招酒店前台一名年龄50以下，会电脑做的更好，月休四天工资4500交五险一金 招酒店前台主管一名，年龄50以下必须做过酒店前台主管的，月休四天工资6000交五险一金 招酒店工程，50左右必须有电工低压证会水电维修，月休四天工资5000交五险一金 工作地点广陵区老城区人民商场附近。

岗位名称：酒店前台；酒店前台主管；酒店工程。 岗位要求：1. 年龄50岁以下；2. 具备基本的计算机操作能力（对酒店前台岗位）；3. 必须具备相应的工作经验和技能（如酒店前台主管经验、电工低压证等）。 薪资待遇：1. 酒店前台：月薪4500元，月休四天，交五险一金。2. 酒店前台主管：月薪6000元，月休四天，交五险一金。3. 酒店工程：月薪5000元，月休四天，交五险一金。

招酒店前台一名年龄50以下，会电脑做的更好，月休四天工资4500交五险一金 招酒店前台主管一名，年龄50以下必须做过酒店前台主管的，月休四天工资6000交五险一金 招酒店工程，50左右必须有电工低压证会水电维修，月休四天工资5000交五险一金 工作地点广陵区老城区人民商场附近。

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预订、客房分配及突发情况，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，确保账务清晰准确，配合完成日结和报表工作 4.维护前台区域整洁，保持良好的仪容仪表和服务形象，展现酒店专业风貌 5.协同各部门做好宾客服务衔接，及时反馈客人需求与建议 任职要求： 2.需要穿高跟鞋 3吃苦耐劳的

负责酒店客房部客人的开房，退房，登记及领导安排的其他相关工作

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，确保服务响应及时专业 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，保障财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及运营部门完成突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带教培养 3.熟练操作办公软件及酒店PMS系统，具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，细致耐心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，认同客户至上理念

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，有工作经验者优先

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预订、客房安排及突发情况，提升客户满意度 3.准确录入和核对客人信息，确保数据安全与完整 4.协助处理客人投诉与特殊需求，及时与相关部门沟通协调，保障服务流程顺畅 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象，展现专业服务水准 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有酒店行业经验者优先 2.普通话标准，具备基本的计算机操作能力，能使用办公软件 3.工作认真负责，具备较强的应变能力和抗压能力，适应轮班制工作安排 4.具备团队合作精神，态度积极，愿意长期在酒店服务行业发展

岗位职责： 1、负责接待客人，提供入住与退房服务，确保流程顺畅高效； 2、管理预订系统，准确录入和更新客人信息，处理各类预订请求； 3、解答客人咨询，提供必要的信息和支持，确保客人满意度； 4、维护前台区域的整洁与专业形象，营造舒适的接待环境； 5、协助处理客人投诉，及时解决问题，提升服务质量。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情接待每一位客人； 2、有相关工作经验者优先，但欢迎积极上进、愿意学习的新人

1、为顾客办理入住、离店手续； 2、负责访客的接待及相关访客留言的处理； 3、处理顾客投诉及被安抚； 4、提供客人叫醒、问询服务； 5、负责基础销售，完成前台经营指标； 要求： 1、星级酒店或连锁酒店相关工作经验； 2、形象气质佳； 3、普通话标准； 4、中专及以上学历； 5、年龄20-28岁； 6、有责任心、有耐心、执行力强

焊钢结构，工资10000到20000，要求高的平角焊，要会包角，

找个代班

高铁桥面打磨浮浆，下雨桥面潮湿不能做工。工期6个月，非诚勿扰。

防水施工工作岗位

扬州金陵船厂需要成手包棉工，7-8人左右，工作8小时，有加班多，工资280-330 不等，供住不供吃，长期常年， 最好船厂干过的熟练工。

三加连锁酒店诚聘：大堂经理一名，底薪六千，免费食宿，，有三年以上相关管理经验，有责任心，负责宾馆店内日常管理，，同步（下午一点后联系）

曼岛酒店招聘 【客房服务员】1名，有经验酒店，早八晚五月休三天，待遇4000左右 【前台】上一休一，4000-6000 【前厅主管】1名，有经验酒店，早八晚五月休三天，待遇5000左右 ✅要求：年轻的，男女不限，上过夜班工作，适应的了上一休一 ☎直接打电话杨总 时间上午8点到下午5点，其他时间勿扰 工作地点：景德镇新村街道通站路国家电网旁曼岛酒店 井号://丨/xRuNYOBzuI6NpVb

浮来春酒店招聘餐厅工作人员: 1、前厅经理1名，工资面议 2、厨房配菜2名、5-6千 3、餐厅服务员4名3500-5000＋提成 4、宴会销售经理4名，基本工资＋提成，需要销售类从业经验 5、客房总台收银2名，有2年前台经验优先 6、酒店维修工2名 不要短期工和寒假工 地址:开发区大连路588号 冯经理

招酒店前厅部经理, 薪资6000元以上/月, 有经验者优先! 联系杨女士

赤峰富力万达酒店急招 中餐厅服务员 保底+提成，到手综合薪资4500-4800元/月 客房服务员成手 保底+提成，综合薪资3500-4000元/月 中餐厅经理 要求中餐厅主管2-3年，经理1-2年岗位经验 以上待遇:月休八天+五险一金+法定假日三薪薪资 联系电话:

市区酒店需要客房清扫熟手1人 8.30-17.00 薪资5000-7000 市区酒店需要实习生1人 排班6-8小时（可盖章） 综合工资3000-4000 联系方式

案板主管，1 工作地址:高邮市培友盛宴 7000-9000元/月

前台接待员 工作地址:仪征经开区十二圩中兴巷 上二休二 夜班补贴 有酒店前台工作经验优先 1995-2005年的

市区酒店需要长期早茶服务员1 7.00-11.00（周末延迟14.00） 大概做到5月中旬～ 市区酒店需要客房清扫熟手1人 8.30-17.00 薪资5000-7000 市区酒店需要实习生1人 排班6-8小时（可盖章） 综合工资3000-4000 联系方式

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，统筹服务、出品、卫生、安全等各环节，持续提升顾客满意度与复购率； 2.落地执行品牌营销活动，结合本地市场开展促销策划与数据分析，推动营业额稳步增长； 3.负责员工招聘、带教、排班、绩效辅导与团队激励，打造稳定高效的服务团队； 4.严格执行食品安全规范与操作标准，确保后厨及堂食环境整洁合规； 5. 主动收集并响应顾客意见，快速处理现场投诉，优化服务动线与体验细节。 任职要求： 1.2年以上连锁餐饮门店管理经验，熟悉前厅后厨全流程运营； 2. 具备基础财务意识与数据敏感度，能看懂营收、毛利、人效等核心指标； 3. 善于沟通协调，有较强抗压能力与责任心，可适应早晚班及节假日轮值； 4.认同餐饮服务行业价值，注重细节，具备主动改善意识与执行力； 5.学历不限，持有效健康证，无食品行业不良从业记录。

前台接待员 工作地址:仪征经开区十二圩中兴巷 上二休二 3500-4000 缴纳五险夜班补贴 有酒店前台工作经验优先 1995-2005年的

客房服务员 年龄38 - 53岁 薪资福利:2500 - 3500元/月，缴纳五险、提供工作餐 招工人数:3名 工作地址:仪征市解放东路818号

餐饮门店店长，1 工作地址:高邮市培友盛宴 7000-9000元/月

招聘酒店前台

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP），监督各岗位执行，确保食品安全与卫生达标 3.带队完成早/中/晚市及宴席任务，实时调整人力与物料配置，保障高效出餐 4. 指导培养厨师团队，组织技能培训与考核，提升整体专业水平与服务意识 5. 配合门店运营需求，参与菜单更新、节令推广及客户反馈优化工作 任职要求： 1. 具备3年以上后厨管理经验，有连锁餐饮或中大型酒楼厨师长实操经历者优先 2. 熟悉川、粤、本帮等主流菜系制作工艺，具备独立研发与改良菜品能力 3.持有有效健康证及厨师相关职业资格证书（中级以上） 4. 具备良好沟通协调能力与抗压能力，责任心强，注重团队协作与食品安全 5.学历不限，热爱餐饮事业，认同企业价值观，能适应轮班制工作安排