岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等。 四、【薪资标准】 南京海底捞全勤综合工资5100-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时整理台面与餐具 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务 4.配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 5.遵守服务规范与食品安全操作要求，保障顾客体验与安全 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3. 能适应轮班制工作，服从门店排班安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐厅日常运营支持工作，如物料整理、餐具补充等 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-29 岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 学历不限，具备基本读写算能力

工作内容：微信聊

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动了解顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2. 工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3. 形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 遵守职业规范，服从管理，注重服务细节

本店急招一个服务员，一个迎宾员！ 一共两个岗位！接受无经验！ 本店要求，无不良嗜好，听从领导安排。

本店招聘服务员若干名，有需要的可以来店面议。

主要负责∶前厅公共区域、桌台、餐椅、过道的清洁整理工作，保持店内干净、整洁、舒适；餐前摆台、餐后快速收台、复位餐具，保证前厅高效周转。 任职要求∶年龄18–40岁，身体健康、形象清爽、谈吐大方，有无经验均可，新手可带薪培训。

大明波纹管有限公司招聘氩弧焊工，工资面议，需要熟手。有意者可报名。

招聘大量，15天发一次工资20～60岁，日结18元每小时介绍一个有20元红包工作时间：07：00～18：00每小时20元一个小时安装设备工作地点在靖江联系电话可以开始报名了把身份证和电话发过来

泰州市靖江市找拼装工6-7名(要求会气割，会二保焊点焊，不需看图纸)，320-340/8小时包吃(工作餐)住，水电公摊！长期

招 手把 二氧 有经验的专业焊缝修补焊工 2人 活稳定 长期活 人数2人 49-50一小时 月均13000-15000看个人能力 根据个人手艺定工价 工资除外伙食费一个月补贴220 上班了安排考试通过2类（立对接 横对接）焊工考试的一个月补贴500 工资每个月28-30号打卡 有闲着的焊工师傅可以联系我 ，打酱油的勿扰

泰兴黄桥古溪工业园区招聘铆工两名、二保焊工两名。工作地点位于泰州。

许坦西街酒店诚聘店长一名，薪资待遇优厚，具体详情可面谈。有意者请致电咨询，期待您的加入。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

(不要加我)五星级酒店招聘中餐经理一名，薪资1.5w，要求30岁以下，身高168以上，有能力的联系电话:

南城野厨子招聘大堂经理1名，收银员2名需要点菜收银，有在酒店工作经验的优先，欢迎您的加入

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、OTA调价，安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广，提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度，保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求： 1.具备酒店管理相关专业背景，学历要求：不限（具备同等能力与丰富实操经验者优先） 2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验，有全盘管理经验者优先 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识，抗压能力强，责任心突出 5.持有酒店行业相关资格证书（如酒店职业经理人证、消防管理员证等）者优先

日常的清洁工作，上菜点单 还有招聘洗碗工一名。

酒厂酒馆新店开业，现招聘服务员兼驻唱。工作地点位于昌建广场，提供节日福利。综合薪资待遇为5500元/月加提成，会跳舞者额外加200元，打赏和点歌收入对半分。工作时间具体面议。岗位职责包括在娱乐场所担任驻唱，提供专业演唱服务，与客户互动提升用餐体验，以及根据客户喜好进行歌曲选择和编排。任职要求：对音乐有深厚热情，具备良好沟通技巧和团队合作精神，有组织和编排能力，性格外向，会跳舞者优先。有意者请电话联系李经理。

万达对面饭店招服务员一名，联系电话

姜堰区乐一惠家政服务中心（乐惠家政）职位▷：高端月嫂12800-19800元职位▷：高端育儿嫂7500-10000元职位▷：养老护理工5000-12000元职位▷：家政招聘老师（合伙人）6000-10000元职位▷：家政员（保姆/保洁/钟点工）5500-8000元地址：泰州市姜堰区罗塘街道东街社区胜利华庭4号楼134号----姜堰区俏八爹冒菜职位▷：后厨学徒4500-5500元职位▷：服务员4000元

南环附近，快餐要一个会，打菜的，各位留意一下各有人，有的私聊我或电话联系

怀旧老成老火锅 一、【招聘岗位】 服务员、收银员加门迎 二、【职位要求】 1.18-50左右； 2、身体状况符合国家餐饮行业要求； 3、无不良记录和嗜好； 三、【薪资待遇】 1、4000元/月～5000元/月入职后根据个人能力晋升； 2、月休 4天； 四、【发展途径】（经竞聘考核) 途径一：服务员-前厅主管-店长 途径二后厨普工-后厨主管-厨师长 五、【工作地址】 工作地址：老成老火锅姜堰店 详细地址：泰州市姜堰区罗塘街道迎宾东路B188 六.【面试信息】 私聊安排面试

真正蒸海鲜大排档急招服务员三名，手脚麻利，工资面议，

岗位名称：市区餐饮服务员;分店名服务员；分区域餐饮服务人员。岗位要求：沟通能力出众，具备服务意识；能够适应快节奏的工作环境，保持工作热情；具备良好的职业道德和个人形象。薪资待遇：月薪为人民币四千元至五千元。

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及餐后收台等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成日常营业准备及收尾工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

全职长期服务员岗位职责： 1. 维护清洁卫生。负责保持桌面、台面周围区域以及凳子、玻璃杯等器具的清洁。 2.上酒，端菜，理货 3.招呼客人，店铺好评维护，店内与后厨杂物工作 4.服从管理，团队合作意识强！ 任职要求： 1. 年龄要求为18岁以上 2. 教育背景：初中学历以上。 岗位福利： 1. 绩效考核全勤奖金。 工资4000包括绩效考核奖金300，另外还有全勤奖金300！ 2.一顿工作餐 3.包住 4.月休，春节除夕初一两天双薪 工作时间：下午18:00--3:00 5.要求吃苦耐劳，性格活泼开朗，反应灵敏，工作主动积极！能接受夜班工作！