
酒店前台接待及收银
4000-5000元/月
酒店前台月结全职酒店前台、对客服务、收银、前台接待
岗位职责:
1、负责接待客人,提供优质的前台服务
2、处理客人咨询,确保服务质量
3、会简单的电脑操作,熟练操作前台系统
任职要求:1、具备良好的沟通能力和服务意识
2、能够承受工作压力,有较强的责任心
3、能够接受倒班、上夜班
4、能够吃苦耐劳,具体良好的团队合作精神
前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责接待酒店到店客人,办理入住和退房手续,提供热情周到的前台服务
2.解答客人咨询,处理预订、续住、换房等需求,协调客房资源提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统,准确录入和核对宾客信息,确保数据安全与账务清晰
4.协同各部门解决客人突发问题,及时响应投诉与建议,维护酒店良好形象
5.保持前台区域整洁有序,协助完成交接班记录及日常报表提交工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,形象端正,具备良好的服务意识和沟通表达能力
2.普通话标准,掌握基本英语口语者优先,能适应轮班工作制
3.熟练使用电脑办公软件及常用酒店管理系统,打字速度达标
4.有星级酒店前台工作经验者优先考虑,优秀应届毕业生亦可适当放宽条件
5.具备责任心和抗压能力,能够妥善处理突发事件,团队协作意识强
酒店前台月结全职
招聘:
西宁城中区56酒店
酒店前台一名
有工作经验的优先录用,工资面议,按照部门要求进行调休。
联系电话:
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前台日常接待工作,热情为客人办理入住和退房手续
2.准确解答客人的咨询,提供周边交通、旅游等信息支持
3.妥善处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度
4.保持前台区域整洁有序,维护良好的酒店形象
5.配合团队完成交接班记录及各类报表的填写工作
任职要求:
1.高中及以上学历,有无经验均可,公司提供专业培训
2.普通话标准,具备良好的沟通能力和服务意识
3.熟练使用电脑办公软件,学习能力强
4.工作认真负责,能适应轮班制和节假日上班安排
5.具备亲和力,有意愿在酒店服务行业长期发展
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前台日常接待工作,热情为客人办理入住和退房手续
2.准确解答客人的咨询,提供周边交通、旅游等信息支持
3.妥善处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度
4.保持前台区域整洁有序,维护良好的酒店形象
5.配合团队完成交接班记录及各类报表的填写工作
任职要求:
1.高中及以上学历,有无经验均可,公司提供专业培训
2.普通话标准,具备良好的沟通能力和服务意识
3.熟练使用电脑办公软件,学习能力强
4.工作认真负责,能适应轮班制和节假日上班安排
5.具备亲和力,有意愿在酒店服务行业长期发展
前台
面议
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,确保服务响应及时专业
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接,确保账实相符
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用Office办公软件及酒店PMS系统者优先
3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4.责任心强,服务意识突出,能适应轮班制及节假日工作安排
5. 学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
前台主管前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
工作认真,有责任心,执行力强,团结同事,
岗位职责:
1.负责酒店前台接待工作,为客户提供优质的接待服务;
2.处理客户咨询,协助解决客户需求;
3.维护前台日常工作,包括资料整理、电话接待等;
4.与团队成员紧密合作,确保服务流程顺畅。
任职要求:
1.工作认真,有责任心;
2.执行力强;
3.能够团同事,具有良好的沟通能力和团队合作精神;
4.具备基本的电脑操作能力和电话服务技巧。
挖机司机
挖机轮挖顶班司机有没有,有的联系<br/>岗位职责:<br/>1. 按图纸和交底干到位,别跑偏<br/>2. 挖斗、斗齿磨损会看,该换就报<br/>3. 松软地面、边坡边挖边看,不冒险<br/>4. 装车满斗率控制好,不撒不超
酒店前台
招聘前台(佛山-顺德区),薪资面议,
顺德 顺德 顺德!
国际连号酒店前台招聘
万豪旗下
五险一金
月休八天
包吃包住
带薪年假
万豪额外再奖励三天带薪年假
法定节假日加班三倍工资
前台实习生 一名
前台主管 一名
宾客服务经理 一名
团队氛围满分
有机会可以内部调转到全世界各地万豪工作
湖南郴州招聘:宾客关系主任薪资:3000-3500元/月岗位职责:1. 负责VIP接待、宾
3000-3500元/月
酒店经理月结
招聘:宾客关系主任
薪资:3000-3500元/月
岗位职责:
1. 负责VIP接待、宾客全程服务与满意度提升
2. 处理客诉、安抚情绪、快速解决问题
3. 维护客史,跟进回访,提升复购与口碑
4. 协调前厅、客房、温泉、餐饮等部门保障服务品质
5. 巡查公共区域与温泉区,监督服务标准
岗位要求:高中以上学历,有同岗位工作经验1年以上;具有良好的服务意识,团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力;注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强;有上进心和良好的学习能力和抗压能力
其他待遇:酒店包吃包住(宿舍免费提供24小时热水、独立卫生间、空调等);购买社保,月休4-5天,8小时工作制,工龄工资,带薪年假,节假日福利,员工生日礼物,免费温泉体验等;
收银员酒店前台
招聘:收银,前台经理
薪资:3200-4000
职位详情:
收银,做账,对账,统计,接待
学历要求:初中及以下
经验要求:无
工作性质:全职
工作时间:9.30-21.30
招聘人数:5
云南昭通招聘:酒店前厅经理薪资:5000-8000职位详情:岗位职责:1、负责前厅部的全面
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘:酒店前厅经理
薪资:5000-8000
职位详情:
岗位职责:
1、负责前厅部的全面管理工作,确保服务质量和运营效率;2、处理客人投诉,提升客户满意度,维护酒店形象;
3、监督前台员工的工作,进行绩效考核,确保团队的专业性和高效性;4、分析前厅运营数据,提出改进措施,优化服务流程;5、协调各部工作,确保前厅与其他部的顺畅合作。
任职要求:
1、具备星级酒店管理或相关专业背景,有前厅管理经验者优先;2、优秀的沟通能力和客户服务意识,能够处理复杂情况;3、具有较强的团队领导能力和培训能力,能够激励团队;4、熟悉酒店前台操作系统,了解酒店行业标准和法规;
5、良好的问题解决能力,能够在压力下保持冷静并做出有效决策。
学历要求:初中及以下
经验要求:无
工作性质:全职
招聘人数:1
保洁开荒保洁
保洁人员
年龄35 - 40岁,身体健康,勤快细心,有责任心(能认识基本汉字),有无经验均可,有酒店保洁经验优先,服从管理,有服务意识。按酒店标准打扫客房,更换布草、整理床铺,清洁卫生间与房间卫生,补充洗漱用品、饮用水等客用消耗品,检查房间设施,发现故障及时上报,维护楼层公共区域卫生,服从工作安排。
青海黄南前台服务员服从管理,前台形象气质良好,懂藏汉双语,有酒店从业经验者优先,,长期招工
服务员
前台服务员
服从管理,前台形象气质良好,懂藏汉双语,有酒店从业经验者优先,,长期
招工人数:1名
青海黄南前台服务员服从管理,前台形象气质良好,懂藏汉双语,有酒店从业经验者优先,,长期招工
服务员
前台服务员
服从管理,前台形象气质良好,懂藏汉双语,有酒店从业经验者优先,,长期
招工人数:1名
保洁开荒保洁
保洁人员
年龄35 - 40岁,身体健康,勤快细心,有责任心(能认识基本汉字),有无经验均可,有酒店保洁经验优先,服从管理,有服务意识。按酒店标准打扫客房,更换布草、整理床铺,清洁卫生间与房间卫生,补充洗漱用品、饮用水等客用消耗品,检查房间设施,发现故障及时上报,维护楼层公共区域卫生,服从工作安排。
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、登记入住及退房手续办理,提供热情周到的前台服务
2.解答客户咨询,处理预订、投诉与突发情况,提升客户满意度
3.维护前台区域整洁,管理客房钥匙、房态信息及各类单据记录
4.协同各部门做好宾客服务衔接,确保酒店运营顺畅
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识
2.有酒店或服务业工作经验者优先,经验不限
3.工作认真负责,能适应轮班制和节假日上班安排
4.熟练使用办公软件和酒店管理系统者优先
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责接待酒店到店客人,办理入住及退房手续,提供热情周到的前台服务
2.解答客人咨询,处理预订、续住、换房等需求,提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统,准确录入和核对客人信息,确保数据安全与完整
4.协调与其他部门的工作对接,如客房、安保、餐饮等,保障运营顺畅
5.处理突发情况及客人投诉,及时上报并妥善解决,维护酒店形象
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识,有星级酒店工作经验者优先
2.普通话标准,具备基本电脑操作能力,能适应轮班工作制
3.工作认真负责,具备较强的应变能力和抗压能力
4.有较强团队协作精神,注重仪容仪表,符合酒店服务岗位形象要求
栏目概述
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