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配货员打包免费培训1-2人月结全职
1.岗位职责:负责产品出库入库、库存盘点、整理单据打包配货、联系快递取货配合其他部门工作完成库房管理保持库房赶紧整洁有责任心吃苦耐劳有库房工作经验或会开叉车者优先 2.薪资待遇:底薪+奖金计提5000-6000元/月 3.年龄25到40岁,做六休一,早8.30晚6.00
分拣包吃包住月结
直招、直招、直招 【工作内容】快递扫描、分拣、供件、装卸等岗位; 【任职要求】年龄20~48岁,能吃苦耐劳,适应夜班; 【工作时间】平均工作时长10~11小时; 【福利待遇】1、公司免费提供住宿,空调房,24小时热水供应; 2、公司免费提供三餐,食堂菜品丰富; 3、享受工龄奖、年休假、节假日和高峰期福利等; 【薪资待遇】6000起,多劳多得;
仓库分拣员
5000-8000元/月
分拣打包6-10人月结全职
岗位职责 工作内容就是鲜花的分拣,包装,加工 任职要求 1、责任心强,有一定手工活基础 2、可接受加班 3、接受站立上班,服从现场安排
食品仓库码箱工
6000-8000元/月
打包理货员发货员配货员包吃6-10人月结全职
岗位职责: 1.负责仓库内货物的准确配货、理货、拣选及发货工作,确保作业效率与准确性 2.按照标准操作流程进行商品分类、打包及出库,保障物流时效 3.定期参与库存盘点,保持货品摆放整齐有序,维护仓储环境整洁 4.配合仓储团队完成到货验收、数据录入及相关单据处理工作 5.遵守安全操作规范,及时反馈异常情况,提升整体运营质量 任职要求: 1.学历不限,具备基本识字和计算能力 2.工作认真负责,能适应仓储类岗位的体力劳动要求 3.有配/理/拣/发货相关经验者优先,无经验可提供岗前培训 4.具备良好的团队协作意识,服从工作安排,吃苦耐劳 5.能够长期稳定工作,适应倒班或旺季加班安排
分拣包吃有提成包住20人以上月结全职兼职
薪资:6500-8500 大厂/活儿轻松、包吃住,无押金,当天可以安排住宿 岗位:分拣工,18-52周岁,18-50周岁,要认识字,无案底 全职保底7K以上,多多报名!!!!!!
分拣快递拣货员免费培训20人以上日结兼职
青浦韵达日结200-210小件仓,没有重活!天天日结天天要人,19/小时 每天要人,每天日结 上班 17:00-5点班次 18:00-6夜班,吃饭半小时 男女不限18-53岁以内 能吃苦耐劳,踏实靠谱 分拣,拣货、扫描,简单 19小时具体按考勤结算 带身份证!不卡点,不迟到! 小徐! ,不备鸽子, 嘉松中路3728号韵达
分拣员(配货员)
8000-15000元/月
快递拣货员配货员分拣有提成免费培训包住6-10人月结全职
一、分拣员工作职责: 1、根据订单分拣货品。 二、任职要求: 1、学历不限,认字就行; 2、有工作经验者优先; 三、工作时间及薪酬待遇: 1、下午16:00-约2:00(夏季会根据当天订单量延迟下班时间) 2、做六休一,首月保底工资5500 熟练后采用底薪+提成方式,综合薪资约8000-15000元
分拣员:6千~9千
7000-9000元/月
分拣包吃包住3-5人月结全职
工作内容/薪资待遇: ,年龄20-40岁,(有相关经验,会用扫码枪,可放宽至43岁) ②:手持扫码枪分拣食品,以海底捞门店/霸王茶姬奶茶店门店需要的食材,火锅底料,纸杯,餐具等,前七天保底200元/天,(冷藏仓低温补贴200、冷冻仓低温补贴500),夜班补贴300元/月,综合薪资6000-9000 ③:夜班晚7早7,免费三餐,包住宿,宿舍4人间,水电平摊 ④:每个月12号发上月薪资,可预支工资
分拣包吃有提成免费培训包住1-2人月结全职
工作内容/薪资待遇:①:年龄20-40岁,(有相关经验,会用扫码枪,可放宽至 43岁) ②:手持扫码枪分拣食品,火锅底料,纸杯,餐具等,前七天保底200元/天,(冷藏仓低温补贴200、冷冻仓低温补贴500),夜班补贴300元/月,综合薪资6000-9000夜班晚7早7,免费三餐,宿舍免费,水电 平摊 4:每个月12号发上月薪资,可预支工资
仓库打包员
5000-6000元/月
配货员打包免费培训1-2人月结全职
1.岗位职责:负责产品出库入库、库存盘点、整理单据打包配货、联系快递取货配合其他部门工作完成库房管理保持库房赶紧整洁有责任心吃苦耐劳有库房工作经验或会开叉车者优先 2.薪资待遇:底薪+奖金计提5000-6000元/月 3.年龄25到40岁,做六休一,早8.30晚6.00
长白班磨工数控
诚聘无心磨通磨压磨师傅,数控车师傅,加工中心操机师傅,批量件两班倒,工资准时订单稳定不用担心没有活做,诚聘无心磨压磨,冲子机,平面磨师傅,小车床师傅,数控车师傅,广数系统,常白班,工作地方上海青浦华新李
上海 青浦区
1月26日 01:18拨打电话
上海青浦区需要钳工2个,装配调试台,有附近空闲的兄弟可以联系我,
钳工1-2人
上海青浦需要钳工2个,装配调试台,有附近空闲的兄弟可以联系我,
上海 青浦区
1月26日 01:13拨打电话
上海青浦区招管道/通风保温日结工小工180一天风管保温简单轻松
100-200元/天
小工通风保温风管保温15-30天3-5人日结个人二把刀勿扰
上海市青浦区招管道/通风保温日结工小工180一天风管保温简单轻松
上海 青浦区
1月25日 23:36拨打电话
电工1-2人月结电工证
酒店电工9000包吃住 急招电工2名 包吃包住,一日3餐, ,52以内,包吃住,上班8:00-20:00天天上班,工资8000+1000奖金,9000/月 必须要有电工证 工作地点:上海青浦 入职上班热线电话:
上海 青浦区
1月25日 23:35拨打电话
上海青浦区招全屋定制交房收尾师傅1名,400/天日结~
300-400元/天
全屋定制1-4天1-2人日结定制家具点工二把刀勿扰专业师傅自备工具
招全屋定制交房收尾师傅1名,400/天日结~
上海 青浦区
1月25日 23:35拨打电话
武汉装卸600一天,当天发工资
1-1.1万元/月
分拣交通补助1-2人日结全职兼职假期工
武汉日结,要求能吃苦耐劳,踏实肯干。
打包分拣
东津【拼多多】干到完工结钱 ✅加工仓 ①工作:蔬菜和水果称重打包 ②要求:男女不限,18-55岁以内 ③时间:11:30到23:30 ④薪资:14+3,约170元左右 ✅调拨转运 ①工作:使用拖车对物资进行转运 ②要求:46岁以内 ③时间:13.30到23.30 ④薪资:16+2,约180元左右 ✅码货 ①工作:分拣好的物质进行码盘打包 ②要求:25-55岁以内 ③时间:下午17:00到02:00 ④薪资:16+3,约190元左右 ✅常规分拣 ①工作:使用智能手机对食品物资进行扫码规归类 ②要求:男女不限,18-46岁以内。 ③时间:下午17点到凌晨2点 ④薪资:16+2,约180元左右 ✅冻库分拣 ①工作:使用智能手机对食品物资进行扫码规归类 ②要求:18-50岁以内。 ③时间:下午17点到凌晨2点 ④薪资:18+1,约190元左右 食宿:不包吃带饭有冰箱微波炉,住宿均摊水电费。 地址:东津高铁站附近 ☎报名:媛媛() ⚠提示: ①-出勤 ②2.13-15期间出勤必须满2天以上(含2天) ③以上条件如不能执行则按最低工价结算,另
襄阳
1月26日 02:36拨打电话
河南鹤壁现在加人22一个小时
22元/时
分拣
现在加人22一个小时
鹤壁
1月26日 02:23拨打电话
装卸工
180元/天,为准 今晚夜班,夜班一天一结,今晚6点50集合 小饮料电商仓储 工人,夜班上8点下8点,180元 管吃,桶装泡面 需要加班必须配合加班,加班费17/小时(夜班一般情况不用加班) 工作内容:上饮料,码拍,装车的活 不收烟火手机 报名☎ 班车接送:四合庄,新业广场,驯海路,宝元村,航大宾馆,外环线
天津
1月26日 02:18拨打电话
上海现在需要一个工人,整理仓库,卸餐巾纸的活,20一个小时,有去的报名,
分拣装卸工
现在需要一个工人,整理仓库,卸餐巾纸的活,20一个小时, 有去的报名,
上海
1月26日 02:11拨打电话
物流总监5-10年本科及以上中大型供应链管理经验流程质量管控运输SOP制定接受出差有客户资源熟练使用WMS系统仓储管理团队搭建/管理熟练使用ERP系统三方物流运营管理经验
岗位职责: 1.团队建设-负责现有团队的培训与优化调整,推进组织架构完善及新团队的筹建; 2.体系建设-制定公司运营发展的战略方向与实施计划,梳理并优化运营管理流程与制度,强化公司整体运营体系的培训与落地执行; 3.绩效考核-科学设定运营团队各岗位的绩效评估与激励机制,并监督有效实施; 4.产品建设-协同总部及销售、商务、采购等相关职能部门,结合市场实际,推动产品创新与优化,确保培训到位、执行有力,实现良好经济效益; 5.协同效应-统筹协调各部门及各分公司间的协作关系,明确流程分工,落实岗位职责,提升执行效率; 6.完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1.本科及以上学历,年龄45岁以下,具备5年以上专职运营管理经验,尤其在第三方运输与仓储管理领域有深厚积累; 2.熟悉市场资源布局及第三方物流运作模式; 3.精通供应商全流程管理及绩效考评机制; 4.熟练掌握公司自有车辆的运营管理; 5.注重细节,具备较强的统筹能力、沟通影响力和自信心; 6.熟练操作办公软件及TMS、WMS、OMS等系统的基本原理与实操细节; 7.可适应出差,品行端正,情商高,表达流畅,管理作风严谨细致。 8.工作地点:上海
临时工
整箱中工 随时能上班的优先录取 薪资福利:60/70,月休四天,春节不放假 工作地址:青浦区外青松公路
上海 青浦区
1月25日 00:42拨打电话
项目货运经理
1-1.7万元/月
货运代理经理3-5年本科及以上空运海运陆运多式联运有航司资源有铁路资源有船东资源英语能力好代理订舱装拆箱报关代理清关安排仓储集运拼箱散杂货操作运输渠道拓展
从货代/物流销售经理转型到甲方公司项目货运经理!!(外企) 岗位职责 1、参与制定并执行与全球业务目标一致的项目货运业务的区域战略,为公司开发新项目对比货运价格及时效等,以实现我司项目的业务营收目标。 2、保持市场敏锐度,识别相关出口国家的政策和变化,如税费,政策,反倾销商品清单和仓库等。 3、管理、维护和扩展现有的政府关系,开发新货代,建立完善的货代资源和资料,为公司的项目货运制定匹配需求的物流解决方案。 4、兼做进出口操作,并跨部门协作,在进出口操作和项目物流DDU过程中提供支持,确保方案的竞性位和盈利性 5、协助项目团队进行风险评估、参与制定应急计划,及时配合项目小组解决客户问题。 岗位要求 1、本科以上学历,至少5年以上的货代项目方案销售经验 2、熟悉国际货代市场,国际运输行业操作模式 3、具有良好的国际货代渠道及新货代开发能力,具备独立工作和解决问题的能力 4、熟悉项目货运领域及相关行业,具有良好的过往销售业绩记录 5、优秀的协同与人际交往能力 6、良好的英语沟通能力
物流项目专员
6000-8000元/月
物流专员
物流专员-综合岗 岗位职责: 1.负责项目订单的日常操作(电话预约、系统操作、异常处理、货损核实、回单整理、台账更新等),确保项目运作顺畅。 2.监控订单全流程,确保符合项目要求。 3.优化物流成本,提高物流效率。 4.与甲方和甲方客户沟通,处理物流相关问题。 5.负责物流相关文档的编制和管理。 任职要求: 1.具备良好的组织能力和沟通技巧。 2.对物流行业有一定的了解和兴趣。 3.能够熟练使用相关物流软件和工具。 4.有责任心,能够承受工作压力。
炸鸡店出餐员
营业员
炸鸡店出餐员
分拣扫描员
200-300元/天
快递拣货员分拣20人以上日结
韵达夜班日结220元日结220元 班次二:6点到6点 (#必须带好身份证原件) 上下班必须打卡! 招聘#工人:年龄18至53岁以内 吃饭自理,自己带点吃的 主要负责:分拣,拣货、扫描,工作简单。工作自由轻松,不要带包,带个透明袋子 上班需要带好身份证原件 附近有日租房,拎包入住
打包分拣包吃包住20人以上月结全职
年龄18~58岁性别不限学历不限无需经验要求确需全职工作内容以后分拣扫描打包卸货等工作 待遇:免费工作歺,4人间宿舍,空调热水器。 随时可以预支。
仓库打包工
5000-7000元/月
配货员分拣理货员打包6-10人月结全职兼职
【急招】云仓配/理/拣/发货专员 岗位核心:高效分拣执行·系统精准理货·现场流程优化 【岗位职责】 1、货物分拣与打包 执行电商订单配货、拣选、扫描及打包流程; 操作WMS系统(旺店通)打单核验; 2、库内管理 负责货架理货、库存盘点及6S现场维护; 处理缺货拦截、物流延迟等异常,协同仓储部门优化流程; 【任职要求】 1、硬性条件 初中及以上学历,18-45岁,身体健康,能承受体力劳动; 熟练操作仓储手持终端(PDA); 有云仓/快递分拣经验者优先。 2、软性素质 吃苦耐劳,适应夜班/大促加班(如618、双11); 薪酬福利:面谈 【工作信息】 1、地点:上海市青浦区华新镇区华南路699号3楼 2、时间:做六休一
物流经理1-3年学历不限中大型供应链管理经验进出口物流工作经验物流网络规划有客
1、了解国内外物流行业现状,涵盖快运、专线、冷链、第三方物流等领域,或具备国际海运货代相关经验; 2、精通物流业务开拓及推广方式(包含短视频制作与直播运营),能够精准把握客户需求,擅长维护重点客户关系,并持续复盘优化推进策略; 3、熟悉物流项目运作流程与成本管理,在货物运输全周期中实现有效监控,严格控制取货、配送等环节的成本支出与运输安全; 4、公司正筹备建设上海、温州台州分流站点,具有专线物流、城市配送工作经验者优先录用; 5、诚邀有创业意愿的物流人才加入,依托公司平台从零起步,成长为专线负责人、区域网点合伙人或项目合伙人,借助完善平台资源实现轻资产创业当老板; 公司面向应届毕业生大规模招聘,提供系统化专业培训及清晰的职业发展通道。
物流运营3-5年大专及以上数据分析承运商管理接受出差三方物流企业零担物流专线
岗位职责: 1.拓展物流运营新机遇,通过多元化渠道发掘潜在合作资源。 2.跟踪市场变化,深入分析行业动向,为公司物流策略的优化提供决策支持。 3.统筹调配物流资源,涵盖运输车辆、设备及技术系统,提升运作效率与服务品质。 4.维护客户关系,保持高效沟通与协同,保障业务流程顺畅执行。 5.跟进运营过程中的各类风险,制定应对方案,确保业务稳定推进。 任职要求: 1.具备优秀的沟通与谈判能力,能与客户建立长期良性互动。 2.熟悉物流领域运作模式,具备较强的市场应变能力。 3.拥有良好的组织协调能力,可跨部门推动项目落地实施。 4.精通常用办公软件及数据分析工具,能独立完成数据整理与业务分析报告。 5.对物流运营中的风险因素具有较强识别能力,能够及时预警并提出解决方案。
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