
乌海海勃湾区前厅经理大专,酒店经验薪资福利:6000-8000元/月招工人数:1人工作地址
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结
前厅经理
大专,酒店经验
薪资福利:6000-8000元/月
招工人数:1人
工作地址:海勃湾
前厅主管
6000-8000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划及预算,监控营收、成本与利润指标,提升酒店整体盈利水平
3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围
5.遵守行业法规及安全规范,落实消防、食品、防疫等各项管理要求,保障酒店合规稳健运行
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店管理工作经验,有单体酒店或中高端连锁品牌管理经历者优先
2. 学历不限,持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书(如CHIA、HMS等)者更佳
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件应对能力
4. 具备优秀的沟通表达与团队领导力,责任心强,服务意识突出
5.能适应轮班制工作安排,具备良好的职业道德与抗压能力
服务员3-5人月结全职
新店招聘:
呼市赛罕区东影南路海鲜粥
服务员3名工资4500加200加绩效
传菜员1名工资4500加200加绩效
煮粥工1名工资面议
简单凉菜1名工资面议
下午5点-凌晨3点,2天公休,
联系电话:高总
乌海海勃湾区招聘剪辑,要求熟练使用电脑剪映,从事过相关剪辑工作
3000-10000元/月
剪辑师剪辑
招聘剪辑,要求熟练使用电脑剪映,从事过相关剪辑工作
超市门店经理
8000-15000元/月
卖场经理月结全职
岗位职责:
1.全面负责卖场日常运营管理,包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与促销计划,分析经营数据,持续提升坪效与客户满意度
3.统筹员工培训与团队建设,营造积极高效的工作氛围,提升团队执行力与服务意识
4.协调供应商关系,把控商品引进、定价及动销节奏,确保品类结构合理、周转健康
5.落实安全、消防、卫生等合规管理要求,及时处理突发事件,保障卖场平稳有序运行
任职要求:
1.具备3-5年零售行业现场管理经验,有快消、商超或连锁卖场从业背景者优先
2.熟悉卖场运营全流程,具备较强的数据分析、问题解决及跨部门协作能力
3.具备良好的沟通表达与团队领导能力,能承受工作压力并适应灵活排班
4.学历不限,有大专及以上学历或相关管理类证书者更佳
5.工作地点明确,能长期稳定履职,认同企业服务理念与价值观
广东东莞岗位职责:1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作,确保服务流程标准化与
7000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作,确保服务流程标准化与客户体验最优化;
2. 监督公共区域及客房卫生质量,定期巡检并落实整改,保障酒店环境安全、整洁、舒适;
3. 制定并实施员工培训计划,提升团队服务意识、专业技能与应急处理能力;
4.管理人力排班、物资采购、成本控制及供应商协调,实现运营效率与经营效益双提升;
5.高效响应并妥善处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与客户忠诚度。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及跨部门沟通协作意识;
2. 拥有较强的领导力与团队管理经验,能激发员工积极性与归属感;
3.逻辑清晰、责任心强,善于分析问题并推动闭环解决;
4.有酒店运营管理相关工作经验者优先;
5.学历不限,热爱服务行业,认同客户至上理念。
酒店经理
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验与口碑
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、专业规范的组织氛围
5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、防疫等合规管理,保障酒店合法稳健运营
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验,有单体店全面管理经历者优先
2.学历不限,持有酒店管理相关专业证书或行业认证(如CHIA、HMCC)者更佳
3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务意识与数据分析能力
4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力,抗压性强,服务意识突出
5.形象端正,责任心强,认同企业文化,能适应轮班及节假日在岗安排
酒店经理
主要负责前厅管理,有接待餐的时候做好服务,安排好接待流程(会有人带,一年只做两个季度,一周大概一两次餐厅接待高层领导需提前安排好服务流程等服务),要求有一定服务意识,有酒店管理经验者优先。
酒店店长招聘
7000-12000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划及预算,监控营收、成本与利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围
5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、卫生等合规管理,保障酒店合法稳健运营
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验,有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先
2.学历不限,持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书(如CHIA、HMS等)者更佳
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力
4. 具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力,能适应轮班与节假日值守安排
5.普通话流利,具备基础英语沟通能力,熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
内蒙古乌海招聘:万达快餐店招聘服务员一名,工资4500+正点上下班,月休两天,有晋升空间。
服务员1-2人月结
招聘:乌海万达快餐店招聘服务员一名,工资4500+ 正点上下班,月休两天,有晋升空间。
电话:
厨师长
6000-8000元/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP),监督各岗位执行,确保食品安全与卫生达标
3.管理厨师团队,组织培训考核,提升整体专业能力与服务意识
4.根据季节及市场需求调整菜单结构,把控食材采购、验收与库存管理
5. 协同前厅部门优化顾客用餐体验,及时处理出品相关客诉与反馈
任职要求:
1.具备5-10年餐饮行业工作经验,其中至少3年厨师长或主厨管理经验
2.熟悉中餐/融合菜系制作工艺,有创新菜品研发及落地能力
3.具备团队管理能力与良好沟通协调能力,责任心强、抗压性好
4.持有有效健康证,熟悉《食品安全法》及相关操作规范
5. 学历不限,持有厨师职业资格证书者优先
服务员配菜传菜员凉菜
招聘
服务员2名4000—6000
传菜员2名
工资3500—5000
炖菜师傅一名
工资面谈
配菜一名
工资4000—6000
凉菜副手一名
3500—4000
厨房打杂一名3000
学徒一名工资面议
电话
寒假工临时工
招聘寒假工两名
时间:下午三点 至十二点
工资一百一天
电话:
地址:焰遇烧烤(乌海六中)要求最低干到过完年,可以提前预支工资
乌海海勃湾区招聘服务员一名,过年带薪放假三天,正月初三必须到岗长期,会点菜电话☎:()
服务员1-2人
招聘
服务员一名,过年带薪放假三天,正月初三必须到岗
长期,会点菜
电话☎:(海勃湾区)
内蒙古乌海火锅店招聘服务员,春节不放假,工资4000全勤200,工作轻松不累。联系电话
4000元/月
服务员月结
火锅店招聘服务员,春节不放假,工资4000全勤200,工作轻松不累。联系电话
栏目概述
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