岗位职责： 1、开拓公司核心客户资源，负责日常与客户的联络沟通，以及客户到厂的接待安排； 2、日常维护及跟进工作：涵盖样品接收、报价对接、寄送样品、订单执行等环节； 3、负责客户投诉的协调处理及后续落实工作； 4、配合上级领导完成各项交办任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备流利的英语口语表达能力； 2、擅长对外沟通，具有较强的分析与判断能力； 3、具备良好的职业操守，学习能力强，做事认真细致，富有责任心； 4、有外贸相关工作经验者优先，应届毕业生亦可应聘。

稳健发展高薪技术企业，潜力创新型食品设备研发制造公司，食品机械细分赛道头部品牌，【12年深耕行业，细分赛道头部企业】诚邀英才共谋发展 专注食品调味品机械应用领域十余年，已确立行业领先地位，凭借专业技术与良好声誉赢得市场广泛认可。当前正值业务拓展关键阶段，现面向社会诚聘具备实战经验、专业能力与责任担当的优秀人才，共同开创事业新篇章！ 公司主营乳化机、搅拌机，产品广泛应用于酱料、烘焙等垂直领域，为行业内领先品牌。因规模持续扩张，诚邀有志之士加入，携手推动企业迈向新高度！ 具备调味品、酱料、烘焙等相关行业长期销售背景者，可优先面谈。 岗位职责： 1.负责机械设备及自动化系统类产品的技术型销售，对接客户并深入挖掘其技术需求与采购意向； 2.根据客户生产工艺与实际应用场景，提供专业的技术方案、设备选型建议及成本预估，实现精准匹配； 3.研判行业技术发展方向与竞争格局，制定有效销售策略，达成区域或行业销售任务； 4.通过数据分析筛选目标客户，实施重点跟进与关系维护； 5.积极开拓市场渠道，确保各项销售指标顺利完成； 任职要求： 1.大专及以上学历，机械、机电、自动化、市场营销等相关专业； 2.具备2年以上同类设备或机械设备销售相关工作经验； 3.心态积极，胆识兼备，适应力强，能接受全国范围内短期出差安排； 4.持有驾驶证，具备熟练驾驶能力； 5.具备拼搏精神，热爱销售工作，愿在本领域长期发展并持续突破自我； 6.职业素养良好，抗压能力强，目标明确，主动进取，富有团队协作意识； 7.年龄30-45岁，性别不限；

稳健发展高薪技术企业，潜力创新型食品设备研发制造公司，食品机械细分赛道头部品牌，【12年深耕行业，细分赛道头部企业】诚邀大才共筑未来 深耕食品调味品机械应用领域12载，我们已稳居行业前列，凭借专业实力与良好口碑奠定品牌基础。当前，公司步入快速发展新阶段，现面向社会诚聘经验丰富、能力出众、富有责任心的精英人才，共同开拓更广阔的发展版图！ 公司主营乳化机、搅拌机，专注于酱料及烘焙领域设备解决方案，为该垂直领域领先品牌，现因业务扩展需要，热忱欢迎有志之士加入，与企业共攀高峰！ 具备调味品、酱料或烘焙行业长期销售背景者，可优先面谈交流！ 岗位职责： 1、通过网络、微信、电话及线下拜访等方式维护并推进客户合作； 2、借助展会渠道获取潜在客户资源，并持续跟进转化； 3、开展客户数据分析，精准识别高意向客户并实施重点追踪； 4、积极拓展产品市场覆盖，确保各项销售任务达成； 5、具备良好沟通能力、责任心强、工作细致，具备团队协作精神，全力推动市场开发与业绩增长。 任职要求： 1、大专及以上学历，优秀者条件可适当放宽； 2、具备1~3年机械设备类或同行业销售工作经验； 3、年龄范围：30~45岁； 4、能接受全国范围内的出差安排

浙江、山东、江苏均可选择 1.负责公司指定区域内伺服产品的销售工作，达成各项销售目标， 2.具备一定客户基础，持续开拓新客户，维护现有客户关系，拓展产品市场覆盖范围， 3.根据公司要求完成市场信息的收集整理及竞争对手分析等相关工作 任职要求： 1.大专或本科以上学历，自动化、机电一体化等相关专业优先， 2.有2年以上电气行业销售工作经验，具备自动化领域（如伺服、PLC、触摸屏、传感器、导轨、减速机等）经验者优先考虑， 3.品行端正，工作态度认真负责，责任心强，具备良好的沟通协调能力，性格亲和，富有团队合作精神， 4.学习能力强，能有效组织并推动项目顺利实施， 5.欢迎优秀应届毕业生投递，薪资待遇优厚！ 薪酬结构：底薪6-10K+提成

家庭财务规划师的核心职责是 家庭财务现状诊断：全面梳理家庭收入（工资、理财收益等）、负债（房贷、车贷等）、资产（存款、房产、投资品）及支出结构，识别财务漏洞（如应急资金不足、负债过高），明确家庭短期（如1-3年购房首付）、中期（如子女教育金）、长期（如养老储备）财务目标。 •多维度财务方案制定：结合诊断结果制定规划，包括日常收支优化（控制非必要消费、提升储蓄率）、风险保障规划（配置适合家庭的重疾险、医疗险、寿险，覆盖疾病、意外风险）、投资规划（根据家庭风险承受能力，搭配低风险理财、基金、股票等资产），以及专项资金规划（教育金、养老金、遗产传承方案）。 •方案执行与资源对接：协助家庭落实规划，如筛选适配的保险产品、调整投资组合、办理税务优化手续；若家庭有特殊需求（如跨境资产配置、房产置换），可对接相关资源（如银行理财经理、税务顾问），确保方案从规划落地为实际行动。

潜力创新型食品设备研发制造公司（高新技术企业）【12年深耕行业，细分赛道头部企业】诚邀大才共筑未来 深耕食品调味品机械应用领域12载，我们已稳居行业前列，以专业实力与客户信赖构筑坚实品牌基础。当前，公司步入快速发展新阶段，现面向社会广纳贤才，诚邀具备经验、能力与责任感的您加入，共同开拓事业新版图！ 我们提供： ①明确的职业发展路径，成长空间广阔； ②富有竞争力的薪酬体系，成果共享，让贡献清晰可见； ③正面积极的团队环境，让你感受“选对平台、同行同频”的归属感； ④12年持续零欠薪、零延期发放工资的稳健保障； 公司业绩逐年稳步提升，行业前景不断打开，正是投身其中的最佳契机。若您希望在一家持续发展的平台上发挥所长，期待与务实进取的伙伴并肩作战，那么，欢迎您的加入！ 岗位职责： 1.负责机械设备、自动化系统等产品的技术导向型销售，对接客户群体，深入了解其技术需求与采购动向。 2.根据客户的生产工艺与实际应用场景，制定专业的技术解决方案、设备选型建议及成本测算，高效满足客户需求。 3.研判行业技术发展方向及竞争格局，制定差异化销售策略，达成区域或行业销售任务。 4.对客户数据进行整理分析，识别高意向客户并实施重点跟进； 5.积极拓展产品市场覆盖，推动销售目标全面落地； 任职要求： 1.大专及以上学历，机械、机电、自动化、市场营销等相关专业优先； 2.具备2年以上同类行业或机械设备类销售实战经验； 3.心态沉稳、行动果敢，适应快节奏工作，能接受全国范围短期出差安排； 4.持有驾照并熟练驾驶； 5.具备拼搏精神，热爱销售岗位，愿在领域内长期发展并持续突破自我； 6.拥有良好的职业操守，抗压性强，目标明确，工作主动且具备团队协作意识； 7.年龄30-45岁，性别不限；

岗位职责： 1、开展客户拓展、项目推进、合同签署及客户关系维护等全流程销售工作； 2、开拓并管理经销商渠道，具备一定的组织协调与统筹管理能力； 3、组织实施产品推广与销售工作，进行产品演示，通过电话、线上平台等方式挖掘潜在客户； 4、深入了解客户需求，确保完成公司下达的业绩目标； 5、收集国内行业信息、市场变化趋势及竞品动态，并参与相关分析工作； 6、配合销售经理制定销售策略、规划销售方案，并协助落实具体销售指标； 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、机械、机电一体化等相关专业优先； 2.具备2年以上仪器设备类销售工作经验； 3.热情积极，具备较强的市场开拓能力，能适应出差安排； 4.持有驾照并具备实际驾驶经验者优先考虑； 5.具备良好的谈判能力，出色的沟通表达及团队合作意识。 公司发展前景广阔，欢迎渴望挑战高收入的优秀人才投递简历。 薪资福利： 1.提供具有市场竞争力的薪酬结构，含基础薪资、销售提成等，具体待遇结合个人能力与经验面议。 2.健全的福利保障体系，涵盖五险一金、节日津贴、年终奖金等。

岗位职责： 1、开拓公司主要客户资源，负责日常与客户的联络沟通及客户到厂参观的接待事宜； 2、日常维护与跟进工作：涵盖样品接收、报价对接、寄送样品、订单执行等环节； 3、负责客户投诉问题的协调处理及后续改进措施的落实； 4、配合上级领导完成各项日常事务性工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备流利的英语口语表达能力； 2、擅长对外沟通，具有较强的分析与判断能力； 3、具备良好的职业操守，学习能力强，性格沉稳细致，富有责任心； 4、有外贸相关工作经验者优先，应届毕业生亦可应聘。

养老规划师的核心职责是为客户量身定制可落地的养老方案， •需求与现状评估：全面梳理客户财务状况（收入、储蓄、资产）、健康水平（是否有基础病、护理需求）、家庭结构（子女赡养能力、是否独居）及养老目标（如居家养老、社区养老或旅居养老），明确核心需求与潜在风险。 •多维度方案定制：结合评估结果，搭建方案框架，包括财务规划（养老金缺口测算、储蓄/投资计划、税务优化）、医疗保障（医保衔接、商业医疗险/护理险配置）、生活安排（养老机构筛选、居家护理资源对接、紧急救援方案），部分需涉及遗产规划或意定监护建议。 •方案执行与资源对接：协助客户落实方案，如陪同挑选养老机构、对接保险公司办理投保、联系社区服务中心开通居家养老服务，确保方案从“纸面”落地为实际服务。 •动态跟进与调整：定期（如每年）复盘客户情况，根据政策变化（如养老金调整、长护险新政）、客户健康或财务变动，及时优化方案，避免因外部环境或个人情况变化导致方案失效。

客户项目跟踪，配合出差

油漆工下午13点8：00-20：00（两班倒）计薪11小时25元/小时（275元一天），综合工资8000左右18—40周岁

招聘：电动车厂（二轮电摩，国内市场）招技术员两名，要求有相关工作经验三年以上，待遇面谈，工作地址张泾，联系姜

招钱桥，洛社附近A1师傅一名，有意者联系：黄

由于生产需要现招 氩焊工2人，（焊铝换热器熟练工，需要有焊工证）长期加班也行 氩焊白天或临时加班也可 工资面议！ 有意者联系 地址:雪堰镇雅浦村友盛换热器

年前短期工 藕塘机械厂，长白班 工数名，年龄45岁以下， 时间:8－20:00，240一天 要会开行车，主要做一些简单的辅助工作，活简单轻松，有工作餐，工期结清结算工资 联系电话

岗位职责： 1.负责公司冷却塔产品的市场推广与销售工作 2.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围 3.维护和管理现有客户资源，与客户建立长期良好的合作关系 4.完成销售目标，提升公司产品的市场占有率 5.收集市场信息和竞争对手动态，及时向公司反馈 岗位要求： 1.具备优秀的沟通能力和商务洽谈技巧 2.有冷却塔或相关行业销售经验者优先 3.能适应出差，有较强的独立工作能力 4.有一定的市场分析及判断能力，客户服务意识强

岗位职责： 1.负责仓储物流行业客户的开发与维护，挖掘客户需求并提供专业解决方案。 2.进行仓储规划、网络设计、流程优化及系统对接(API、EDI)等技术方案的呈现与谈判。 3.运用数据模型分析客户成本，将技术语言转化为客户价值，推动销售成交。 4.协调内部多部门资源，确保项目顺利实施，解决客户突发问题。 5.维护客户关系，提升客户满意度，促进长期合作。 岗位要求： 1.3-5年仓储物流行业经验，具备销售背景。 2.性格活泼、乐观、幽默，具备出色的沟通能力和抗压能力。 3.擅长客户开发、需求挖掘、方案呈现、谈判和关系维护。 4.熟练使用Office、CAD等软件，了解WMS、TMS等仓储软件。 5.具备数据分析和协作能力，精通仓储规划、网络设计、流程优化等技术细节。 6.具备较强的应变能力，能应对行业琐事和突发情况。

【工作内容】 -负责公司法律服务产品的市场推广与销售工作，开拓并维护客户关系。 -通过专业的技术交流和演示，向潜在客户展示产品优势，解答客户的疑问，并促成合作。 -与律所律师和法务团队法务专员紧密合作，确保所提供的解决方案符合客户的法律和技术需求。 -完成既定的销售目标和业务指标，定期向上级汇报销售进展和市场反馈。 【任职要求】 -至少1年以上销售经验，有法律服务或软件销售经历者优先。 -熟悉法律服务市场，具备良好的客户服务意识和沟通技巧。 -能够独立完成客户开发、需求分析、方案设计和谈判签约等全流程销售活动。 -具备优秀的团队协作精神，能够与内部技术团队有效配合，共同推动项目进展。

岗位职责： 1、制定并执行销售计划及战略，以达成针对客户设立的销售目标； 2、开发新客户，维护现有客户，并建立可持续发展的客户关系； 3、分析客户的机构，挖掘新的销售机会点； 4、收集相应的市场及竞争对手信息； 5、负责跟进客户回款，确保客户及时回款。 任职要求： 1、全日制专科及以上学历，自动化、电子工程、机电一体化或市场营销等相关专 业优先； 2、1年以上电子元器件产品销售经验，有一定的客户资源； 3、热爱销售，有客户开发能力、自驱力，沟通协调能力及商务社交能力； 4、踏实肯干，认真负责，乐观自信，结果导向，有客户意识，有因队合作精神。 福利待遇： 1、薪酬：固定薪资+绩效奖金+司龄奖+全勤奖+提成+年度奖金+五险一金 2、带薪假期：法定节假日、婚假、产假、丧假、年假； 3、员工关怀：传统节日发放节日礼品（端午、中秋节等）； 4、文化活动：生日会、周文体运动、部门聚餐、团建旅游活动； 5、办公环境：安静舒适的办法环境，齐全的生活设备； 6、工作时间：大小周，9：00-18:00，午休1小时。

主要职责： 1.市场开拓与客户开发：负责电气设备市场开拓，挖掘潜在客户，建立并维护客户关系。深入了解客户需求，提供定制化的解决方案，推动销售机会的转化。 2.销售战略制定与执行：制定电气产品的整体销售战略，明确市场定位和目标。 3.客户关系管理：维护现有客户关系，了解客户需求变化，提升客户满意度，协调内部资源解决客户问题，确保客户长期合作。 4.市场信息收集与分析：收集市场信息，分析竞争对手动态，及时反馈市场趋势和客户需求。 5.跨部门协作：与技术团队、产品团队紧密合作，确保客户需求得到有效传达和满足。参与产品推广活动，协助市场部制定市场推广策略，提升产品知名度。 6.合同谈判与签订：参与项目竞标、投标，销售合同的谈判签订及后续执行，确保合同条款符合公司利益。跟踪合同执行情况，确保按时交付和回款。 任职要求： 1.教育背景：本科及以上学历，电气工程、新能源、自动化、机械等相关专业优先。 2.工作经验：2年以上电气行业销售经验，熟悉电力设备市场和技术，有成功开发大客户的经验者优先。 3.技能要求： （1）具备出色的销售技巧和谈判能力，能够独立完成销售任务。 （2）具备出色的市场分析能力和用户需求洞察力，能够准确把握市场趋势和用户痛点。 （3）具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与技术、运营等多部门高效合作。 薪资核算：高额基薪+提成+补贴，本岗位需长期出差，介意勿扰！！

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息及违约金等费用叠加，最长可分60期偿还 2、互联网金融/网贷平台债务：降低催收影响，合理处理高息与罚息，减免超出司法保护利率上限的部分 3、房地产综合解债服务：涵盖断供保房、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等一站式支持 帮扶制度： 1、多维度培训体系：覆盖项目认知、推广技巧与管理能力，全程指导新人快速入门 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从零基础到专业精通的全程陪伴成长 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务backing：携手中国十大律师事务所，以专业精神高效解决客户难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓挑战，抗干扰能力强，耐得住压力，经得起挫折，始终坚守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更易快速上手 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成交率高 2、依托全网流量导入，通过微信完成客户添加、沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立并维系长期稳定关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利 月度、季度、年度表彰奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织团建活动 持续开展专业技能培训 公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书

岗位要求： 1、积极开拓客户资源，深入挖掘客户需求，提供优质服务。 2、负责客户关系的维护与管理，定期进行客户拜访，建立长期稳定的合作关系。 3、接待到店提货客户，办理提货手续，跟进结算流程及后续售后服务工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力和服务意识； 2、具备1年以上销售相关工作经验； 3、思维敏捷、表达清晰，拥有较强的沟通技巧和人际交往能力； 4、具备团队合作精神，乐于面对挑战； 5、认同公司价值观和发展理念，有目标、有追求； 6、只要踏实肯干，充满热情，月薪过万有机会实现。 福利待遇：基本工资+岗位津贴+销售提成+满勤奖+工龄工资 提供免费工作午餐 入职即缴纳社保 月休4天，春节享受带薪休假

无锡在梁溪区、锡山区、新吴区、惠山区分布四家校区，可就近安排 【岗位职责】 1、进行⽬标客户的筛选、电话咨询及现场咨询的邀约，持续跟进维护客户，完成月度销售任务； 2、接待来访，为家长和学⽣提供专业的学习⽅⾯的咨询服务，制定个性化的学习辅导计划和方案； 3、与校区教学老师做好学生交接工作，做好开课前的维护工作； 4、协助后期教学和教学部做好在读学员的维护，提高学员、家长满意度，助力学员续费、扩科及转介绍等； 5、积极参加公司及部门组织的各种培训和学习，不断充实个人涵养，提升销售沟通能力； 6、服从上级管理，完成上级安排的工作任务。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业毕业或了解中小学生学习特点与家长心理者优先考虑； 2、有一定的销售经验或咨询顾问经验，有一定的生活阅历，心态成熟； 3、具备良好的表达能力、抗压能力、高收入欲望，有一定的亲和力，良好的职业素养； 4、热爱教育事业，认同公司文化； 5、综合能力较强或有培养潜力的，学历和经验要求可放宽，优秀的应届生可培养，学习能力强的2-3个月即可成为初级咨询师。 【薪酬福利】 1、薪酬结构：无责任底薪+新签提成+总业绩奖金+转介绍提成+全勤奖+餐补+工龄工资+ 各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均8000-15000，优秀者20000左右，寒暑假可达30000-40000左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 咨询师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

1、负责工程机械设备（高空作业车）在工程项目中的租赁与销售业务，积极拓展租赁及销售市场，开发多元化业务渠道，达成年度销售目标； 2、持续跟进重点客户的需求变化，维护并深化大客户合作关系； 3、收集市场潜在信息，与客户保持高效沟通，推动合作机会落地； 4、确保租金及时回收，有效控制应收账款风险，降低坏账率。 任职资格: 1、具备3年以上工程机械领域或互联网商务拓展、快消品行业销售相关工作经验； 2、语言表达能力强，沟通技巧娴熟，擅长与人交流互动； 3、具有敏锐的洞察力、灵活的应变能力，以及较强的市场活动策划与执行能力； 4、拥有良好的职业操守和强烈的工作积极性，能适应高压工作环境。 备注：需自行配备车辆，公司给予油费补贴。

岗位职责: 1.市场信息收集 1.1收集并反馈客户、项目及同行业相关市场动态与资讯。 2.客户管理 2.1负责海外客户的实地拜访与接待工作，推动业务拓展及合作谈判。 2.2按照公司安排，参与国际性展会、交流活动、产品推介及技术研讨等会议。 2.3精准识别客户内部关键决策人员，开展客户关系的挖掘、建立、维护与深化，并主导项目信息获取及投标过程中客户侧的协调推进。 2.4参与国际项目投标工作，承担项目全成本概算的编制与优化、项目风险评估与应对策略建议、商务标书响应以及投标所需商务资质文件的准备等任务。 3.业绩管理 3.1制定客户拜访计划与项目开发方案。 3.2依据KPI考核指标，达成净利润、发货量、回款额、应收款项管理、新客户开发数量及渠道建设等各项经营目标。 3.3严格管控业务执行风险，关注客户信用状况，强化应收账款管理。 4.风险把控 4.1熟悉境外法律法规、海关监管规定及公司各项管理制度与流程，落实进出口业务各环节的风险防控措施。

需要商业航天或低空经济领域相关资源。 岗位职责 1.负责所辖领域新客户的拓展与开发工作。 2.捕捉项目机遇，结合企业优势策划营销方案，主导商务洽谈并推动合作落地。 3.根据谈判成果组织合同评审与签署，配合推进合同执行相关事宜。 4.跟踪合同履约进度，管理应收账款，确保回款及时完成。 5.配合部门负责人完成其他指定工作任务。 任职条件 1.本科及以上学历，市场营销或理工类相关专业背景。 2.具备3年以上军工、商业航天或低空经济领域配套销售工作经验。 3.熟悉行业生态，掌握客户运作模式，拥有一定市场资源，能精准识别并挖掘客户需求。 4.具备较强的分析判断与问题解决能力，可独立开展市场拓展及客户关系维护工作。

岗位职责： -承担整车电气部件的技术研发与设计工作； -负责整车电气项目开发过程中图纸、认证文件、BOM清单的编制与整理； -开展电气部件开发过程中的质量控制及项目进度管理工作； -参与新车型手工样车、工程样车及次批工程样车的试制工作； -落实新型电气部件的质量改进，协助解决生产和质量部门反馈的技术问题； -为新产品投产提供现场技术支持与服务； -独立完成自主车型电路系统的设计与布置； -参与电气部件的创新研发及结构优化设计工作； 岗位要求： -本科及以上学历，机电类相关专业，具备3-5年相关工作经验 -具有助理工程师职称者优先录用 -具备良好的沟通能力与学习能力，能快速适应工作环境变化

通过电话与客户沟通，协助其完成贷款办理手续

1、主要通过电话联系客户并提供专业的咨询服务对公司产品进行销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、管理维护客户关系以及做好客户间的长期合作计划。 任职资格： 1、学历专业不限； 2、有无经验者均可，1-2年以上销售行业工作经验、业绩突出者优先； 3、具有较强的沟通能力和解决问题的能力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有团队协作精神，责任心强，善于挑战。 工作时间：周一到周五8:30-17:00周六8:30-11:30

职位详情 不接受居家办公 对企业/机构(ToB)销售经验 企业(ToB) 面销/陌拜经验 管培生 储蓄管理干部 公司提供一个开放、包容的学习环境让每一个员工都发挥潜力;公费旅游，外出的员工公司有住宿补贴，喜欢自由95、00的看过来~~~~~~岗位职责: 1.根据业务部门的年度营销计划，执行市场营销策略 2.经理带队深入市场了解产品的市场口碑和拓展产品市场占有率 3.服从公司管理完成公司的业务目标任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够独立策划并实施营销计划 3.对市场动态有敏锐的洞察力，能够快速适应变化 [薪资待遇]: 1、试用期:底薪6600+提成+年终奖金，平均薪资7000-9000; 2、转正后:平均工资8000以上(业绩优秀的员工月薪10000-30000元);属公司基层管理，收入稳定; 2、良好的工作氛围; 3、系统培训:新伙伴的入职(岗前一对一免费带薪培训)，企业内部培训，岗位专业技能培训、管理销售类培训等(不收取任何培训费用)。 4、员工寝室:为员工提供免费住宿(实施齐全)，离办公地点只需10分钟左右路程。 5、节日福利:端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 6、公司集体活动:每年组织2次以上的内部员工度假旅游，每逢员工生日公司举办庆祝party。 7、深造机会:公司每年对优秀的员工提供一次/两次 员工福利 生日福利 节日福利 宿舍有空调 包住 员工旅游 带薪年假 底薪加提成