年龄要求45岁以下，技术全负责！

专业：土建、管道、设备、电气、仪表等 工作内容：图纸会审，编制材料计划，编制施工方案，进行工序报验，工程交底，编制现场签证及联系单，参加工程结算，整理交工资料等 福利：五险一金，法定节假日 工作地点：各项目部

1、中专及以上学历，计算机、网络、电子、通信、机电类或相近理工类专业优先； 2、熟练掌握计算机操作，熟悉电脑系统软件及电子设备系统软件操作优先； 3、有较好的沟通表达及执行力，性格开朗，勤奋、稳重，正直向上，有亲和力； 4、有较强的学习接收能力，可以尽快的适应公司的培训后上岗，前期会有项目经理一手带； 5、负责智能会议系统项目的安装、施工、调试、培训、验收、交付，以及项目指派的后期售后工作和全程技术支持； 6、熟练CAD软件优先； 7、有弱电集成、音视频、综合布线等经验者优先； 8、欢迎计算机类专业的应届毕业生。

【工作内容】 1.依据基础操作手册，对智能驾驶仿真场景进行常规数据核对 2.按照既定步骤操作仿真系统，收集场景运行中的基础反馈信息，完成初步记录 3.协助整理仿真过程中产生的基础资料，按类别进行归档，确保资料查找便捷 4.配合团队完成仿真设备的日常检查，确认设备运行状态正常，反馈简单异常情况 【任职要求】 1.大专及以上学历，专业不限，应届生、职场新人或有意向转行人士均可投递 2.具备基础的沟通能力与学习意愿，能听从指导完成简单工作，无需相关经验 3.工作态度认真负责，细心严谨，能准确记录基础信息，避免基础失误 4.认同团队协作理念，乐于融入集体，适应轻松的工作氛围与低强度工作节奏 5.无经验可带薪培养 【薪资福利】 1.基本薪资7000-8000元/月 2.绩效奖金1000-2000元/月 3.提供标准员工宿舍(2-4人间) 4.五险一金+带薪年假 5.年度旅游+节日福利+定期体检

一、技术管理与规划 1.全面技术负责：对项目的所有土建技术工作负总责，是项目技术问题的最终决策者和责任人。 2.图纸与会审: 组织并主导施工图纸的熟悉、审查工作，及时发现并汇总图纸中的问题，主持或参与设计交底、图纸会审会议，解决图纸中的疑点和难点。 3.施工组织设计与方案编制：主持编制整个项目的《施工组织设计》和重大、关键分部/分项工程的专项施工方案（如深基坑、高支模、大型构件吊装等），负责对各类施工方案进行审核、优化，确保其技术可行性、安全性和经济性。 4.技术交底： 组织项目各级技术交底工作，特别是对施工员、质检员和班组长进行关键技术、新工艺的交底，确保施工意图准确传达到操作层。 ​

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招聘：技术负责人（装修项目） 薪资：10-15k 职位详情： 岗位职责： 1. 负责装修项目的深化图纸、方案设计和工程施工； 2. 负责制定项目的工程计划、进度表，安排施工人员并进行现场管理； 3. 协调各部门以及供应商之间的关系，确保工程按时按质完成； 4. 负责项目的质量验收和问题处理。 5.负责制定落实专项安全技术方案，监督危大工程技术保障，技术与管理并重消隐患。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，土木工程、建筑学、工程管理等相关专业；有中级职称以上证书。 2. 具备5年以上装修工程师相关工作经验， 精通施工图深化、工艺工法、标准制定、技术方案编制与交底； 3. 熟练掌握BIM技术应用（建模、碰撞、4D/5D）及团队指导； 4. 具有较强的沟通协调能力和团队协作能力。 5. 持有一级建造师等注册证书优先，BIM认证优先 6.能接受外地项目派遣。

招聘：机电工程技术总工 薪资：10-15k 职位详情： 岗位要求 一 、教育背景与专业 1、 需具备机电工程、暖通、给排水、电气自动化等相关专业本科及以上学历；或大专学历，但需具备丰富经验。 2、 持有工程师及以上职称，或一级、二级建造师证书（机电专业优先）。 二、工作经验 1、要求 8-10年以上机电行业从业经验，其中至少 3-5年大型项目或同等岗位管理经验。 2、熟悉机电工程的设计、施工、验收全流程，具备超高层或城市综合体项目经验者优先。 三、专业技能 1、精通机电设备安装、施工技术方案设计、制定及图纸审核，熟练使用AutoCAD、办公软件等。 2、熟悉国家机电设计规范、安全法规及行业标准（如强弱电、消防、暖通等）及 各暖通设备产品。 3、具备成本控制、预算编制及团队管理能力，能协调设计、施工、监理等多方关系。 4、审核公司在施项目的技术方案，负责在施项目的技术监督； 5、投标文件技术部分的编制； 6、解决施工过程中出现的问题并提供技术支持； 四、 其他要求 年龄35-50岁之间，需具备较强的沟通协调能力、抗压能力及问题

招聘市政技术员、施工员数名，有意者联系:杨总

招聘：技术员 薪资：薪资面议 职位详情： 岗位职责： 1.施工图纸管理 负责施工图纸的审核，确保符合设计要求和规范。 参与图纸会审，提出优化建议。 ·向施工人员解释图纸内容，确保正确理解， 2.施工技术管理 ·编制施工组织设计、施工方案和技术交底 ·监督施工过程，确保按图纸和规范进行。 解决施工中的技术问题，提供技术支持。 3.质量控制 确保符合标准。·监督施工质量，: ·参与材料、设备的进场验收， ·组织质量检查，提出整改措施。 4.进度管理 ·协助项目经理制定施工进度计划， 监督施工进度，确保按时完成。 ·协调各工种，确保工庠衔接顺畅。 5.安全管理 ·监督施工现场安全，确保符合安全规范。 ·参与安全技术交底，提出安全措施。 ·检查安全隐患，及时整改。 6.资料管理 负责施工技术资料的整理和归档。 编制施工日志、技术报告等文件，。 ·确保资料完整、准确，符合要求， 7.沟通协调 与设计、监理、施工等单位保持沟通，协调技术问题。 ·参与工程例会，汇报施工进展和技术问题， 8.成本控制 协助项目经理控制施工成本， ·提出优化建议，减少浪费， 9.竣工验收 ·参与工程竣工验收，确保符合设计及规范 整理竣工验收资料，协助完成验收报告。 10.其他职责 完成领导交办的其他任务， ·持续学习新技术，提升专业能力。 任职要求: ·土木工程或相关专业大专以上学历， 熟悉施工规范、工艺流程和质量标准 ·具备较强的沟通协调能力和责任心。 熟练使用 CAD等施工软件。

招聘：铁路既有站场改造技术主管 薪资：10-15k 职位详情： 基本条件：大专文化以上，。 岗位要求：性格开朗，善于沟通，有责任心，有过站改经验，能够看懂铁路站场图纸,有基本的轨道知识。 经验要求：3年及以上工作经验。 薪资情况：10000元左右。 工作地点：内蒙古。

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试验检师 人证合一 薪资福利:税前12000一个月，工期三四年

高薪招聘强夯项目技术管理员，需熟悉强夯施工方案、放点与记录，具备与甲方沟通地基处理知识的能力，工作地点在河南郑州，联系方式请联系高经理。

招聘：实验员 薪资：100-100 1.在导师指导下，学习并执行工程原材料（如水泥、砂石、钢筋等）及混凝土、砂浆试块的取样、制作与送检流程。 2.协助实验工程师进行材料的常规物理力学性能试验（如强度、含水量、坍落度等），并准确记录原始数据。 3.负责实验仪器的日常清洁、保养与简单维护，确保实验环境整洁有序。 4.协助整理、归档各类实验报告、检测台账，确保实验数据和结果的真实、准确、可追溯。

岗位名称：桥梁高级鉴定检测人员 岗位要求：1.承担桥梁结构检测、荷载试验及安全评估工作；2.熟悉桥梁检测技术，能熟练操作检测设备及分析软件；3.具备较强的现场问题识别与诊断能力。 薪资待遇：薪资详情面议。

熟悉装修施工图纸及项目施工流程，并有一定的经验和管理能力，合理安排和分配施工人员，控制装修成本，有成本核算能力。独立完成过施工项目。

招风力发电技术员，要求懂技术，测量，会资料

岗位名称：试验员（水利工程）；劳务派遣人员。 岗位要求：1.会出简单的环刀混凝土试验资料；2.能带电脑工作；3.年龄要求35以内。 薪资待遇：工资福利待遇具体看个人能力；有2个月的试用期，试用期按照工资的80发放；表现好的在一年之后等。

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年龄18-35周岁，大专及以上学历，机电、电气自动化相关专业优先，需具备1-2年以上自动化设备装配、调试经验，直接能上手工作的优先录取。能接受全国各地出差安排，接受岗前培训 岗位要求:进行设备的组装安装架线调试维护方面的工作 职责要求：1-2年以上自动化设备装配、调试经验，能上手工作