全职岗位：【空水主管】班次：常白班工作时间：8：30--17：30要求：45岁以内，3年以上酒店管理经验综合薪资面议，五险一金带薪年假管食宿工作地点：东城区北新桥地铁站附近北京东方茂酒店/电话郭经理

招聘东城区前厅经理一名。要求酒店管理等相关专业，具备良好的沟通协调与抗压能力，有酒店前厅管理经验者优先。综合薪资6000-10000元/月，另加菜品提成、酒水提成、节日福利和奖金。上班时间为15:30至次日1:30，每月调休2天。餐饮行业应聘者请于下午四点后电话联系。

1.有前台管理岗位经验，需要英语基础，接待外宾 2.员工督导‌：安排班次、检查仪容仪表及服务质量，对违规行为进行奖惩。‌‌ ‌ 3.培训考核‌：制定培训计划，提升员工业务技能（如入住登记系统操作），定期评估绩效。‌‌ ‌ 4.团队建设‌：解决员工工作难题，维护团队士气，确保工作氛围积极。‌‌ ‌ 5.接待流程监督‌：指导员工办理入住/退房、预订处理及VIP接待，确保服务符合标准。‌‌ ‌ 6.投诉解决‌：直接处理宾客投诉（如房型争议、服务延迟），制定解决方案并跟进反馈。‌‌ 7. ‌需求响应‌：协调特殊需求（如延退、换房），维护客户关系。‌‌ ‌ 8.房态管理‌：监控当日房态、预订数据及VIP信息，优化房间分配。‌‌ ‌ 9.设备维护‌：确保前台系统（如酒店管理系统）、打印机等设备正常运行。‌‌ ‌ 10.跨部门协作‌：联动客房部、财务部处理订单

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，达成业绩目标 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的服务氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备运行，确保合规运营 5. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店稳定 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理突发状况 3. 有责任心和执行力，注重细节，具备服务意识与成本管控意识 4. 学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先 5.认同姥姥家春饼的企业价值观。 6. 持有健康证，无不良从业记录

薪资6k+营业额绩效 工作内容： 检查与排班：检查员工仪容仪表、出勤和区域卫生；根据预订情况合理安排班次与分工。 物料与例会：核查纸巾、餐具等物料消耗品是否充足；召开班前例会，通报预订、新品及注意事项。 现场调度：高峰期在用餐区、吧台等区域巡视，根据客流动态调配人力。 服务监督：带头执行并督导服务规范，亲自服务重要客人；跟踪上菜速度，及时催菜。 前后衔接：每15分钟与后厨核对订单，避免卡单或遗漏；建立加退菜快速通道，迅速传达需求。 客诉处理：第一时间处理顾客投诉和突发事件；收集顾客意见并反馈。

要求有多年相关岗位工作经验，能很好的协调能力和处理客诉方面的圆滑语言表达能力。

岗位详情 【招聘岗位】餐饮运营经理 【招聘人数】1-2人 【工作地点】北京市门头沟区大峪街道乡村铁锅炖餐饮门店 【薪资待遇】8000-12000元/月（可面议）+ 绩效奖金 + 全勤奖 + 包吃包住 + 月休4天 + 法定节假日福利 + 带薪培训 【工作时间】9:00-21:00（午休2小时，倒班制，具体可协商） 岗位职责 1. 全面负责餐饮门店日常运营管理，统筹服务、出品、卫生、安全等全流程，制定运营标准并监督执行。 ​ 2. 制定门店业绩目标，负责营收、利润达成，策划营销活动拓客留客，提升门店营业额与盈利能力。 ​ 3. 管理门店团队，做好员工招聘、排班、考核与培训，提升团队专业度，营造良好工作氛围。 ​ 4. 管控食材、物料、人力等各项运营成本，做好库存盘点与损耗控制，降低运营成本。 ​ 5. 维护客户关系，处理顾客诉求，提升顾客满意度；落实食品安全、消防卫生规范，保障门店合规运营。 ​ 6. 定期复盘运营数据，分析问题并优化运营方案，推动门店持续良性发展。 任职要求 1. 年龄28-40岁，有2年以上餐饮门店运营管理经验，熟悉中餐/火锅/快餐等餐饮运营流程者优先。 ​ 2. 具备较强的团队管理、营销策划、成本管控能力，能独立统筹门店运营工作。 ​ 3. 熟悉餐饮行业食品安全法规，有较强的责任心、执行力与抗压能力。 ​ 4. 沟通能力良好，善于处理客户关系与团队协调，热爱餐饮行业。 联系方式 有意者可直接电话联系：赵经理，或投递简历。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行营收目标，管控成本（食材、人力、能耗等），确保经营效益 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的服务氛围 4.统筹食品安全与卫生管理，严格执行餐饮行业相关法规及门店标准 5. 对接新媒体运营工作，协同内容策划与品牌推广，提升门店线上曝光与到店转化 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备基础新媒体运营意识，能配合内容传播与顾客互动 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 4.责任心强，注重细节，有较强的数据分析与问题解决能力 5.学历不限，有会所餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升员工执行力与归属感 4.处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规管理工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂运营问题 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与目标管理意识 4.持有健康证，了解《食品安全法》及相关卫生规范 5.学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先

北京炙子烤肉店需要的领班，服务人员，有一定烤肉店经验

招工地力工一名，300元10小时，日结，能吃苦耐劳者优先

东城区库管员，年龄57岁以内，身高160以上，需要会写字，会登记12小时，工资3500元吃单位食堂，一日三餐，两荤一素，住五人间，洗澡空调暖气一应俱全接人时间早9晚5联系人王主管。

招聘风味小吃厨师1名，工资8000，月休6天，国家法定节假日休息，联系电话地址:北京东城区

急招临时替班炒锅一名，家常小炒日薪300元。地址北京巿东城区雍和宫大街88号，电话何，从帮到。谢谢

北京市东城区招架子工

红菊酒店高薪诚聘客房服务员早8晚5月休4天4500-6000元前台接待员三班倒（6天休）底薪+提成奖金4500-5000元前厅部管家7:30-14:3014:30-22:304000元+补助20/天（中班）大堂副理薪资面议服务经理5000-8000元客房地毯清洁维护4000+带薪年假5天+店龄工资+免费食宿+夜班补助+满勤+保险+节日、生日福利:（同步）地址:万达西侧500米红菊酒店

真如意喜宴酒店招聘前厅经理，35岁以内，善于沟通，有喜宴销售经验优先工资3500-6000元前厅服务人员：薪资3500‑4000元，每月4天休班，提供员工宿舍，待遇优厚工作环境好，团队氛围融洽，有意者欢迎致电！

鸿顺酒店招聘[庆祝][庆祝][庆祝]前厅主管工资每月3800元服务员工资每月3000元[庆祝]勤杂工/保洁/工资面议[庆祝]工资每月20号准时发放[庆祝]以上人员有经验者优先[庆祝]鸿顺酒店欢迎你们的加入[庆祝]电话:

前厅经理工作地址:锦颐X酒店（鄂尔多斯棋盘井店）可外派5000-6000酒店相关专业1-5年酒店管理经验

铁西北3路圣菲丽宴会酒店招聘经理一人8000，详聊

17元每间，计件制。一天打扫17间房。 吃住都在酒店，不用带被褥。，年龄在45岁以下，不会干的可以学

招聘收银：6000-7000，有收银经验主管：7500-8500要求：有1-3年大店中餐经验，能独立带领员工完成整套服务流程，有眼力见，形象好气质佳，事多勿扰，没做过无经验者勿扰，看清楚再联系。年龄25-35之间，有意者详谈。地址：北京市东城区前门附近联系方式：（同步）

岗位职责： 1.负责客房清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内日用品及消耗品，检查设施设备运行状况 3. 协助客人办理入住、退房相关服务，及时响应客诉与需求 4.配合领班完成楼层巡查、布草更换及公共区域保洁工作 5. 严格遵守酒店安全规范与操作流程，保障服务品质与客户隐私 任职要求： 1.学历不限，有酒店服务经验者优先 2.形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，能适应轮班制及节假日工作安排 4.无不良记录，身体健康，持有健康证 5.具备基础普通话表达能力，能简单应对日常服务场景

招聘北京东城区Omakase招聘前厅经理一名薪资10000起前厅服务员多名薪资6500~8500板前寿司师傅一名薪资9000起板前中工两名7000起厨房师傅两名8000起厨房中工两名6500起上六休一国家法定节假日补休，包吃，包住。不住宿舍有房补。以上职位招聘在人均500以上Omakase店工作的有经验者面试应聘：。

东城区美术馆附近酒店招聘长期洗碗工两名，月薪4000元，提供吃住。要求57岁以内、53岁以内。东单附近酒店招聘长期保洁领班一名，要求55岁以内，具备星级酒店保洁带班经验，做六休一，管吃住。另招聘长期客房熟手数名，计件薪资每间14-20元（平均18元/间），法定假日三倍工资，无酒水提成，无需清洗杯具及清点布草。，生熟手均可，生手需45岁以下，提供吃住。欢迎来电咨询。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作，确保账实相符 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验可带薪培训 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限

北京餐饮连锁店（便宜坊）烤鸭店，招聘中前厅主管2名，工资6500元到7000前厅领班2名，工资5500-6000前厅服务员3名，工资5000到5500女保洁员2名，工资4500元到4800公司福利待遇；每个月休息4天，每个月二十号发工资，打卡里，法定节假日补休息，有年假，有奖金，包吃包住，住宿条件好。（入职人员要求，女士年龄18岁到52岁，男士年龄18岁到54岁，携带身份证，健康证，本人银行卡）联系人：冯经理：面试地址；北京市东城区和平里北街便宜坊烤鸭店。谢谢朋友帮忙推荐[握手][握手][握手][微笑][微笑][微笑]

；北京市东城区前门高档酒店员工餐厅招聘厨师2名工资7500元。面点主管1名工资7500元。面点师2名工资6500-7000。服务主管1名工资6500元，服务员2名5500元。另外招聘厨师长1名工资9000元。切配1名5500元。曹经理

深耕西餐行业十年连锁品牌，运营管理成熟，福利待遇完善，寻找志同道合、踏实认真的优秀伙伴共同发展 【薪资待遇】 入职保底7500（底薪5000+绩效1000+房补1000+补贴500） 一个月试用期，转正＋店铺分红（500以上），均薪7000到9000 每年增加365元工龄，每月9号发工资 【员工福利】 法定假期13天+带薪年假5天+每月优秀奖金+定期团建+生日、节日礼品 【岗位要求】 1、两年及以上店面管理经验，有销售收银经验； 2、能接受餐品制作、服务等基础工作； 3、适应压力性劳动，有一定的学习能力； 4、有良好的沟通能力和团队带领经验。 【岗位职责】 1、负责前厅服务管理，对客人及工作人员提出问题热心给予解答； 2、负责前厅收银、会员卡办理等工作； 3、协助店长进行订货、考勤等运营管理； 4、维持店内正常运营，处理异常情况和客诉，维系良好的店面公共关系； 5、积极协助上级领导完成营业额目标以及利润目标。 【工作地点】 环球贸易中心D座（地铁12号线安贞桥） 包吃不包住，交通便利，薪资待遇优厚

按酒店标准要求负责容房的日常清洁。客人退房后房间卫生、换床单被套枕套、清洁卫生间、补充备品。为客人提供良好的客房环境. 1、年龄55以下，身体健康，相貌端正； 2、工作态度认真，能吃苦耐劳，有责任心，具有良好的对客服务意识，要求品行端正。 3、掌握容房服务员必备的知识和技能，有一定的应变能力； 4、有相关工作经验者优先 薪资详情 薪资范围：6000-7000元，按计件提成