历史、自然与人文
-兴趣多元:爱摄影(记录美食旅途)、音乐,审美在线;性格开朗亲和,擅长用热情感染人,适配镜头前与线下互动
-美食认知:关注全球优质食材(松茸、松露等)、中国茶、酒类(了解新旧世界产区特点优先),有基础认知或浓厚兴趣
你将负责
1. 全国美食探索:国内出差走访原产地,挖掘优质食材、饮品、酒类资源,把控时令与品质
2. 影视化内容采集:参与实地拍摄,记录食材从产地到加工全流程,用镜头展现风土人情与饮食文化,为线上内容提供素材
3. 体验落地与出镜:转化探访成果为线下体验场景,让用户感受全球美食;作为线上出镜角色,传递地域文化与探索历程
4. 跨团队协作:联动顾问、拍摄、体验运营团队,确保美食资源在影视与线下体验深度融合
待遇福利
薪资8000元/月,每周双休,带你边探索美食边成长!
我们期待这样的你
学历不限,专业不限;沟通、学习能力强,能快速适应出差与拍摄节奏;有摄影/短视频创作/文案记录习惯,镜头表现力好,或对全球特色食材、酒茶深入研究者加分(旅游/酒店/食品相关专业、美食/旅游自媒体经验者优先)
加入我们
以青春为舟,乘《舌尖》之风,把食材Journey咬成风味传奇,用探索力让全球美味从产地“Bite”到大众心田!
水吧员
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
任职要求:
1.有大型餐厅管理经历,管理过20+包间,
2.具备良好的人际交往能力和沟通技巧。
3.能够有效解决客户问题,具备良好的团队管理能力。
4.具备基本的菜品和酒水知识。
5.具有较强的服务意识和问题解决能力。
福利待遇:
1、做六休一,月休四天,每天9.5小时
(还时/补休)
2、包吃包住,宿舍位置一公里内
餐饮主管
本岗位招聘年龄40岁以下,形象较好,工作认真负责,头脑灵活,有一定餐饮管理经营,负责过500平米以上中餐厅,会操作电脑,且有一定的线上要运营知识
餐饮主管
岗位职责:
1、对店长负责,指导和监督主管、服务员等人员的工作。
2、上级的工作指示做好上传下达,与顾客建立起良好关系,及推动员工做好客情工作。
3、密切检查、留意餐厅员工的服务技能,保持每位员工都能达到餐厅所要求的服务标准。
4、于营业时间巡视所负责地段,因应实际环境需要,灵活调动人手,指挥工作,监控场面。
5、处理客人投诉,并将每次的情况及时向上级反映。
6、主持班前、班后会,及时将下属所反映的问题处理、解决、如本身权限不能解决的问题,按先后急缓次序,向店长汇报。
7、监控一切低值易耗品、营运用具、用品、用料的用量,避免因用法不当或存储不妥而造成浪费。
8、对新入职的员工,给予适当的工作辅导和关心。
9、检查各部主管,特别负责项目的完成情况。
10、对食物原材料的成本、价格、制作方式、烹调时间,应有一定深刻的知识。
11、为顾客点菜单,推存适时、适合菜式,积累餐厅的忠实客户。
12、分析何种菜式,受顾客高程度欢迎,作为编写菜牌的数据。
13、积极举办各项餐饮部培训课程,提高员工素质,为员工创造晋升机会。
14、巡查全面开市前准备工作,检查经营区域卫生,完成收市工作。
任职要求:
1、专科及以上学历,专业不限;
2、有2年以上中餐管理经验,有运营管理经验优先;
3、有较强的沟通表达能力,团队协作能力。
招聘1名楼面经理,5名楼面主管,1名营业经理,1名营业主管主管薪资7-8K,经理8-11K
餐饮主管
江西菜前厅经理
薪资:月新9000
要求:年龄28-40,有3年以上餐饮经验,其中2年以上管理岗位经验
福利:包吃包住,月休4天,连锁品牌发展空间大,宿舍离店近
快餐连锁前厅主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1、负责前厅的日常管理工作,确保服务流程的高效运转;
2、培训并激励前厅员工,提升团队的服务质量和顾客满意度;
3、处理顾客投诉,维护良好的顾客关系,提升品牌形象;
4、监督前厅卫生与秩序,确保符合卫生标准;
5、协助经理制定并实施前厅营销策略,提升营业额。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够处理各类顾客需求;
2、有餐饮行业前厅管理经验,熟悉前厅工作流程;
3、具有较强的团队管理能力,能够带领团队达成目标;
4、责任心强,能够在高压环境下保持冷静;
5、熟悉餐饮行业的卫生标准和安全规范。
招聘餐厅经理工资8000~10000,包吃包住
8000-10000元/月
餐厅领班月结
月休4天,包吃包住
炒锅师傅2名9000-10000
烧腊师傅1名9000-10000
切配师傅2名6500-7500
切配小工1名6000
凉菜大工1名9000
凉菜中工1名7000-7500
洗碗工2名5000-5500
服务员5000-6000
前厅经理8000-10000
餐饮主管
岗位职责:
1、负责前厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行;
2、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施;
3、负责前厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用;
4、负责前厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
5、评估员工的工作表现,解决员工反映的问题,并监察员工的在职培训;
6、随时和厨房沟通,保证菜品质量,妥善处理客人投诉,搞好对客关系;
7、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、熟悉餐厅的运作及经营,具备团队合作意识及敬业精神;
2、具有较强的组织、管理、协调能力具有服务意识;
3、对餐饮业有浓厚兴趣,能适应高速快捷的工作节奏;
4、工作踏实,能承担较大的工作压力。
餐饮主管
泰式火锅店,现在招主管/服务员/传菜
有无经验均可
月休四天/包食宿
正在大量开店中,机会多多
随时联系️
五五分成/50%业绩提成/不收设备/精准客户资源
1.5-3万元/月
电话销售经验不限学历不限客户邀约互联网金融金融产品50%沟通能力强现结
职位详情
1、无绩效考核,无通话时长与次数要求,无需上门服务+高额统提50%,平均月薪1.5万-5万,部分表现优异者月收入可达20万,销冠单月收入29万
2、采用五五分成统提50%的合伙人机制,可通过微信与客户沟通,无需上交手机,公司提供免费谈单支持及录单服务
4、每周不定期安排下午茶,每月组织一次团队建设活动
5、工作时间9:00-18:00,中午休息两小时,不提倡加班
6、无需担忧资源问题,公司每日为新人提供精准贷后资源+T+0短推数据+网推数据三类资源,新人开单成功率高达90%,真实有效!
小区招个送菜的400一天周结
1.2-2.1万元/月
货物配送包住6-10人月结
负责配送附近几个小区超市零食蔬菜水果小件物品快递配送
提供车提供住宿
可长期可短期人走账清工作时间八小时
工作时间8小时一天500
提供住宿没有押金
招聘6人月薪12000-21000
可长期可短期工作时间八小时
金融产品设计专员
1.5-3万元/月
销售专员社保年终奖经验不限大专及以上
本岗位是让你入职即开单的简单销售,无需费心拓客,资源充沛,如果你是首次接触销售工作,相信我,这将是一个理想起点,轻松月入2W+!
【福利体系】
1、无责任底薪7k起!试用期薪资15-30K(即使节奏轻松也能成单),提成高达45%,月度奖金3000-30000元;
2、老员工平均月薪5-7W,销售冠军年收入突破百万(真实数据,工资条可查);
3、除提成外,另设多档开单奖励;
4、依法缴纳社会保险;
5、每年提供3-4次晋升机会,内部竞聘,拒绝空降;
6、公司每周供应丰富下午茶、水果及各类零食点心;
7、各类现金奖励拿到手软;
8、享受别墅派对、国内高端旅游!每周有免费茶歇,每月组织团建,每季度安排周边城市出游!
【岗位要求】
1、年龄22-38岁
2、具备较强学习能力
3、有强烈赚钱意愿!想增加收入却不知从何做起?加入我们,带你实现收入跃升,心动不如行动!
【职位描述】
1、接待线上主动提交货款申请的客户(无需拨打白名单,杜绝骚扰);
2、分析客户情况,匹配最优贷款方案(无需刻意推销);
3、协助客户高效完成审批流程(放款快、周期短);
4、提供优质的贷前与贷中服务,推动客户复购
薪资详情
薪资范围:15000-30000元/月
底薪:7000元/月
社保类型:社保
提成方式:回款额提成
奖金补贴:年终奖,绩效奖金,全勤奖,工龄奖
酒店经理
招聘:领班/主管
丽思瑞凯悦酒店招: 领班3500-3800 主管4500-4800 五险一金,八天假,法定假日,工作轻松有意者联系
酒店经理月结
(同)
投递链接:
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故城金都酒店现招聘:
1:酒店前厅经理(需要有经验者)
2:传菜生
3:房扫员若干名
4:礼宴中心服务员
福利待遇:工资面议,包食宿;18–50岁以下男女均可报名
电话:
广西南宁招聘:大堂经理薪资:1840-3000元/月大专及以上学历,形象较好,有亲和力,会
1840-3000元/月
大堂经理月结
招聘:大堂经理
薪资:1840-3000元/月
大专及以上学历,形象较好,有亲和力,会使用一定的电子设备。
厨师
长乐海瀛湾酒店招主管厨师一名(5500元)厨师一名5000元)月休八天,节假日休息(轮休制)早班5点到下午两点、正常班早八点到六点(轮班制)福利点、年终奖1.5倍发放。五险一金!电话林厨。
大堂经理1-2人月结
大堂经理
吃苦耐劳,无不良记录,民乐本地录用。有餐饮管理经验,懂前厅运营,善沟通,熟本地食客
薪资福利:面议
招工人数:2人
工作地址需查看详情,民乐本地优先
工作地址:民乐县和邦瀚文苑小区
餐厅领班餐饮主管
上海市浦东新区普陀中江路360公司食堂招聘:
食堂项目经理,薪资8000-10000,
经理助理,薪资5000-6000,
食堂主管,薪资6000-7000,
做六休一,包吃包住,上班时间早8点30到8点30
后厨洗菜洗碗阿姨全职兼职数名,全职阿姨做六休一,包吃包住,月薪4500。兼职25每小时,每天4-6小时
联系电话:
餐厅领班
中餐厅招聘(浦东新区三林镇板泉路)
欢迎餐饮优秀同行的加入(有朋友的介绍一下)
领班(1名)服务员(数名)
《工资面议或了解》
员工福利:月休四天、食宿全包
岗位要求:
1.16-45岁
2.身体健康、品貌端正、诚实肯干、吃苦耐劳.人品端正
3.有良好的学习能力,具有良好的职业道德.
4.良好的语言沟通能力. 5.长期稳定,春节不家的
: 杨经理
餐厅领班月结
长白班,本外地不限
招聘贵宾厅现场主管:
★工作地点:上海浦东新区t2航站楼
★工资待遇: 税后月工资6500元左右
★福利待遇:做五休二,缴纳上海五险
工作时间早9点—晚6点
年龄:18岁-40岁
要求: 熟悉办公软件.做过餐饮管理的
形象气质佳,学习能力强,善于沟通与表达,能吃苦耐劳,有责任心
有工作餐,提供住宿。
上海浦东新区餐饮因发展需要招聘以下岗位优先:上什主管:1名7000/7500切配老大!75
7000-8000元/月
厨师长月结
上海浦东新区餐饮因发展需要招聘以下岗位优先:
上什主管:1名
7000/7500
切配老大!
7500-8000
川菜,湘菜,上海菜
以上岗位待遇从优:月休四天、有全勤奖、国家法定假日补休一天,满一年有5天带薪年假,
包吃住、有空调、洗衣机、热水器、
要求做认真勤.过年不**家.稳定混日子捣乱的勿扰
工作地址:上海市浦东新区中科路2585号
、电话:陈
上海浦东新区招聘工作地点:三林1、领班2名工资待遇:6500~7500/月2、服务员3名工
6500-7500元/月
餐厅领班月结
招聘
工作地点:上海市浦东新区三林
1、领班2名
工资待遇:6500~7500/月
2、服务员3名
工资待遇5000~6000/月
以上岗位有工作经验优先考虑,包吃包住,月休4天,节假日补,欢迎你的加入
★联系人: 王经理 (备注)缺钱你就来,不缺钱不用
上海浦东新区招聘工作地点:三林1、领班2名工资待遇:6500~7500/月2、服务员3名工
6500-7500元/月
餐厅领班月结
招聘
工作地点:上海市浦东新区三林
1、领班2名
工资待遇:6500~7500/月
2、服务员3名
工资待遇5000~6000/月
以上岗位有工作经验优先考虑,包吃包住,月休4天,节假日补,欢迎你的加入
★联系人: 王经理 (备注)缺钱你就来,不缺钱不用
传菜员餐饮收银
浦东新区(本帮菜)餐厅招聘
服务员,传菜阿姨,收银
底薪 5500 --7000左右
2.主管 经理
底薪 6000-9000
包吃包住
月休4天
苗苗店长:
厨师长
上海浦东新区餐饮因发展需要招聘以下岗位优先:
上什主管:1名
7000/7500
切配老大!
7500-8000
川菜,湘菜,上海菜
以上岗位待遇从优:月休四天、有全勤奖、国家法定假日补休一天,满一年有5天带薪年假,
包吃住、有空调、洗衣机、热水器、
要求做认真勤.过年不**家.稳定混日子捣乱的勿扰
工作地址:上海市浦东新区中科路2585号
、电话:陈
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供浦东新区大堂经理急招4500一月在线招聘信息,主要招聘浦东酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。