
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责宾客接待与咨询服务,提供热情周到的前台服务;
2. 办理入住登记和退房手续,确保流程高效准确;
3. 处理客人问询与需求,协调解决住宿相关问题;
4. 维护前台区域整洁与秩序,保持良好服务形象;
5. 配合完成酒店日常运营所需的基础支持工作。
任职要求:
1. 具备良好的服务意识,态度亲切、有耐心;
2. 沟通表达清晰,具备基本应变与解决问题能力;
3. 工作认真负责,能适应轮班工作安排;
4. 具备基础电脑操作能力,学习意愿强;
5. 有团队协作精神,能快速融入工作环境。
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
北京鸟巢国家会议中心桔子水晶酒店
招聘:
前台~华住经验优先薪资:5000-7000
客房服务员 薪资7000+
住宿好,包吃住,薪资待遇福利好
法定节假日三薪,团队氛围好
中餐厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职有相关工作经验
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据,确保账实相符,协助盘点库存
5.维护现场秩序与环境卫生,落实食品安全与操作规范
任职要求:
1. 具备餐饮服务行业相关工作经验
2.有良好的沟通协调能力与团队管理意识
3. 责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基础的财务核算与数据分析能力
5.热爱服务行业,形象端正,服务意识突出
酒店前台月结全职
一、岗位职责
1. 负责客人入住、退房、续住、换房、收银、开票等前台全套接待工作,熟练操作酒店PMS系统。
2. 接听咨询电话、回复线上订单消息,解答客人房型、价格、位置、设施等问题。
3. 做好订单核对、平台订单处理,熟悉订单取消规则、房态把控,减少差评与客诉。
4. 做好交接班记录,清晰交接遗留问题、待跟进客诉、款项、客人遗留物品。
5. 维护前厅卫生、台面整洁,保持良好门店形象。
6. 礼貌处理客人咨询与投诉,耐心沟通、不与客人争执,及时上报异常问题。
二、任职要求
1. 年龄18–25岁,形象整洁、气质大方,有无经验均可。
2. 熟练基本电脑操作,打字流畅,学习能力强。
3. 性格开朗、耐心细致、责任心强、服从管理。
4. 服务意识好,懂得礼貌用语,情绪稳定,不情绪化服务。
5. 能适应轮班、倒班,服从门店排班。
6. 无不良记录,身体健康,持有健康证或可及时办理。
工作时间12小时,分白班(8:00-20:00)和晚班(20:00-8:00)
休息时间很多,排班前想要哪天休息提前说即可。房间不多60间,坐班,工作轻松,工作氛围很好。
期待新伙伴的加入
酒店前台
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
1. 负责酒店前台日常接待工作,办理客人入住、退房手续;
2. 回答客人咨询,提供相关服务信息,协调处理客人需求;
3.维护前台区域整洁与秩序,确保服务流程规范高效;
4. 协助完成房态管理、单据处理及交接班工作。
任职要求:
1. 有酒店前台工作经验者优先;
2. 具备良好外在形象和气质,普通话标准;
3.具备良好的沟通能力和服务意识。
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务
4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作,确保账实相符
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验可带薪培训
4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限
酒店经理
7000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1,制定酒店客房工作计划,建立和完善各项规章制度,并指挥实施;
2,严格控制各项收支状况,进行成本控制;
3,审批酒店各项费用支出及酒店相关物品的领用计划;
4,主持工作例会与专题经营会议,传达上级指示并执行;
5,组织全体员工的相关业务培训,不断提高员工素质;
6,定期对下属进行效益,业绩评估;
7,及时完成领导交办的其他任务;
任职要求:
1,酒店管理相关大专以上学历;
2,5年以上酒店餐饮管理经验;
工资面议
西餐店长助理包吃提成
8000-10000元/月
餐厅领班月结全职
深耕西餐行业十年连锁品牌,运营管理成熟,福利待遇完善,寻找志同道合、踏实认真的优秀伙伴共同发展
【薪资待遇】
入职保底7500(底薪5000+绩效1000+房补1000+补贴500)
一个月试用期,转正+店铺分红(500以上),均薪7000到9000
每年增加365元工龄,每月9号发工资
【员工福利】
法定假期13天+带薪年假5天+每月优秀奖金+定期团建+生日、节日礼品
【岗位要求】
1、两年及以上店面管理经验,有销售收银经验;
2、能接受餐品制作、服务等基础工作;
3、适应压力性劳动,有一定的学习能力;
4、有良好的沟通能力和团队带领经验。
【岗位职责】
1、负责前厅服务管理,对客人及工作人员提出问题热心给予解答;
2、负责前厅收银、会员卡办理等工作;
3、协助店长进行订货、考勤等运营管理;
4、维持店内正常运营,处理异常情况和客诉,维系良好的店面公共关系;
5、积极协助上级领导完成营业额目标以及利润目标。
【工作地点】
环球贸易中心D座(地铁12号线安贞桥)
包吃不包住,交通便利,薪资待遇优厚
北京朝阳区三里屯新开业单体酒店,招聘前台领班、前台、客房经理,工资水平高于连锁
4000-6000元/月
酒店前台月结全职细心
三里屯新开业单体酒店,招聘前台领班、前台、客房经理,工资水平高于连锁
长白班坐岗日结260/天 免费吃住
6000-8000元/月
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上日结
北京怀柔汽车线束【长白班 坐岗】留职率高
岗位:汽车线束,切线、绞线、手压、缠线、压线接线
要求:18‑44周岁,男女不限
上班时间:早8:00‑20:00,长白班
上六休一,月休4天
地址:北京怀柔区雁栖南三街
AIGC影视制作专家
6000-9000元/月
数据标注1-3年本科
远程在线作业。月结。
工作量要求:5*8h/周
岗位要求:仅收 戏剧与影视/戏剧学/艺术学/电影学/编导/戏文/导演专业
试标内容:理解视频与参考信息 → 对照机标答案和视频描述文本→ 人工修正 → 提交符合结构和内容要求的最终文本。
市场经理
5000-20000元/月
销售经理五险一金1-2人1-3年学历不限阶梯式提成
岗位职责:
1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2. 负责客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3. 带队开展市场调研与竞品分析,优化销售策略与话术
4. 指导、培训及考核销售团队成员,提升整体业务能力
5. 协调跨部门资源,推动项目落地与订单交付
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
4. 目标导向强,抗压能力好,能适应阶段性出差
5. 熟悉行业信息者优先,工作地点:不限
酒店经理
宾馆经理(领班),年龄45岁以下,身高1.62米以上,身材匀称,面容姣好,大专文凭以上,沟通能力强,有工作经验者优先公休4天/月,管吃管住工作地址:小店区体育路龙城大街
宴会接待经理
1.2-1.8万元/月
酒店经理1-2人月结全职宴会接待经理
宴会接待经理招聘
薪资:12000—18000,底薪+绩效+业绩分红
岗位职责
负责高端会所整体运营管理,搭建高标准服务体系;统筹团队管理、人员培训;高端客户接待与客情维护;把控门店环境、服务、食品安全、消防安全;统筹营收目标,成本管控。
任职条件
1. 5年以上高端会所、星级酒店、私宴会所管理经验;
2. 熟悉高端商务接待礼仪,具备优秀客诉处理、团队管理能力;
3. 形象得体,谈吐大方,拥有良好职业素养;
4. 具备经营思维,能够完成门店经营指标。
福利
五险一金,包食宿,带薪年假,节日福利,业绩分红,良好晋升空间
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项业绩指标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,打造高执行力、高凝聚力的服务管理团队
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展市场分析与决策
4. 服务意识强,注重细节,具备高度责任心与职业素养
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理
9000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定经营策略
4.服务意识强,注重细节,具备高度责任心与抗压能力
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
北京怀柔区民宿夫妻工招聘因民宿日常运营需要,现面向社会招聘夫妻工一对,工作地点在,工作安稳,长期稳定
7000-10000元/月
客房服务员月结全职
北京怀柔民宿夫妻工招聘因民宿日常运营需要,现面向社会招聘夫妻工一对,工作地点在北京怀柔,工作安稳,长期稳定招人,具体详情如下:工作内容1. 负责民宿每日三顿客餐烹饪,会做农家饭菜,会烤鱼更优,保证餐食干净卫生、合口味;2. 打理民宿公共区域卫生,做好日常保洁、杂物整理工作;3. 负责民宿11间亲子客房的打扫、床铺整理、床品更换、房间消杀、物品归位等客房服务工作。工作节奏民宿平日工作量小、比较清闲,周末、节假日客人多,会比较忙碌,整体工作无重压。薪资待遇1. 夫妻二人合计薪资7000-10000元/月,具体面议。工资按月准时发放,绝不拖欠;2. 民宿包吃包住,提供独立住宿空间,日常三餐全包,无食宿开销,省心省钱。招聘要求1. 夫妻搭档,双方年龄在五六十岁,身体健康、手脚麻利,能胜任日常做饭、保洁、客房打理工作;2. 做事勤快细心、认真负责,爱干净、讲卫生,有餐馆做饭、家政保洁相关经验者优先;3. 性格随和、待人友善,能长期稳定工作,无不良嗜好,踏实肯干。联系方式有意向者请直接电话联系,沟通工作细节,欢迎踏实靠谱的夫妻前来应聘!
联系电话:
西餐副厨师长洗碗工
西餐融合菜副厨师长9000~100001人主管7000-8000。2人厨师6000-6500。2人有经验的学徒5000。2人洗碗工2人4000联系电话:工作地址:怀柔干满一年有年假
怀柔区招聘!!!品牌餐饮店招服务员2名有经验的领班2名工资4200~5800元南大街电话:
服务员
招聘!!!品牌餐饮店招服务员2名有经验的领班2名工资4200~5800元怀柔南大街电话:
客房服务员
同步[握手]岁以下,1元一间月薪6500左右没浴缸没酒水6[玫瑰]怀柔附近酒店客房男女不限,17元一间,月薪8000左右联系电话/:
早餐师傅餐厅领班服务员面点
诚聘前厅主管一名,要求,有两年以上工作经验,薪资或其它待遇面议前厅服务员两名,月薪5000,三天公休包食不包住早点面点一名,5000-6000/月,三天公休早点小时工一名,20/小时,早4点-8点地址,怀柔城区联系电话
迎宾员服务员
门迎(1名,4500+2,形象佳)/服务员(5名,4500+2)/前厅经理(1名,5000-5500)|熊喵来了火锅(怀柔万达)|怀柔万达|7名|门迎4500+,服务员4500+,前厅经理5000-5500|
迎宾员服务员
门迎(1名,4500+2,形象佳)/服务员(5名,4500+2)/前厅经理(1名,5000-5500)|熊喵来了火锅(怀柔万达)|怀柔万达|7名|门迎4500+,服务员4500+,前厅经理5000-5500|
北京怀柔区客房服务员,招聘5人,学历不限,薪资4000‑4500元,要求身体健康,无不良嗜
4000-4500元/月
客房服务员月结
客房服务员,招聘5人,学历不限,薪资4000‑4500元,要求身体健康,无不良嗜好,,北京市怀柔区琉璃庙镇琉璃庙村临3号
酒店前台
前台接待员1、身体健康,形象气质佳;2、持有健康体检证明,高中以上学历;3、亲和力强,口齿伶俐,普通话标准;4、工作热情积极,细致耐心,待人热情,具有良好的沟通协调能力;5、有一年以上酒店前台接待相关工作经验。薪资福利:3500元(基本工资3000元、绩效奖金500元)工作地址:北京市怀柔区湖光小区25号
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供怀柔区诚聘酒店大堂经理180一天在线招聘信息,主要招聘怀柔酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。