
酒店经理
1.5-1.8万元/月
酒店经理1-2人月结全职商务接待
商务接待经理岗位职责
1. 商务接待统筹:负责预约商务客户的全程接待,包括迎送引导、贵宾专属动线规划、茶水/餐点定制化安排,配合会所调性营造私密高端的洽谈氛围。
2. 需求对接与执行:精准对接商务客户需求,如会议布置、设备调试、宴请菜单定制等,协调会所内厨师、管家、安保等团队同步配合,确保服务无缝衔接。
3. 客户关系维护:建立商务客户档案,记录客户偏好与需求,定期进行回访维护;协助负责人处理商务合作洽谈的前期筹备与跟进工作。
4. 会务与活动支持:配合举办商务沙龙、小型论坛等活动,负责嘉宾邀约确认、流程衔接、现场服务保障等工作。
5. 日常事务处理:整理商务接待相关文件与数据,做好接待记录与成本统计;维护接待区域的环境整洁与设施完好。
任职要求
1. 学历与经验:大专及以上学历,3-5年高端酒店、私人会所、商务中心接待相关工作经验优先。
2. 形象与素养:形象气质佳,沟通表达能力强,具备良好的商务礼仪素养,能灵活应对各类接待场景。
3. 能力要求:有较强的统筹协调能力与服务意识,做事细致严谨;熟练使用办公软件,具备基础的英文沟通能力者优先。
4. 职业素养:严守客户隐私与会所保密制度,责任心强,能适应弹性工作时间。
酒店经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立完成经营分析与决策支持
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应弹性工作制
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
上海浦东新区张江CitiGO欢阁酒店。招以下职位服务经理:6500-7000做六休一[庆祝
6500-7000元/月
酒店经理月结
上海张江CitiGO欢阁酒店。招以下职位服务经理:6500-7000做六休一[庆祝]法定节假日三薪[庆祝]月度奖金,年终奖[庆祝]包食宿地址:上海市浦东新区申江路5800号,联系电话:
值班经理
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识
4. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
酒店经理酒店前台
上海森兰花间府招聘前台:2名(熟手级别可谈)宾客经理:1名:()地址:上海市浦东新区启帆路669弄北11楼
前台主管
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,持续提升服务质量与客户满意度
2.制定并落实年度经营计划、预算及营销策略,确保营收与利润目标达成
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等部门协同运作,优化服务流程与人力配置
4.高效处理重大客户投诉及突发事件,切实维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训、绩效考核与团队建设,打造专业、稳定、高执行力的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与服务流程
2. 具备优秀的领导力、跨部门沟通协调能力及突发事件应对能力
3. 具备基础数据分析能力与成本管控意识,能科学驱动经营决策
4. 服务导向强,注重细节,责任心强,具备良好抗压能力
5.持有酒店管理类职业资格证书者优先
前厅经理
9000-14000元/月
酒店经理1-2人前台经理经验丰富
[岗位职责]
1,负责酒店前厅部的接待和管理,培训工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。
2,进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。
3,使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。4,督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。
5,保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。
6,协助酒店与更高一级领导处理突发事件。
[岗位要求]
必须有华住经验
1,大专以上学历,有同岗位工作经验。
2,熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。
3,督导前厅各分部员工服务质量标准,操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。
4,有效贯彻,落实并完成部门制订的每月工作计划。
5,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。6,全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
餐厅领班月结全职
食堂领班招聘岗位要求:负责食堂整体日常管理,熟练收银记账,统筹切配岗位人员排班,完整落实食品安全台账工作,有团餐食堂从业经验优先录用。工作时间:7:00‑19:30,中间休息2小时;做六休一,每周周日固定休息。福利待遇:包一日三餐;薪资5000+400元;每月25日发放薪资,遇法定节假日顺延至后续工作日。工作地址:滴水湖水芸南路889弄联系:谢经理
餐厅领班
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职熟悉餐厅前厅服务部优先餐厅前厅管理优先
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据,确保账目清晰、物料合理使用
5.维护餐厅环境与设备安全,落实卫生及消防安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或值班主管经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与应变能力
3. 责任心强,能承受一定工作压力,具备服务意识
4.熟悉餐饮服务流程及基本管理知识
5.身体健康,形象端正,无不良从业记录
餐饮主管
聘‑餐饮项目管理助理】
25‑45岁,,持有驾照。协助餐饮项目运营、现场对接、文书纪要、资料报审,落实食品安全及现场管理。
要求细心干练,会基础公文,沟通执行力强,有食堂餐饮项目经验优先。
工作时间:7:30‑16:00,做五休二
缴纳上海社保,薪资5000元
铝艺门1-2人
今天下午或下周一安装悬浮折叠大门,需要2名师傅并自带工具。大门尺寸为长5400、高1630,电机品牌为欧塞斯顿。工作地点在上海市浦东新区汤臣湖庭别墅。此前有人员临时爽约,现需重新安排人员。
运渣拆除3-5人日结
上海市浦东新区招拆除/运渣
日結350
清理建筑垃圾
7:30-17:30 包飯 午休2小时
带身份证,45岁下,专业的,动作麻利的来干
地址:浦东陆家嘴
酒店经理酒店前台
五环五方桥知旅酒店招聘店长一名,40岁以下,有同级别及以上工作经验,需驻店,男女不限,薪资待遇税前8000-12000之间.有资源可议前台主管一名,住折系统,有2年以上工作经验,薪资5500-7000客房保洁,1名,有经验,底薪+房提孙伟电话:
酒店前厅经理
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
【6-8k,五险一金,年终奖,包食宿等】
岗位要求:形象良好,沟通能力佳,有一定的前厅管理经验,有华住酒店工作经验优先
二、工作内容
1.管理前厅部员工,确保客人享受快捷,热情和人性化的服务。
2.管理前厅部团队,确保较高的住房率
3.确保常住客和贵宾得到优质的服务。
4. 维持部门内部之间良好的关系,确保对客服务的优质性等
三、薪资福利:6K-8K
福利待遇:包食宿、五险一金、节日福利、生日福利、年终奖等
宴会接待经理
1.2-1.8万元/月
酒店经理1-2人月结全职宴会接待经理
宴会接待经理招聘
薪资:12000—18000,底薪+绩效+业绩分红
岗位职责
负责高端会所整体运营管理,搭建高标准服务体系;统筹团队管理、人员培训;高端客户接待与客情维护;把控门店环境、服务、食品安全、消防安全;统筹营收目标,成本管控。
任职条件
1. 5年以上高端会所、星级酒店、私宴会所管理经验;
2. 熟悉高端商务接待礼仪,具备优秀客诉处理、团队管理能力;
3. 形象得体,谈吐大方,拥有良好职业素养;
4. 具备经营思维,能够完成门店经营指标。
福利
五险一金,包食宿,带薪年假,节日福利,业绩分红,良好晋升空间
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项业绩指标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,打造高执行力、高凝聚力的服务管理团队
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展市场分析与决策
4. 服务意识强,注重细节,具备高度责任心与职业素养
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理1-2人月结
[玫瑰][玫瑰]维也纳万达广场店招聘前厅经理:1名,年龄40岁以下,具备连锁酒店经验优先综合工资5000,工龄社保,每月公休4天+法定假,提供食宿电话:
厨师长
9000-12000元/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1. 主导上海本帮菜菜品制作,确保口味地道、品质稳定
2. 负责厨房备料、烹制、出品全流程
3.严格把控食材质量、储存及成本控制,优化后厨效率
4. 监督食品安全与操作规范执行,落实卫生管理制度及各项检查要求
5. 配合门店运营需求,参与菜单更新、节令推广及客户反馈改进
任职要求:
1.精通上海本帮菜系烹饪技艺,具备扎实的传统灶功与创新改良能力
2.责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
3.熟悉食品安全法规及后厨安全操作规范
4.学历不限,经验丰富者优先
酒店迎宾员月结
上海云和夜泊酒店招聘:1.前厅接待,需要有经验,有责任心,工资面议手机号码:所在地区:上海上海市浦东新区川沙新镇详细地址:连民村179号54幢上海云和夜泊酒店
餐厅领班月结
招聘前厅主管薪资:8000元左右,具体面谈男女不限,有前厅管理经验优先负责前厅日常运营、服务管理、客诉对接做事负责、稳定长期优先地址:浦东新区东明路地铁站联系人:江女士
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
行政总厨
2-2.5万元/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1. 全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP),监督食材验收、储存及加工规范执行
3. 带队完成早/中/晚市及宴席任务,确保出餐效率与口味稳定性
4. 组织员工技能培训与考核,提升团队专业水平与服务意识
5. 配合门店运营需求,参与菜单优化、节令推广及食品安全管理
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系制作与管理流程
2. 熟悉后厨人员排班、物料计划及能耗管控等基础运营工作
3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能高效处理突发状况
4. 持有健康证,无食品安全不良记录,遵守餐饮行业卫生标准
5. 责任心强,注重细节,具备团队管理意识与持续改进思维
楼面经理月结
阿新海鲜坊(滴水湖店)招聘大堂经理1名,薪资面议。招聘楼面主管1名,薪资6500元/月。提供食宿,月休四天,每月10号发放工资。工作地址位于浦东新区临港新城欧景小镇。联系人沈老师。
食堂厨师长(楼面负责人)
1-1.1万元/月
厨师长月结全职双休社保包吃住寒暑假补贴
一、岗位职责
1. 全面负责食堂厨房日常运营,规范操作流程。
2. 负责菜谱制定,兼顾营养搭配、口味;把控饭菜出品质量,根据就餐人数调整菜品。
3. 根据就餐预估数量提交采购清单;管控食材损耗,控制食堂运营成本。
4. 严格执行《食品安全法》;落实厨房4D/6S管理;
5. 监督后厨人员遵守卫生规范、操作规范;
二、任职要求
1. 年龄30–50周岁,2年及以上单位食堂/企业食堂/学校食堂厨师长管理经验;
2. 精通大锅菜烹饪,擅长搭配职工餐,熟悉团餐运作模式;
3. 熟悉食品留样、食材验收、食品安全规范;
4. 持有有效健康证;
5. 责任心强,有管理协调能力,服从管理;
6. 无食品安全事故不良记录。
福利:包吃住、做五休二、社保等
酒店前台包住4500一4800月休两天吃半包可以自己烧
4000-5000元/月
酒店前台月结全职包住单独一人一间包半吃可以自己烧条件优越
洒店前台全职晚班12小时换班晚8点一早8点
餐厅领班月结
上海浦东新区招聘领班一名中餐厅底薪6000包吃住,月休四天,节日福利,工,带薪培训。店小事少氛围好具体的面谈35以内
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供浦东新区大堂经理找工作250一天在线招聘信息,主要招聘浦东酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。