给超市，备零货。

线上超市客户网上下单，员工线下进行分拣打包 要求：18—45男女不限 果蔬日配220元/天 工作内容：分拣打包 综合薪资：7000～10000+ 宿舍6人间，有空调，独立卫浴，上班走路5分钟，水电费均摊

快递公司后勤分拣扫描送驿站，包住，有C本，能开4米2厢货，详情面议

快递分拣 下班结账 夜班 19点-次日7点，薪资 200，下午 18.30集合到岗， 18-55 岁，每天都要 工作地址:通州区经海七路。 北京通州区快递分拨中心长期工 《工作内容》： 快递分拣、扫描、封包、倒包、装卸员 《工作班次》： 白班 7-19，夜班19-7。月休不超过四天 《任职要求》： 1、男女不限，25-56周岁 2、能吃苦耐劳，能使用普通话进行正常交流，会使用智能手机。 3、有效身份证原件(未消磁)，身高不低于1.55米 《薪资待遇》：综合 5500-6500 白班：200-210元/天，综合工资5500-6300 夜班：220-230元/天，综合工资6500-7000 1、 【技能奖励金】：工作满半年以上后每年初发放补贴700-3000元不等。 2、 提供宿舍6人间，电梯房，24小时热水、暖气、空调（上下班步行5分钟距离）中间用餐时间40分钟-1个小时。 3、 优秀员工奖金+节假日礼品+旺季奖励金+春节留守奖金+返岗奖金+内部推荐奖金等。 4、每月26天班制。 5、每月20号准时发放上月薪资（需提供本人任意一张银行卡） 6、可以提前预支工资每个月最多预支1200元。 《面试地点》：通州区马驹桥经海七路 《面试时间》：每天下午三点

岗位职责:   1. 负责仓库内货物的接收、清点及规范存放；   2. 执行物资的出入库操作，拣货、复核打包等，确保流程准确高效；   3. 配合完成库存盘点，维护仓储数据的准确性； 4. 保持作业区域整洁，保障设备安全使用。 任职要求：   1.年龄18-40周岁，男女不限，全日制中专及以上学历即可； 2.具备良好的责任心和执行力，工作认真细致； 3. 能够适应仓储环境工作要求，吃苦耐劳；   4. 具有团队协作意识，服从工作安排；   5. 有仓库作业相关经验者优先考虑。

分拣工日薪能达到280左右。 要求：男女不限18-45岁，长的年轻有经验可以放宽两岁 内容：水果蔬菜米面牛奶面包分拣、配货 时间：8-8 10-22 13-01 白夜班两班倒 排班听从现场安排 薪资：22一小时补贴综合日薪280左右，四月份继续干底薪加计件，40天短期工，正常出勤每周五可以预支1000元，剩余的15号结清。 食宿：有餐补房补或者管吃管住都可以，自带被褥 地址：通州马驹桥

1.岗位：《小件物品装卸，分拣，扫码，倒包》。 年龄：18-60周岁 2.第一月最低工资：7000-8000加班一小时20，带薪休假2天。 第二月转正：9000-10000加班一小时20，给上北京社保 3.转正月休4天，单休连休都可以，不休息按加班计算，干满七天可以预支工资 4.包吃住，宿舍4-6人间，空调，24小时热水，独立卫生间。 注意：来时带好个人洗漱用品，换洗衣服，当天入职安排住宿吃饭。 工作10到12小时，包括吃饭休息抽烟 ，一个月后提供夫妻房

[跳跳]北京德邦直招 不体检 22-55岁，，无案底。 工作时间：19∶00-7∶00 福利待遇：管住，饭补 [红包]分拣员：6000-8000，薪资构成：基本工资1800+夜班津贴5元/晚+全勤奖50元+夏季高温补贴100+冬季取暖补贴100+计件+节假日福利+其他福利（工龄奖、互助基金、亲情1+1等） [福]工资发放：当月工资次月22号发本人银行卡（民生、工、农、建、中、招、交）。新员工福利（前四个月次月6号可以预支底薪）

通州大龄再生资源分练工 最少干1个月 要求：男女不限30-55周岁 内容：垃圾分类回收的再生资源重新分拣，活有点脏，有高血压的不要 时间：7：30-6:30，白班夜班两班倒，吃饭休息1小时 食宿：管住管2餐 分拣工 月结、综合薪资5500-6000左右(包吃住)5300底薪+200全勤+计件奖励，夜班补贴500 日结、，日结比月结一天少10块钱手续费，次月15号前出考勤，补差价

管吃住6-8k亦庄服装仓打包发货 主要工作：打包，拣货，收货，拉地牛上架 要求：18-45岁稳定工人，男女不限 工作时间：白班（忙的时候有加班） 夜班（忙的时候有加班） 薪资：19/小时+2元稳岗补贴，21/小时，综合6000-7000，，每月15号准时发放薪资 食宿：提供宿舍（ 园区内4-6人间公寓式宿舍，宿舍在库房旁边），免费两餐中午和下午，夜班有夜宵

1、管住宿，有饭票，节假日发放福利，干满7-10天可预支工资生活费。 2、宿舍配备空调，无线网，洗衣机，24小时热水 3、工作简单，要求不严，工作轻松不累岗位要求： 1、年龄18-54岁之间，，身体健康，无犯罪前科 2、无明显纹身，长期干的优先。 3、公司直招无任何费用，面试合格即可入职上班

5号线10号线（可外住）顺义15号线，9号线，2号线地铁安检，下班给钱，男女都要，日结最高17/小时。最高323/天 宿舍标准六人间，公寓式宿舍有独卫，吃住好，零费用入职️ 45天，14/小时，3天以后日结 3个月的16/小时，5天以后日结，干够6个月后涨到17 要求18-43周岁，男性身高165以上，女性身高155以上，前科、裸露纹身、秃头、滥酒的不要 每天工作12-19小时左右，每1-2小时，可以休息20－30分钟。休息时间算工时有工资

北京通州，诚招水暖工一名，要求能吃苦耐劳，身体健康，无不良嗜好。月薪5000元，管吃管住。咨询时间，上午8:00至下午5:00，其他时间切勿打扰。刘先生 工作地址：通州区，优先考虑通州附近人员

通州区别墅区招聘保安员，5名，包吃住。 年龄，18~55周岁。身高170以上。

本职位为站点直招，绝非中介，站长亲自接待，0费用，每单均价8～10元，日均40～90单，系统派单，18--55周岁，会骑电动车，会用导航，没案底

日薪350/天，饮料水果送货，有配车，下班就结工资，接受新人，名额有限！

长白班，入职0费用 不体检 岗位简单轻松上手 薪资待遇：240一天，可日结，可短期，可长期人走账清 年龄要求：16-50岁 岗位：图书分拣，扫码，整理 食宿：包3餐包住宿 工作内容：图书存储，订单处理，分拣包装

  今天夜班盖世物流邮政快递夜班20：00-8：00。男女不限，。。工人装卸180分拣170。工人160，名额有限，， ☎:【同步】

工作地址:大学城水利学院附近 7：30～17：30 工人：7：30～17：30 120元 主要负责海鲜分拣丶包装丶搬运等，活随机分配 22~55岁

岗位内容：分拣，装箱，打包，入库 岗位要求：年龄16岁-46岁以内 工资待遇：免费吃住，不扣钱，24元小时，240元天，综合工资：7000 元-8000元.每个月10号发放工资 工作环境：恒温车间，千净整洁 住宿环境：包吃包佳，独立厕所，空调，无线网，热水，洗衣机。 福利待遇：带薪休假，年终奖。

招聘以下岗位 1.招聘电玩城导玩——负责电玩城的场地日常卫生，巡场礼品区域摆放补充机台礼品，前台兑换向顾客介绍店内套餐活动等，解决客诉问题完成店内要求工作安排 2.招聘店长—负责安排店内工作事宜礼品统计摆放兑换，承上启下分配店内工作做好排班考勤，培训提升员工服务意识态度打造高效服务团队。处理客户投诉及突发事件维护店内形象 3.招聘机修—维修保养店内机台设备，巡场解决机台问题场地礼品补充兑换，机器故障时及时处理并安抚顾客情绪，每天收拾店内环境卫生维护及爱护店内设备 以上岗位提供住宿包住

要求： 1.具备汽车零部件物流仓储规划与管理相关经验者优先考虑 2.熟悉汽车零部件仓库的存储布局设计，熟练使用CAD等办公软件，能针对不同客户物料的体积与形态进行科学分析，制定合理优化方案，提升仓容利用率及出入库作业效率 3.熟悉第三方物流WMS系统与客户销售系统的对接流程，具备提升收货、发货、库存管理准确性的能力 4.掌握JIT、JIS、VMI等运作模式，具备良好的成本控制意识与实施能力 5.能够合理测算仓储环节的人力配置与设备使用成本 6.本科及以上学历（统招），条件特别优秀者可适当放宽 待遇： 7.税前月薪10-13K，缴纳五险一金（优秀人选薪资可面议） 8.周末双休 9.公司提供住宿

岗位职责: 1. 负责物资的收发、保管及配送工作，保障物品流转的准确性与时效性。 2. 与客户保持有效对接，确保服务过程符合客户期望与要求。 3. 及时应对并处理运输过程中出现的各类突发状况，保障货物全程安全。 任职要求： 1. 具备较强的统筹规划与协调能力，能高效管理多项工作任务。 2. 拥有良好的表达能力与协作意识，可顺畅与团队及客户进行沟通。 3. 面对紧急情况具备快速响应与问题解决能力。 4. 应届毕业生、具备基本英语沟通能力者优先录用 5. 能够适应短期短途出差及外派至仓库工作安排 6. 工作时间8:30-17:30，单休 7. 五险一金，工龄奖，生日节假日福利

服务

岗位职责 1.协助物流项目经理推进项目计划的实施与日常管理； 2.对接供应商及客户，保障项目各环节顺利衔接与运行； 3.实时跟进项目执行进度，定期向团队和客户反馈最新动态； 4.配合物流团队解决现场操作、运输调度及相关物流事务； 5.整理并归档客户资料与项目文档，准确记录各项业务数据； 6.促进内部跨部门协作，协同质量、运营等团队高效配合。 任职要求 1.大专及以上学历，专业不限； 2.熟练使用Office办公软件，掌握常用物流管理系统； 3.能够适应高强度工作节奏，具备良好的抗压能力； 4.拥有出色的沟通协调与组织能力，重视团队协作精神； 5.具备基础物流专业知识，有3年以上物流行业从业经历； 6.需持有有效驾照，驾驶技术熟练，有私家车者优先。

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三级单位班子成员 思想政治素质好，品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，热爱公司事业，具有发展潜力；善于团结合作，具有较强的沟通能力，作风严谨，职业素养好；有良好的履职记录，业绩突出，群众认可；具备良好的心理素质，具备与工作要求相适应的身体条件；具有履行岗位职责所需的组织协调能力、应对解决突出问题的能力、专业知识、法律法规知识和工作经验；符合公司《领导干部任职回避和公务回避管理办法》的回避要求；具有岗位执业等行业证书者优先；特别优秀的适当放宽任职条件；应具有专科及以上学历，7年以上工作经历，6年以上相关岗位专业工作经验；原则上具备高级职称资格或相应执业资格证书 薪资福利:聘用人员享受北京分公司统一规定的薪酬福利待遇 报名时间2026年3月9日起至2026年3月15日17时止；应聘者应对提交材料和报名信息的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘或聘用资格。公司承诺为应聘者资料保密；北京分公司会及时通过邮件、短信或电话方式通知进入下一环节的应聘者，对未能进入下一环节的应聘者不再通知；本次招聘分为网上报名、资格审核、确定面试人选、组织面试、入职体检（社会招聘）、公示、聘用等环节；网上报名需扫描二维码下载报名表并按要求提交相关资料至邮箱 工作地址:北京市通州城市副中心