恰好遇见美居--酒店前台招聘 职位描述： 1.负责为客人办理入住、退房等手续，提供优质服务； 2.接受客户咨询，处理客户需求及投诉； 3.接听电话，接收预订，做好信息记录。 4.维护前台区域整洁有序。 任职要求： 1.性格开朗，待人热情，有良好的服务意识和沟通能力； 2.工作细心负责，有团队合作精神； 3.熟悉电脑基本操作； 4.有相关经验者优先哦。 上班时间：9点--21点（12小时制） 薪资待遇：底薪3800+提成(好评带图8/元大美卡奖励）+全勤100+包餐+月休两天 工作地址：汕头市金平区大华路51号（即恰好遇见美居）

1、将订房资料录入电脑。 2、及时按工作标准及程序进行预定变更，取消等数据处理； 3、为客人办理入住登记手续，安排房间，尽可能满足客人的合理需求； 4、为客人办理换房、续住等手续； 5、按规定登记、录入客人户籍资料； 6、认真细致做好交接班工作，保证工作的延续性； 7、完成经理交办的其他工作任务。 岗位要求： 懂简单电脑打字。18岁-28岁。有酒店前台工作经验，身高158cm。

负责酒店客人入住办理及退房手续办理及其他问询工作 招聘前台收银，我们为您提供优厚福利和良好的工作环境。我们是一家酒店，您将负责客人入住办理和退房手续办理，以及其他问询工作。我们欢迎所有年龄在18-30岁之间的申请者，学历不限。我们提供包住（小区宿舍）包三餐、生日福利、免费培训、不加班、帅哥美女多、8小时工作制等福利。薪资方面，我们提供固定薪资3200元/月，并提供广州社保、夜班补助、绩效奖金、化妆补助、工龄奖、高温补贴和优秀员工奖等福利。如果您有相关经验或热爱服务行业，欢迎加入我们的团队。

1.为客户提供优质的就餐体验。 2.负责餐厅前厅的日常运营管理，确保服务质量。 3.配合前厅主管和经理，确保服务流程的顺畅。 4.处理客户咨询，解决客户在就餐过程中遇到的问题。

1、主要负责前台办理入住退房 2、会员配送任务 3、简单处理客诉 4、善于表达具有良好的沟通表达能力 5、对客服务态度端正 岗位福利:包吃包住缴纳五险节日有礼品法定假日有3薪月休4或者5天8小时三班倒 6、有经验优先，可放宽学历要求 7、要求年龄20-25岁

我们正在寻找一位专业前台接待员，负责公寓来访客户的接待工作，并提供优质的服务。工作内容：1.负责给客人做预支，收银，办理租房退房手续。2.要求：能吃苦耐劳，责任心强，工作认真细心，男女不限，3.工作八小时制，月休两天4.工资面谈岗位要求：1.具备良好的沟通能力和服务意识；2.形象气质佳，具备良好的职业形象；3.熟练使用办公软件和办公设备；4.有相关工作经验者优先。

前台要求 有工作经验者优先，！要求，包住不包吃，两班倒，夜班有补住！

龙岗区莎邦贝餐港式茶餐厅招聘：领班，部长，要求成年、熟手，男女都可以 工资4000一4500元包吃住，月休4天！ 做事能吃苦耐劳，工作有责任心，非诚勿扰，免得浪费大家的时间！ 打电话:

前台，接待，收银

客人办理入住退房

揭阳市榕城区招腻子/大白/墙漆

本人找工做砍车联系

A2货车司机-揭阳至武汉17.5米大板（包吃住,年终奖） 薪资：9000-10000元/月 地址：广东省揭阳市揭东区浦东村(广东省揭阳市揭东区浦东路北祥瑞购物对面) 工作性质：长期 主副驾：副驾 证件要求：货运从业资格证 运输货品：快递快运 车型：平板 装卸要求：不需要装卸 经验要求：熟练使用手机导航、能开会倒 招A2副驾，包吃住，广东揭阳到武汉来**，17.5米大板，开过大车技术过硬的，诚心诚意练习技术，勤快能干，工资电话联系 153********

工地在外地，福建泉州，燃气表前镀锌管车丝安装！要求会量尺寸，会套丝（车丝）！要熟手二把刀勿扰！能吃苦耐劳每户60-80元.高层整栋停气作业，手快一天做8-10户！

招聘挖机司机一名，待遇1万，包吃住。 有B证或者开过随车吊的优先

招聘启事 岗位: 1、客房服务员 基本工资+提成+绩效奖金+全勤奖。综合收入：3000-4000元/月（具体面议，多劳多得）； 2、酒店前台 基本工资+绩效奖金+全勤奖。综合收入：3000-4500元/月； 3、酒店前厅经理 基本工资+绩效奖金+全勤奖+分红。综合收入：5000-7000元/月； 4、酒店店长 基本工资+绩效奖金+全勤奖+分红。综合收入：6000-10000元/月； 电话:（微信）: 福利:包吃（餐补）保险、节假日补贴、福利，年终奖等。 我们旗下酒店包括: 栖境-泰式轻奢酒店（北海大润发高铁站店） 栖境-别墅假日酒店（北海客运港银滩店） 栖境-海景智能酒店（北海老街金滩店） 栖境-生态临海太空舱酒店（北海海丝首港景区店） 栖境-海景别墅酒店（北海涠洲岛店） 期待您的加入，与我们一同为宾客提供优质服务！招聘启事 岗位: 1、客房服务员 基本工资+提成+绩效奖金+全勤奖。综合收入：3000-4000元/月（具体面议，多劳多得）； 2、酒店前台 基本工资+绩效奖金+全勤奖。综合收入：3000-4500元/月； 3、酒店前厅经理 基本工资+绩效奖金+全勤奖+分红。综合收入：5000-7000元/月； 4、酒店店长 基本工资+绩效奖金+全勤奖+分红。综合收入：6000-10000元/月； 电话:（微信）: 福利:包吃（餐补）保险、节假日补贴、福利，年终奖等。 我们旗下酒店包括: 栖境-泰式轻奢酒店（北海大润发高铁站店） 栖境-别墅假日酒店（北海客运港银滩店） 栖境-海景智能酒店（北海老街金滩店） 栖境-生态临海太空舱酒店（北海海丝首港景区店） 栖境-海景别墅酒店（北海涠洲岛店） 期待您的加入，与我们一同为宾客提供优质服务！

招聘酒店经理一名，男女不限，年龄25～45岁，要求形象气质谈吐得体，负责酒店团队培养和管理工作等，有工作经验者优先，工资保底加提成。 联系电话：

1. 运营管理：制定并执行门店的日常运营流程，监督前厅、包厢、后勤等各区域的工作衔接，确保顾客从进店到离店的体验流畅；管控物料采购、库存盘点与成本核算，避免浪费和损耗。 ​ 2. 团队管理：负责员工的招聘、培训、排班与绩效考核，明确各岗位（服务员、收银员、调音师等）的职责，提升团队的服务技能和协作效率；处理员工的日常问题，营造积极的工作氛围。 ​ 3. 客户服务：接待重要客户，处理顾客的投诉与建议，及时解决消费过程中的突发问题（如设备故障、服务纠纷），维护门店口碑；建立客户档案，做好老客户的维护与回访。 ​ 4. 营销与营收：配合制定促销活动方案（如节日套餐、会员优惠），推动活动落地执行；跟踪营收数据，分析客源结构和消费趋势，调整运营策略以达成业绩目标。

1.负责酒店日常运作管理，确保服务质量。 2.监督和管理前台工作人员，提升团队服务意识。 3.处理客户投诉及相关问题，确保客户满意度。 4.维护酒店形象，确保环境整洁客户体验优良。 5.执行酒店政策和程序，确保合规操作。

1. 热爱电竞行业，熟悉电竞玩家消费习惯与需求，有电竞酒店从业经验者优先。 ​ 2. 2年以上酒店或相关业态管理经验，具备独立制定运营策略的能力。 ​ 3. 具备优秀的沟通协调、营销策划及成本管控能力，执行力强。 ​ 4. 有责任心，能够适应灵活排班，具备较强的突发情况处理能力。

招聘：客房主管 薪资：4500元以上/月 对楼层进行管理，每日查房等

嘉虹酒店（揭阳潮汕机场店）诚聘 1、酒店打扫公区卫生大姐(PA) 年龄：年龄：40-50岁 工资：2800元/月，月休4天 负责酒店公区卫生，倒垃圾等 上班时间：8：30 -17：00 2、前台服务员 年龄：20-30岁 工资:3300-4500元 前台接待客人，办理入住离店。服务意识强，有经验者优先 上班时间：三班倒。 早班8：00-16：00；中班16：00-24：00；夜班24：00-08：00 月休4天。 夜班有夜班补贴，好评提成。   工作地点:揭阳炮台镇南潮乡路口嘉虹酒店（维也纳酒店隔壁） 联系人：郑小姐（时先把基本信息发过来）

拢来食大排档诚聘 服务员若干名，有经验优先，底薪3000➕全勤，月休2天 兼职若干名 部长1名，薪资面谈 有意者到办公室面试。 电话：

广东揭阳揭东锡场招聘厨房主管，日薪制，具体工资待议。

招聘：前厅接待 薪资：3500元以上/月 接待客人办理入住及退房，开具发票等。

楼面经理 招工人数:1名 过年不回家 工作地址:揭阳市

同，1000平米店，待遇可谈 揭阳市。过年不回家 .楼面部 楼面经理一名 服务员 多名 联系电话

拢来食大排档诚聘 服务员若干名，有经验优先，底薪3000➕全勤，月休2天 兼职若干名 部长1名，薪资面谈 有意者到办公室面试。 电话：

1.全面管理：负责门店日常运营管理，确保高效、顺畅运转。 2.团队领导：负责店员招聘、培训、排班、绩效考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围。 3.业绩达成：执行公司销售目标，制定并实施销售策略，分析经营数据，提升门店营业额和利润。 4.品质管控：严格执行产品制作标准、食品安全与卫生规范，确保饮品和服务质量稳定、优质。 5.顾客服务：处理顾客咨询、投诉及建议，维护良好顾客关系，提升顾客满意度和品牌形象。 6.库存管理：负责原物料订货、验收、存储管理，控制损耗，优化库存成本。 7.设备维护：确保店内设备设施的正常运行与基本维护保养。 8.财务管理：负责日常收银管理、现金保管及报表制作（或监督执行）。 9.形象维护：保持门店环境整洁、美观，符合品牌形象标准。 10.执行与反馈：有效执行公司各项规章制度、营销活动，并及时向上级反馈门店情况与市场信息。 我们需要这样的你： 1.经验要求： 拥有2年及以上连锁餐饮/快消饮品/零售行业店长或同等管理岗位经验，奶茶店经验者优先。 具备3人以上团队管理经验，有成功带领团队达成目标的案例。 2.能力要求： 出色的领导力与团队管理能力：能有效激励、培养和凝聚团队。 优秀的沟通协调能力：对内能顺畅沟通，对外能妥善处理顾客关系。 强烈的责任心与执行力：工作细致认真，抗压能力强，能独立解决问题。 良好的数据分析能力：能看懂销售报表，通过数据发现问题并制定改进措施。 基础的财务管理知识：了解成本控制、损耗管理等。 熟悉食品安全法规及操作规范。 3.态度要求： 热爱茶饮行业，认同品牌理念。 积极主动，学习能力强，愿意接受挑战。 服务意识强，注重顾客体验。 形象良好，充满正能量。

楼面经理 性格开朗，人品要好 薪资福利:电话谈 招工人数:1名 1月1号试业