岗位职责： 1、根据订单要求完成商品的打包工作，确保包装规范、整洁； 2、配合团队完成出库流程，保障发货效率和准确性； 3、保持工作区域的整洁有序，维护良好的工作环境； 任职要求： 1、责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2、工作认真细致，能适应快节奏的工作环境； 3、身体健康，能接受适当的体力劳动； 4、有相关工作经验者优先考虑。

招-配/理/拣/发货电话微信

根据订单进行发货，整理库房，收货，

主要是顺丰中转站物流，负责分拣装卸工作。

【薪资待遇】 薪资范围：6500-7500 薪资构成：底薪+计件+补贴，多劳多得，上不封顶 发薪时间：25日，新工每月5号可预支 【岗位福利】 基础福利：法定节假、月休四天 岗位福利：包住、餐补、夜班补贴、高温补贴 特色福利：全勤奖、节日佳礼、员工晋升 【岗位职责】 负责货物的分拣和分类码放。 【任职要求】 20-55周岁，男女不限，无违法犯罪记录，身体健康，能承受较强体力劳动、有分拣工作经验者优先。 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

【工作地点】 南京市鼓楼区万谷硅巷松鼠便利 【工作内容】 主要负责线上订单的分拣、核对与打包 （操作简单易上手，提供带薪培训，无需经验！）夜班优先！！！ 【团队氛围】 90/00后团队，氛围轻松，拒绝内卷，协作愉快～ 【我们希望你是】 细心认真，做事效率高 有责任心，擅长团队合作 （无经验可教！新手友好，快速上岗！） （具体排班可协调，兼顾工作与生活～）

主要根据订单配货，然后打包，去物流发货！平时负责仓库整理货物

医疗器械店分捡货

您好！申通快递南京转运中心直招，下面为您简单介绍一下情况： 【岗位】快递装车工 【要求】：18-53岁，身体健康，能吃苦耐劳，案底。主要负责快递装车工，只装车 【福利】：包工作餐、包住宿。住宿标准4-6人间，带空调，热水器，独立卫浴。当天面试可安排宿舍。月休2-4天。 每个月15号发工资。每满一年增加100月每月的工龄工资，500封顶。带薪年假。五险。 上班时间：晚班（18：00-06:00)，（24:00-12:00）

招明天禄口附近打包70人 时间：9:00-22:00点 工资：180 ，，中午休息1个小时左右，加班20/h，提前下班折算工时。 备注：（能干到2月15日的优先安排）做一天也可以。 地址：南京市江宁区禄口跨境电子产业园B1-12仓库

鼓楼区小米空调维修制热效果不好方便的师傅。

招聘小区/写字楼/工地/公园/酒店/保安 年龄18-65岁之间 身高163以上 薪资待遇4000-6200（年龄之分） 包吃包住（工作餐） 符合要求和我联系

年后，有去南京干风电基础前台绑扎的.小班组联系我，(共16个基础，70左右吨一座) 电话

江浦需要兼职一位，2小时100元！很轻松，

现在卸水果，220一车，整箱，整框，9.6米，卸货在托盘上，然后拉进仓库，两个人，两车货，早做完早下班，胡笑笑

周总 ； 2、卸货工，下午5点到9点，1700-1800； 3、蔬菜分拣员60岁以下，1500-1600，5:00-9:30， 刘女士

打包快递明天缺3人

蔬菜分拣打包 工作地址:车墩镇 每天上班点对点12小时，加班多需要适应配合加班 点对点253/天(计时11.5)；点对点253/天（每周五结1000）；员工22/小时，常年无淡季工时高，月薪7500左右，长期 打卡3天返200（出名单需在职）；全勤奖励600元；工时加2元每小时，这期间新人前2天不加2元补贴 蔬菜分拣打包 18-40

邢台桥东仓库招聘干活工人，，年龄40-60岁，干活利索，月薪2100元，公休2天： 联系电话

快递招聘临时装包人员5人，电话

二级刀手，认识猪肉部位

水果销售，包吃包住，一天十二小时，月休两天，到月拿钱不压工资

1、严格执行公司仓库操作规范，确保作业流程符合标准并满足客户要求； 2、跟踪所负责业务的运营数据，持续优化仓储作业效率与服务质量； 3、监控仓储管理系统中相关业务的数据表现及运行状况，确保信息准确； 4、掌握仓库盘点流程，落实进销存管理，保障库存数据真实可靠； 5、负责承运商与劳务团队的日常协调及成本控制工作； 6、整理并分析业务相关成本数据，按时完成各类报表编制； 7、熟悉运输环节管理，具备运输KPI考核、运输商协作、成本控制及安全管理经验者优先考虑。 任职要求： 1、物流管理或相关专业大专及以上学历； 2、具备2年以上供应链、仓储或运输相关工作经验； 3、具备较强的沟通协调能力、逻辑思维能力，有服务意识和团队带领能力； 4、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等常用办公软件。

1、规划企业物流发展战略，优化物流网络结构，提高配送效率； 2、负责原辅料进厂、成品出库及厂内流转的全过程管理，保障物流时效； 3、牵头物流自动化项目（如无人机、无人车应用），提升操作效率； 4、推进数字化系统建设（如TMS/WMS系统对接），实现物流全流程可视化； 5、统筹现有第三方物流服务商，开展KPI考核与绩效管理； 6、拓展新的第三方物流客户（如食品、快消行业企业）。

1、严格执行公司仓库操作规范，确保各项作业满足客户要求； 2、聚焦所辖业务运营数据，持续优化仓储作业效率与服务质量； 3、监控仓储管理系统中相关业务的数据流转与实际运作情况； 4、掌握仓库盘点流程，落实所管业务的进、销、存管理工作； 5、负责运输服务商及劳务团队的日常协调与成本控制； 6、整理并维护所辖业务的成本台账及相关报表资料； 7、熟悉运输环节管理，具备运输KPI考核、承运商管控、运输费用及安全管理经验者优先考虑。 任职要求： 1、物流管理或相关专业，大专及以上学历； 2、具备2年以上供应链、仓储或运输相关工作经验； 3、具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，有服务意识与团队带领能力； 4、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等常用办公软件。

南京糖酒会，在房间接待客户，引导客户参观，留下联系方式

❤波司登招聘❤ 兼职2人（年龄18-40） 要求做到 工作地址：南京市雨花客厅8栋一楼波司登 工作内容：协助拿货理货、整理卖场、看卖场等非销售类工作 薪资待遇：200/天 （上班时间9点30-22点,具体店长安排） 有意者电联或者 （）

日结兼职日结兼职 【薪资待遇】 日结工资20一小时 分拣扫描

岗位职责： 一、订单调度与路由规划 1. 负责发货订单的统筹管理，依据销售订单需求科学调配配送车辆，设计高效运输路径，确保时效性与成本控制之间的平衡。 2. 实时跟踪配送执行情况，面对交通管制、恶劣天气等突发状况时，迅速响应并调整运输方案，保障货物准时交付。 二、运力资源与安全管理 1. 统一协调车辆使用与运力配置，确保在业务高峰期具备充足运输能力，支持业务持续增长。 2. 执行车辆安全管理机制（如周期性维保、驾驶员安全教育），有效防范运输过程中的潜在风险。 三、成本控制与效率优化 1. 主导物流成本管理，制定运输运营计划及收益目标，监控各环节配送支出，通过提高满载率、路线精简等方式实现降本提效。 2. 持续开展运输数据分析，识别节约机会点，推进节流举措落地实施。 四、团队协作与供应商管理 1. 组织承运商及司机例会，强化车队标准化运作，提升整体服务可靠性与执行力。 2. 与仓储、销售、采购团队及外部运输单位紧密配合，保障订单从出库到终端交付全流程顺畅衔接。 五、合规管理与文档处理 1. 核查运输协议、派车单等相关文件，确保作业流程符合法律法规及行业规范要求。 2. 维持物流操作的合规运行，定期核查安全制度落实情况。 六、数据分析与客户服务 1. 定期编制物流运营报告（包含时效达成、成本结构、客户反馈等），为流程优化提供数据支撑。 2. 响应客户关于运输事宜的咨询与投诉，快速处理异常问题，持续改善服务质量，提升客户满意度。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具有3年以上物流调度相关工作经验，有B2B生鲜领域从业经历者优先，熟悉TMS或WMS等调度管理系统者优先 2. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，注重团队合作，工作细致认真 3. 具备较强的抗压性与责任意识，能适应长期夜间作业安排 4. 保持学习心态与高效执行力，愿意投入时间精力提升自我，认同公司文化理念，具备长远发展意愿 工作时间：凌晨1点-上午11点 岗位福利：五险一金，加班补助

南京秦淮洗浴临近新街口 招收银：1名 待遇：底薪4500+充卡 同步联系电话（直接此）