为客人办理入住退房等手续

酒店前台接待，

薪资面谈 纯底薪5000

1. 职业技能要求：需具备扎实的酒店管理专业知识，熟悉前厅部核心业务流程，包括客房分配、接待服务、预订管理、账务处理等环节。同时需掌握常用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint）的操作技能，能够通过数据分析优化前厅运营效率，例如利用Excel统计客流量、分析客户偏好等。具备基础财务知识，以协助处理前厅账务核对工作。 2. 工作经验要求：3-5年酒店前厅管理工作经验，其中主管3年以上团队管理经验。需具备独立处理客户投诉、协调跨部门合作（如与客房部、餐饮部联动）的能力，并能制定前厅服务标准与应急预案。例如，在高峰期客流压力下，需快速调配人员并优化服务流程，确保客户体验不受影响。 3. 语言能力要求：需具备酒店简单英语沟通能力，以服务特定客群。此外，需具备良好的普通话表达能力，确保与团队及客户的沟通清晰高效。 4. 沟通与团队协作能力需具备优秀的跨部门协调能力，能够与客房、餐饮、销售等部门高效协作，共同提升客户满意度。同时需具备团队管理能力，包括制定排班计划、组织员工培训、评估绩效等。在处理客户投诉时，需通过共情沟通化解矛盾，维护酒店品牌形象。 5. 个人素养与附加要求形象气质需符合酒店服务标准，仪表端庄、举止得体。需具备抗压能力，能在高峰期或突发事件中保持冷静，例如处理设备故障、客户突发疾病等紧急情况。服务意识、责任心及学习能力强，需持续关注行业动态并优化服务流程。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账务核对与交接，确保账实相符 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3.吃苦耐劳，可适应轮班制（含夜班），具备较强责任心和应变能力 4. 学历不限，有酒店前台实习或工作经验者优先考虑 5.遵纪守法，无不良记录，认同酒店服务文化

负责宾客入住、退房、预订、咨询等接待工作，热情礼貌、服务周到。 熟练办理登记、结算、房卡发放，维护前台秩序与环境卫生。 接听电话、处理客诉与需求，配合各部门保障酒店正常运营。 形象良好、沟通顺畅，有责任心，能适应倒班。

按五星标准设计建造酒店即将开业，现招聘前台工作人员10名 岗位要求：大专及以上学历，年龄18–35岁，，身高163—172厘米，，身高170—182厘米，形象气质好，普通话标准，沟通能力强，服务意识好，有责任心，能适应倒班，有星级酒店工作经验优先，懂得OTA运营优先，能流利的用英语和客人沟通优先。 岗位职责：负责客人入住、退房、登记、咨询，接待引导、接听电话、处理预订，维护前厅服务，做好客户沟通，完成上级安排的其他工作 薪资面谈，包吃包住，24小时热水+WiFi＋五险晋升空间大 应聘联系：范先生 咨询时间：10:30-13:00 / 16:00-21:00 工作地址：赛里木湖景区云海湖畔度假酒店 面试携带：身份证原件＋1寸照片2张+健康证＋相关等级证书

招聘招聘《奥雅酒店》 1.前台接待 岗位职责:办理入住/退房手续、解答客人咨询、处理突发问题。 任职要求:形象气质佳，沟通能力强，熟悉酒店系统操作。 2.客房服务员 岗位职责:清洁客房、更换布草、补充客用品。 任职要求:吃苦耐劳，注重细节，有服务意识。 福利待遇 ·提供食宿、带薪年假。 ·定期培训、晋升机会、员工折扣。 :张先生

招聘民宿前台 招聘民宿前台上24小时，休息24小时，年龄不限

酒店前台的核心工作职责是负责宾客的入住、退房办理，以及提供各类咨询与服务支持。 接待服务：为到店宾客办理入住登记，核对身份信息、、发放房卡；为离店宾客办理退房结算，退还押金、开具发票。 咨询与协调：解答宾客关于酒店设施、周边景点、交通路线等的咨询；协调客房、餐饮、康乐等部门，满足宾客的额外需求，如叫早、行李寄存、客房维修等。 预订管理：处理电话、线上平台的客房预订，确认订单信息，做好预订记录，及时跟进未到店宾客的情况。 应急处理：妥善应对宾客的投诉和突发状况，如物品遗失、房间故障等，无法解决时及时上报上级领导。 账务与报表：准确记录前台的各项收入与支出，每日做好账务核对，按时提交营业报表。

岗位职责： 1. 负责台球基础教学与进阶技巧指导，制定个性化训练计划 2. 协助组织学员日常训练、考核及赛事活动，提升学员实战能力 3. 维护球房设备与教学环境，确保训练安全与秩序 4. 参与招生咨询与课程推广，协助提升学员转化率 5. 定期参加教练培训与技能复训，持续提升专业水平 任职要求： 1. 热爱台球运动，具备扎实的台球理论知识与实操能力 2. 有台球教学或助教经验者优先，无经验但潜力突出者亦可培养 3. 普通话标准，具备良好的沟通表达与耐心引导能力 4. 形象端正，责任心强，能适应灵活排班与阶段性高强度工作 5. 具备体育类、教育类相关背景或持国家台球裁判/教练员证书者优先

同城周边门类安装

岗位职责1.18-25 2. 主动维护客户关系，提升用户满意度与复购率，积极反馈用户需求和建议 3.具备良好沟通表达能力与情绪管理能力，亲和力强，有服务意识

找开荒保洁，

图木舒克市前海农业开发有限责任公司，田间管理员，疆外户籍（非疆内常住人员、非二次返疆人员）自愿在当地落户，年龄18-40周岁（18-35周岁），其中退役军招录1-3年退出人员，大专及以上农学相关专业毕业生，身体健康，无重大疾病，能适应户外田间工作及季节性岗位调整的工作节奏，具备良好的体力和吃苦能力，招聘若干人，平均基础应发工资5800-6300元/月，高中学历5800元/月，大专学历6000元/月，本科及以上学历6300元/月，联系电话：

酒店急需:优秀厨师一名 。前台主管二名，服务员数名。要求:身体健康 ，做事踏实稳重，责任心 ，服从安排 ，熟悉川菜， 新疆菜者优先，薪资面议，联系电话 （）

高薪招聘一名酒店客房外包项目经理有高奢、五星级酒店客房管理、行政管家、客房经理等工作经验者优先。负责外包项目运营管理、关系维护等工作。工作地点：厦门，待遇面谈，节假日及周末双休，欢迎报名及帮忙推荐，推荐成功奖励大红包联系人（）：曹经理

招聘：管理岗薪资：面议酒店管理专业

熊州记大酒店 急聘 一、大堂经理：4000-5000元 任职要求 1、熟悉中餐服务流程，有酒楼 / 餐饮管理经验； 2、应变快，能妥善处理投诉与现场问题； 3、责任心强，有团队管理意识； 4、懂基本成本、营收意识，能配合完成经营指标。 联系人：熊老师 · 地址：五桥、长岭

前厅经理，1 6K-10K 有酒店行业管理经验 48岁以下（能力突出者放宽年龄）

图木舒克市鸿源大酒店招聘夜班客房阿姨1名，（年龄，35-55）工作轻松，能熬夜的来，工资面议，联系方式：（也可现场咨询）

库车市驿疆星辰民宿前台 工作时间：10点-24点 工作内容是电脑上操作房客入住登记及退房。 每月休息三天

民宿招前台

招聘一名宾馆前台工作人员，22岁之28岁，必须懂电脑） 2600+提成

做过酒店前台优先

岗位职责： 1.负责接待酒店到店客人，办理入住和退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 4.协调处理客人投诉与特殊需求，及时反馈并跟进解决 5.配合其他部门完成日常运营工作，确保前厅服务高效有序运行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有无经验均可，有酒店或服务业工作经验者优先考虑 3.普通话标准，具备基本的电脑操作能力 4.工作认真负责，能适应轮班制，具备较强的应变能力

泓祥酒店招聘前台收银 1名，（要求会基本电脑 操作，具有较强的沟通能力，）工资待遇优厚，（保底+提成+绩效+全勤)泓祥酒店欢迎[握手][握手]你加入我们这个大家庭。 联系电话：

酒店前台收银，有销售经验，会简单电脑操作服从管理

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

前台收银:上班时间两班倒，白班九点半到下午七点半，晚班七点半到第二天早上九点半，上两个白班，两个夜班，休两天， 保底3000+200全勤+绩效 管住，吃只有中午午餐， 个人的自媒体（如抖音，快手，小红书，微信等）随时要听酒店安排发作品