溧水京东普洛斯T32库 主要都是纸巾百货等小商品 需求： 理货 2 人 上架 2 人 拣货打包 6 各 3 人 班次13小时：11-24 工资：正式工计件多劳多得7000-9000五险一金 要求：临时工在职满2月后可以转正，计时工价11月15号之前的工价是18.5+3元 地址：江苏省南京市溧水区柘塘街道润淮大道普洛斯柘塘空港物流园 面试时间：统一下午13-15点，面试通过当天可以安排住宿 联系人：陈女士

整件仓库，把同品类的货物合托，工作轻松，18一小时

根据往上客户购买的订单，把客户的商品挑选出来打包一下 ：整理货架，整理标签，清洁货架，补货 无经验也可，公司提供简单培训 【薪资福利】综合月薪5500-8000元，月结工资 可预支工资，灵活应对资金需求 无需担心经验不足，新人也能快速上手 岗位职责： 据客户网购订单，把客户的商品挑选出来，打包一下 商品上架、理库、检查商品有没有过期 收货、上架、补货，效期检查，物资收发等 岗位福利: 1.男女不限!薪资高可小白有人带，法定三薪准时发! 2.给员工缴纳意外险，全方位保障员工身体安全 3.门店超市内工作，无需外出和配送 4.环境好有微波炉，冰箱，空调 任职要求: 1.无需相关工作经验，接受招聘新手。 2.对工作认真负责，能够准确理解客户需求。 3.有良好的沟通能力和服务意识，能够处理客户咨询。 4.能够在快节奏环境中保持工作效率。

来订单按单拣货打包，货品上下架

湖熟眼睛仓 下班发20一小时 3-5天短期也可 全是分拣活

[庆祝]日结200-210元[庆祝] [庆祝]分拣扫描倒包 南京禄口圆通 男18-50周岁 女18-45周岁 需要带身份证原件！ 需要手机提前下载钉钉 （工作餐） 现场扫描分拣倒包随机 ，无装卸 班组长随机分，薪资一致 建议戴手套，带瓶水。 薪资在下班当天结算

日结200一天，包吃住，岗位轻松，零食仓库，分拣打包

长白班不体检！愿意干符合条件包进！ 加班额外算，加班多、配合加班，工期最低11月15号，也可以长期一直做到过年。 提供免费住宿，工资日结。 仓库小件拣货、货品打包、贴单等简单仓储工作，无需经验，上手快。 时间:点对点12小时(含吃饭休息时间打卡) 薪资:240-260元/天 常温车间:200元+40元稳岗补贴生鲜车间:220元+40元稳岗补贴超出12小时加班另算 要求:男女不限，18-45周岁，身体健康，能适应仓库上班。 工作地点可选:郭庄协鑫园区、溧水电商直播基地、溧水京东亚洲一号 可短期、可长期，日结小时工，岗位以打包、拣货为主，有意直接联系!

招聘仓库拣货工、仓库操作工。早班：凌晨3点上班（货量增加时需要加班） 提供食宿+有竞争力薪酬+全勤补贴+月休 工作内容：拣选货物整理仓库 岗位要求：初中以上学历，能够熟练使用智能手机，有操作经验优先。踏实稳重，男女不限，25-48岁，能力优秀者年龄可适当放宽，能接受早班，有责任心，执行力强。 薪资待遇：底薪+全勤奖+单量提成，综合8000+月，上不封顶。

夜班分拣员，手机扫码分拣，无大件，可兼职，会手机就会操作

顶山国四三一65轮挖招聘带班驾驶员，有意者可报名。

南京玄武区附近招聘客房服务员。工资待遇为16元/间，分房15间以上，管吃住，不查房，不对客，无酒水，纯做房，房间简单好做，法定双薪。要求员工52岁以下，有工作经验的优先。 南京江宁区酒店招聘石材养护技工。工作时间为23点~7点，白夜班混上，管吃住，22一小时，法定双薪，一天出勤8小时。要求会做大理石保养、结晶、洗沙发、洗地毯，态度好，能吃苦，服从安排，能沟通，会普通话。

招聘叉车工，工作地址为南京谷里，27元每小时直发，需熟悉驾驶油叉、电叉，年龄18-51周岁，持证。

招聘二保焊工。工作地址：南京·谷里。33元直发，320元-396元/天。要求熟练使用二保焊，18-50周岁，持证。

物业直招水电维修工，要求55岁以内，有电工证，长白班，8点--17点，上六休一，加班有加班费，可以交保险，有寒暑假。工作地点：桥林开放大学。

开封物流招聘物流工10人（转运司机）。任职要求：年龄25-38岁，BMI＜28，学历高中/中专及以上学历，要求C1驾照(驾龄5年及以上)。下午面试并采集信息，上午体检，培训，正式入职。面试时间：下午13:00。面试地点：招聘中心。

下午2点半安泰医院门口集合车牌号73w8多多买菜手机扫码分拣，170上3点半下3点半提前下班钱不变员工18周到40提成10还差三个

今天邯郸快递分拣临时工，工资日结年龄18-55周岁，员工11:00-11:00点班次快递分拣装着干零活能来的可以联系我微

招小时工3名手脚麻利，蔬菜分拣，长期稳定的，50岁以下，地址：新发地亲农门，下午四点半到10点左右，25元/小时，电话：

1112日（晚班）顺丰小件，分拣装笼子干零活，小件卸车18周岁-男58周岁，男150元18周岁-女53周岁，女140元晚8点-早8点，不供吃。活非常好干。无犯罪记录。日结提示：无犯罪记录。提示：不能穿连帽衣服，不能穿短裤或者拖鞋拿东西用透明塑料袋1.男关洪涛2.男范永超3.男李刚4.男何文龙车牌号黑A52v9c司机电话

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色内容、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足， 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

南京屠宰场招下货工，40岁以下，夫妻工优先，做牛心包膜，6000-8000.管吃住，干满一年

【单双休岗位，有省内出差安排，介意勿投，无经验无法胜任】 【岗位职责】 1. 资产全生命周期管理：负责江苏省区固定资产（转运中心重型设备、办公设备、家具、车辆等）及行业消耗品的全流程管理，涵盖采购审核、入库登记、领用登记、调拨、维修保养及报废处置等环节。 2. 资产台账与系统管理：建立并维护省区行政资产台账，及时更新资产信息，确保账实相符；推动资产管理信息化建设，确保线上系统数据与线下台账准确一致。 3. 资产盘点与分析：定期组织省区及下辖转运中心的资产盘点工作，出具盘点报告，对盘盈、盘亏及损坏情况提出处理意见；编制资产管理报表，为管理层决策提供数据支持。 4. 制度与流程优化：参与制定并完善省区资产管理制度和操作流程，确保合规性与高效性；推动闲置资产利旧规划，优化资源配置，提升资产使用效率。 5. 跨部门协同：与财务、采购、运营等部门协作，确保资产管理流程顺畅；对接总部资产管理要求，落实省区执行工作。 【岗位要求】 1. 学历专业：本科及以上学历，行政管理、物流管理、财务管理、工商管理等相关专业优先。 2. 工作经验：2年以上资产管理或行政综合相关工作经验，有快递物流、仓储分拨行业经验者优先。 3. 专业技能：熟悉行政办公规范及资产管理全流程；具备台账管理、数据统计与报表编制能力；熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件。 4. 综合素质：工作细致严谨，责任心强，具备良好的统筹协调与沟通能力；抗压能力强，能适应快递行业工作节奏；廉洁自律，原则性强。

仓储正式工 福利多多 五险一金 包住 工作要求：男女不限，25-45周岁，能识别26个英文字母 工作内容：打包，拣货，上架，理货 薪资待遇：打包薪资6500-9000 拣货薪资7000-10000上不封顶 地址：溧水，郭庄都可以安排

【岗位职责】 1. 站点选址建设：结合建站目标，评估网点选址合理性，推动营业部、集配站建设达成；推动接驳点、网格仓等新模式保质保量落地运营。 2. 场地标准化：基于提升作业效率与形象统一，通过场地布局优化、设备投入、人员排班、AI模型应用等举措，缩短出站时长，实现站点形象标准化。 3. 场地基础治理：对场地设施设备进行预防性维护及异常治理，保障硬件设备在线，实时可用。 4. 成本与风险管理：结合场地成本目标，通过场地面积优化、结构优化等举措，推动单均改善、成本目标达成；识别并治理标准化尾部站点，解决日常运营风险与大促风险。 5. AI应用探索：主动关注AI在物流规划与优化中的应用，尝试运用AI工具辅助网络仿真、需求预测与资源配置优化，提升规划科学性。 【岗位要求】 1. 2026年10月1日至2027年9月30日期间毕业，统招本科及以上学历

1、规划企业物流发展战略，优化配送网络结构，提高运输效率； 2、统筹原辅料进厂、成品出库及厂内流转的全过程管理，保障物流时效性； 3、牵头推进物流自动化项目（如无人机、无人车应用），提升操作效率； 4、推动数字化系统建设（如TMS/WMS系统对接），实现物流全流程可视化管控； 5、管理现有第三方物流服务商，开展KPI考核与绩效评估； 6、拓展新的第三方物流客户资源（如食品、快消品行业企业）。

岗位职责： 1.负责物流全流程协调与执行，包括订单跟进、运输调度、仓储对接及异常处理 2. 对接各项目现场及甲方单位，做好业务接待、需求沟通与关系维护 3. 协助完成招投标资料整理、标书制作及财务相关单据协同工作 4. 驾驶公司车辆完成日常外勤、物资配送及项目支持任务 5.配合团队完成业务拓展辅助工作，在资深负责人指导下提升专业能力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有物流、行政或助理类工作经验者优先 3.持有C1及以上驾驶证，熟练驾驶，无重大交通违法记录 4. 责任心强，执行力好，能适应阶段性外勤与灵活工作安排 5. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强

工作内容：用把枪扫描二维码，分流拣货 分拣工资：6000-7500元 装车：7500-9000元 1、可交社保（深圳） 2、包吃住（餐卡） 拿到体检报告安排住宿，试岗 18-48(女)18-50(男) 识字能交流，踏实肯干，能接受夜班 大夜00:30-12:30，小夜18:00-06:00，跳班06:30-12:30，18:00-00:00 固定班次，自己选择

主要门店开票，干点杂活，35岁左右，附近优先

【岗位职责】 1. 制定区域配送管理的方案，监督现场执行情况，检查小象超市站点配送的日常管理，流程上的监督、纠正； 2. 推动本区域业务运营落地工作，监控日常运营、服务质量、指标数据； 3. 负责区域的履约问题收集、反馈和解决工作，运营运作异常事件的跟进处理、总结分析、监督改进； 4. 负责区域内督导、骑手的培训工作，提高员工的综合素质和业务能力； 5. 负责区域内站点的服务质量，分析配送客诉，采取有效措施把控客诉，提供专业、高效、高质量的配送服务，提升顾客满意度。 【岗位要求】 1. 本科及以上