
酒店经理月结
前厅部经理20-45周岁,形象端正,气质亲和,普通话流利,责任心强,能吃苦耐劳,适应服务行业的工作节奏。有酒店、洗浴、餐饮行业前厅管理经验者优先,熟悉前台接待、收银结算与对客服务流程。具备团队管理、排班考核、成本控制和宾客关系处理的实际能力。沟通协调能力强,处事有原则、有分寸,善于处理员工关系与现场突发状况。熟练使用收银系统及办公软件,能做账核对、考勤统计与经营报表。1.全面负责前厅部的日常管理与运营,统筹前台接待、宾客引导、收银结算、寄存保管、投诉处理等全流程,保障前厅高效有序运转。2.负责前台收银、接待、服务等人员的排班、考勤、绩效考核与培训带教,规范服务礼仪与接待流程,提升服务质量。3.负责宾客接待、迎送、咨询与关系维护,妥善处理各类投诉和突发状况,提升宾客满意度与回头率。4.熟悉前厅各岗位服务标准与流程,能带教新人、把控对客服务细节,塑造良好企业形象。5.制定并落实前厅服务流程、收银管理、财务交接、卫生标准及安全规范,监督执行到位。6.负责前台物料、房卡、寄存物品等管理与账实核对,配合公司做好会员管理、营销活动及经营数据统计。7.完成管理层交办的前厅部其他相关经营管理工作。薪资福利:6000-7000元/月;福利:五险;销售额提成;工龄奖、绩效奖金;每月15日发薪20-45周岁,大专及以上学历,酒店、洗浴、餐饮综合服务行业经验。工作地址:内蒙古乌海市海勃湾区滨河
前台收银
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5. 维护前台区域整洁有序,确保服务环境温馨专业
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备责任心与应变能力,能适应轮班制工作安排
5. 学历不限,热爱服务行业,有亲和力与团队协作精神
酒店前台收银员
3-4千/月
酒店前台月结全职上一整天,休一整天!
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统并开具票据
2.核对商品信息与价格,确保账款一致,及时上缴营业款
3.保持收银台整洁有序,定期盘点备用金及单据
4. 主动提供礼貌服务,妥善处理顾客咨询与简单投诉
5.配合门店完成日常交接班、报表填写及促销活动执行
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及服务意识
2. 无经验者可培训上岗,有零售/餐饮收银经验者优先
3.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制
4.具备良好沟通能力与团队协作精神
5.遵守职业道德,无不良信用或违纪记录
酒店前厅主管
7-8千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务
4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
5.负责前台现金及票据管理,完成日结账与报表提交
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,熟悉Office办公软件及酒店管理系统者优先
3. 工作细致耐心,能适应轮班制及节假日上班安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验可带薪培训
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
通辽霍林郭勒市博悦宾馆:招聘前台,工资底薪满勤提成,咨询电话:地址:沿山路一小分校南20米
2-3千/月
酒店前台月结全职
博悦宾馆:
招聘前台,工资底薪满勤提成,咨询电话:地址:沿山路一小分校南20米
前台接待
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前台接待工作,包括入住登记、退房结算、问询解答及宾客引导
2.熟练操作酒店管理系统(PMS),准确录入并维护客人信息与房态数据
3.处理电话预订、线上订单及到店散客接待,确保服务流程高效、规范、有温度
4. 协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并跟进宾客需求与突发情况
5.保持前台区域整洁有序,妥善保管现金、发票及贵重物品寄存,严守财务与信息安全规范
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或服务业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制(含夜班)及节假日在岗安排
4.具备基础电脑操作能力,学习意愿强,认同服务行业价值观
酒店前台月结全职前台收银员
云泊景酒店招聘:
1.前台收银员2名,要求,会打电脑,年龄22岁至40岁之间,有工作经验优先.工资:(基本工资十全勤十工龄,)工资面议
电话,
护工包吃包住
招人啦乌海市寿康老年养护服务中心招聘:护理员若干名,有爱心,有耐心。护理主管1名,负责全院老人的护理工作,擅长团队管理、护理培训、家属沟通、有较丰富的护理经验,有相应的职业资格证。联系方式:()以上人员均含食宿,缴纳保险,待遇从优。工作地点:乌海市海勃湾区机场路附近
保洁开荒保洁1-2人月结
公司名称:物业【招聘岗位】:保洁【招聘人数】:1人【岗位要求】:员工57岁以内,身体健康,责任感强【上班形式】:正常班一周休一天,享受节假日工资:面议工作地点:广场附近联系电话:
保洁开荒保洁3-5人
海勃湾滨河环卫【招聘岗位】保洁员【招聘人数】:招保洁4人,65周岁以下男,女工人【岗位要求】:身体健康,无不良嗜好【工资待遇】:待遇优【上班形式】:工作清闲【工作地点】:海勃湾人民南路,加气站旁边(二维检测站旁边)联系电话:
内蒙古乌海摩尔沟友乐布草洗涤招聘员工2名工资4000+全勤200+公休2天电话
洗衣工1-2人月结
乌海摩尔沟友乐布草洗涤招聘员工2名工资4000+全勤200+公休2天电话
海南清水湾威珀斯酒店诚聘宾客服务经理楼层主管月休8-10天|五险一金|包吃住招聘热线:
楼面经理酒店经理
海南清水湾威珀斯酒店诚聘宾客服务经理楼层主管月休8-10天|五险一金|包吃住招聘热线:
海南清水湾威珀斯酒店诚聘宾客服务经理楼层主管月休8-10天|五险一金|包吃住招聘热线:
楼面经理酒店经理
海南清水湾威珀斯酒店诚聘宾客服务经理楼层主管月休8-10天|五险一金|包吃住招聘热线:
酒店经理
4-7千/月
酒店经理1-2人月结全职上进心,责任心
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理月结
厅面经理2年以上酒店厅面管理薪资福利:厅面经理4-5K五险、包吃住、通勤车、提成,同步工作地址:金沙滩街7号
大堂经理
招聘:大堂经理【底薪+提成+带薪休假】薪资:5000-6000元/月招聘岗位:大堂经理1名薪资待遇:5000提成每月4天假岗位要求:有茶楼/餐饮管理经验,会接待,懂统筹,善于沟通,责任强,维护客情关系工作地址:南部县碧桂园二楼
酒店前台经理包吃住
5-7千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前台团队的管理与培训,确保服务质量和效率;
2.处理客户投诉和特殊需求,维护酒店形象与客户满意度;
3.监督前台日常运营,包括预订、入住、退房等流程的优化;
4.协调各部门工作,提升整体客户体验;
5.分析前台运营数据,提出改进建议并实施。
任职要求:
1.具备良好的团队管理能力和客户服务意识;
2.熟悉酒店前台工作流程,有相关工作经验者优先;
3.优秀的沟通能力和解决问题的能力;
4.能够处理高压工作环境下的多任务;
5.有责任心,注重细节,具有较强的组织协调能力。
酒店迎宾员月结
前厅接待员形象端正,口齿清晰,有服务意识,待人热情有礼。会基础电脑操作,有前台、洗浴酒店接待经验优先。反应灵活,有耐心,服从管理。1.负责宾客到店登记、核验、手牌发放、收银核对、咨询解答等接待工作。2.熟练操作前台系统,做好台账登记,信息录入准确无误。3.主动引导宾客,解答项目、消费相关疑问,维护前厅秩序。4.做好前台区域卫生、物品摆放,保管前台物资。5.及时上报现场突发情况,妥善处理宾客咨询反馈。6.遵守门店制度,完成上级安排的其他工作。薪资福利:4000-5000元/月;福利:五险不限学历,酒店、洗浴、餐饮综合服务行业。工作地址:内蒙古乌海市海勃湾区滨河
内蒙古乌海招聘早点主管一名工资:5000加提成每月公休两天,包食宿,电话,地址:狮城小馆
5千/月
厨师长月结
招聘早点主管一名工资:5000加提成每月公休两天,包食宿,电话,地址:乌海狮城小馆
客房服务员厨师烧菜
华住会旗下连锁酒店【海友酒店】招聘招聘厨师工作时间:早5点-1点工作内容:出客餐炒菜熬粥,会做家常菜就可以,详情面聊工资4000+,详细面谈要求:干活利索爱干净,会写字,不是专业厨师也可以,接受家庭妇女招聘客房服务员工作时间:早8晚6工作内容:打扫客房卫生,客人退房后更换所有客用品等工作要求:干活利索踏实勤快,有眼力见,工作期间不能接送孩子工资3000+详情面议地址:海南区拉僧仲街道广场路西佳和小区东侧商业楼海友酒店联系电话:
客房经理月结
客房部经理20-45周岁,形象端正,稳重细心,责任心强,能吃苦耐劳,适应服务行业的工作节奏。有酒店、洗浴行业客房管理经验者优先,熟悉客房清扫流程、房态管理与对客服务。具备团队管理、排班考核、成本控制和宾客关系处理的实际能力。沟通协调能力强,处事有原则、有分寸,善于处理员工关系与现场突发状况。熟悉办公软件基本操作,能做台账记录、考勤统计与经营报表。1.全面负责客房部的日常管理与运营,统筹客房清扫、房态管理、布草洗涤、物品配置、宾客入住接待等全流程,保障客房服务规范有序。2.负责客房服务员、保洁、布草等人员的排班、考勤、绩效考核与培训带教,规范清扫流程与服务质量标准。3.熟悉客房清扫标准、房态系统与对客服务流程,能带教新人、把控卫生细节与宾客体验。4.负责宾客入住引导、需求响应与关系维护,妥善处理各类投诉和突发状况,提升宾客满意度与回头率。5.制定并落实客房卫生消毒标准、物品配备标准、安全规范及奖惩制度,监督执行到位。6.负责客房耗材、布草、一次性用品等的采购与成本管控,配合公司做好房态统计、经营数据整理。7.完成管理层交办的客房部其他相关经营管理工作。薪资福利:6000-7000元/月;福利:五险;销售额提成;绩效奖金、工龄奖;每月15日发薪20-45周岁,高中/中专及以上学历,酒店、洗浴、餐饮综合服务行业经验。工作地址:内蒙古乌海市海勃湾区滨河
楼层服务员月结
楼层服务员1.具备良好的责任心,能够认真细致地完成客房清洁任务。2.拥有较强的服务意识,以热情周到的态度对待客人。3.掌握基本的清洁技能,能够高效地完成各项卫生工作。1.负责客房的日常清洁工作,包括床铺整理、家具擦拭、地面清扫等,确保客房环境整洁卫生。2.及时补充客房内的各类用品,如洗漱用品、毛巾等,保障客人的正常使用。3.协助处理客房内客人的特殊需求,如额外物品的提供等,并及时反馈相关问题。4.定期对客房进行全面检查,发现设施设备问题及时上报维修。薪资福利:薪资:3500元/月福利待遇:1.享受五险保障,为您的生活提供坚实后盾。2.提供食宿,解决您的生活后顾之忧,更有工作餐供应。招工人数:1人工作时间:根据酒店实际运营情况安排,提供合理的排班计划。工作地址:乌海市海勃湾区滨河区广源国际A座(筹备办公室)
客房经理月结
客房主管学历高中。负责客房日常运营管理,具备较强的责任心与服务意识。薪资福利:薪资:5000-6000元/月招工人数:2人工作地址:乌海市海勃湾区滨河区广源国际A座(筹备办公室)
餐饮主管
餐饮部经理25-45周岁,稳重务实,责任心强,能吃苦耐劳,适应餐饮服务行业的工作节奏。有酒店、餐饮行业餐饮管理经验者优先,熟悉餐厅运营、后厨管理与服务流程。具备团队管理、排班考核、成本控制和宾客关系处理能力。沟通协调能力强,处事有原则,善于处理员工关系与突发状况。熟悉办公软件基本操作,能做台账、考勤、成本与经营报表。1.全面负责餐饮部日常经营与管理,统筹餐厅、后厨、包间、自助餐等区域的运营,保障出餐与对客服务有序进行。2.负责服务员、厨师、洗碗等人员的排班、考勤、绩效考核与培训带教,规范服务标准与出品质量。3.熟悉餐饮服务流程、菜品出品标准与成本核算,能带教新人、把控用餐体验与食品安全。4.负责宾客接待、点餐引导与关系维护,妥善处理投诉和突发状况,提升满意度与回头率。5.制定并落实后厨卫生、食品安全、消防规范及奖惩制度,监督执行到位。6.负责食材、酒水、耗材的采购与成本管控,做好餐损核算、库存管理与经营数据统计。7.完成管理层交办的其他经营管理工作。薪资福利:6000-7000元/月;福利:五险;销售额提成;工龄奖、绩效奖金、全勤奖;每月15日发薪25-45周岁,高中/中专及以上学历,酒店、洗浴、餐饮综合服务行业经验。工作地址:内蒙古乌海市海勃湾区滨河
餐厅领班月结
招聘职工餐厅主管1名,员工必须有工作经验工资5000元,上班时间早7:30-13:00下午16:30-18:30要求:身高165cm以上,体重120斤左右,38岁以下,品行端正,身体健康,吃苦耐劳,良好的沟通能力,具有服务意识和团队意识。无不良嗜好。需要自行办理健康证、职业健康体检公司缴纳社保工作地点:海勃湾区京海电厂联系人:燕经理
酒店前台月结全职
客人接待、入住退房办理,解答咨询
处理预订、电话接听,做好记录传达
维护前台区域整洁安全,做好账务交接。任职要求:
18岁以上,高中及以上学历,有经验优先。
人品佳、素质高、沟通好、有耐心。
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