
酒店经理1-2人月结
酒店副经理1、人品端正,事业心强,能吃苦耐劳;2、40岁左右,男女不限,形象良好,营销能力强;3、熟悉酒店各项业务,星级酒店从业5年以上工作经验和延吉市本地优先;3、擅长现场管理、团队带领,熟悉服务标准、客户维护、基础数据分析及成本管控;执行力强,品行端正,无不良记录,可接受酒店排班及节假日值班。协助总经理重点抓州内营销工作薪资福利:薪资4500元+业绩提成招工人数:1名工作地址:延吉市东北亚大酒店
客房服务员
红菊酒店高薪诚聘客房服务员早8晚5月休4天4500-6000元前台接待员三班倒(6天休)底薪+提成奖金4500-5000元前厅部管家7:30-14:3014:30-22:304000元+补助20/天(中班)大堂副理薪资面议服务经理5000-8000元客房地毯清洁维护4000+带薪年假5天+店龄工资+免费食宿+夜班补助+满勤+保险+节日、生日福利:(同步)地址:万达西侧500米红菊酒店
客房服务员
红菊酒店高薪诚聘客房服务员早8晚5月休4天4500-6000元前台接待员三班倒(6天休)底薪+提成奖金4500-5000元前厅部管家7:30-14:3014:30-22:304000元+补助20/天(中班)大堂副理薪资面议服务经理5000-8000元客房地毯清洁维护4000+带薪年假5天+店龄工资+免费食宿+夜班补助+满勤+保险+节日、生日福利:(同步)地址:万达西侧500米红菊酒店
吉林延边鑫达莱酒店招聘:大堂副理一名要求身体健康,服从管理。有工作经验者优先。电话:
酒店经理1-2人
鑫达莱酒店招聘:大堂副理一名要求身体健康,服从管理。有工作经验者优先。电话:
酒店经理1-2人月结
招聘酒店副经理1名。要求人品端正,事业心强,能吃苦耐劳;40岁左右,男女不限,形象良好,营销能力强;熟悉酒店各项业务,有星级酒店5年以上工作经验者优先,延吉市本地优先;擅长现场管理、团队带领,熟悉服务标准、客户维护、基础数据分析及成本管控;执行力强,品行端正,无不良记录,可接受酒店排班及节假日值班。协助总经理重点抓州内营销工作。薪资为4500元加业绩提成。工作地址在延吉市东北亚大酒店。
酒店经理1-2人月结
酒店前厅经理薪资福利:薪资待遇:4000+五险一金招工人数:1名以上岗位上班时间:8:30—17:30月休四天联系方式:信息有效期到2026/10/14
客房服务员
红菊酒店高薪诚聘客房服务员早8晚5月休4天4500-6000元前台接待员三班倒(6天休)底薪+提成奖金4500-5000元前厅部管家7:30-14:3014:30-22:304000元+补助20/天(中班)大堂副理薪资面议服务经理5000-8000元客房地毯清洁维护4000+带薪年假5天+店龄工资+免费食宿+夜班补助+满勤+保险+节日、生日福利:(同步)地址:万达西侧500米红菊酒店
客房服务员
红菊酒店高薪诚聘客房服务员早8晚5月休4天4500-6000元前台接待员三班倒(6天休)底薪+提成奖金4500-5000元前厅部管家7:30-14:3014:30-22:304000元+补助20/天(中班)大堂副理薪资面议服务经理5000-8000元客房地毯清洁维护4000+带薪年假5天+店龄工资+免费食宿+夜班补助+满勤+保险+节日、生日福利:(同步)地址:万达西侧500米红菊酒店
吉林延边招聘:前厅部经理薪资:8.5千-1.2万【岗位职责】
1、负责酒店前厅部的
1、负责酒店前厅部的
8500-12000元/月
酒店经理月结
招聘:前厅部经理薪资:8.5千-1.2万【岗位职责】<br/>1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。<br/>2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。<br/>3、使客房达到较高出租率,获取较好的客房收入。<br/>4、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。<br/>5、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。<br/>6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。<br/>【岗位要求】<br/>1、大专以上学历,有同岗位工作经验X年以上。<br/>2、熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。<br/>3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。<br/>4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。<br/>5、英语对话流利,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。<br/>6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
酒店经理
宾客服务经理工作地址:长白山池北区璞悦温泉度假酒店面议统筹对接前厅宾客服务工作,监督前台服务质量,协调处理客诉与宾客特殊需求,协助前厅经理完成日常服务管理工作有同岗位工作经验者优先,熟悉酒店宾客服务全流程,具备良好的沟通协调能力与突发应急事件处理能力,能够及时响应解决客人诉求
护士
50-60元/天
护士经验不限学历不限口腔医院/诊所内科常规护理
可无工作经验,
刚毕业的也行。但是必须有证。
签兼职合同,每日50元,早8点到单位,下午2点左右可下班。
一周休一天,一个月满勤暂定 26天。
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吉林延边招聘:农艺师薪资:200-3000吃苦耐劳,服从安排,遵守公司制定的职责规范。
农艺师月结
招聘:农艺师薪资:200-3000吃苦耐劳,服从安排,遵守公司制定的职责规范。
搅拌站操作手
延边朝鲜族自治州珲春市防珲高速六标招搅拌站操作工数名。要求:身体健康,45岁以下男女不限。五年以上熟练工。
联系人:康先生
电话️:
店长服务员
中东马子旺牛肉面招聘店长工资面议全职服务生薪资:3700元+满勤300元月公休1天班次:早9:00-晚9:00(下午休息1小时)包三餐中班服务生薪资:3600元班次:11:00-21:00包两餐晚班服务生薪资:1500班次:17:00-21:00包一餐联系电话:0
安徽阜阳柴集一酒店,有早餐,需要前厅经理一人,薪资待遇6000元,联系电话,
6000元/月
酒店经理1-2人月结
柴集一酒店,有早餐,需要前厅经理一人,薪资待遇6000元,联系电话,
餐厅领班酒店经理
【招聘】前厅经理岗位职责:负责前厅整体运营、团队管理、宾客接待、客诉处理,协调后厨,把控服务质量。任职要求:,28‑45岁,有餐饮前厅管理经验,做事认真负责,有团队管理意识,能吃苦耐劳,服从工作安排,形象亲和,沟通能力强,抗压肯干!薪资:6000‑8000,能力优秀面议福利:包吃住,月休3天,节日福利,绩效奖金联系:
酒店经理
9000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定经营策略
4.服务意识强,注重细节,具备高度责任心与抗压能力
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理
李先生年龄:男女不限职责:负责整个酒店的运维管理、协调沟通电脑技术处理、保证酒店入住率薪资:5000-6000,有住宿作息:9:00-18:00(周休一天)要求:有责任心、团队意识好、形象较好、沟通表达能力较好,有酒店经验者优先工作地址:宁波汉雅凯利酒店(天一广场店)【招长期临时工】招长期临时工若干名,年龄25—45吃住需自理,17元/小时,餐补,吃饭不扣时间上班时间8-21:00,工作轻松,空调车间,环境好!要求会打螺丝地址:横街远洋路7号宏基水表厂3楼电话:
酒店前台
宾馆招聘(明湖宾馆、关外酒店)(1)酒店前台(2)客房(长期员工,底薪+计件)以上岗位,常年或季节性、专职兼职都可以,工作时间可灵活安排。详情请咨询
客房保洁开荒保洁保洁宾馆房嫂酒店前台
白玉兰酒店招聘一、酒店前台任职要求1.年龄18-35周岁,五官端正,形象气质良好2.语言表达流利,工作认真负责,执行力强,服从门店排班与工作安排3.接受ABO三班倒工作制,寻求长期稳定工作者优先岗位职责1.负责宾客到店接待,高效办理入住、退房、续住、换房等手续2.解答客人各类咨询,规范登记、录入、核对客人身份信息3.做好前台台账登记整理、物资盘点、前台日常行政辅助工作薪资待遇综合薪资4000-5000元,薪资结构:底薪+满勤奖+绩效奖金+业务提成二、客房保洁任职要求1.熟悉客房清扫全套工作流程,手脚麻利,服从管理与工作调配2.有酒店保洁相关工作经验优先薪资待遇综合薪资3500-4500元,薪资结构:底薪+满勤奖+绩效奖金+业务提成通用福利1.2.团队氛围单纯简单,管理人性化,岗位长期稳定,不随意裁员工作地址老客运站对面白玉兰酒店应聘方式咨询电话:可直接致电咨询岗位细节、薪资作息,也可电话预约到店现场面试
吉林延边酒店招长期客房服务员两名,早八晚四,底薪3300月休四天,法定三薪,有意者电话联系
3300元/月
客房服务员月结
酒店招长期客房服务员两名,早八晚四,底薪3300月休四天,法定三薪,有意者电话联系
酒店前台酒店迎宾员
长白山璞悦温泉度假酒店招聘岗位:1.前台接待员2名薪资:3500元+卖房提成+好评提成,年龄35周岁以下,形象气质佳,普通话标准,熟悉常用办公软件操作,有相关前台接待工作经验者优先。主要负责客人入住退房办理、咨询答疑、订单核对等日常前台工作。2.宾客服务经理1名薪资:面议要求:男女不限,形象气质佳,熟悉酒店宾客服务全流程,具备良好的沟通协调能力与突发应急事件处理能力,能够及时响应解决客人诉求,有同岗位工作经验者优先。主要负责统筹对接前厅宾客服务工作,监督前台服务质量,协调处理客诉与宾客特殊需求,协助前厅经理完成日常服务管理工作。3.礼宾员2名薪资:3000+好评提成,年龄在40岁以下,有良好的沟通表达能力,具有团队合作精神,性格坚毅,待人和善,有同岗位1年以上工作经验。4.员餐厨杂工1名薪资:3200元要求:年龄55岁以下,男女不限,长白班不熬夜,会做简单早餐,具备良好的沟通能力和团队合作精神,待人友善。5.餐厅服务员2名薪资:3500元要求:男女不限,年龄45周岁以下,形象端正,工作积极主动,手脚麻利,具有良好的沟通意识和服务意识,能吃苦耐劳,服从工作安排,有餐饮服务相关工作经验者优先,主要负责餐厅客人引导就座、点单传菜、餐中服务、餐后清洁整理等日常餐厅服务工作。6.洗衣工1名薪资:3000元,长白班,年龄在55周岁以下,身体健康,动手能力强,能吃苦耐劳,服从工作安排。7.温泉收银1名/服务员1名薪资:3000-3200元要求:男女不限,年龄40周岁以下,形象端正,工作细心负责,熟悉基础办公软件操作,掌握基础收银流程,有酒店收银岗位工作经验者优先,主要负责温泉区消费收款、账单核对、收银日报整理上报等日常工作。8.万能工1名薪资:3500元,年龄55周岁以下,持有电工操作证等相关资质证书,熟悉酒店水电管线、消防设备、客房设施以及公共区域基础设施的日常维修维护技能,能独立完成常见设备故障排查与检修,工作责任心强,可接受排班轮值,有酒店同岗位工作经验者优先。主要负责酒店各类设施设备的日常检修、故障抢修与定期保养工作,保障酒店运营秩序正常。9.锅炉工1名薪资:面议,年龄60岁以下,持有锅炉作业相关操作资格证书,熟悉锅炉设备的日常操作与维护保养工作,责任心强,能够严格
酒店前台月结全职
招聘白河新城如心宾馆招聘一位宾馆前台服务人员,工作时间上午9点到晚21点,性别不限,月工资3500元,有意者联系
延边敦化市汉庭酒店翰章大街店招聘客房服务员,上六休一,早八晚五,中午有工作餐,法定假日三薪。
3000-4000元/月
客房服务员月结全职
汉庭酒店翰章大街店招聘客房服务员,上六休一,早八晚五,中午有工作餐,法定假日三薪。
酒店前台
酒店前台接待员诚邀形象气质佳者,具备经验者优先,提供优厚薪资福利,包括底薪、提成、绩效奖金、年终奖金等,工作地点位于百利城东侧联通大厦的全季酒店吉林延边。
客房服务员客房经理
招聘启事【你好酒店|华住集团旗下】诚聘英才,期待你的加入招聘岗位1. 客房经理1名2. 客房服务员4名薪资待遇客房经理:月薪4500元客房服务员:底薪3000元+计件提成,多劳多得缴纳五险,享受节假日福利包吃包住,食宿岗位要求吃苦耐劳,做事认真负责,有酒店客房相关工作经验优先,无经验可培训。有意向欢迎联系,期待志同道合的伙伴一起共事!电话
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