
仓库打包员
7000-9000元/月
分拣打包包吃包住6-10人月结全职假期工
蔬果仓(10-15度,恒温库房,顺义俸伯地铁站)
蔬果包装,8-20点,男女不限,小组计件工资,保底4680,综合月薪7000-8000元/月
蔬果分拣,9-21点,,计件工资,保底4680,综合月薪7000-9000元/月
回收专员
1-2.5万元/月
临时工月结
本公司是集全球品质时尚商品回收、销售为一体的高端业务公司,现主营品牌有:LV、香奈儿、古驰、迪奥、YSL、宝格丽、爱马仕、罗意威等。
现公司主发展奢侈品回收业务,招聘回收专员,只要您有能力公司会给您发展平台和满意的薪资!
底薪和提成阶梯式增长,预计综合收入在8k-2.2w,看个人能力,只要认真工作,赚的就多,只要有上进心,一切都不是问题
岗位职责:
1、负责回收公司所需要的商品,前期有人带,无需打电话加微信;
2、有无经验均可,公司有专业老师培训,全程有人带,有客户资源;
3、喜欢时尚产品,热爱挑战,沟通能力强,抗压能力强,善于学习,责任心强,工作细致,勤劳踏实,有较强的挣钱欲望;
4、学历不限,经验不限;
福利待遇:
1、基本工资+提成+奖金,综合薪资10k-25k
2、年终奖+季度奖+团队奖
3,北京社保
4,节日福利,下午茶
5、部门聚餐,旅游团建
5、办公室气氛好活跃度高90,00后,拒绝加班,只要你有一颗赚钱的心,我们带你冲冲冲。
工作时间:早10晚6,不加班,法定假日休
招聘夜班分拣员
6000-9000元/月
快递拣货员分拣20人以上月结全职兼职
北京大兴区黄村镇百利威南区35号库
1.年龄18周岁到45周岁
2.从事仓库米面粮油、酒水饮料、蔬菜水果拣货、分拣工作
3.长期夜班,工作时间23:00-5:00/23:30-4:30
4.薪资待遇,计件薪资平均0.31元/件,餐补每天15元,夜班补助每天15元,综合月薪6000-9500
5.每月4天轮休,薪资次月15日下午17点前发放到银行卡
6.工作地址.百利威南区1分公司美团快驴进货
(公司不提供食宿,周边5公里内租房500—1200,民房及公寓)
25-56岁6-7k邮政直招白夜自选有住宿
6000-7000元/月
分拣包住11-20人月结全职兼职可预支工资25-56周岁邮政临时工下班结账一天起做
北京通州区快递分拨中心长期工
《工作内容》:
快递分拣、扫描、封包、倒包、装卸员
《工作班次》:
白班 7-19,夜班19-7。月休不超过四天
《任职要求》:
1、男女不限,25-56周岁
2、能吃苦耐劳,能使用普通话进行正常交流,会使用智能手机。
3、有效身份证原件(未消磁),身高不低于1.55米
《薪资待遇》:综合 5500-6500
白班:200-210元/天,综合工资5500-6300
夜班:220-230元/天,综合工资6500-7000
1、 【技能奖励金】:工作满半年以上后每年初发放补贴700-3000元不等。
2、 提供宿舍6人间,电梯房,24小时热水、暖气、空调(上下班步行5分钟距离)中间用餐时间40分钟-1个小时。
3、 优秀员工奖金+节假日礼品+旺季奖励金+春节留守奖金+返岗奖金+内部推荐奖金等。
4、每月26天班制。
5、每月20号准时发放上月薪资(需提供本人任意一张银行卡)
6、可以提前预支工资每个月最多预支1200元。
《面试地点》:通州区马驹桥经海七路
《面试时间》:每天下午三点
北京昌平区岗位:分拣工作内容:库房(室内工作,只有带包装的小件货,乳制品),根据门店订单要求拣货。
快递拣货员分拣打包1-2人月结
岗位:分拣
工作内容:库房(室内工作,只有带包装的小件货,乳制品),根据门店订单要求拣货。
日结分拣员270一天,全北京就近分配
8000-10000元/月
打包分拣快递拣货员交通补助免费培训11-20人日结全职兼职
长白班 晋升空间大 可预支
山姆超市长白班!!!就近分配!!!部分仓提供住宿!!!
要求:18-50周
[工作内容]
1,根据客户网上订单,在仓库进行拣货,并保证拣货的准确率和效率
2,按照操作流程和规则,对拣好的货物进行正确的打包
3,商品上架对应各自的储位,码放整齐,保证商品数量准确,质量达标
晋升空间大 晋升空间大
日结240-250北京就近分配超市小时工
7000-8000元/月
理货员3-5人日结
日结240-250/天北京超市打包理货员长期小时工
工作岗位:对仓内商品进行整理/分拣/打包(小件食品类为主)
要求:白班男女不限,18-45
白夜自选,白班7:00-20:30 /7:30-21:00(时段内根据仓内单量进行安排)
夜班21:00-次日上午8:00(时段内根据每日单量不同会有正负1小时左右)
具体工作时间时长具体现场安排
面试时间:每天10:00-18:00
薪资待遇:21/小时,(2月28号-3月3号23/小时)过后恢复原价
地址:图里就近安排
招聘分拣员,理货员
7000-10000元/月
打包理货员分拣快递拣货员有提成6-10人月结
分拣员
【薪资福利】无责底薪+提成+职级工资,综合7-1w,多劳多得,上不封顶,职级津贴、单量阶梯奖金。
【上班时间】排班制,早7晚7、早8晚8、9对9,包含吃饭休息的时间;
【职位描述】1.根据订单在规定时间内进行拣货、产品的现场打包。2.完成站长安排的其他相关工作。
【任职要求】1.18~40岁,对服务行业充满热情。2.不限经验,吃苦耐劳,愿意学习。
理货员
【薪资福利】无责底薪+提成+职级工资,综合7-9k,多劳多得,上不封顶,职级津贴。
【上班时间】排班制,晚7早7、晚8早8、晚9早9,含吃饭休息时间;
【职位描述】1.负责超市内货物的上架、理货、陈列等工作;2.负责货物清点,有效期查验等工作
【任职要求】1.18~40岁,对服务行业充满热情。2.不限经验,吃苦耐劳,愿意学习。
分拣打包员
6000-9000元/月
打包理货员分拣快递拣货员3-5人月结
-【岗位介绍】:
1分拣员:(薪资7000-9000+)根据订单在规定时间进行拣货计件制,多劳多得
2白班理货员(薪资7000-8000+)搬运货物,摆放货架,工作轻松,简单不累
3水产员(薪资7000-8000+)负责水产品的养殖和宰杀轻松加愉快
4.夜班理货(薪资7500-1W+)推车卸货,规定时间内货物摆放,人少安静,月薪资高二【待遇及任职要求】:
1.室内工作,男女不限
2.年龄范围:18-40岁
3.缴纳意外险,对员工全方位保障
4.法定节假日三倍薪资
5.多劳多得,想挣钱全凭自己,可以升
6.没有案底,不戴框架眼镜三【晋升渠道】
店员一组长一副店长一店长(不用一直打零工)
小工货架安装工地学徒工
北京市平谷区招工地小工/杂工、工地学徒工北京市平谷区普洛斯物流园招货架安装工,个人直招,长白班,,货架总高5米,240元一天,9个小时,55岁以下,,工期两个月左右,随时可以上班,中间预支工资,不接受短期工,
北京平谷区招聘勾机司机一名,在干活,月工资9000.要求技术熟练,二把刀勿扰。
9000元/月
挖机司机1-2人月结
招聘勾机司机一名,在北京平谷干活,月工资9000.要求技术熟练,二把刀勿扰。
力工长期3-5人月结
北京市平谷区招工地力工,管吃管住工资,力工200要长期工,年龄55岁以下,会开三马车优先,混日子勿扰。
定西安定区一个快递站,急招两名快递分拣员装卸小件。63岁以下,包吃包住,4700到5千男女
分拣装卸工
安定一个快递站,急招两名快递分拣员装卸小件。63岁以下,包吃包住,4700到5千男女都可以
跟车员快递员分拣装卸工
峡山诚招聘1.快递扫描操作员,工作:快递扫描分拣
时间:下午6点-清场(大概两三点)计件薪酬
2.快递客服多名
工作内容:负责处理客户售后问题、客户售前需求等
时间:9点-6点,月休两天
3.快递派件员多名
工作内容:快递派送
派送地址:峡山街道、司马浦
4.收货司机/跟车员多名
时间:下午4-12点(大概时间段)
内容:到客户收货回公司
5.派件分拣员、卸车员
时间:6点-下午4点
内容:分拣,卸货
6.退件专员(两名)
内容:分拣退件
时间:早8点-下午17点
联系:
配货员包吃包住3-5人月结
配货工
年龄18 - 40岁,混日子勿扰
薪资福利:月薪资5000起,每天饭补15元,每月公休1天,包住,每月全勤奖400,表现优异者有年终奖,岗位福利:[全勤奖][加班补助][餐费补助][年底双薪][包住][包吃]
招工人数:5名
联系企业时,请说白沟招聘看到信息
工作地址:白沟镇仁和中路274号顺兴五金
装卸工分拣
25号夜班极兔快递卸车报名
下午4点10发车,提前几分钟到
老客运站对面,车号0138
1. 极兔卸车。
工人,工资170,晚6早6,带身份证
1.吴丛利
2.吴玉东
3.王林亮
4.
5.万德文
6任国柱
7初凤阳
8
分拣2人
1.马凤娟
满员
名单上不来的马上通知我。
北京平谷区信息专员1.认真负责、吃苦耐劳;2.熟练使用办公软件;3.会开车(C1手动);4
4000-6000元/月
临时工月结
信息专员
1.认真负责、吃苦耐劳;2.熟练使用办公软件;3.会开车(C1手动);4.可接受夜班(不是通宵夜班,工作时间以外临时加班);5.年龄40岁以下。1、按照公司在地信息采集预警进行污染源实地巡查拍照留存,信息上报;2、按照所负责的范围自行排查已存的污染源与寻找潜在污染源对此拍照留存,信息上报;3、对巡查范围内已治理的污染源进行排除;4、每天汇总排查情况回报到项目组。
薪资福利:4000 - 6000元/月(储备岗)
是做大气污染(固定及移动源)监测治理咨询的(环保行业)
工作地址:北京市平谷区马昌营镇北定福庄
店员月结
书店店员
1.大专以上学历,年纪30以下,会做简单的PPT,能独立讲课,做手工。
2.月休4天,调休。
3.工资3000到3500,。
基地供应链车队负责人
8000-10000元/月
运输经理/主管3-5年高中及以上中大型供应链管理经验仓储管理熟练使用ERP系统
一、岗位概述
作为基地供应链车队队长,我全面负责车队运输资源的管理与优化,保障物流运作高效顺畅。在组织架构中,我处于供应链管理的核心环节,与仓储、生产、销售及项目等相关部门紧密协作,共同推进公司物资配送任务的顺利完成。
二、管理车队
1. 运输资源管理
负责车队车辆的日常维护与保养监督,确保车况良好,满足各项运输需求。
科学规划车辆调度,结合订单量、货物属性及运输路径等因素,合理配置运力,减少空驶情况。
实时监控车辆运行状态,快速响应并处理故障问题,保障运输任务准时达成。
2. 物流工作优化
与仓储团队协同配合,优化装货、打包等作业流程,提升装载效率,控制运输支出。
制定并落实行车方案,避开拥堵路段和高峰时段,提升整体运输效能。
动态跟踪货物在途信息,确保按时交付,满足客户交付要求。
三、安全保障措施
1. 货物安全保障
建立货物防护机制,防止运输过程中出现破损、遗失或被盗现象。
定期开展货物检查与清点工作,确保数量准确、质量达标、安全可控。
2. 行车安全保障
定期组织驾驶员参加安全培训与考核,强化安全意识与驾驶能力。
严格执行交通法规及公司安全管理规定,对违规行为进行相应处理,保障行车安全。
定期核查车辆安全装置,如制动系统、照明系统等,确保车辆处于安全行驶状态。
四、协调与沟通
统筹仓储、配送等相关环节的工作衔接,保障物资及时出入库及送达。
保持与客户的有效沟通,掌握服务需求,提供高质量的物流支持。
面对突发状况,如道路拥堵、恶劣天气等情况,迅速调整运输安排,确保任务顺利推进。
五、成本控制与效率提升
1. 成本控制
分析运输费用结构,探索降本空间,例如优化路线设计、提升装载率等措施。
与运输服务商洽谈合作价格,争取更具竞争力的运输条件。
严格管控车队运营中的各项开支,杜绝非必要消耗。
退伍军人优先 A2驾照
车队主管
7000-9000元/月
运输经理/主管3-5年学历不限
岗位概述
本岗位主要承担公司车辆全周期管理及租赁业务的运营与拓展,需依托扎实的车队运作经验与A2驾驶资格,全面负责车辆调度、维保、安全管理及租赁业务对接,构建规范、高效的运输保障体系,助力公司物流及其他相关业务平稳运行。
核心岗位职责
1. 负责车队日常运营管理,包括车辆调配、行驶路线设计、运力统筹,确保运输与租赁任务高效执行;
2. 主导车辆租赁业务的客户接洽、商务沟通与关系维护,开发新客户资源,推进合同签署、费用核对等环节,提升租赁收益;
3. 完善车辆管理体系,落实保养、维修、年审、保险等台账登记,定期开展安全检测与维护作业,减少故障率与运营隐患;
4. 统筹驾驶员等团队成员管理,制定岗位规范与绩效标准,协调处理日常运营问题,提高团队协作效率与服务水平;
5. 严格遵守交通法规与企业安全制度,组织安全培训与宣导,防范违章驾驶行为,确保行车过程安全可控;
6. 协同相关部门响应租赁客户的咨询、投诉及应急事件,及时妥善处理,维护客户满意度;
7. 完成领导安排的其他与车辆运营、租赁相关的临时性或专项工作任务。
任职资格要求
1. 年龄不超过40周岁;
2. 驾照要求:具备A2类机动车驾驶证,证件有效且无重大违法记录或严重交通事故史;
3. 实践经验:拥有3年以上车队管理经历,熟悉车辆运维流程、车队调度机制及物流行业基本标准;
4. 业务技能:具有车辆租赁市场开拓和客户维系能力,可独立完成业务谈判及合同执行工作;
5. 综合素质:具备良好的组织协调、语言表达和应变处理能力,工作积极主动,责任心强,适应一定强度的工作节奏,服从统一管理安排。
薪资福利体系
1. 基础薪酬:月薪8000元起,视个人能力与业绩表现可相应上调;
2. 福利保障:依法缴纳五险一金(或对应商业保险),享有法定假日福利、带薪年休假等待遇;
3. 食宿支持:公司提供免费住宿与工作期间用餐,减轻员工生活负担;
4. 其他待遇:依据公司年度经营情况发放年终奖励,并配套专业技能培训与职业发展机会。
车队队长运输主管
8000-10000元/月
运输经理/主管3-5年中专及以上道路运输
岗位概述
本岗位主要承担公司车辆全周期管理及租赁业务的运营与拓展,需依托扎实的车队运作经验与A2驾驶资格,全面负责车辆调度、维保、安全管理及租赁对接工作,构建规范、高效的运输保障体系,助力公司物流及其他相关业务持续稳定运行。
核心岗位职责
1. 全面负责车队日常运作,包括车辆调配、行驶路线设计、运力统筹,确保运输作业高效顺畅,满足内部使用与对外出租需求;
2. 主导车辆租赁业务的客户接洽、商务沟通与关系维护,开发新客户资源,推进合同签署、租金核算等环节,提升租赁收益;
3. 完善车辆管理体系,落实保养、维修、年审、保险等档案管理,定期开展车况检查与预防性维护,减少故障率与运营隐患;
4. 统筹驾驶员等岗位人员管理,制定岗位流程与绩效标准,协调处理日常工作中出现的问题,提高团队执行效率与服务品质;
5. 严格遵守道路交通法规及企业安全制度,组织安全学习与驾驶行为规范培训,防范违章操作,确保行车过程安全可控;
6. 协同相关部门响应租赁客户的咨询、投诉及应急事件,及时妥善处理,维护客户满意度与合作关系;
7. 执行上级安排的其他与车辆运营管理及租赁事务相关的任务。
任职资格要求
1. 年龄不超过40周岁;
2. 驾照要求:具备A2类机动车驾驶证,证件有效且无严重交通违法或重大事故记录;
3. 实践经验:具有3年以上车队管理实际工作经验,熟悉车辆运维流程、安全管理要点及物流行业基本运作模式;
4. 业务技能:掌握车辆租赁市场开拓方法,具备独立开展业务谈判和客户对接的能力;
5. 综合素质:拥有良好的组织协调、语言表达和应变处理能力,工作认真负责,抗压性强,能配合公司整体工作部署。
薪资福利体系
1. 基本薪资:月薪起步8000元,视个人能力与业绩表现可上调;
2. 福利保障:依法缴纳五险一金(或相应商业保险),享有法定假日福利、带薪年休假等待遇;
3. 食宿支持:公司提供免费住宿及工作期间用餐,减轻员工生活负担;
4. 其他待遇:依据公司年度经营情况发放年终奖励,并提供专业技能培训与职业发展机会。
日结临时工(一天一结)
300-500元/天
兼职临时工有提成交通补助免费培训包住包吃11-20人日结
日结工资,工作简单 ,日薪300-500全职兼职均可
发货员
6000-10000元/月
配货员发货员有提成6-10人月结全职
高薪招聘全职配货员
女装直播间
要求:18-45 男女不限,耐心细心,踏实肯干
工作时间8小时
8:30-11:30 14:00-19:00
月休4天,旺季需要加班,加班费另算
基本工资+全勤奖+奖金+提成6000-13000
工作地址:马池口镇土楼村
联系(微信)
(微信)
超市员工
6000-7000元/月
理货员20人以上月结全职
岗位内容:
注:可提供住宿和餐食。
1.安排货架并把货物有序地上架。
2.确保仓库内部干净整洁,货物摆放有序。
3.根据销售旺季/淡季调整货物库存,以便及时补货或降价销售。
4.负责向顾客提供产品咨询和服务。
任职要求:
1.有相关工作经验者优先考虑;年龄35岁以下。
2.思路清晰、态度积极、细心耐心,具备文明礼貌的服务意识。
3.相关计算机操作技能熟练,有基本的账务知识和商业敏感度。
4.热爱工作,善于沟通和团队合作,能够承受一定的工作压力。
急招分拣理货就近分配8k
6000-9000元/月
理货员20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责货物的分拣工作,确保准确无误地将货物分配到指定区域。
2.保持工作区域的整洁,及时清理垃圾和废弃物。
3.协助团队成员完成分拣任务,提高整体工作效率。
4.及时反馈工作中遇到的问题,确保问题得到快速解决。
任职要求:
1.初中及以上学历,具备一定的阅读理解能力。
2.工作认真负责,有较强的执行力和团队协作精神。
3.能够适应快节奏的工作环境,具备较强的时间管理能力。
福利待遇:
1.基本工资:8000元/月。
2.按照国家规定缴纳五险一金。
3.提供免费的工作餐。
4.定期组织员工培训,提升个人技能。
5.享受国家法定节假日,每年享有带薪年假。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供平谷区配货员招工3000一月在线招聘信息,主要招聘平谷配/理/拣/发货相关人才。作为配/理/拣/发货工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配/理/拣/发货的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。