物流厂，招聘拣货员，拉货员，装车员 拣货员：两毛一件，多劳多得 拉货员：7000 装车员7500 不管吃住，过年留守人员奖金2000，每个月都有房补300

分拣火锅丸子等

年龄17-45岁，男女不限10名，保底5500元，包吃四餐，提供住宿，被子提供，白班夜班都有！月休四天，要求春节不回家！

1.长白班义蓬服装仓库 招长期工！不体检，必须要识字，衣服质检，工作简单 第一个月19一小时，后期20一小时 8:30-21点左右，20-42岁，包吃不包住 工资：5500-6500/每月，每月15号发工资， 2.长白班，长白班 前进汽车配件物流仓库招聘 5名牵引工：20-45周岁，26字母熟 识，开牵引工送料，工作轻松，（23/小时） 10名叉车：有证，有经验（25/小时） 10名普工：打包，分拖，贴标签（23/小时）， 5名数据员:会操作电脑，wms系统，对数据敏感。(24/小时) 包住不包吃，厂区有食堂，宿舍环境好， 后期表现好。 3. 阿里健康，长白班 周期工，周期工，周期工， 长白班，化妆品包装，捡货 空调车间 不要穿短裤，裙子，拖鞋，洞洞鞋 男女不限，包吃两餐 18一个小时， 包吃两餐，年龄16-48岁，先下载钉钉

【招聘单位】山姆嘉兴招聘寒假工 【人员要求】无经验要求，吃苦耐劳，有责任心，有团队合作精神 【工作内容】仓库订单日用百货的打包、拣货、补货上架 【工作时间】: 长白班7:00-21:00内排班月休四天 也可根据情况安排工作时间 【薪资待遇】 白班20—23元一小时，熟练可转计件。 要求做2月28号，工资打卡。 【工作地址】杭州嘉兴随时安排 提供住宿吃饭自理春节有留任奖金

食品百货夜班分拣工，要求踏实稳重，吃苦耐劳

工作内容 负责电商订单商品的检查、分类、核对清单； 对商品进行规范包装、贴单、加固防护； 配合扫码入库、出库流水线操作； 保持工作区域整洁，协助库存盘点。 机器压缩打包

年龄：18-50（暑假工勿扰） 1.岗位： 一.标品分拣：负责商品的贴标（男女不限，工作时间16:00-3:00） 二.果蔬分拣：主要负责按照门店维度进行拣货(到指定库位上拣货，商品数量准确拿取，不多拣，不少拣工作时间17:00-3:00) 三.PC手工加工20人（根据仓库标准挑选水果蔬菜，然后装袋称重贴标签工作时间11：30-00：30中间休息两小时） 要求25-45岁，识字，手脚麻利，能适应长期站立式工作 四.pc非生产：（定期对库房进行盘点整理，保持数量准确2、负责仓储货物上架补货、库位调整不良品管理等工作工作时间10-2117-3中间休息两小时） 2.薪资：新人入职满一个月保底5.5k（在职需满一个月），后期底薪+计件+补贴，综合薪资6000-9000元/月 3.休息：月休4天，灵活排班休息（最多做满八天必须休息一天） 4.发薪日：每个月15日（会核对薪资条） 5.住宿：可以住员工宿舍，4-6人间，水电平摊。宿舍就在上班的园区

杭州小象超市分拣岗 【薪资福利—工作要求】 1、年龄18-45周岁男女不限，有无经验均可 2、购买商业保险，节日礼盒、春节红包 3、首月有计时保护21每小时、计件综合薪资在7000－10000+，首月计时计件取高发、包吃一餐，有宿舍，可预支工资，月休四天 4、快速晋升路径；仓员—组长—主管—仓经理—城市负责人 5、负责将待分拣区的货物根据系统中门店的需求进行分拣、保证系统需求与实际相符。 常温仓：米面粮油(十斤一袋/桶）、零食饮料、日用百货（都是小件） 生鲜仓：蔬菜水果、牛奶面包等小件商品 注：公司直招无任何费用。 工作地址：杭州钱塘区深国际物流园

年龄18-40周岁男女不限 无大面积纹身，认识26字母，会简单电脑操作。

杭州市萧山区招玻璃安装、隔断，点工昆日子，不诚心做事勿扰.电话

岗位职责： 1.负责电子产品的组装包装工作 2.按照标准流程完成产品贴标、装盒、质检等环节，确保包装质量达标 3.保持工作区域整洁有序，配合班组长完成每日生产任务 4.可坐可站式作业，工作轻松自由。 薪资待遇： 小时工：25/小时提供免费三餐豪华宿舍干净明亮月工资综合6500-8000左右 正式工：底薪2490（岗位津贴500+全勤500+绩效奖励1000）+加班工资（平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍）综合工资6500-8000 （吃完晚饭可以自行选择加班，多劳多得） 【全勤奖金】：500元/月 【绩效奖金】：1000-1500元/月 【稳岗补贴】：500-800元/月 2.工作时间：上午8.00到晚上8.00中间休息2个小时，上六休一，月休4天。休息也可以申请加班 3.最少做一个月，不想做了，人走账清。 4.每个月可以预支500到1000 5.每个月10号发工资，辞职结清，人走账清！ 任职要求： 16-45岁，无不良嗜好，认识26个字母

杭州市萧山区招工地小工/杂工、弱电/安防、消防电、水电、工地学徒工，户内拉网线，200/9小时，管住不管吃

中控岗夜班5400/月休息4天

能吃苦耐劳，服从公司制度管理，对卸货有经验的。个人记件，多劳多得（必须要做到过年前）

招丽水周期工23一小时 230一天 包吃包住 联系电话 地址圆通速递集运中心

仓库角槽配货员 45岁 - 55岁，眼睛要好，会识字，有责任心，能吃苦，会操作航车优先 招工人数:2名 适合（有体力活），具体面议 工作地址:茅山工业区

招聘： 分拣工 工作地址：壕赖沟村 电话:

青浦电商仓库！大量招聘 长白班/不体检 可提前安排免费宿舍 山姆超市零食、日用品电商仓库 年龄要求：18-45周岁，男女不限！ 平均每天薪资300+！计件制！多劳多得！要求过年不回家 上班时间： 装箱打包工（底薪+计件） 拣货员（底薪+计件） 高位叉车（27/小时） 薪资待遇：底薪2740+计件工资，综合工资7000-9000+，单量常年稳定！ 工作内容：主要分拣，打包，发货等岗位，简单易懂（以现场安排为准） 白班免费工作餐+下午茶+加油包， 公寓式住宿6人间（10元/天，水电平摊）、独厨独卫。

广州花都跨境电商临时工/寒假工 【薪资待遇】：[红包]22/小时，包住提供吃，， 【招聘要求】：18-45岁，男女不限，不体检 【上班时间】：8-8，两班倒 【工内作‬容】：小件生活用品，衣服，装饰品，化妆品等、打包、辅助拉车等 工期做到3.3号 【住宿环境】： 园区对面走路宿舍，有独立卫生间，热水器，空调！ 花都抖音电商京东仓留年补贴3000元 园区对面走路公寓宿舍 不体检，每天预支 [红包][红包][红包] 【正式工薪资待遇】： 正式工模式，底薪（2300）+绩效奖（1200～3000）+加班费（1700左右）+餐补（10元/天）+补贴。 【工作岗位】分播、拣货，打包 【综合工资】7000～9000[红包] 注意：计件人员每个月20号发上个月薪。每周可借支500～800 一、【招聘要求】：18-45岁，男女不限。 二、【工作时间】：两班倒，随机分配，8点-20点/20点-8点左右。 三、【工内作‬容】：小件生活用品，衣服，装饰品，化妆品等、打包、辅助拉车等 四、【招聘岗位】分播，打包 五、【住宿环境】： 园区对面走路宿舍，包住，有独立卫生间，热水器，空调！

招夜班工人一名 八点到十二点左右 工资面议 主要就是贴标签送货 有意者联系

招聘要求：18-45岁 核心优势：长白班，包工作餐（吃饭不扣工时） 工作内容：淘宝仓库日常分拣、打包、备货等基础工作 工作时间：早8:30-17:00间灵活排班，每日工作≤8小时，早完成早下班；超时部分正常结算 现结日结做完就发工资

招聘：萧山新塘街道招打包人员，工资 5000，月休两天，年龄要求 ，会认识字就行，电话

岗位职责: 1.负责卸货点的分流调度及物流运作管理，保障货物高效流转，需熟练操作叉车，能适应高强度作业，具备担任卸货点分流主管的能力。 2.监督物流流程的执行情况 3.协调解决物流过程中出现的问题，确保服务品质 任职要求： 1.具备优秀的组织与管理能力，可应对复杂的物流作业任务 2.能与团队密切配合，协同推进物流项目的顺利完成 3.拥有良好的沟通能力，能与客户及内部成员保持顺畅交流

岗位职责： 1.负责上海区域加盟商站点的开发、筛选、考核及优化管理，确保业务目标达成，全面把控本区服务质量与覆盖范围。 2.指导并监督站点日常运营，组织培训工作，定期评估经营情况并制定改进方案。 3.协调站点之间、分拨中心与站点之间的业务衔接，及时处理问题，提升客户满意度，推动营收增长与市场份额扩大。 4.落实总部及分公司安排的其他相关任务。 任职要求： 1.具备优秀的团队管理能力及跨部门沟通协调能力。 2.责任心强，积极进取，能适应高强度工作节奏。 3.对市场变化具有敏锐判断力，具备较强的业务开拓与客户维护能力。 4.有同类岗位工作经验者优先。负责上海区域网点开发与运营管理

导购岗位，薪资范围50008000，专注于TATA木门及全屋定制家居销售，要求候选人亲和力强、沟通技能娴熟，并具备电脑和新媒体运用能力，因业务量较大，工作地点位于浙江杭州。

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招聘盒马鲜生超市长促 工资4800一个月 18～50岁男女都行 做六休一，一天八小时 杭州盒马亲橙里 杭州盒马拱墅吾悦店 杭州盒马星光大道店 杭州盒马下沙银泰店 报名

岗位名称：跟单员； 岗位要求：1.大专学历；2.具备较好的沟通、协调及执行能力；3.工作踏实认真，应对快捷敏锐，责任心强； 薪资待遇：月薪范围35008000元。

岗位职责: 1.负责便利店的日常营业工作，包括货品摆放、商品销售等； 2.提供顾客咨询服务，解答顾客疑问，确保顾客满意度； 3.协助处理店面日常清洁工作，维持店面环境整洁； 4.参与库存管理，包括货物补充、库存盘点等； 5.协助处理紧急情况，包括但不限于紧急采购、突发销售情况。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够处理客户咨询和问题； 2.有责任心，能够适应店铺日常运营需求； 3.能够适应店铺工作时间，包括周末和节假日的轮班工作