本人需要2名服务员。宾馆打扫卫生的必须要一个人值班长期工。年龄30左右-50都可以地址：。兴海县南大街金源大厦。联系电话：

青海龙羊峡镇德胜村 宾馆 急招服务员 招聘人数：2名 工作地点：青海湖景区宾馆 上班时间：3月15日开始上班 薪资待遇：底薪3500元+提成，收入稳定 岗位要求： - 有宾馆/酒店服务经验优先，无经验可带 - 做事勤快、态度好、服从安排 - 年龄18–50岁，男女不限 工作内容：客房服务、前台协助、简单卫生整理，活轻松不累 包吃包住，景区环境好，上班舒心～ 有意者直接联系，名额有限，先到先得！

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动观察顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业准备 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力即可

渝久香老火锅 招聘三名服务员 需要长期工 年龄要求18岁到35岁 有相关工作经验者优先 工资待遇面谈 联系

西宁市海湖唐道抓面店招聘服务员打杂一名，干过餐厅的最好，地址在海湖唐道附近，包吃不包住，早七晚五，薪资面议 电话: 微信同号

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招聘打点工，工作半个月左右。

跟着去看现场 主要工作在尖扎县和同仁市，以后也可以回西宁 没有工作经验也可以 工资6000-8000

尖扎县明天需要木工，薪资现金450一天。

招聘：前厅部实习生薪资：2K-3K应届生-旅游管理，酒店管理

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.协助前厅经理对该部门日常工作进行管理，参与前台工作过程并检查和督导。 2.每天检查部门员工的着装、卫生、仪容仪表、行为举止、服务态度及服务技能是否符合标准，并予以及时的指正。 3.第一时间处理客人投诉，权限范围内的当即解决，其他投诉及时向前厅经理汇报。 4.协同各有关部门处理突发事件，将当班客人意见、突发事件等特殊事件详细记录，并向前厅经理或总经理反馈。 5.合理控制房态，掌握客户预订状况和每天常住客人的情况，亲自处理需要特殊安排的订房事宜，达到收益最大化，出现问题要及时指导下属采取对策。 6.负责为部门员工提供基础知识和业务技能的培训。 7.及时对部门员工传达或组织学习公司最新政策、活动，使员工能准确回答客人关于酒店的问题。 8.关心员工生活，多与员工沟通，了解员工思想动态，及时向前厅经理反映。 9.定期评估前台员工的工作表现及效率，向前厅经理汇报，提出对员工考评奖惩建议。 10.对于欠费房间要认真核对，联系客人，积极催收。 11.次日负责夜间账务审核，对各类发票、冲减单、换房单、悬单、挂账单等凭证进行审核。 12.按规范做好前厅员工各班次的交接班工作，并及时落实好其他交接工作。 13.负责前厅财产管理和客用物品管理，最大限度地减少物品损耗，合理控制成本。 14.协助前厅经理主持每日班前会议，帮助下属解决工作中碰到的难题。 15.及时向前厅经理汇报工作中的异常情况，反映需要经理出面解决的问题。 负责协助确保前台设施设备的安全运转以及各项物资的安全和财务准确。

中国华能白马基地招聘主管一名，要求：1、年龄45岁以下，大专及以上文凭2、有3年以上的酒店管理或后勤管理经验，3、工资待遇面议联系电话：侯女士

招聘：酒店前厅经理薪资：7001-10000元/月工作内容：1. 运营管理：全面负责前台、礼宾、总机日常运转，管控入住、退房、排房、房卡、账务，保证接待流程顺畅。2. 客诉处理：现场处置客人投诉、突发事件，协调客房、工程、餐饮，跟进客诉闭环。3. 团队管理：排班、培训、督导前台员工，监督服务礼仪，绩效考核，维持岗位纪律。4. 营收与房态：把控房态、预抵、超售情况，协助落实房价、预订，提升前厅服务质量。5. 对接协作：和销售、客房、工程、安保跨部门沟通；接待重要宾客；落实台账、报表、交接班管理。二、要求1. 至少有3年以上酒店前厅经理管理经验，熟悉PMS系统，懂前台全套业务流程。2. 较强沟通、临场应变能力，擅长处理各类客诉，服务意识强。3. 会团队管理，能排班带教，抗压能力强，能轮夜班、节假日在岗。4. 熟悉酒店接待规范，了解政务、商务接待礼仪。5. 品行端正，责任心强，熟悉收银账务基础，无不良从业记录。

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吃苦耐劳，品德端正，管吃管住

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岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力 2.工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.形象端正，身体健康，无传染性疾病

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前厅工作人员高中及以上学历，形象气质佳，有餐饮前厅相关经验手脚勤快、待人亲和、责任心强招工人数:1名

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作 5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，性格开朗，有团队协作精神 3. 能适应轮班制工作（含节假日、晚间时段），服从门店排班安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 学历不限，初中及以上文化程度，能清晰理解工作指令并执行

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

前厅接待打扫卫生

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