搜索
登录注册
OpenMini
餐饮主管
1、检查服务员、领班仪容仪表、家私柜、台面清洁整齐,保证餐厅的良好环境。 2、负责责任区域内的卫生检查。 3、指导领班、服务员为客人提供礼貌、周到、规范的服务。 4、负责所属区域内的食品、饮料、服务等工作的顺畅连贯。 5、发现员工工作中的错误,及时纠正,并于例会强调,杜绝类似问题重复出现。 6、布置每市工作内容,并检查督导工作进展及完成情况。 7、较全面的掌握食品烹饪方法及主配料、颜色搭配,协调厨房出菜速度。 8、负责培训员工,并做好记录,并跟进培训后到岗员工的工作进展。 9、执行每月盘点工作,控制工作中的家私餐具破损。 10、协调好其他关联部门,以便工作进展。 11、执行和遵守公司各项规章制度,树立自己作为主管的良好形象。 12、执行经理安排的其他工作。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升整体执行力与服务标准 4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序 5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项检查工作,确保合法合规经营 任职要求: 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌管理经验者优先 2.学历不限,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉餐饮服务流程、成本控制及食品安全法规 4.具备基础数据分析能力,能熟练使用办公软件 5.热爱餐饮服务行业,责任心强,具备团队领导力与服务意识
就是一家老厂火锅店烧烤火锅都有
餐饮主管
就是一家老厂火锅店烧烤火锅都有,需要一个有管理能力,有责任心的
餐厅经理
餐厅领班
铁锅炖经理,负责店内,卫生服务,线上运营。
前厅主管
餐饮主管
干活麻利,有责任心,团结协作意识强
中餐前厅领班、主管
7000-9000元/月
餐厅领班月结全职
1、对挣钱有渴望的来 2、能吃苦耐劳的来 3、有服务意识且认真仔细的来
餐饮主管
岗位职责: 1.负责餐厅前厅的日常管理,确保服务流程的高效运行。 2.监督和管理前厅员工,确保服务质量和顾客满意度。 3.处理顾客的投诉和反馈,保持良好的顾客关系。 4.参与制定和完善服务流程与标准,提升团队的专业能力和服务水平。 任职要求: 1.具有餐饮行业前厅运营管理的经验。 2.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能有效处理突发事件。 3.具有较强的领导力和责任心,能够激励团队达成目标。 4.注重细节,有能力提升顾客的就餐体验。
有管理经验
餐饮主管
会日式烧肉,懂运营
门店主管领班
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.日常运营管理 ◦安排员工排班,分配工作任务,确保各岗位(如迎宾、点餐、传菜、收银)高效运转。 ◦检查餐厅环境、餐具卫生及设施设备,确保符合卫生标准和运营要求。 ◦处理高峰期客流调配,合理安排餐桌,减少顾客等待时间。 2.服务质量把控 ◦监督员工服务流程(如仪容仪表、礼貌用语、上菜顺序),及时纠正不规范行为。 ◦主动与顾客沟通,收集反馈,处理客诉(如菜品问题、服务失误),提升满意度。 ◦确保菜品出餐质量,与后厨沟通协调,解决出餐延迟、错漏单等问题。 3.人员管理与培训 ◦指导新员工熟悉工作流程和服务标准,开展在岗技能培训(如点餐技巧、应急处理)。 ◦评估员工工作表现,提出奖惩建议,提升团队整体服务水平。 ◦协调员工关系,解决团队内部小矛盾,营造积极工作氛围。 4.行政与协作工作 ◦记录每日营业数据(如客流量、翻台率、客诉情况),提交运营报告。 ◦协助经理进行物料盘点、库存管理,确保餐具、耗材充足且无浪费。 ◦配合后厨、收银等部门,保障前后台工作衔接顺畅。 二、任职要求 •学历与经验:高中及以上学历,1-2年餐饮服务经验,有同岗位经验者优先。 •能力要求:具备较强的沟通协调能力、应急处理能力(如应对顾客冲突、突发状况);熟悉餐饮服务流程和卫生安全规范。 •素质要求:责任心强,抗压能力好,具备一定的团队管理意识;形象良好,服务意识突出。 三、核心工作目标 通过高效的现场管理和团队督导,实现“提升服务效率、降低运营差错、优化顾客体验”三大目标,助力餐厅达成营收和口碑指标。
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.为客户提供优质的就餐体验,确保服务质量; 2.熟练掌握菜单,向客户准确传达菜品及饮料选择; 3.有效处理客户咨询,并解决客户遇到的问题; 4.保持工作区域清洁,确保符合卫生标准;5.保持良好的工作状态,与客户进行有效沟通。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和服务意识,能够与客户进行有效沟通; 2.能在快节奏环境中保持高效工作; 3.具有团队合作精神,能与同事协作完成任务 4.有责任心,能够遵守餐厅规章制度; 5.保持工作热情,愿意接受新挑战。
司磅员小工长期包住包吃1-2人月结个人
主要职责 过磅工作:在主管的领导下,负责磅房的司磅工作,严格按照《磅房管理制度》进行交接班,确保每次过磅都准确无误。 操作规程:严格按照《汽车衡操作规程》进行操作,发现问题要及时汇报处理,并做好记录,杜绝亏涨吨现象。 数据记录:认真记录每次过磅的数据,包括毛重、皮重、净重等,并及时上报给主管,确保数据真实、可靠。 设备维护:爱护磅房的仪器设备,定期检查地磅的完好情况,确保设备正常运转,并协助计量检定部门进行检定工作。 安全管理:做好磅房的防火、防盗、防雷工作,确保设备和人员的安全,严禁闲杂人员进入磅房。 服务态度:树立良好的工作和服务态度,严禁玩忽职守、徇私舞弊,维护公司的利益和形象。 学习与提升:不断学习相关的业务知识和计量法规,提高自身的业务水平,确保工作符合规定。 注意事项 工作细心:司磅员必须认真负责,确保每次过磅的准确性,避免弄虚作假。 遵守规章:严格遵守公司及部门制定的各项规章制度,维护公司利益,确保工作顺利进行。
保安队长包住包吃1-2人
房山区项目 招聘保安员2名,要求身高一米七以上,51以内的人品好 形象佳,头脑灵活,肯吃苦耐劳(身体健康 服从管理),要求过年不回家的.面试过关,直接上岗。 工作环境好,团队氛围和谐。 管住管吃,夜班保安工资3600,白班班长一4000 月,每月25号准时发放。 联系电话:物业经理石经理
北京 房山区
3月7日 07:40拨打电话
小工力工长期包住11-20人月结个人
房山区城区招工地力工、工地小工/杂工 招聘干零活工人260一天,, 年龄不能超过53岁 需要政审 需要政审, 看清楚了在打电话, 就是干零活干零活,
北京 房山区
3月7日 07:29拨打电话
临时工包住包吃6-10人
急聘保底7000,房山屠宰需要工人十人,50岁内,生手按照20一小时招聘,熟手工资可面议,包吃住长白班 联系人程老师:
北京 房山区
3月7日 07:29拨打电话
北京房山区要求必须有叉车证,招叉车工,工地场内周转材料,装卸车,无活时干零活
7000-8000元/月
叉车工长期1-2人月结全职
要求必须有叉车证,北京市房山区招叉车工,工地场内周转材料,装卸车,无活时干零活
酒店经理月结
招聘:前厅部宾客服务经理 薪资:4500元以上/月 岗位描述:负责宾客接待、协调与客房部工作,处理宾客需求及客诉等问题任职资格:服务意识强,有酒店相关工作经验者优先
黄山
3月7日 07:41拨打电话
酒店经理月结
招聘:大堂副理 薪资:7000.0-8000.0 职位详情: 【夜班津贴50元一次】 岗位职责 1.协助酒店高级管理层负责及收集对客服务过程中所产生的问题信息。 2.大堂副理在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。 3.要负责处理宾客的问题和投诉。 4.要负责重要宾客的迎领工作。 5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。 6.解决当班期间发生的安全问题。 7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。 岗位要求 1.大专以上学历,有同岗位工作经验3年以上。 2.能用流利的英语从事前厅服务,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力。 3.仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。 4.注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。 5.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
深圳
3月7日 06:54拨打电话
酒店经理日结
招聘:实习生( 薪资:110-120 旅游管理/酒店管理相关专业,良好服务意识 提供实习生岗位: 1、前厅部 2、餐饮服务部 3、厨房 4、客房部 5、预订部 6、康体中心 要求:实习期在六个月以上。
厦门
3月7日 06:46拨打电话
厨师酒店前台
招聘:酒店前台经理、酒店厨师、物业人员 一、酒店前台经理一名,职责:1、应具备良好的创新开发运营管理能力;2、了解餐饮服务行业的相关知识;3、具备良好的客户服务意识;4、具备较强的分析、决策与组织能力;5、熟悉市场营销以及其他市场知识等。 二、诚聘酒店厨师一名,任职要求:1、具有菜品研发、制作与创新开发,确保符合餐厅标准。2、熟练掌握各类烹饪技法,能独立完成特色菜品。3、具备团队协作精神,适应工作环境。 酒店前台经理、酒店厨师请联系:段经理,电话: 三、物业人员:要求65周岁以下,身体健康,负责小区卫生清理及看门。工作地点:海阳所。 物业人员请联系:刘经理,电话:
威海
3月7日 06:36拨打电话
客房经理
那拉提全季酒店招聘(筹建店) 店助1名 服务经理3名 销售经理1名 客房经理1名 客房主管1名 前台和客房多名 地址:那拉提全季酒店 联系电话:
北京
3月7日 06:32拨打电话
北京房山区招聘前厅经理服务员工资打荷工资学徒工地址:青龙湖电话
餐厅领班餐饮学徒
招聘 前厅经理 服务员工资 打荷工资 学徒工 地址:房山区青龙湖 电话
北京 房山区
3月3日 09:46拨打电话
订台经理
餐厅领班
招聘音乐串吧订台经理若干,
北京房山区招聘前厅经理服务员工资打荷工资学徒工地址:青龙湖电话
餐厅领班餐饮学徒
招聘 前厅经理 服务员工资 打荷工资 学徒工 地址:房山区青龙湖 电话
北京 房山区
3月2日 21:38拨打电话
厨师长
【北京房山君澜度假酒店招聘】 面馆主管 负责酒店独立面馆日常运营与出品管理,独立厨房+独立营业区域,工作环境规范稳定。 岗位职责 负责各类中式面食、拉面、特色面的制作与出品把控 管理面馆后厨日常,保证品质、效率、卫生达标 配合酒店运营节奏,完成出品与成本管控 带领后厨小团队,做好人员安排与培训 任职要求 有面馆/面档主管或资深师傅经验 熟练制作各类面条、拉面、特色面食 有餐饮后厨管理经验,责任心强 认同五星级酒店服务标准与卫生规范 工作亮点 正规五星级酒店编制,稳定靠谱 独立面馆、独立厨房,工作环境好 福利齐全,发展空间稳定 有意者请直接私聊/发简历,欢迎推荐! 联系电话:()
北京 房山区
3月3日 19:28拨打电话
楼面经理餐厅领班传菜员餐饮收银
《小树林海鲜馆》诚聘—寻找最出色的你 楼面经理 薪资待遇:底薪7500元一9000/月 前厅主管 • 薪资待遇:底薪 5500-6500元/月 3. 前厅服务员 • 薪资待遇:底薪5000元~5500/月 4.传菜生 • 薪资待遇:底薪4500元-5000/月 5.收银员 •薪资待遇:5500-6000/月 要求: 年龄18 一35岁之间,吃苦耐劳、有良好的沟通能力,形象好.气质佳,有工作经验者优先录用,一经录用待遇从优! 福利待遇: 包食宿(环境舒适.设施齐全),月休3天,每月15号开支。 联系人:李总 电 话: 工作地点:北京市房山区辛瓜地路 《期待您的加入,我们一起共创美好的明天》
北京 房山区
2月27日 16:58拨打电话
餐厅领班
房山良乡学校项目年后招聘:厨师1名工资8000到9000 前厅领班一名4000/5000, 面点3名工3500/5000厨房杂工5名3500/4000 小时工10名20一小时,每天保证3小时以上,以上人员年龄要求在55周岁以内,住宿条件优越在学校院内,每月工资15号打卡月休6天,要有团队精神协助意识,服从领导安排,事多的勿扰,有意者打电话张 上午8:00到14:00打电话 现在开始可以应聘
北京 房山区
2月26日 13:13拨打电话
餐厅领班餐饮收银传菜员
诚聘: 前厅主管:底薪5500-6500 前厅服务员:底薪5000-5500 前厅收银员:底薪5500-6000 传菜生:4500-5000 要求:18-35岁之间,吃苦耐劳,有良好的沟通能力,形象好,有工作经验者优先! 包食宿(小区环境舒适,设施齐全) 地址:房山长阳 电话:
北京 房山区
3月5日 01:46拨打电话
餐厅领班餐饮收银传菜员
诚聘: 前厅主管:底薪5500-6500 前厅服务员:底薪5000-5500 前厅收银员:底薪5500-6000 传菜生:4500-5000 要求:18-35岁之间,吃苦耐劳,有良好的沟通能力,形象好,有工作经验者优先! 包食宿(小区环境舒适,设施齐全) 地址:房山长阳 电话:
北京 房山区
3月5日 15:45拨打电话
餐厅领班
招聘配菜一名,前厅领班一名,前厅服务员三名,洗收桌保洁阿姨一名,要责任心,能吃苦,待遇提供住宿,按时发放工资,地址北京房山良乡电话
北京 房山区
3月4日 15:24拨打电话
厨师长
团餐招聘 厨师长:9000-10000 厨师7000-8000 面点中工:5000-6000 小吃:6000-7000 地址:房山校区 司经理:
北京 房山区
2月27日 10:13拨打电话
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供房山区大堂经理找工作5000一月在线招聘信息,主要招聘房山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐