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土家幺妹
3000-7000元/月
服务员有提成免费培训3-5人月结全职
招聘地址:宣恩城区 工作内容:幺妹,每天工作4小时,下午4.30-8.30左右在土家餐厅穿民族服饰和幺妹一起唱歌,工作轻松简单易学,白天有大把时间做自己的事,不会的可以教,统一培训,培训后正式上岗,有需要的朋友私信我,身边有待业的亲朋好友也可以转介绍, 休息:每月两天 薪资:底薪3000加提成
摆球服务员前台
2000-3000元/月
服务员免费培训6-10人月结全职
要求五官端正性格活波开朗
服务员
服务员
营销服务员
恩施恩施招聘早餐店招聘服务员2名洗碗打杂1名电话:地址:金龙大道欣华理想城或者金桂大道居然之家
3000-4000元/月
服务员包住包吃1-2人月结全职
招聘 早餐店招聘服务员2名洗碗打杂1名 电话: 地址:金龙大道欣华理想城或者金桂大道居然之家
外卖店打包员
3000-4000元/月
服务员包吃1-2人月结全职
外卖打包出餐
KTV服务员
4000-8000元/月
服务员有提成包吃免费培训6-10人月结兼职假期工全职
【岗位职责】 -负责打扫桌面卫生,传送菜品 -协助完成日常运营相关工作 【职位要求】 -无学历及工作经验限制 -年龄18-36岁 -能适应夜班、做六休一工作安排 【薪资福利】 -薪资范围:4000-5500元/月,薪资月结 -享受五险 -包吃 -加班有补助
土家幺妹
3000-7000元/月
服务员有提成免费培训6-10人月结全职
土家餐厅招聘 招聘地址:宣恩城区 工作内容:幺妹,每天工作4小时,下午4.30-8.30左右在土家餐厅穿民族服饰和幺妹一起唱歌,工作轻松简单易学,白天有大把时间做自己的事,不会的可以教,统一培训,培训后正式上岗,有需要的朋友私信我,身边有待业的亲朋好友也可以转介绍, 休息:每月两天
服务员6-10人
岗位职责: 1.负责大堂的日常运营与顾客接待工作,确保服务流程顺畅高效 2.指导并协调服务员团队完成各项服务任务,提升整体服务质量 3.及时处理客户的咨询、建议及投诉,维护良好的客户关系与用餐体验 4.监督服务区域的卫生状况与物品摆放,保持整洁有序的工作环境 5.协助进行员工排班、培训与绩效反馈,促进团队稳定与发展 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力与团队管理意识,能够带领团队完成服务目标 2.具有较强的问题解决能力和应变技巧,能妥善处理突发情况和客户异议 3.热爱服务行业,有高度的责任心和服务意识,工作积极主动 4.有餐饮行业相关经验者优先,学历不限,年龄18-35岁,形象端正
服务员
3000-5000元/月
服务员3-5人
招聘服务员多名,要求年满18岁,形象气质佳,无不良嗜好,服从工作安排
服务员包吃3-5人月结全职
招聘服务员和前台收银员 薪资福利:工资面谈 招工人数:三名 工作时间:09:30-14:00,17:30-21:00; 工作地址:中大御城石老幺土家菜
货车司机
400-600元/天
B2B2照驾龄6-10年跨省配送替班主驾机械设备
开一台东风天锦180马力的单轴去长沙
恩施恩施土家族苗族自治州招弱电/安防
300-400元/天
弱电工1-2人
恩施土家族苗族自治州恩施市招弱电/安防
恩施 恩施
4月1日 16:04拨打电话
网约车司机包住11-20人日结C1照驾龄3-5年
一、岗位要求: 1、持有C1以上驾驶证3年。 2、驾驶证在2年内没有一次性扣12分,无案底,无酒驾醉驾等。 3、年龄22-61周岁男女不限。 二、工作时间: 1、每天工作8到9小时,时间自由安排,轻松 赚钱,车子24小时都属于自己保管。 2、公司提供车辆,车辆的保险维修保养都是公司负责、驾驶有保障。 三、工资待遇及优势: 1、综合收入8千-1万,多劳多得,上不封顶; 2、出行内部直营平台直招; 3、单量优先派送,无须抢单; 4、车管、司管一对一贴心服务指导; 带着平安上路,载着幸福回家!
主播免费培训交通补助有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职假期工快手抖音娱乐才艺情感聊天
【诚聘全职娱乐才艺抖音主播】 年龄:18-35岁 薪资:保底6000/月 地址:恩施(也可居家播) 身边有朋友也可介绍() (每天直播6小时,3小时一档,一天2档,月休4天,小白也可,不会唱歌跳舞,不会说话都没事,运营老师全程陪播,挖掘你的才艺/性格特点/说话方式,专业摄影师跟拍抖音视频素材,直播配套设施齐全,美颜全部给你拉满,有胆你就来~~~) 电话微信同号:
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检, 【小时工】: 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:招聘为异地招工:工作地点在长沙。 3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
酒店经理
本家宴特色酒店诚聘主管/经理,负责店内日常管理与客户接待,工作氛围稳定、踏实。岗位职责1.管理店内团队,合理安排日常工作,保证运营有序2.做好客户接待、服务跟进,提升用餐体验3.协调店内事务,确保家宴、包厢等服务顺畅任职要求有酒店/餐饮管理经验优先,责任心强,善于沟通、细心稳重。待遇薪资面议,待遇优厚,能力优秀者可详谈。联系方式:地址:南通经济开发区
南通
4月1日 15:57拨打电话
前厅经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职责任心强,有经验,
岗位职责 1. 团队管理:全面负责前厅部的日常运营、排班及员工培训,打造高执行力、高服务意识的团队。 2. 服务质控:监督前厅服务标准与流程的执行,处理宾客投诉与特殊需求,确保服务体验。 3. 房务协同:与客房、工程部等部门高效联动,精准控制房态,保障入住与退房流程顺畅。 4. 营收优化:关注预订渠道与收益管理,协助完成酒店营收目标。
会所主管
8000-10000元/月
酒店经理1-2人
别墅会所诚招私人管家 招聘人数:1人 要求:外貌端庄,讲礼貌,爱干净,心细,性格开朗,沟通能力强,需具备应变能力强,年龄要求在28岁~45岁之间,男女不限,有1年以上管理工作经验优先,有会所需求资源优先。 工作地点:东湖别墅,面积800平方,需管理安排人员有(10-15)人,做得好有机会提拔
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与行业规范 2. 具备较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工 4. 熟练使用酒店管理系统(PMS)及办公软件 5.身体健康,可适应轮班及节假日工作安排
酒店经理6-10人日结
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策 4.有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
营业员,店员,餐饮店店员
3000-4000元/月
服务员包住包吃1-2人月结全职包吃包住
大学食堂面馆招聘长期工,包吃包住,年龄18到55岁,有意者速速与我联系
服务员包住包吃月结
一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、餐饮学徒、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限; 2.身体状况符合国家餐饮行业要求; 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 实行基础薪资和计件工资并行制,多劳多得,入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工,包食宿(企业宣讲期间除外)。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后,;工作满半年公司予以; 2.正式员工可享受带薪年休假; 3.符合条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴; 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴; 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴;店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴; 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、法定节假日等除外); 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】(经竞聘考核后可入职) 途径一:服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理; 途径二:职能部门(人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等)。
服务员
3000-4000元/月
服务员包吃3-5人月结全职
KTV楼面服务员
服务员
6000-7000元/月
服务员包住11-20人日结兼职
岗位职责: 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度 任职要求: 1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
水吧员
3000-5000元/月
吧员包住包吃免费培训1-2人月结全职
主要负责水吧台的茶水制作及配送
酒店前台收银
3000-4000元/月
酒店前台月结全职有经验,做过一年以上的酒店前台收银
岗位职责: 1.负责酒店前台接待、入住登记、退房结算及客房状态实时更新,确保流程高效准确 2. 解答宾客咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息,提升客户满意度 3.处理电话预订、线上订单核对与房态协调,保障预订系统数据一致 4.妥善应对客诉与突发情况,及时上报并协同相关部门解决 5. 负责前台区域环境维护、单据归档及交接班记录,确保运营规范有序 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基础电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS) 3. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可接受带薪培训 4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班制工作安排 5.学历不限,热爱服务行业,认同酒店企业文化
服务员1-2人月结全职女性40岁以内家住华龙城附近吃苦耐劳
招聘茶楼棋牌室服务员 年龄40岁以内,身体健康,两班倒需要上夜班。 全勤工资4000。 联系电话:
服务接待数名
2000-3000元/月
服务员3-5人
年龄40岁到60岁,能说会道,端茶倒水,打扫卫生
酒店经理
岗位职责: 负责酒店整体运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保等工作,保障服务品质。 制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标,做好成本控制。 处理客诉、突发事件及日常管理问题,维护酒店口碑与品牌标准。 负责团队招聘、培训、排班及绩效考核,打造稳定高效团队。 落实卫生、消防、安全等合规要求,保障酒店正常运营。 任职要求: 有酒店/宾馆同岗位管理经验,熟悉酒店全流程运营。
台球厅服务员
3000-4000元/月
服务员有提成免费培训20人以上月结兼职假期工全职
岗位职责: 1.热情接待顾客,引导入座并提供摆球服务,准确介绍台桌区别及特色服务 2. 熟练完成摆球、接待、拿商品、卫生等全流程服务,确保服务及时、规范、有温度 3.主动关注顾客需求,及时响应反馈,妥善处理用餐过程中的各类问题 4.保持餐区整洁有序,协助完成开市、收市及日常清洁维护工作 5.配合团队完成促销活动执行、客户信息登记等基础运营支持工作 任职要求: 1.年满18周岁,身体健康,形象端正,具备良好的沟通表达能力 2.服务意识强,耐心细致,能适应快节奏工作环境及轮班制安排 3.无不良从业记录,服从管理,具备基本学习能力和团队协作精神 4. 学历不限,有餐饮服务经验者优先,接受应届毕业生及无经验新人带薪培训
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