海友北京环球度假区万盛东酒店招聘前台接待4000-6000值班经理4500-6500华住标准工资，节假日三薪，包食宿，团队氛围好，大家很好相处。地址：北京市通州区万盛北里甲420号联系电话：（同步）

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

本店为1300㎡大型中餐厅，经营商务中餐+烧烤夜宵，现诚聘英才： 店面经理：统筹门店整体运营、人员管理、成本管控，处理客诉及日常事务，熟悉餐饮全流程运营。 前台经理：负责前厅管理、客情维护、订台收银、服务督导，精通前厅服务流程。 任职要求：5年以上中餐管理经验，责任心强，沟通及执行力佳。 待遇：高薪+绩效提成+包吃住+节日福利，晋升空间大。 地址：北京丰台区南四环花卉交易中心C厅 境美餐厅

处理简单客诉，做好餐中服务，监督好收尾工作。为第二天做好餐前准备工作

岗位职责： 1. 负责餐厅前厅日常运营管理，统筹迎宾、点餐、传菜、结账等服务流程 2. 监督服务员仪容仪表、服务标准及工作状态，确保顾客体验优质统一 3. 处理顾客咨询、投诉及突发状况，及时协调解决，维护餐厅声誉 4. 协助排班、培训新员工，并对服务团队进行绩效反馈与指导 5. 配合店长完成营业数据统计、物料盘点及卫生安全检查工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业前厅管理经验，有餐厅领班或主管岗位经历者优先 2. 形象端正，沟通表达清晰，具备良好的服务意识与应变能力 3. 责任心强，能承受工作压力，适应轮班及节假日工作安排 4. 学历不限，热爱餐饮服务行业，有持续学习与团队协作精神 5. 持有健康证，无不良从业记录

酒店大堂经理招聘基本要求 一、硬性任职条件 1. 学历与年龄 - 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先； - 年龄大多要求25-40岁，形象气质得体，仪容仪表规范。 2. 工作经验 - 中端连锁/商务酒店至少1-3年前厅主管、大堂副理或大堂经理从业经验； - 熟悉酒店PMS酒店管理系统、客诉处理、前厅排班、对账、质检全流程； - 有华住、锦江、如家等连锁体系工作经历优先。 3. 语言能力 - 普通话标准流利，沟通表达能力强； - 具备基础英语口语者优先，可接待外籍宾客。 二、专业能力要求 1. 前厅运营管理 - 统筹前台接待、入住退房、收银、叫醒、行李、客房安排等日常工作； - 根据客流情况合理安排员工排班，管控高峰期接待效率，降低排队时长； - 负责每日前厅账务核对、备用金管理、票据归档，把控财务风险。 2. 客诉与宾客维护 - 独立处理各类客诉（卫生、噪音、设施、服务纠纷等），做到快速止损、降低差评； - 维护会员客户、协议客户关系，提升复购率，管理线上平台点评评分。 3. 品质与安全管理 - 执行酒店服务标准，定期对前台员工进行服务礼仪、操作流程培训考核； - 落实消防、治安登记、访客管理、违禁品排查，配合公安住宿登记检查； - 巡检公共区域设施、环境卫生，及时报修硬件故障。 4. 营销协助 - 配合店长完成门店营收指标，推广会员、钟点房、长租、套餐等产品； - 监控OTA平台价格、房态，协助做好线上运营基础工作。 三、综合素质要求 1. 抗压能力强，能适应倒班、夜班、节假日在岗，应对突发状况； 2. 具备较强临场应变、情绪管理能力，处事冷静，有服务意识； 3. 拥有团队管理能力，能够带教新人、协调员工矛盾，提升前厅整体服务水平； 4. 熟悉酒店行业法规、治安管理条例，具备基础公文、台账撰写能力； 5. 无不良从业记录，诚信度高，责任心强。 四、加分项 1. 持有酒店管理相关职业证书、消防培训证书； 2. 擅长线上点评运营，有提升门店评分的成功案例； 3. 熟悉周边商圈资源，可拓展企业协议客户。

餐厅主管1名，要求有星级宾馆服务经验，事业心责任心强，良好的沟通能力和坚定的执行力。自身形象好，身高170以上，年龄不超过40岁，工资6000-7000元。 餐厅服务员1名，要求身高160以上，年龄35岁以下.工资5000元。 客房服务员，工资4500-5000元，年龄50岁以下。 每月休息4天，包吃包住，每月20号发薪，招聘能长期干的，短期工勿扰。 联系方式

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮线上、线下运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识， 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求

前厅服务员3名和领班1名，有相关经验者优先，5000-7000，包吃住，月休2天

【岗位职责】 *接送乘客，按导航路线完成订单任务 【职位要求】 *持有C1/B2/A3驾照，驾龄2-3年以上 *无一次性扣12分违章记录 *接受全职或兼职 【薪资福利】 *日结、周结可选，月入8000-9000元 *公司提供车辆，当天可提车 *车型多样（油车/电车/混动），车况新 *优先派单，不用抢单

日结，每天结算，当天流水第二天就能提现，用钱灵活，不用押金，炎炎夏日打车订单量暴增，趁着行情好，赶紧挣钱吧。 接受无经验者，完全不用担心，公司车管对接，一站式服务，入职后负责到底 1.本公司提供住宿，设施齐全环境好 2.公司提供车，全部自动档车辆，车都是近1年的准新车,十多种车型（电秦，埃安，红旗；混动雷凌，卡罗拉）平台派单不用抢单，司机按照导航接送乘客即可 3.订单多（多到踩不过来）收入高（综合收入达到2W）工作自由（时间自己决定） 4，时间自由，公司负责车辆维修，保养，保险； 5、门槛低，不限地区，不限户籍，给您实实在在的优惠 职位要求： 1、年龄22--60周岁、三年以上驾驶经验。 8、能熟悉使用导航操作，无经验者公司可免费培训。

招聘多个保洁岗位。岗位一：日常保洁。工作时间为今天上午8:00开始，工作时长3小时。薪资为90元。工作地点位于北京市通州区土桥新村东区6号楼。岗位二：深度保洁（含内外玻璃）。工作时间为今天上午8:00开始，工作时长3小时。薪资为95元。工作地点位于北京市西城区义达里乙4号楼。岗位三：日常保洁。工作时间为今天上午9:00开始，工作时长3小时。薪资为90元。工作地点位于北京市东城区安外大街3号院一号楼3门102。平台备注要求保洁。岗位四：擦玻璃。工作时间为今天上午9:00开始，工作时长3小时。薪资为105元。工作地点位于朝阳区康营家园23区-2号楼三单元。岗位五：日常保洁。工作时间为今天上午8:30开始，工作时长2小时。薪资为70元。工作地点位于通州区大庆烤串左转。岗位六：深度保洁（含内玻璃）。工作时间为今天上午10:00开始，工作时长2小时。薪资为80元。工作地点位于北京市海淀区北大生物城裕和嘉园7栋3单元。岗位七：日常保洁。工作时间为今天上午10:00开始，工作时长2小时。薪资为70元。工作地点位于石景山区紫御长安-1号楼。岗位八：深度保洁（含内外玻璃）。工作时间为今天上午9:30开始，工作时长3小时。薪资为95元。工作地点位于北京市大兴区南海家园二里9-2。岗位九：日常保洁。工作时间为今天上午9:30开始，工作时长3小时。薪资为90元。工作地点位于朝阳区高碑店地区惠润园-3号楼。岗位十：日常保洁。工作时间为今天下午12:00开始，工作时长3小时。薪资为90元。工作地点位于北京市通州区新光大中心。

北京地区 直招C本司机，一天一结账入职没有任何费用，包住包路保，一个月纯收入9000以上，能吃苦的12000元以上，要求60周岁以下,驾照满一年、开车熟练 ， 电话（微信同步）

北京市通州区招外墙漆/真石漆，找两个刮大白做吊绳，一个礼拜的活，干活磨叽的别跑。

[烟花]陌上轻居酒店[烟花][玫瑰]～招聘前台2名[愉快]上20天休10天（班次：白夜休，每班12小时，坐班）[愉快]底薪2800+提成+补助+奖金[愉快]月到手4000+[玫瑰]～招聘前厅主管1名[愉快]底薪3600+提成+补助+奖金[愉快]月到手4000+[愉快]招聘电话唐经理（）[愉快]酒店地址：宿城区楚街南门口

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

【北京后沙峪新国展桔子水晶酒店招聘】前厅接待①名/值班经理①名/客房员②名包食宿工资准时不拖月休4天电话/：李女士

招聘前台主管，薪资范围为4000-4500元。招聘人数为2人。招聘单位为沈阳市和平区丽柏酒店。职位提供满勤奖、工龄奖、公休、法定节假日三薪、免费食宿及免费工作服。

招聘前厅副经理，薪资为4500-5500元每月。岗位职责：全面负责酒店的前厅管理工作，组织制定酒店的经营战略及目标计划，并带领团队实现经营目标。对酒店行业具有高度的敏感性，依据市场制定出酒店的业务发展计划，并根据市场变化适时做出调整，保证酒店利润最大化。建立、健全酒店的标准化管理体系和规章制度，使之合理化、精简化、高效化。负责酒店团队建设，培养人才，提高整个酒店的服务质量及员工素质。对酒店的设施、设备的维护保养及安全管理负责。负责酒店与外部关系的维护，树立良好的酒店形象，妥善处理酒店内突发事件。完成上级领导临时安排的工作。任职要求：大专以上学历，具备品牌酒店总经理工作经验五年以上。抗压能力强，有韧性、有耐心，热爱酒店行业。具备良好的职业素养和职业操守。

北京通州家常菜（郊区）招聘经理45岁以下工资9000起前厅领班工资7000前厅服务员工资6000要求有工作经验，有责任心，工资准时，有休息，

招聘经理一名，薪资为一万元起，具体面议。招聘厨房打荷一名，薪资为4500-5000元。招聘学徒工一名，薪资为4500元。急招服务员多名，薪资为4500-6000元。联系电话为。工作地址位于北京通州漷县。

负责带前台接待，办理入住退房，收银等

通州亦庄招客房服务员，新手也可以，带薪培训，保底4500元/月（15间），超8元/间，房间小简单好做，综合7000-8000元。免费食宿，吃住条件好，月休4天。

通州区万象汇附近招聘:一楼海鲜小炒＋二楼羊蝎子招聘前厅：经理要求具有团队精神，年龄不超过35岁，有经验年轻形象佳的优先联系王先生:

招酒店前台两人低工资3500管吃管住有提成下来差不多8000年龄20到35有来的打电话加微信

全季北京通州北大人民医院店直招。地址位于北京市通州区漷县镇漷县南三街5号院2号楼西楼。联系电话为。招聘前台接待2人。负责宾客入住退房、收银咨询、前台系统操作，处理客人问题，完成酒店销售指标，维护前台区域卫生。要求年龄18-26岁，会基础电脑操作，普通话流利，应届生可录用。综合月薪5500-9000，包吃住，享全勤、季度奖、节假日三薪。招聘早餐厨师1人。制作酒店早餐与员工餐，管理食材、维护后厨卫生。要求年龄35-50岁，持有有效健康证，有餐饮相关经验优先。综合月薪6000-7000，包吃住，享有全勤奖、季度奖金及节假日三倍工资。

北京通州亦庄产业园餐饮公司招聘称重自选餐厅工作人员。早餐面点大工多名，技术不熟练者请勿联系，薪资为7000-7500。早餐面点小工多名，，薪资为4500-5000。前厅经理一名，，需具备三年以上团餐自选餐工作经验，薪资面议。前厅服务人员多名，，形象佳，年龄45岁以下，薪资为5000-5500，需具备1年以上工作经验。收银员，，年龄45岁以下，薪资为5000-5500。特色小吃岗位多名，薪资面谈。特色档口岗位。月休四天，包食宿，享受国定假日。工作态度不认真者请勿联系。联系人王经理，电话。

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