
液压机械工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员包吃包住月结3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责液压零部件(液压泵/阀零件等)的工艺设计、改进与优化;
2. 编制液压产品生产工艺文件(工艺流程图、作业指导书等);
3. 解决生产现场液压工艺技术问题,提升产品质量和生产效率;
4. 参与新产品试制,制定工艺方案并验证可行性;
5. 配合研发部门完成液压系统设计的技术转化;
6. 熟悉液压元件加工、装配、调试及测试规范。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械设计、液压传动、流体力学等相关专业;
2. 3年以上液压系统工艺设计或相关领域工作经验;
3. 精通液压系统原理及主流元件(如力士乐、日本川崎等品牌);
4. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件;
5. 了解ISO 9001质量管理体系及工艺标准化流程;
6. 具备团队协作能力,能适应生产现场工作环境。
【福利待遇】
五险,提供住宿,提供工作餐
产品外观设计师
1-2万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专车身
职责:负责客车内外饰产品的造型创意设计及数据设计工作。
能力经验:
1、具有良好的审美能力和创新设计思维,手绘表达能力强,能准确呈现设计概念与产品结构布局;
2、能够独立完成从创意草图到效果图表现、三维建模以及场景搭建、动画渲染的全流程开发;
3、了解注塑、吸塑、发泡、压制等常见成型工艺,掌握电镀、覆膜、喷涂、镭射、转印等表面处理技术;
4、具备AI工具辅助设计能力,熟悉参数化设计及产品动态展示者优先;
5、有汽车或工程机械类内外饰设计项目经验者优先考虑。
专业素质:
1、工业设计相关专业,熟练使用Photoshop/Rhino或Alias/KeyShot或Verd等设计软件,掌握UG/CATIA等工程软件者更佳;
2、具备CMF设计能力,对色彩、材质纹理及触感有敏锐感知;
3、具备一定实践操作与团队协作能力,能有效跟进产品开发全过程并推动方案落地
工业机器人工程师
8千-1.6万/月
其他生产营运人员经验不限本科机器人应用机器人视觉算法机器人运动算法
【岗位职责】
1. 设计和开发工业机器人系统,包括硬件、软件和控制系统。
2. 分析并解决现有工业机器人系统的故障。
3. 研究和评估新技术和材料的适用性,并将其整合到现有系统中。
4. 配置和编程机器人,以满足客户需求。
5. 协调和指导机器人系统集成进程中的技术团队。
【岗位要求】
1. 熟悉机器人系统的硬件、软件和控制系统。
2. 熟悉机器人同步控制和运动规划。
3. 具备团队管理和沟通能力。
设计工程师(承压设备)
7千-1.4万/月
其他生产营运人员3-5年本科
1- 负责压力容器的结构设计、零部件选型及设计图纸的编制与输出;
2- 参与产品试制、调试及量产转化过程中的技术跟进;
3- 处理生产与装配环节中出现的技术难题,提供解决方案;
4- 编制相关技术文件与设计资料;
任职要求
1- 专业学历:过程装备与控制工程、化工机械等相关专业,本科及以上学历;
2- 工作经验:具备3年以上或5年以上大型压力容器企业非标设备设计经历,具有设计院工作经验或持有相关资质证书者优先;
3- 专业技能:掌握压力容器设计规范(如GB150、ASME系列标准等);熟练操作行业常用设计软件;
4- 语言能力:通过大学英语四级或以上,具备较强的英文读写能力;高级岗位需可与海外客户顺畅开展技术沟通
研发工程师
2-4万/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限光纤光缆
工作职责:
(1) 参与新型光纤、光功能材料及预制棒工艺项目的立项评估、实验开发与性能测试验证;
(2) 负责配方调整与工艺参数调优,解决研发及批量生产过程中出现的光学与材料相关技术问题;
(3) 编写研发实验记录、工艺操作规范SOP、技术专利文件,系统归档研发全过程技术资料;
(4) 协同生产与质量团队,推进研发样品的中试验证及规模化生产落地;
(5) 跟踪国内外行业先进技术动态,开展新材料、新工艺方向的前瞻性预研工作。
任职资格:
(1)硕士及以上学历,专业方向为光学工程、信息与通信工程、材料科学与工程、化学工程与技术;
(2)毕业于华中科技大学、浙江大学、北京邮电大学、电子科技大学、上海交通大学、武汉理工大学、华南理工大学、南京工业大学、暨南大学、哈尔滨理工大学者优先考虑;
(3)具有行业TOP5企业实习或工作经历,且具备良好英文沟通能力者优先录用。
其他生产营运人员月结经验不限大专
【岗位职责】
1. 根据客户需求,负责零部件的设计、开发和验证。
2. 制定零部件开发计划和进度,确保按照项目要求完成工作。
3. 进行零部件结构分析、优化,并解决相关问题。
4. 协同其他部门,如供应商管理、质量保证等,保证产品满足标准要求。
【岗位要求】
1. 拥有机械、材料等相关专业本科及以上学历。
2. 熟练掌握3D设计软件,具备良好的结构设计能力。
3. 了解汽车零部件的常用材料及工艺,具备较强的材料力学基础。
4. 具备严谨的工作态度和团队合作精神,具备一定的沟通协调能力。
PCB工艺工程师
7千-1.3万/月
其他生产营运人员5-10年大专PCB
PE工作内容(需有PCB相关经验):
1. 负责PCB生产流程中异常问题的处理,优化制程以降低报废率,提升良品产出;
2. 制程信息化参数的调试与持续完善;
3. 新设备的评估、安装、试产及量产导入,以及新产品原材料规格的验证与导入;
4. 推进设备自动化连线运行优化,提升自动化作业效率
任职要求:
1. 具备PCB工艺相关工作经验;
2. 能适应加班,具备吃苦耐劳精神
职位福利:五险一金、包吃、包住、加班补助、节日福利、带薪年假
聚合物电芯研发工程师 (设计开发方向)
8千-1.6万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科锂电池
岗位职责:
1、负责聚合物电芯新规格产品及新技术平台的研发,涵盖产品结构设计、制程工艺开发等内容。
2、搭建新型电芯材料与工艺技术体系,配合制造部门提高产品量产可行性。
3、开展现有产品线中各型号产品的性能提升与成本降低相关技术研发工作。
4、提供专业技术支持,协同推进市场拓展相关技术对接任务。
5、参与技术团队组建,推动建立高效的技术研发管理体系。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电子材料、电化学、电芯研发等相关专业背景优先考虑。
2、具备5年以上锂电池生产或研发企业工作经验,具有软包电池开发及工艺实践经历者优先。
3、精通锂离子电池制造流程(特别是聚合物体系),具备扎实的理论基础与实际操作经验。
4、有带领或协助技术团队开展日常研发工作的经历,能推动技术创新,持续强化本地团队技术水平。
5、具备团队组建能力,拥有独立搭建技术队伍的经验,可主导本地研发团队完成项目开发目标,确保研发计划顺利实施。
助理工程师(26届 金属材料、材料科学与工程、金属成形工艺)
6-8千/月
其他生产营运人员月结经验不限本科金属材料
1、负责数据的整理与分析工作;
2、熟练掌握并运用WPS、CAD等常用软件
服装导购月结
一、无锡大东方二楼A座Labelle帽饰新店专柜招聘岗位:(上岗)-导购:1名二、任职要求1. 导购:45-49岁(有帽饰销售经验年龄可放宽),形象佳、善沟通、热爱时尚,有服装或配饰销售经验者优先,会本地话优先。三、薪资福利-导购薪资3000+(上不封顶),-收入构成:底薪✙基础提成2%-5%✙超额奖励四、联系方式-联系人:何经理-电话:-号:-工作地点:无锡大东方上班时间:做一休一
水电工15-30天
工作地址位于无锡。薪资为100-110,提供食宿。工作周期为2周至1个月。要求熟练使用Eplan制图软件。
劳动力管理者
4-6千/月
生产运营包吃包住20人以上月结
招聘信息
薪资范围:4000-6000
社保类型:五险
奖金补贴:餐补,通勤,满勤,奖金。单休。可申请双休
节假日员工福利。
职位详情: 听从安排,跟随办公室组织有序开展劳动工作。不限制专业和经验,根据能力安排工作岗位。
试用期也有工资。
可晋升至管理岗。
公司有寝室可供吃住。
公司员工满一年底薪上涨100。
要求:大专以上学历,能吃苦耐劳,善于学习。公司培养技术人才,可考技术证。
生产运营免费培训20人以上月结经验不限大专
公司于2015年深交所上市,主要经营PCB线路板的研发、生产和销售,在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。
【招聘岗位】工艺技术储干,生产管理储干,设备维护储干
【岗位要求】
1.应届毕业生,26届、27届大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。
2.能接受一线学习和上班模式
3.认真负责,吃苦耐劳
【晋升培养】
技术类:助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官
操作类:员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员
【薪资待遇】
1.月综合7000-8000元,工资构成:底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚
2.全员定期进行月度年度免费体检
3.定期组织年度旅游或晚会,不定举办各种娱乐活动,如好声音、生日会、联谊活动
4.公司生活与娱乐设施一应俱全
【面试须知】
1.提前投递简历,简历筛选合适在邀约面试
2.工作地址:广东省惠州市惠阳区
LED储备工程师/储备技术员(应/届生定向培养)
6-7千/月
生产运营包住20人以上月结全职
一、岗位简介
本岗位为我司专属应届生技术人才定向培养岗,专为大专及本科应/历届毕业生设立,非长期普工岗。依托LED光电封装核心生产体系,通过阶段性产线实操轮岗+工程师一对一带教模式,让新人快速吃透行业核心工艺与设备技术。
公司搭建标准化、透明化的技术、管理双晋升通道,从基础实操到独立负责项目、职级晋升、薪资提档均有明确考核标准,助力应届生扎根光电行业,实现从职场新人到专业工程师的稳步进阶。
二、培养体系与晋升路径(全周期标准化)
0-6个月 夯实基础·全员轮岗学习
系统化参与LED核心工序轮岗,涵盖固晶、焊线、点胶、分光、编带全流程,熟练掌握车间全自动生产设备操作、工艺参数标准及基础品质管控逻辑。全程资深师傅一对一专属带教,针对性实操教学,拒绝无效重复性劳作,全面夯实行业实操基础。
6-12个月 定向定岗·精准深耕赛道
根据个人学习能力、特长及岗位需求,择优定向定岗四大核心发展方向:
•设备技术方向:负责大族、KAJIO、ASM、标谱、涩谷等行业主流进口设备的日常调试、故障排查与维护保养
•工艺技术方向:专注生产良率提升、工艺参数优化、新品试样量产、制程问题迭代改善
•品质工程方向:负责来料检验、生产过程品质管控、成品质量审核、客诉问题分析与闭环处理
•生产管理方向:负责班组日常管理、生产排产调度、生产效率优化及生产成本管控
1-2年 独立履职·职级薪资升级
通过公司技术考核后,正式晋升为助理工程师,可独立负责专项技术项目,薪资提档至8000-10000元/月。
3-5年 长期发展·高阶晋升
可稳步晋升为工程师、高级工程师、技术主管、生产经理等核心岗位,年薪可达15-30万,实现职业高阶突破。
三、岗位职责
1. 严格按照培养计划完成各工序轮岗实操,熟练掌握LED生产全流程、设备操作规范及品质检验标准,精准记录工艺生产数据;
2. 跟随在职工程师深耕设备维护、工艺优化、品质改善等核心工作,协助完成新品试产、数据统计、制程异常排查等工作;
3. 参与车间5S管理、生产现场优化、工艺改良等专项工作,及时反馈生产过程中的设备、品质异常问题;
4. 按时完成阶段性学习任务,参与内部技术培训与考核,达标后正式转入技术岗、管理岗开展专项工作。
四、任职要求
1. 大专及以上学历,应届生优先,光电、机电、电子信息、自动化、材料、机械等理工科专业优先,优秀求职者可放宽专业限制;
2. 愿意深耕光电制造行业,接受从产线实操起步,踏实好学、执行力强,主动钻研技术原理,拒绝安于基础操作;
3. 能够适应白夜班轮换(每月倒班一次),遵守公司作息制度,淡季正常单休,法定节假日正常休假;
4. 熟练掌握基础电脑操作及Excel数据处理,具备良好的动手能力、自主学习能力与团队协作意识,工作态度端正、有上进心,职业稳定性强。
五、薪酬福利
1. 阶梯薪资体系
•试用期(6个月,可根据学习进度提前转正):5500-6000元/月
•转正后:综合薪资6000-7500元/月(底薪+绩效+法定加班费+岗位补贴)
•工龄奖励:满1年每月增加50元,逐年累加,上不封顶
2. 专项补贴加持
•学历补贴:大专150元/月、本科300元/月,按月随工资发放
•夜班补贴:15元/晚;全勤奖:100元/月
•考证福利:电工证、PLC编程证、行业职称证书等,考取后全额
3. 完善保障福利
•社保保障:入职缴纳五险,深户一档、非深户二档
•食宿配套:免费6人间公寓,独立卫浴、空调、24小时热水;园区配套食堂,每日15元餐补。
•人文福利:节日礼品、开工红包、不定期团建、月度技术分享培训会
六、工作环境
公司坐落于深圳市光明区高新产业园,车间为恒温恒湿无尘洁净车间,环境整洁舒适,无需高强度体力劳作。生产设备均为行业全自动进口高端设备,生产流程标准化、数据化管理,全程以数据管控品质与产能。企业氛围年轻化、重培养,定期开展技术分享、案例拆解、行业趋势培训,助力新人快速成长。
七、应聘方式
1. 简历可发送至邮箱:@qq.com(邮件标题备注:储备工程师+姓名);
2.面试流程:简历筛选→线上初面→厂区实地参观→复试→发放录用offer
4. 线下直招:每周三、周六 14:00-17:00,厂区门口现场招聘,携带身份证、学历证书即可到场咨询面试。
6.公司地址:深圳市光明区马田街道华明城高新产业园B栋
八、其他
愿意从产线起步,但不想一辈子在产线
——来这里,6个月定方向,2年当工程师,5年拿年薪15-30万。
生产运营包吃免费培训交通补助包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒月结工资4-8人间宿舍
大专在读的工科同学看过来
宁波旭升集团招实习生,上市公司,做新能源汽车零部件,特斯拉、奔驰、宝马都是它的客户。
岗位方向:机加工设备操作,数控技术储备、包装技术储备、质量管理、产品检测
相关专业:数控、机电一体化、模具、电气自动化、工业机器人、机械设计、汽修等
薪资:实习期6000-8000左右,计件240-280元/天,可以接受两班倒
待遇:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、免费WIFI
,
可以开实习证明
️ 说清楚:工厂在宁波北仑。能接受去外地实习的再联系。
不收费、不押证件,正规国资岗位。
现场管理员
6千-1万/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职做六休一长白班午餐免费月结工资4人间宿舍车间流水线缴纳社保
1、负责现场生产管理工作,协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题;
2、落实现场安全生产,确保按时完成生产进度;
任职资格:
具备一定的沟通能力、管理及执行能力;爱岗敬业,责任心强。有船厂工作经验优先,
工作地点:启东吕四港韩通昌洋
机械设计工程师
1.5-2.4万/月
机械设计工程师3-5年本科
岗位职责:
1.负责非标自动化设备的机械结构设计、方案制定及工程图纸绘制
2.参与项目需求分析、技术可行性评估及样机调试支持
3.选用标准件与外购件,编制BOM清单并协同采购与生产部门落地执行
4. 对现有设备进行优化改进,提升稳定性、精度与生产效率
5. 配合电气、软件工程师完成整机联调,确保机械系统与整体功能匹配
任职要求:
1.机械设计、机电一体化或相关专业背景,学历不限
2.具备非标自动化设备设计经验,熟悉常用传动、气动、导向等机构选型与应用
3.熟练使用SolidWorks、AutoCAD等主流设计软件
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.工作认真负责,具备较强的问题分析与解决能力
跟单员
5千-2万/月
跟单文员包吃免费培训包住有提成3-5人月结1年以下高中全职不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验ERP系统经验印刷/包装/造纸经验
跟踪订单,服务客户
半导体制程工程师-无锡
1-1.5万/月
工艺工程师PE1-3年硕士研磨工艺
职位描述
一. 职位职责:
1. 负责客户端CMP新设备的安装、调试及后续跟进工作;
2. 负责客户端CMP新设备RECIPE的导入与维护,开展工艺验证及调试任务;
3. 处理设备运行过程中出现的硬件异常与工艺问题,降低工艺缺陷率,优化工艺参数;
4. 收集并上报客户现场的硬件、软件及设计相关问题,协同提供有效应对方案;
5. 协同推进新技术的应用落地,支持新工艺、新材料的导入,提升设备稳定性与工艺能力;
6. 承担客户技术培训任务,并在团队内部进行技术经验交流与共享。
二. 任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、机电、自动化、材料、化学等理工类专业背景;
2. 具备2年以上设备维护或工艺相关工作经验,优秀应届生亦可考虑,有CMP经验者优先,条件优异者学历可适度放宽;
3. 具备良好的语言表达与文档撰写能力,熟练使用OFFICE办公软件;
4. 能适应fab环境下的工作要求;
5. 可接受短期出差以支持现场需求;
6. 具备团队协作意识,工作态度积极主动,具备良好的沟通协调能力。
订单处理专员
4-6千/月
生产跟单/文员经验不限学历不限文员
岗位职责
1.负责客户订单的接收、审核及系统录入,确保各项信息准确完整。
2.跟进订单执行流程,协同生产、物流等环节,保障交付时效。
3.快速响应并处理订单变更、退换货等突发问题,提升客户满意度。
4.运用CAD软件完成基础图纸绘制,协助核对技术细节与沟通确认。
5.归集整理订单相关资料,定期更新和维护客户档案信息。
任职要求
1.大专及以上学历,专业不限。
2.熟练操作常用办公软件(如Word、Excel),掌握CAD基本绘图技能。
3.有订单管理相关经验者优先,具备较强的沟通与跨部门协作能力。
4.工作认真细致,责任心强,能够适应一定的工作节奏与压力。
生产组长
6-9千/月
生产组长1-3年高中团队管理
生产班组长长白班
1、负责班组生产组织与调度,带领团队成员保质保量完成车间布置的各项任务;
2、督促班组员工严格遵守岗位操作规范,认真落实工艺规程要求;
3、监督本班组作业流程,确保生产过程中的产品质量达标可控;
4、推动公司各项管理制度及会议决议在本班组有效执行;
5、落实上级主管的工作安排,做好信息传达与反馈,统筹本班组工作的部署与推进;
6、组织班组成员开展班前、班中及班后相关工作准备与总结;
7、具备高中及以上学历,能吃苦耐劳,工作态度端正、责任心强。有装配车间工作经验者优先,工作时间六天制
机械工程师经验不限本科
岗位职责:
1.安装、调试生产制造装备、产线,操作、应用机械设备进行生产加工;
2.负责产线的质量控制、换型调整、保养维修、自动化/智能化提升等;
3.对标标杆企业,制定效率、质量、成本等业绩提升目标;
职业定位:
1.掌握核心技术的创新型人
2.多学科交叉的复合型人才
3.具有实际操作能力的技能型人才
任职要求:
1.本科学历,已取得毕业证和学位证;
2.具有良好的专业素养,能够不断学习,不断提升自己的业务能力;
3.沟通能力较好,具有团队精神,认同企业文化。
工艺技术负责人
1-1.5万/月
工艺工程师PE5-10年大专机械加工制造经验钢铁经验有色金属经验五金经验成型工艺经验热处理工艺表面处理工艺经验连接/切割工艺经验切削工艺AutoCADKeyshotUGSolidWorksPro/E现
岗位职责:
1. 负责生产工艺流程的规划与持续优化,确保技术规范满足行业标准;
2. 深度参与产品从研发设计到批量生产的全流程,保障技术路线的可实施性;
3. 对生产过程中的产品质量进行跟踪与管控,确保最终产品符合质量规范;
4. 配合团队攻克关键技术瓶颈,推动产品性能不断升级;
5. 参与工艺技术相关的培训工作,助力团队整体专业能力提升。
任职要求:
1. 具备优秀的协作意识,能够实现高效沟通与跨岗位配合;
2. 精通相关工艺技术及常用设计工具软件;
3. 拥有较强的技术分析与问题处理能力,能独立应对和解决工艺难题;
4. 熟悉工艺流程运作机制,具备提出有效优化方案的能力;
5. 具备良好的项目组织能力和团队引领能力,能推动团队高效达成目标。
液压机械工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责液压零部件(液压泵/阀零件等)的工艺设计、改进与优化;
2. 编制液压产品生产工艺文件(工艺流程图、作业指导书等);
3. 解决生产现场液压工艺技术问题,提升产品质量和生产效率;
4. 参与新产品试制,制定工艺方案并验证可行性;
5. 配合研发部门完成液压系统设计的技术转化;
6. 熟悉液压元件加工、装配、调试及测试规范。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械设计、液压传动、流体力学等相关专业;
2. 3年以上液压系统工艺设计或相关领域工作经验;
3. 精通液压系统原理及主流元件(如力士乐、日本川崎等品牌);
4. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件;
5. 了解ISO 9001质量管理体系及工艺标准化流程;
6. 具备团队协作能力,能适应生产现场工作环境。
【福利待遇】
五险,提供住宿,提供工作餐
文员/助理
4-5千/月
工厂文员月结1-3年大专
岗位职责:
工作内容:
1、负责日常报价单的归集与整理,编制合同并跟进订单执行。
2、跟踪物流动态,确保信息及时准确更新。
岗位要求:
1、具有较强的组织协调能力和沟通技巧;
2、能独立开展工作,工作细致认真;
3、适应高效、快节奏的工作氛围。
调试工程师(接受出差)
1.2-1.6万/月
其他生产营运人员月结3-5年中专/中技
1. 看图完成装配设备/整线;
2. 配合调试设备整线;
3. 协助/指导外包装调制造品质;
4. 领导例行安排其他制造工作;
5. 项目现场调试及客户对接。
【岗位要求】
1. 熟练识读3D装配图、3D加工图、电气接线图、气路图,并可独立带队完成设备/整线装调,兼懂电气调试可加分;
2. 熟练应用钳电工具:台钳、千分表、数显卡尺、塞尺、水平仪、万用表等检测工具;
3. 熟练操作普通立铣、普通平磨等加工设备;
4. 团队意识强、执行力强,有高度的目标责任感。
栏目概述
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