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酒店经理1-2人
招聘前厅经理一名。负责统筹前厅运营,打造高效服务体系,带领团队提升服务品质,维护品牌口碑。有酒店前厅管理经验者优先。工作地址位于靖江外国语后门。
泰州 靖江市
8月30日 11:44拨打电话
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责公司厨政部日常运营管理,包括人员排班、成本控制及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销计划,提升顾客满意度与复购率 3. 监督食品安全与卫生标准落实,确保合规运营 4.团餐食品留样工作 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班工作制 4.具备基础财务知识与数据分析意识 5.热爱餐饮服务行业,认同企业文化与价值观
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力 5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
苏州吴中区火锅店经理,有相关方面管理经验不少于5年,负责对客服务,有自己的想法,能吃苦耐劳
餐饮主管
火锅店经理,有相关方面管理经验不少于5年,负责对客服务,有自己的想法,能吃苦耐劳
领班,服务员
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范 任职要求: 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限 2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
餐厅领班月结全职烧烤店,烤肉店
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4. 核对营业数据,协助盘点库存与物料管理 5. 执行食品安全规范,确保后厨与前厅操作符合卫生监管要求 任职要求: 1. 具备餐厅领班或同岗位相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,能独立应对现场管理问题 3. 吃苦耐劳,责任心强,具备较强的抗压能力与团队带动能力 4. 有餐饮服务资格证或食品安全管理员证者优先 5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同企业服务文化
苏州常熟市招聘酒店前厅经理,3-5年酒店管理经验,有能力者联系
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
招聘酒店前厅经理,3-5年酒店管理经验,有能力者联系
领班
4000-5000元/月
餐厅领班
协助店长日常运营
餐饮主管
公司5大魅力】 1、包吃住,空调暖气洗衣机 2、清晰的晋升通道+细致的培训助力快速晋升! 3、最小店长22岁、店长平均年龄28岁! 4、团队氛围温馨,每月举办门店活动(聚餐/K歌等) 5、旗下拥有「新发现」「四季风情」「烤匠」「蝴蝶里」四大餐饮品牌的连锁集团! 【招聘要求】 1. 负责完成本部门的经营指标 2. 负责本部门的人事管理工作 3. 负责本部门的安全管理工作,对本部门的安全承担法律责任 4. 负责本部门的成本管控 5. 负责公司客户关系的管理,定期做好重要客户的关系维护 6. 负责本部门日常事务的管理。 【任职要求】 1. 年龄23-35周岁,高中及以上学历,形象气质佳 2. 女生身高158-165cm ;男生身高168-180cm 3. 具有较强的领导力、执行力和组织能力,能和各业务部门配合和协调完成工作 4. 善于交际,谈吐大方,有较好的的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力 5. 拥有大型连锁餐饮店相关岗位工作经验2年及以上。 【工作时间】 1、工作时间(不同班次) 作息时间:14:00-16:00之间轮流值班 【工资】 综合薪资6k-10K 【晋升路径】 储备经理-经理-店长-督导 【福利待遇】 1、定期团建,生日福利,茶话会 2、清晰的晋升通道+细致的培训助力快速晋升 3、完善的新人培训,助力新人成为独当一面的战斗 4、免费提供一日三餐,免费发放工装 5、提供宿舍,空调洗衣机 6、干满一年享五天带薪年假 7、法定节假日享有加班工资 8、每月18号发工资。
连云港海州区山庄前台经理:5000-6000(必须中餐酒店工作经验)
5000-6000元/月
酒店经理月结
山庄前台经理:5000-6000(必须中餐酒店工作经验)
工厂搬运工月结
辅助工身体健康,有相关工作经验者优先,做事认真细致,有责任心。协助车间完成加工前后的物料搬运、分类摆放;薪资福利:工资3000+工作地址:靖江土桥
泰州 靖江市
9月9日 00:49拨打电话
行车工行吊月结
招聘地操(行车工)岗位。要求初中及以上学历,能适应早晚班及露天工作环境,具备1年以上地操(行车)操作经验。薪资为6000-10000元,提供住宿、免费工作餐,并享有节日福利、水电补贴、高温补贴、安全奖及环境补贴。工作地点位于靖江市斜桥镇苏农路青山产业园。
泰州 靖江市
9月9日 00:48拨打电话
江苏泰州招聘电焊工,要求初中以上学历,能识图纸,具备1年及以上相关工作经验。工作地点位于土
电焊
招聘电焊工,要求初中以上学历,能识图纸,具备1年及以上相关工作经验。工作地点位于土桥南街。
泰州
9月9日 00:48拨打电话
行车工行吊3-5人
招聘电磁吊行车工学徒和师傅各2名。学徒工资3000元,师傅工资6000-9000元。需考取行车证,要求初中以上学历。工作地址位于新时代造船有限公司。
泰州
9月9日 00:48拨打电话
中控员3-5人月结
消防员3名,有过专业消防员一年以上经验(消防大队、消防退伍军人等)优先,企业消防的日常维护,防火巡查,接到火情信息后立即启动灭火应急预案,负责扑救初起火灾、人员疏散和应急救援。有消防车驾驶经验的或者退伍军人的优先。【入职立即签订正式合同,交五险一金,带薪年假等】薪资福利:5000-6000招工人数:3名工作地址:靖江市新港园区敦土路南首到底
泰州 靖江市
9月9日 00:48拨打电话
湖北黄石招宾客服务经理,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系李
酒店经理月结
招宾客服务经理,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系李
黄石
9月9日 00:16拨打电话
湖北十堰招酒店经理,薪资7000元以上/月,有经验者优先!
酒店经理月结
招酒店经理,薪资7000元以上/月,有经验者优先!
十堰
9月9日 00:14拨打电话
高端私人会所经理
1.8-2.1万元/月
酒店经理1-2人月结
设施巡查与维护: · 每日定时巡查会所各区域(大堂、餐厅、卫生间、休息区、娱乐设施等),确保环境整洁、设施完好、物品摆放整齐。 · 及时发现并上报设备故障,跟踪维修进度。 2. 库存管理: · 管理前台、吧台、休息区的物品库存,如酒水、饮料、小吃、报刊杂志、鲜花等。 · 及时申请采购,确保供应充足且符合标准。 3. 部门协调与沟通: · 作为信息中枢,与餐饮部、康乐部、保洁部、安保部等其他部门保持高效沟通,确保会员的需求被准确传达并执行。 · 例如:将会员的订餐信息准确传达给厨房;将会议室的需求告知会议服务团队。 知识储备:了解葡萄酒、雪茄、咖啡、茶艺、高尔夫、艺术品鉴赏等其中一项或多项知识。 · 活动策划能力:有协助或主导小型高端活动(如品酒会、生日宴、商务沙龙)的经验。 · 驾驶技能:持有驾照,并能熟练驾驶,有时可能需要协助会员安排车辆或临时接送。 要有一定的工作经验,情商高,指挥能力强,策划能力强 语言要求:普通话和粤语 薪资:18000~21000
客房酒店店长
6000-7000元/月
酒店经理1-2人
酒店运营,管理经验丰富
酒店店长
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店管理经验,OTA运营,成本控制
岗位职责: 1. 门店全盘运营:统筹酒店日常经营、服务品控、卫生安全、物资管理,落实标准化运营,保障门店有序运转。 2. 销售业绩攻坚:承接门店营收指标,提升入住率、均价及客房销量;运营OTA平台、拓展线下政企渠道,维护老客、开发新客,完成月度季度业绩目标。 3. 团队统筹管理:负责门店人员排班、培训、考核,搭建稳定服务团队,提升团队服务水平与工作效率,降低人员流失。 4. 品控与客诉处理:把控客房服务及卫生标准,高效处理客诉、差评及客户咨询,提升客户满意度与门店口碑。 5. 经营数据复盘:统计门店营收、入住、成本数据,复盘经营问题,优化定价、营销及运营策略,严控成本,提升门店整体利润。 6. 渠道平台维护:负责携程、美团等OTA店铺运营,优化流量、评分、活动及房源展示,稳固线上线下客源。 任职要求: 1. 硬性经验:1年以上酒店运营、门店主管/店长管理经验,熟悉酒店全盘运营流程,有实际业绩操盘经验。 2. 销售能力:具备较强营收思维,熟悉OTA运营、线下渠道拓客,可独立制定销售方案并完成业绩指标。 3. 管理能力:擅长团队搭建、员工培训与日常统筹,执行力、问题处理能力强,可稳定带队落地各项工作。 4. 综合素养:熟悉酒店服务标准与客诉处理流程,抗压性强、目标感足,对门店营收及利润负责。 5. 优先录用:有连锁酒店经验、擅长线上运营、有业绩提升成功案例者优先,薪资可面议。
江苏泰州新建路一店招厨师长一名,懂管理,研究菜肴更新,,工资面谈
厨师长
新建路一店招厨师长一名,懂管理,研究菜肴更新,,工资面谈
泰州
9月8日 22:26拨打电话
江苏泰州万达光头龙虾附近.有个店要客房服务员3名,前厅服务员一名,工资不低于市场价,联系电
客房服务员服务员
万达光头龙虾附近.有个店要客房服务员3名,前厅服务员一名,工资不低于市场价,联系电话
泰州
9月3日 17:00拨打电话
日料厨师服务员
泰州板前日料新店招聘铁板小工-师傅:5000-7000天妇罗小工-师傅5000-6500日料小工:4200-5000后厨小工/学徒:4000-4500服务员:4000-5000主管经理:5000-7000联系电话:同步可约线上视频面试
泰州
8月30日 13:47拨打电话
日料厨师服务员
泰州板前日料新店招聘铁板小工-师傅:5000-7000天妇罗小工-师傅5000-6500日料小工:4200-5000后厨小工/学徒:4000-4500服务员:4000-5000主管经理:5000-7000联系电话:同步
泰州
9月1日 10:32拨打电话
江苏泰州新建路一店招厨师长一名,懂管理,研究菜肴更新,,工资面谈
厨师长
新建路一店招厨师长一名,懂管理,研究菜肴更新,,工资面谈
泰州
9月7日 07:51拨打电话
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3.组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升员工执行力与归属感 4.处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规性管理工作 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 有责任心和团队意识,注重细节与服务标准 4.熟悉食品安全法规及餐饮SOP流程者优先 5. 大专及以上学历,有连锁餐饮管理经验者优先
日料厨师服务员
泰州板前日料新店招聘铁板小工-师傅:5000-7000天妇罗小工-师傅5000-6500日料小工:4200-5000后厨小工/学徒:4000-4500服务员:4000-5000主管经理:5000-7000联系电话:同步可约线上视频面试
泰州
8月31日 04:08拨打电话
泰州姜堰区邻家厨房诚聘厨师长一名、配菜一名、待遇面议!非诚勿扰!联系电话曹
配菜厨师长
姜堰邻家厨房诚聘厨师长一名、配菜一名、待遇面议!非诚勿扰!联系电话曹
泰州 姜堰区
9月1日 14:09拨打电话
餐饮收银前厅接待包子
烟三月餐饮【碧悦名都店】招聘:1、经理、楼层主管(需有餐饮管理类工作经验)2、收银、前台接待(有相关工作经验优先,薪资4500-5500)3、早餐阿姨(包子外卖窗口)所有岗位薪资待遇高于同等规模饭店,伙食好,工作氛围好,有培训,员工生日会、聚餐、旅游,节日福利等等~请直接打电话了解详情联系人:王非诚勿扰!中介勿扰!
泰州
9月6日 00:14拨打电话
凉菜厨师长
姜堰城区酒店招聘1,厨师长1名,50岁以下,人品好,手艺精,有管理经历2,凉菜师傅1名,需试菜有意向请联系
泰州 姜堰区
9月7日 23:37拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供泰州酒店大堂经理急招4800一月在线招聘信息,主要招聘泰州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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