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酒店前台接待员
3000-6000元/月
酒店前台月结全职会要好评
会要好评
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 提供咨询、叫车、行李寄存等基础服务,提升宾客体验 3.处理客房预订、电话转接、账务核对及发票开具等日常事务 4. 协助处理客诉与突发情况,及时上报并跟进解决 5.保持前台区域整洁有序,确保设备正常运行及物资规范管理 任职要求: 1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2. 有酒店前台工作经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排 5.热爱服务行业,认同格林豪泰酒店服务理念
酒店前台3名
3000-4000元/月
酒店前台月结
岗位职责: 1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台服务工作 2. 熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息 3.协调处理客房安排、预订确认、电话转接及邮件收发等日常事务 4. 及时响应客人需求与投诉,提供礼貌、高效、个性化的服务体验 5.配合完成日结报表、现金核对及交接班记录等基础运营支持工作 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限 3.学历不限,具备基本计算机操作能力和学习意愿 4.工作细致负责,服务意识强,能适应轮班制工作安排 5. 具备团队协作精神,认同酒店服务文化
服务经理
4000-6000元/月
酒店经理
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 3.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 有成本控制、收益管理及团队绩效考核经验者优先 4. 服务意识强,具备良好的职业素养与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书或学历背景者更佳
青旅前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
苏州姑苏区平江路不负韶华青旅招聘 线下面试: 长期招23岁以下,全日制大专及以上学历,需要健康证,普通话标准,英语口语熟练,性格阳光,形象气质佳,无纹身不抽烟,无不良习惯,沟通能力强,能吃苦耐劳,合作意识强! 主要做青旅前台客服,日常预定网站信息管理、客人入离店结账、卫生保洁、设备维护、处理客人需求、抗压能力强,服从调配,内部卫生监督,有酒店前台/民宿管家经验优先,新手可培训上岗! 基本工资3-4000含食补,住宿床位免费,工作内容就是青旅日常,福利灵活排班上1休1,1号发薪,月结,长期岗,有酒店前台和民宿管家经历优先,加入青旅还能认识一群有活力的小伙伴,拓展圈子,开发主题活动!
酒店前台月结全职
五险一金,双休(排班),八小时工作制,包吃包住,带薪年假 1.办理入住、退房、账单核对、开票、问询等; 2.解决客人入住期间需求及客诉处理; 3.有责任心、细致负责
领班
4000-5000元/月
餐厅领班
协助店长日常运营
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备服务意识、应变能力及团队协作精神 5.能适应轮班制工作,含夜班及节假日排班
酒店前台月结全职
办理入住退房、登记收银,处理宾客需求;维护线上房源、核对订单、盘点物资、登记营业台账;处理突发问题,配合门店运营管理。
酒店前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 核对账单并完成结账收款,确保日清日结、账实相符 5. 保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统 5. 责任心强,抗压能力好,可适应轮班及节假日工作
A2货运司机月结
招聘A2司机数名,年龄50岁以内,承包线路,,快递车,线路,淮安到重庆,4天一圈,综合工资24000左右,主驾带副驾,有快递车经验优先考虑,兄弟们。
淮安 淮安区
7月22日 01:53拨打电话
江苏淮安城南四季金辉1中餐店找1个配菜师傅,有意者请联系张先生
配菜1-2人
城南四季金辉1中餐店找1个配菜师傅,有意者请联系张先生
淮安
7月22日 01:51拨打电话
押运员包住1-2人月结
招聘一名,流动加油车押运员,主要在沪武高速扩建工程上加工程车,和附近的车辆。有活就干,没有活就呆着。月薪6000元,跟司机住一个宿舍,有空调,洗浴独立卫生间。活不累,就是靠点,联系电话,(李总)
淮安
7月22日 01:50拨打电话
临时工包住包吃日结
楚州(日结)来啦~住宿2人间住宿②人间,包吃包住模式,20一小时,220/天,每周预支1000,15号发工资模式,日结,打卡7天,下班就发,220一天男女不限,22-40周岁不查案底,,银行卡,发薪报名电话
淮安
7月22日 01:17拨打电话
切配月结
威海路外卖店招后厨阿姨兼职九点半到二点1500到2000工作内容:切配洗鸡子会用高压锅不会可教联系电话:
淮安
7月22日 01:14拨打电话
浙江舟山招聘宾客服务经理。
酒店经理
招聘宾客服务经理。
舟山
7月22日 00:51拨打电话
广东珠海招聘宾客服务经理。
酒店经理
招聘宾客服务经理。
珠海
7月22日 00:51拨打电话
浙江台州招聘宾客服务经理。
酒店经理
招聘宾客服务经理。
台州
7月22日 00:51拨打电话
浙江杭州招聘宾客服务经理。
酒店经理
招聘宾客服务经理。
杭州
7月22日 00:51拨打电话
内蒙古锡林郭勒招聘:白班酒店经理一名要求:40岁以下(可假期工),熟悉电脑操作,待遇优厚联
酒店经理1-2人
招聘:白班酒店经理一名要求:40岁以下(可假期工),熟悉电脑操作,待遇优厚联系电话
锡林郭勒
7月22日 00:49拨打电话
客房服务员月结
美豪酒店淮安吾悦广场店招聘一名客房服务员,保底工资2700元,月休四天,每天报底10个房间,。,法定节假日三倍工资,满一年有生日假,联系电话
淮安 淮安区
7月17日 12:03拨打电话
客房服务员月结
美豪酒店淮安吾悦广场店招聘一名客房服务员,保底工资2700元,月休四天,每天报底10个房间,。,法定节假日三倍工资,满一年有生日假,联系电话
淮安 淮安区
7月16日 11:36拨打电话
酒店前台
生态新城格林豪泰直招1.客房保洁:底薪2700+全勤200,保底12间房,超房6元/间,月休4天,缴五险2.前台收银:底薪3000+全勤200+提成,白白夜夜休休轮班,缴纳五险地址:福地路兴安华庭6号楼1101电话:
淮安
7月21日 01:16拨打电话
江苏淮安招聘厨师/厨师长,要求55周岁以下。薪资待遇面谈。工作地址位于戴楼街道双楼南路8号
厨师长月结
招聘厨师/厨师长,要求55周岁以下。薪资待遇面谈。工作地址位于戴楼街道双楼南路8号。
淮安
7月18日 14:16拨打电话
厨师长月结
招聘团餐面点主管,薪资为8500-9000元。,年龄46岁以下。每日负责早、午两餐。需具备团餐经验,能够管理团队,保证出品,以家常面点为主。工作地点在丽泽开发区。月休八天,节假日带薪休假,包食宿。联系电话:,联系人李先生。
淮安
7月20日 15:10拨打电话
餐厅领班月结
前厅经理招聘1、有中餐厅前厅管理经验,熟悉门店运营、团队管理及客诉处理,做事负责、执行力强,能带团队。2、工作时间:09:30‑13:30,16:30‑22:00,月休3天,薪资面议+酒水提成+饮料提成+营业额提成。工作地点:开发区大润发南边诚意联系:
淮安
7月21日 09:36拨打电话
厨师长月结
啵啵炭炉鸡煲馆招聘1名后厨主管(25-45岁)工资面议2名切配(18-45岁)工作地点:淮安区翔宇宝龙天地要求:有相关工作经验能接受外地培训者优先培训期间有补贴,包食宿
淮安 淮安区
7月21日 23:06拨打电话
餐厅领班月结
前厅经理招聘1、有中餐厅前厅管理经验,熟悉门店运营、团队管理及客诉处理,做事负责、执行力强,能带团队。2、工作时间:09:30‑13:30,16:30‑22:00,月休3天,薪资面议+酒水提成+饮料提成+营业额提成。工作地点:开发区大润发南边诚意联系:
淮安
7月22日 00:00拨打电话
酒店前台
生态新城格林豪泰直招1.客房保洁:底薪2700+全勤200,保底12间房,超房6元/间,月休4天,缴五险2.前台收银:底薪3000+全勤200+提成,白白夜夜休休轮班,缴纳五险地址:福地路兴安华庭6号楼1101电话:
淮安
7月20日 13:11拨打电话
餐厅领班月结
招聘为人民大排档前厅主管。薪资为5000-6000元/月。岗位职责包括:负责餐厅前厅的日常管理工作与执行;前厅人员调配与培训;事物处理与客户意见投诉处理与反馈;领导交办的其它工作。任职资格要求:相关餐厅主管工作经验;能独立管理团队与培训;适应性强,能按照企业的规定完成工作;有上进心。工作时间未具体说明。
淮安
7月16日 10:00拨打电话
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