1、负责生产日常生产管理，合理安排班组人员排班、工序分配，确保每日、每周生产任务按时保质完成。 2、现场生产进度跟进、异常问题处理，及时解决设备、物料、人员操作导致的生产卡顿问题，降低停工损耗。 3、监督班组员工规范操作，把控产品质量，做好首件确认、过程巡检、不良品管控，减少返工与报废率。 4、负责车间 5S 现场管理、安全生产管理，落实车间规章制度，杜绝安全隐患，规范的生产环境。 6、每日做好生产数据统计、工作总结及次日生产计划对接，配合车间主管完成各项生产工作。 7、能看懂基础生产工艺、简易图纸及作业指导书，具备独立处理生产异常的能力。 8、做事认真负责、执行力强，能吃苦耐劳，服从车间管理，有良好的团队管理与沟通协调能力。 9、严格遵守安全生产规范，无不良从业记录，能适应两班倒、配合车间赶产安排。 10、五金、机械、电子、塑胶、组装行业带班经验者优先录用。 薪资构成：底薪 + 岗位津贴 + 绩效奖金 长期稳定订单多、工作氛围好、晋升通道清晰（组长→领班→主管→车间经理）。 常规工时，可配合生产排班 ，每月合理休息，法定节假日正常放假。

招闽南菜系主厨岗位职责 一、菜品研发与菜单管理 1. 负责门店菜品设计、定期新品研发、季节性菜品更新，根据节假日、市场潮流、顾客反馈调整菜单； 2. 把控菜品口味统一、摆盘造型、分量标准，制定每道菜品标准SOP配方、配料克重、制作步骤； 3. 淘汰滞销、差评多、毛利过低菜品，优化菜单结构，提升整体菜品毛利率。 二、后厨生产出品管控 1. 统筹后厨日常开餐、收班全流程工作安排，分配切配、炒锅、打荷、蒸灶、凉菜、小吃等岗位人员分工； 2. 全程盯守高峰期出餐速度，杜绝漏单、错单、长时间卡单问题，保证出餐效率； 3. 严格把控每一份成品质量，做到口味稳定、品相一致，处理客诉菜品问题。 三、成本管控与食材管理 1. 核算菜品原材料成本，制定食材损耗标准，严控边角料浪费、加工损耗，降低后厨综合成本； 2. 对接采购/快驴等供货商，制定每日食材采购清单，验收食材品质、新鲜度，拒收变质、劣质原料； 3. 管理食材库存，规划冷藏、冷冻原料周转，防止食材积压过期损耗。 四、 后厨团队管理与培训 1. 负责后厨厨师团队考勤、排班、绩效考核，监督员工工作纪律、仪容卫生； 2. 定期培训新老厨师厨艺技能、标准化操作流程，提升整体厨艺水平； 3. 协调后厨内部矛盾，打造稳定团队，降低人员流失率。 五、 食品安全与环境卫生管理 1. 严格遵守食品卫生法规，落实后厨消杀、生熟分开、餐具消毒、食材储存规范； 2. 每日检查厨房设备（灶台、冰柜、油烟机、切菜设备）清洁、保养情况，上报设备故障； 3. 配合市场监管部门卫生检查，杜绝食品安全隐患。 六、经营配合工作 1. 配合前厅运营、营销活动（开业活动、套餐、团购、大众点评必吃榜套餐）定制专属餐品； 2. 定期分析顾客点评差评，针对性改良菜品； 3. 配合店长完成门店月度经营目标。

钢结构厂生产领班

【工作内容】 1、依据物料库存状况科学制定并动态调整每日生产排程，确保生产任务准时达成； 2、在生产过程中持续巡查各作业组的加工质量、工艺标准、操作流程、标识规范及设备容器使用情况，发现问题立即纠正，保障产品交付品质稳定； 3、巡查加工环节中的分拣损耗与称重执行情况，组织专人定时对废弃物料进行称重统计，上报异常数据，配合厂长拟定有效的损耗管控优化措施； 4、根据实际生产需要合理调配生产区域使用，监管设备与物料运行状态，落实现场劳保用品发放及环境卫生管理，维持生产现场整洁有序； 5、每日汇总并提报用工数量、损耗数据、实际产量、出成率等核心生产指标，为管理决策提供数据支持； 6、持续改进生产工艺与流程，提高人均产出效率，降低生产成本与资源损耗； 7、开展一线员工操作技能的现场指导与培训，关注其工作情绪与思想状态，及时汇报并协助处理相关问题； 【任职要求】 1、高中及以上学历，具备2年以上生产管理经验，有农/林/牧/渔领域从业经历者优先； 2、具有较强的现场管控能力，能有效实施卫生管理、损耗控制及劳保用品监督； 3、服从上级工作安排，执行力强，具备良好的沟通协作意识； 4、身体健康，责任心强。 入职缴纳五险，提供食宿

岗位职责: 1.负责化妆品产线生产过程的组织和管理，确保生产任务按时完成。 2.监督生产过程中的质量控制，保证产品符合标准和规定。 3.协调生产人员的工作安排，确保生产效率和生产目标的达成。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员协作。 2.具备较强的组织和管理能力，能够有效地安排和调度生产人员的工作。 3.具备良好的解决问题的能力，能够及时发现并解决生产过程中的问题。 4.要求30-40岁左右

脆鲩鱼火锅店店长，需要有一定的火锅店经验，能吃苦耐劳，活好好干，工资高高给

工作职责: 1. 负责生产现场人员的劳动纪律监督、出勤管理、生产任务调配及安全管控； 2. 依据标准产能监控产线运行效率，快速响应并处理生产异常，组织开展多能工技能培训； 3. 按照指定区域规范物料摆放，确保标识清晰完整，落实物料日常管理工作； 4. 根据生产计划统筹组织生产活动，保障生产进度按时推进 任职资格: 1. 具备3年以上生产管理经验，有定制类产品生产背景者优先考虑。 2. 坚持公司利益优先原则，科学管控物料使用，有效降低生产过程损耗； 3. 具备良好的团队激励能力，能够充分激发一线员工工作积极性，确保高效达成生产目标； 4. 熟练掌握人机料法环各环节的协调管理； 5. 掌握安全生产管理相关知识，主动落实车间安全教育与培训工作

【工作内容】 - 独立负责档口出品(面食/卤味/快餐，至少精通一类)的制作与标准把控； - 负责库存盘点和订货、核帐、厨房清洁、卫生检查等日常运营； - 主动响应客户需求，及时调整服务和产品，第一时间解决客诉，维护社区口碑。 【任职要求】 - 有餐饮后厨经验（面食/卤味/快餐等均可），学得快，手脚勤劳； - 能早起（最早5:30到店备料），能扛早高峰； - 性格稳、不甩锅、能扛事，社区熟人能聊两句。 - 工作地点：浦东洛神花路555弄商铺537号；优先附近的 【薪资】：月薪(4500-7000)+分红，具体面议

上海市招建筑木工、钢筋绑扎、钢筋班长/带班木工师傅 精通各类复杂建筑模板支设，独立完成模板相关作业； 钢筋工师傅 熟练钢筋绑扎，能看懂施工图纸，具备现场实操经验； 能够独立完成分配施工任务，干活严谨，责任心强； 适应工地驻场施工环境，服从现场工作安排； 人品端正，做事踏实，人品差请勿联系。 薪资待遇 日工资：320‑350元/天，待遇优厚 提供包住； 试工说明：试工期间按实际出勤结算工资；试工评估不合适予以劝退的，我方不承担来回车旅费等其他额外费用。

岗位职责： 1. 负责组织涂层组作业员的技能培训，确保其具备胜任岗位所需的专业能力； 2. 熟悉并掌握本岗位各项操作流程、工艺标准及相关要求，能够熟练操作本站点所有生产设备与设施； 3. 全面统筹涂层站点人员的日常管理与培养工作，科学调配人力，落实人员沟通与绩效评估； 4. 及时识别生产过程中出现的问题，主动采取有效措施予以解决，保障生产流程顺畅，按计划保质保量完成生产任务； 5. 配合上级开展技术培训与实操演练，提升团队整体技术水平，推动产品质量与产品合格率持续改善； 6. 执行并完成上级交办的其他相关工作事项； 7. 严格遵守公司各项规章制度，服从工作安排，具备较强的沟通协调能力和执行力，工作积极主动。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，医疗器械相关专业背景，条件特别优秀者可适当放宽标准； 2. 有净化车间或GMP生产车间管理经验者优先，熟悉GMP、ISO13485体系相关内容者更佳； 3. 熟练掌握SOP标准作业流程，实践操作能力强，学习适应快，具备一定的团队管理能力； 4. 具备强烈的责任意识、原则性、职业素养及良好的道德品质。 该岗位签署第三方劳动合同，介意者慎投

订单ID服务名称日常家居保洁2小时服务城市上海-静安服务时间现在尽快服务地址余姚路永昌大厦27号2105室联

静安区学校招聘计时工，工作时间为3小时，薪资100元。工作内容包括抬饭箱上楼，要求体魄强壮、有力气。有意者可电话联系。

岗位职责： 1. 负责外卖订单的准时接单、取餐及安全配送，确保餐品完好、信息准确 2. 熟悉配送区域路线，灵活应对交通及天气等突发情况，提升送达效率 3. 主动与商家、顾客保持良好沟通，妥善处理配送过程中的异常反馈 4. 规范使用配送装备及APP系统，及时上报设备故障或平台问题 5. 遵守交通法规及平台服务规范，维护骑手职业形象与用户口碑 任职要求： 1. 年龄18-50周岁 2. 会骑电动车，会看导航即可 3. 包车、包吃、包住，适合想稳定收入、长期干的兄弟 4. 可日结300起、也可按单结算，9元一单，多劳多得，上不封顶

上海宝山大龄日结270 入职不体检住宿距离100米 工资高，工时高吃饭不扣时间 班次：两班倒6:30-18:30 招录：18–53周岁 薪资包含夜班等各项补贴，全额直发无服务费免费提供中午一餐工作餐 宿舍步行100米很近

夜班补贴70元/晚 免费工作餐厂吃厂住 不过安检门可预支 不穿连体服空调车间 普工18-40岁男女不限 普工21元每小时，夜班311每天，白班231每天 焊锡工18-44岁男女不限 焊锡工23元每小时，夜班334元每天，白班253元每天 白班计11 夜班计11.5 工龄奖 加班稳定 综合月薪8000以上 不穿连体服，厂吃厂住 白班免费工作餐两顿，夜班没有饭补贴20元每晚 全勤岗位津贴工龄奖

岗位职责： 1、负责生产班组的日常管理，确保生产任务按时保质完成； 2、监督生产流程，落实安全操作规范，提升作业效率与产品质量； 3、协调人员分工，组织班前会，及时反馈并解决现场问题； 4、设备的主控操作。 5、配合上级推进生产改进措施。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力和现场管理经验； 2、有责任心，具备良好的沟通能力及团队协作意识； 3、能够熟练使用办公软件进行基础数据记录与汇报； 4、有叉车操作证书者优先考虑。 ，双休，法定节假日休

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，及时纠正违规操作，提升制程稳定性 3.组织班组安全培训与现场5S管理，落实安全生产责任制 4.协调工序衔接与异常处理，推动效率提升与不良率降低 5. 做好员工绩效记录与基础考核，协助HR开展团队建设 任职要求： 1.具备生产一线工作经验，有班组长或拉长实操经历者优先 2.熟悉制造业生产流程及现场管理基本方法 3.具备良好沟通协调能力与责任心，能承受一定工作压力 4. 能适应倒班安排，执行力强，注重团队协作 5.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳

劳务外包带班班长 底薪5000+提成，综合工资10000左右 长白班 工作地点潍坊平度诸城

1.带班队长 2.5000+提成 3.综合工资10000* 4.工作地点：潍坊平度诸城

郑州经开区高薪仓管/物料员火热开招 日结220左右+包吃住 郑州大型汽车座椅厂，不是流水线！仓库岗轻松自在 亮点优势一目了然 订单常年稳定、工时饱满，收入有保障 面试通过率超高，不查纹身、不用过安检门 三餐全免费+当天安排入住公寓宿舍 上班能带手机，厂区设有专用吸烟区 物料员30多名，，18-45岁。先看车间看完能干，符合要求包过。 现场需要3-5名班组长， 要求：40岁以下有1年以上生产、物流管理经验 车号计划1人纯办公室，两班倒，21-38，，大专学历会用电脑，工作内容:做计划表。工资19+2/h 收货2人21-38，一半办公室一半室外，薪资待遇跟物料员一样192/h，工作内容:清点数量，出库入库 吃苦耐劳，身体健康。 食宿福利： 三餐免费，菜品丰富（四菜一汤、拉面、牛奶、水果等）公寓式员工宿舍，免费住宿 月综合月收入：6000-7000元左右！ 工作时间：点对点上下班，早8:00-晚8:00

上海静安区/黄浦区招聘:前厅主管:6000-8000元服务员数名:5000-6000元学徒工数名:4500-5500元洗碗阿姨:5000-5500元钟点工一位:11:30-13:30（薪资面议）包吃住，月休三天，工作不累，有绩效奖，有优秀员工奖，夜猫子专属工作，有工作经验者优先考虑。工作地址:静安区天目中路317-319号/黄浦区山西南路246号/黄浦区黄河路85号有想法的朋友请联系

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟进，协调采购、生产、仓储等环节，确保交期准确 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工单、出货单等），维护ERP系统数据及时准确 3.协助编制生产计划表，跟踪物料到货及生产进度，及时反馈异常情况 4. 对接客户与内部部门，处理订单变更、发货安排及售后信息传递 5. 完成日常文员工作，包括文件收发、会议记录、数据统计与报表制作 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word等） 2. 工作细致有条理，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有生产跟单或文员相关经验者优先，应届毕业生亦可培养 4. 具备一定抗压能力，能适应快节奏生产环境 5.服从安排，团队意识强，无不良从业记录

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上海市静安区川菜馆招前厅主管一名，服务意识强，亲和力强，月休三天，上班十小时，月薪7500，有认识做前厅的朋友给我推荐一个，联系电话

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岗位职责： 1、负责与设计院技术人员的对接协调工作； 2、负责开展项目技术交流、方案策划及深化设计等相关工作； 3、维护与设计院良好的合作关系，统筹安排产品推介及参观考察活动； 4、主动发掘与设计院在相关课题上的联合研究机会； 5、积极参与行业相关标准的研讨与制定工作。 岗位要求： 1、具备三年以上相关工作经验，有设计院从业经历者优先考虑； 2、本科及以上学历，专业包括给排水、暖通、电气自动化、环境工程、市政工程、化工机械、机电一体化等相关方向； 3、形象良好，工作积极主动，责任心强，具备商务拓展意识、组织协调能力以及出色的沟通技巧 薪酬福利： 月薪 8-12K+绩效工资+岗位补助 入职五险一金；条件优异者待遇面谈 晋升空间、带薪培训、带薪年假

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中餐主管工作地址：上海市静安区阳曲路薪资：8000元起作息福利：月休四天，包吃包住任职要求：年龄28-38岁，形象气质佳，细心热情，坚持微笑服务，有中高端餐饮商务接待管理经验者优先。工作内容：主要负接待、前厅人员管理、现场服务统筹与客诉处理。工作优势：环境雅致，团队氛围良好。联系电话：，黄女士

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