北京海淀区炉端烧居酒屋招聘收银员一名和前厅经理一名，收银员工资范围5000至5500元，前厅经理工资面议，每月休息四天，提供住宿环境良好，联系人为王总。

招聘：北京市门头沟区内部食堂 服务员：数名，工资5000～5500 要求：十八周岁至四十五周岁 ，普通话流利，会使用点菜宝，服从安排，沟通良好，有健康证。 联系电话

招聘：餐厅服务员 工作内容 1. 负责两间包房日常保洁、环境维护，保持整洁舒适 2. 用餐时段负责接待、上菜、倒茶、餐桌礼仪服务 3. 餐后收拾餐桌、清洗碗筷餐具，配合厨师做好收尾工作 4. 白天工作较清闲，主要集中在晚间服务，需值守时间较长 任职要求 1. 形象气质佳，待人礼貌、有服务意识 2. 踏实肯干、细心负责，能接受晚间工作时长 3. 有餐饮服务经验优先，无经验可带 薪资待遇 薪资面议，工作稳定、环境安静轻松

每天负责捡单子

有经验 社交能力强，会推菜，性格好 50岁以下

八合里海记火锅招聘： 前厅经理 主管 服务员 传菜员 后厨刀手 年龄18～35岁 招一批志同道合的人才，你有能力我有舞台你刚好需要，我刚好在 有意者私聊 ：

火锅店烧炭工

工作时间：小时工：10：00-15：00 工作内容：负责洗菜、切菜、包装外卖 地点：北京财富购物中心店

海淀永丰开荒天工到手220，吸尘器20，早干完早走，现在去 高碑店3小时90.下午3点最好南方阿姨。

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北京东升科技园招木工，工资十小时400元，提供住宿，有意向联系孙经理，长期有活

【薪资结算】：计件算薪，多劳多得，日均50-70单8单。单价5-7元，一单一趟可送6到10单，全勤奖300元-500元，重量距离 补贴 【取单模式】：无需抢单， 不人为派单，系统智能派单，月薪在8000-13000左右 招聘要求 1、公司提供电动车，锂电配送部随时换电； 2、入职配备工服，头盔，冲锋衣，护膝，把套等； 3、无需抢单，系统智能派单，每次3-8单不等； 工作要求： 1、年龄18-53周岁，男女不限；身体健康健全， 2、熟练使用手机APP，驾驶电单车，有安全意识； 3、时间观念强，吃苦耐劳，较强的抗压能力； 4、服从公司管理，强烈挣钱欲望优先；有团队精神； 【员工福利】 公司提供车辆，装备，不交押金，无需分期付款； 【配送范围】：3公里内，固定取货点，配送效率高 【配送商品】：生鲜，水果，蔬菜，牛奶等生活用品及食品 全北京都可以就近安排大兴，丰台，通州，石景山，顺义，门头沟，朝阳，海淀，西城，东城 晋升职务；组长 助理 站长

急招，北京海淀区，医院食堂，招聘拉面师傅一名，工资7000～7500，月休四天，有意者联系

帮友招聘： （内蒙古筹备店）15000平米急招管理人才加入： 宾部经理，宾部经理，休闲部经理，前厅部经理。工资待遇：基本工资6000+300满勤+绩效奖+工龄工资+每月公休3天 咨询☎周先生

点滴招聘 【工作岗位】酒店现场带队 【工作要求】有管理及沟通能力，会简单的电脑操作，（有客房经验者优先） 【工作待遇】工资面议 酒店管吃管住 必须满18-45岁之内 男女不限 联系电话：赵经理

泓冠大酒店招聘前台经理：1名，薪资+全勤200+奖金客房服务员：若干名，薪资+全勤200+奖金。客房服务员：薪资+200全勤+提成。餐厅服务员：薪资+200全勤工程维修员：1名，薪资+200全勤。餐厅厨师：2名工资面议。配菜：2名火锅摆盘：2名招聘要求：有执行力，团队精神，无工作经验者皆可进行岗前培训，有工作经验优先录用。工作地点：城关区草场街泓冠大酒店联系人：

岗位：酒店大堂副理，1名 上班时间：三班倒（间歇半小时），月休6天 薪酬待遇：4500-5000元 / 月，缴纳社保、包吃包住。 工作内容：负责大堂秩序、宾客服务与关系维护，协助总台运营与应急管理，做好vip客户接待。 岗位要求：年龄35岁以下，条件优秀者可适当放宽年龄限制，有相关经验优先。

1. 职业技能要求：需具备扎实的酒店管理专业知识，熟悉前厅部核心业务流程，包括客房分配、接待服务、预订管理、账务处理等环节。同时需掌握常用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint）的操作技能，能够通过数据分析优化前厅运营效率，例如利用Excel统计客流量、分析客户偏好等。具备基础财务知识，以协助处理前厅账务核对工作。 2. 工作经验要求：3-5年酒店前厅管理工作经验，其中主管3年以上团队管理经验。需具备独立处理客户投诉、协调跨部门合作（如与客房部、餐饮部联动）的能力，并能制定前厅服务标准与应急预案。例如，在高峰期客流压力下，需快速调配人员并优化服务流程，确保客户体验不受影响。 3. 语言能力要求：需具备酒店简单英语沟通能力，以服务特定客群。此外，需具备良好的普通话表达能力，确保与团队及客户的沟通清晰高效。 4. 沟通与团队协作能力需具备优秀的跨部门协调能力，能够与客房、餐饮、销售等部门高效协作，共同提升客户满意度。同时需具备团队管理能力，包括制定排班计划、组织员工培训、评估绩效等。在处理客户投诉时，需通过共情沟通化解矛盾，维护酒店品牌形象。 5. 个人素养与附加要求形象气质需符合酒店服务标准，仪表端庄、举止得体。需具备抗压能力，能在高峰期或突发事件中保持冷静，例如处理设备故障、客户突发疾病等紧急情况。服务意识、责任心及学习能力强，需持续关注行业动态并优化服务流程。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持餐台、服务区整洁有序，及时补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合团队完成营业前准备、营业中协作及收尾清洁工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范，服从管理，具备基本服务意识

纯外卖档口，出餐打包备餐，识字且有外卖相关经验

老北京涮肉招聘: 服务员传菜员2名 工作地：北京海淀区北洼路

月休4天，包吃住有全勤奖，有保险

清华大学前台接待 ，年龄35岁以内，身高175以上，身材匀称，有一定的沟通能力 长白班，7点至7点 工资6000—6500 前台岗，来访客登记，接听电话 项目不提供吃住 接人时间周一到周五早9晚5 报道位置，海淀区，清华大。

招服务员年龄18-50周岁，工资，5000-5500，包吃包住，招晚班

招服务员年龄18-50周岁，工资5000-5500，包吃包住，招晚班

海淀区招聘经理2名，要求有多年铜锅涮肉经验，对前厅日常管理，线上管理有经验者优先

吃苦耐劳，责任心强，有团队意识

北京连锁京鲁菜品牌招聘 1、店长、厨师长 工资12000-15000+绩效+年度分红 2、店总助理/副店 工资9000-11000+绩效+年度分红 3、前厅经理 工资8000-9000+绩效+年度分红 4、前厅主管 6500+提成+奖励 以上岗位均享受月度4天休息，法定节假日调休，带薪年假，年度忠诚奖，带薪培训，定期团建，有发展上升空间，懂数据，能抗压，有京鲁菜工作经验者优先。 工作地点：北京市海淀、朝阳、东城、昌平

外卖打包，杂活

服务员，配菜工，工资面议，谢谢！欢迎加入三千里，等候有缘人。