前厅主管（不上夜班） 薪资详情 薪资范围: 发薪日期:30日 岗位职责: 1.热情接待客人，提供优质全面的服务 2.处理客人入住、退房等相关事务 3.协助客人解答问题，提供相关信息和建议 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识，年龄24-38之间 2.能够熟练操作前台系统，处理相关工作 3.普通话标准 4.大专以上文凭，3年以上前台工作经验 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务， 联系人：小金 电话：

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大型酒店因业务需要招聘 经理一名： 招聘要求： 年龄20-40岁，从事过星级酒店管理工作经验，善于沟通，擅长与客户打交道，有一定表达能力和沟通能力，有过自媒体运营经验， 薪资待遇：5000一10000 直聘热线：

招聘：宾客关系主任 薪资：3000元以上/月 工作内容：1.清楚了解当天的客房预订和客人特殊要求的情况。与前台密切合作，掌握当天的团队及VIP客户入住的情况；2.检查当日预抵VIP的客房卫生、水果、鲜花、欢迎信的准备工作，确保各项工作按时按质完成；3.帮助前厅在大堂欢迎VIP客人，护送贵宾到客房，在客房内完成入住登记手续；4.负责VIP客人退房后的跟进工作，例如：安排车辆等；5.处理客人的投诉，并在合理的时间内给予回复，预计回复的时间并提前告知客人；6.经常与不同客人进行交谈听取建议，接纳客人的意见并及时反映到相关部门；7.主持处理突发事件，并做好记录及反馈的工作（按照逐级汇报的标准进行汇报，特殊、紧急事件需汇报总经理.；8.清晰、详尽地在《值班报告》上记录当天酒店内发生的重大事项，以便管理层查询。跟办《值班报告》上需跟办的事情；9.督导所有大堂员工的工作表现；10.熟悉酒店各项服务标准及规章制度，并对各场所员工执行情况予以督导；11.完成上级领导安排的其他工作。福利待遇：月休8天，8小时工作制度，入职即买社保，法定节假日，生日福利，节日福利，带薪年假等职能类别：宾客服务经理

招酒店经理, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系郝传勇

烧烤店招服务员

任职要求： 1.有良好的沟通能力和团队协作精神； 2.熟悉基本的酒水知识，了解各类饮品的基本制作方法； 4.有良好的服务意识，能够提供优质的服务； 5.年龄在18岁以上，身体健康。 福利待遇： 1.提供住宿的地方 2.提供免费的工作餐；

聘请KTV日结包厢服务员 公司宿舍两人间空调WiFi洗衣机 基本要求 ，30周岁以下，身高155以上（） 工作内容:主要负责点歌，倒酒，倒茶，转地酒水，清理桌面，传递果盘小吃 当天上班第二天财务结从不拖欠任何薪资 工作时间:晚上9点到凌晨2点 感兴趣直接私姐妹们，你们在别的场上班还适应吗，如果遭受了什么委屈和不平等对待，不妨抽空来我这看看

岗位要求 1.形象气质佳 2.高中以上学历 3.有服务行业经验或收银经验者优先 4.能够上早晚班 5敬业，吃苦耐劳 薪资待遇：18—20元/时（入职后前八十小时算培训工时 80小时内算18/小时，满了80后计入20/小时） 工作地点 百丽宫影城LEDMAX（滨江天街.吉星悦店）

招聘全职服务员：1名 工作时间：早班10：00-20：00；晚班15：00-01：00 工作要求：年龄20岁-32岁，形象气质佳，身体健康，认真负责，能吃苦耐劳，有责任心，善于交际，有服务意识，接受加班，住横店街附近，有相关服务工作经验者优先。 薪资待遇面议！

有南漳的大师吗来俩位别墅走电，水手勿扰，谢谢。

二汽一客户急需一名不住家护工，护理一位半自理老太太，80多岁，做2顿饭。上厕所需要辅助一下，轮椅和床之切换，年龄60岁左右，有护理经验的就可以。早8晚6。3000元，不住家。月休四天，法休，有意者联系我。

襄阳市襄州区招氩弧焊

卧龙镇有个门套要用黑吴钢包会的联系。

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人员管理 数据管理 OTA经验 客诉经验

有工作经验者优先，责任心要强

酒店总经理岗位职责 一、战略规划与经营管理 1.根据集团发展目标，结合宜昌本地市场特点，制定酒店中长期发展战略、年度经营计划及预算方案，对营收、利润、入住率等核心经营指标负总责。 2.调研分析区域内竞争对手动态、客源结构变化及消费趋势，及时调整定价、营销、服务策略，拓展政企合作、旅游团队、会员体系等核心客源渠道，提升酒店市场占有率。 3.统筹酒店前厅、客房、餐饮、营销、财务、人事、工程、安保等全部门运营工作，协调部门间资源分配与协作，优化运营流程，确保服务标准统一落地。 二、团队建设与人才管理 1.搭建完善的酒店组织架构及岗位职责体系，负责中高层管理人员的招聘、选拔、培养、考核与任免，重点培养熟悉本地市场的管理人才。 2.制定全员培训计划，涵盖服务技能、职业素养、应急处理、企业文化等内容，提升团队整体服务水平，建立有效的绩效考核与激励机制，降低核心员工流失率。 3.营造积极向上的工作氛围，激发团队创造力与执行力，打造具备凝聚力和战斗力的专业化管理团队。 三、服务品质与品牌建设 1.制定并监督执行酒店服务标准与操作流程，定期开展服务质量检查、客户满意度调研，及时处理客户投诉与建议，持续优化宾客体验。 2.统筹酒店品牌推广与营销活动策划，包括线上线下宣传、节庆活动、异业合作等，强化酒店在宜昌区域的品牌知名度与口碑美誉度。 3.维护与重要客户、合作伙伴、行业协会及政府部门的良好关系，树立酒店良好的社会形象。 四、成本控制与财务管理 1.监督酒店财务收支情况，严格管控人力、物资采购、能耗等各项运营成本，优化成本结构，提升酒店盈利能力。 2.审核酒店重大财务决策、合同签订及费用支出，确保财务工作合规合法，保障酒店资产安全完整。 3.定期向集团汇报财务状况、经营成果及预算执行情况，根据经营数据提出改进方案。 五、安全运营与合规管理 1.建立健全酒店安全管理制度，统筹消防、治安、食品卫生、特种设备等全领域安全管理工作，定期组织安全检查与应急演练，防范各类安全事故发生。 2.确保酒店运营符合国家及宜昌本地相关法律法规（劳动法、食品安全法、消防法等）及行业标准，规避经营风险。 3.应对各类突发事件（如自然灾害、公共卫生事件等），制定应急预案并组织实施，保障宾客与员工的人身财产安全。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行酒店年度经营计划和预算，监控各项运营指标达成情况 3.领导和培训各部门团队，优化人员配置与服务流程，提升工作效率 4.处理宾客重大投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与客户关系 5.协调与总部、供应商及合作伙伴的沟通对接，保障运营物资与支持到位 任职要求： 1.具备酒店管理或相关专业大专及以上学历，有星级酒店管理工作经验者优先 2.熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各模块运作流程，具备较强的统筹协调能力 3.具有良好的客户服务意识和团队管理能力，能承受较强工作压力 4.优秀的沟通表达与问题解决能力，熟练使用办公软件进行数据分析与汇报

，有一年以上酒店前台工作经历，协助店长日常客房稽查及OTA运营，对接新媒体运营外包，能简单处理洒店新媒体运营事务，有平面设计及短视频制作专业背景，月休6天，提供住宿，薪资4500～5500元/月

张巴适爆炒川味三绝餐饮店招聘:服务员5-10人，要求年龄50岁以内，包吃，工资待遇:底薪3500＋绩效+全勤奖，+带薪年假，月休3天，勤杂洗碗阿姨2名，底薪3000+全勤奖+带薪年假，工作地址:樊城区，长虹路，民发世纪新城3-108门面，联系电话:（刘）

瑞锦华堂宴会厅招小时工 28号 电话

厨师主管 工作地址:宜城军翔百货负一楼 7000元/月 有连锁餐饮经验优先，食品安全意识强、有一定的管理经验 45岁以内

人民广场夜市烧烤店需要一个洗碗阿姨，工资2800，月休两天，不休加平均工资，上班时间下午5点到凌晨四点，包吃住60岁以内，长期的 招聘服务员45岁以下，工资3200-3500/月，全勤奖100元，包食宿，月休2天。 工作在鱼梁洲 樊城养老院需要一名护工，年龄在63岁以下吧，然后，工资待遇都是，会做的，都有经验的。那么都有经验的都3000。没得经验2600-2800，不用做饭，只管护理老人有做的护工联系我 深圳工业园，长期需要切牛肉的工人2名，计件，切牛肉片，七毛/斤，切牛肠子5毛，多切多得，计件，手快一天100/块多，上班白班，60岁以下男女均可有做的，附近的  招聘保洁： 1.襄城区凤雏大桥附近招聘保洁1名，8小时/天，月休四天，工资1900--2000/月，男女不限，有经验者优先，65岁以内，服从管理，听从安排。 另襄城区凤雏大桥附近招一名售楼部保洁阿姨。 联系电话☎

✅岗位：送餐员 ✅薪资：5000-8000元/月 ✅福利：五险,包住,加班补助 岗位：中通快递员（襄城） ✅薪资：4500-6000元/月 餐饮酒店招聘： 服务员，底薪3000，综合4000左右，购买社保，包吃包住，月休4天，有工龄奖，地址：樊城区沿江大道汉江明珠城 电话：

沙店招聘传菜1名,工资2800元.熟手优先,工资准时,月休两天.过年放假.

襄城襄糖咖啡馆诚聘： 捞面师傅3名 底薪3600起 收银员2名 底薪2500起 杂工3名 底薪2500起 有工作经验、住襄城鼓楼附近者优先考虑，待遇从优；男女不限 具体事宜面议。 联系电话：

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襄阳乐福天下餐厅招募见习助理一名，见习助理薪资4500-5500买五险，包吃，月休4天，每天9小时。 兼职10名，15-17元一小时，过年不放假，每天3-9小时。

十七巷美渝石锅鱼招聘服务员一名，工资3700加200全勤，杀鱼工一名，工资4300加200全勤，联系电话