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银沙商贸城打包 6点到11点左右 20一个小时，想去的联系韩

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场口仓库招聘长期临时工（可转正 包吃） 1、18-38岁; 2、无经验要求; 3、薪资:22元/小时 4、上班时间:8:30-20:30。一周约有2天17.30下班。计薪8小时，11小时。月休2天。综合6000-7000 5.公司直招，不收取任何。 地点:泰兰尼斯场口仓库，太阳山路6号 有意者可联系（）

杭州市圆通速递转运中心直招操作工，免费提供食宿!!! (面试时间上午9点-11点、下午1点-5点) 工作岗位有: 夜班封包上包员/供件员:6500-7500 晚班装车/卸车员:7500-9000 白班封包上包员:5500-6000 白班装车员:6500-7000 工作时间:19:00-06:00(夜班)/07:00-18:00(白班正常班次) 18-50 周岁，18-45 周岁；身体健康，遵纪守法 计件工资，多劳多得，24小时热水洗浴，免费wi,长期稳定的工作，提供免费的吃住环境(中餐、下午餐、夜宵;4-6人寝;入职满一个月，入职满三个月)，还在等什么，赶快加入我们吧!!

各类水果分拣，打包，包装，称重，贴标，装箱等。工作简单。 薪资：20元/小时 上班时间： 白班8：00-20:00左右 夜班：20.00-8.00左右 中班：13.00-0.00左右 具体时间根据仓库订单 18-50周岁 注:提前20分钟到仓库门口集合，直接上班；需带上水杯与口罩，恒温车间，常年15℃左右，需要带件厚点的衣服。

杭州钱塘百货仓，综合月薪7000-9000元/月，包吃包住，每周可预支500元生活费，每个月15号发工资。主要做小百货的打包、拣货、上架，工作简单。18-45岁内。

招聘岗位： 1、普工岗:7000-12000元/月(装卸工/分拣员/电叉 福利待遇： 月休4-6天，计件提成，上不封顶，年终奖，带薪年假，亲情1+1，部分区域可安排宿舍，福利多多，岗位多多 工作地点： 以上岗位浙江、上海全境均可安排，欢迎投递咨询

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分拣蔬菜，，年龄40到55，不要临时工，要吃苦耐劳，一天240左右

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极兔速递直招半天班岗位介绍: 夜班工价22/小时-23/小时 白班工价20/小时-21/小时 长期工 非临时工 月休3-4天 男女不限 ____________________________________ 招聘岗位:快递分拣、集包、供件、扫描。 年龄要求:18-50周岁以内。 班次:白班上午：8:00-13:00 （小件）班次： 19：00-00：00 职位要求: 1、负责转运中心快件的分拣，集包等工作，有自动化流水线体辅助，新员工有老员工帮扶，工作内容简单易上手。 2、学历不限，能认识26个字母，服从现场管理安排，有团队协助意识。 ✅计薪方式: 1、每月出勤大于26天，每天不低于4小时，按夜班22+1元/小时 白班20+1结算，小于或等于26天，按22元/20/小时结算。 2、每月分两次发放薪资，每月22日发放当月(1-15日)薪资，(当月余下)，比如当月出勤大于26天以上作为全勤奖励每小时+1的就在次月10日结算 3.每个月发两次工资 ✅不包吃住，公司免费购买意外险。 ✅入职先面试，面试通过后需体检，体检合格后带身份证，本人银行卡，体检报告办理入职。

日结180-240/天 招聘暑假工 #临时工 #短期工 小件快递分拣，接受单招生、短期工、临时工，工作三天后，每天日结发薪 男女不限：18以上，48以下，180-240/天 上班时间：正常早上8-20 中班13-24 忙起来会加班。 工作内容：物流仓内拣货打包分拣等，工作简单、正常认识26个英文字母、会简单操作手机电脑就行 工作地址：广汉新丰园区 小汉亚一园区

招聘澄迈丰树物流园兼职 5 人 岗位要求：18-35岁，，能做10天以上，越久越好； 主要工作：商品扫码出库，贴面单，点清数量； 上班时间：早班08:30-18:00，晚班13:30-23:00； 工资待遇：早班17元/小时，晚班18元/小时，工资周结（可以预支）； 工作地点：澄迈大丰 丰树物流园 电话：

备注 澄迈丰树 ----------------- 【澄迈20元/小时 长白班】 招聘澄迈大件仓库拣货兼职5名 要求：年龄18-38岁，，打卡上下班，做过的优先； 时间：9:00-23:00，中间吃饭休息时间2-3小时，吃饭休息时间不算工资； 内容：大件商品（冰箱电视等）的整库和找货，整库把货用叉车拉倒仓库里面摆放好，根据订单去仓库里面找货，用叉车拉出来，不需要人工搬来搬去； 待遇：工资20元/小时，每周二发薪（），提供住宿（宿舍距离工作地方2.5公里）； 地点：澄迈老城镇金马大道京东华南物流园(大丰互通高速路口老京东仓库)； 电话：

日结170-230/天 招聘暑假工 临时工 短期工 新都、德阳、青白江京东物流园 小件快递物流，小时工，接受单招生、短期工、临时工，工作三天后，每天日结发薪 男女不限：18以上，48以下，170-230/天 上班时间：正常早上8-20 中班13-24 忙起来会加班。 工作内容：物流仓内拣货打包分拣等，工作简单、正常认识26个英文字母、会简单操作手机电脑就行 工作地址：新都亚洲一号物流园 广汉新丰园区 小汉亚一园区 青白江京东物流园

负责拆包包装衣服 拆包 拿货发货 工作时间早十晚七 中午休息一小时月休2天

本地物流园区 急招日结分拣工 薪资日结，下班立结日薪180-230元，多劳多得，工资当天结清，零拖欠，赚钱安心！ 工作简单，无需经验主要负责快递分拣、扫描、码货、装卸，全程轻松上手，新手也能快速适应，不用提前培训。 时间灵活，自由选择白班：8:00-20:00；夜班：20:00-8:00，可自选班次，短期兼职、长期做都可以。 贴心福利免费提供工作餐、饮用水，场内有休息区，工作环境干净整洁，管理人性化。 任职要求年龄18-55周岁，身体健康，无不良嗜好，做事踏实有责任心。 工作地址：本地各大物流分拣中心

岗位描述： 1-新锐之星是“播种”型战略人才计划，聚焦于京东物流分公司核心人才储备，为分公司长远发展提供基础性人才支持，构建稳固的基层骨干力量； 2-统筹管理所辖片区终端营业部的全面运营工作，推动区域运营指标提升，有效控制运营成本； 3-通过流程改进与标准化落地，保障各业务环节平稳运行，持续优化服务品质，确保高水平的运营效能与客户满意度； 4-依据集团或分公司的战略规划，落实分公司业务增长目标及经营任务； 5-负责管辖营业站的日常运营复盘、数据报表整理、人员培训实施及团队组织建设等工作。 岗位要求： 1-2025年10月1日至2026年9月30日期间毕业，本科及以上学历； 2-物流管理、物流工程、交通运输、数学与统计学、管理科学与工程等相关专业优先； 3-熟练掌握EXCEL等办公软件，具备较强的信息整合与分析能力； 4-热爱电商物流领域，有意愿在该行业长期发展；具备强烈的事业追求、进取精神与责任感，积极乐观，富有工作热情，立志成长为京东物流领域的核心骨干； 5-具备优秀的逻辑思考与沟通表达能力，有担当意识和良好的团队合作精神； 6-拥有持续学习的动力，能主动思考并解决实际问题；善于归纳经验成果，不断推动流程改善。

杭州招做小车汽配员工 招:小车易损件库房员工2-3名 （要求：有驾照会开车的） 主要是:库房打包，开车送货。 年龄22-30岁，干净不累。 包吃包住 工资4000-6000 联系人:武金欣 （老板是清河王什庄的）

【岗位职责】 1、负责货物分拣、装车； 2、分拣场地拣货工作台，负责将货物分拣码排发往各分拣中心； 3、根据自己所负责的站点编号，将滑道上自己负责的目的站点包裹放入身后对应的拣货台上； 【岗位要求】 1、年龄要求30-55岁，学历不限，无经验要求； 2、认字、认识26个英文字母; 3、能接受夜班，能够适应倒班工作; 4、吃苦耐劳，品行端正，身体健康，无不良嗜好; 上班时间：19：00-07:00，固定班次 小组计件，多劳多得，综合薪资7500-8500；入职缴纳当地五险一金、意外险、节假日礼品、年终奖、工龄奖、防寒防暑补贴等；包住宿（4-6人间），带空调热水器、独立卫生间和衣柜，水电费自理；

岗位职责： 本职：负责站点货物运输安排，调配资源，应对突发状况，保障物流环节高效有序运行 1：运输计划制定与执行：结合客户要求、铁路线路情况等，统筹调度自有车辆，落实每日铁路班列（集装箱、篷车等）的货物发运计划，兼顾作业效率与安全规范 2：多方沟通协调：对接铁路单位、货主及承运单位等相关方，确保信息传递及时准确，推动各环节顺畅衔接 3：数据跟踪与流程改进：实时掌握货物动态，核查车辆及物流数据的准确性，持续优化运作流程 4：协助上级完成铁路前端装车相关运营事务的落地与执行

高薪储备干部，成长迅速，高管亲自指导 985/211 高校 25年应届生 1、作为区域管理团队重点培养对象，由总经理直接指导与带教； 2、在公司多个职能部门轮岗实践，全面了解各业务模块运作流程，如快递网点、转运中心等关键环节的操作规范，同步参与职能岗位锻炼； 3、轮岗过程中参与实际项目支持，深入掌握企业运营机制，主要覆盖市场拓展与网络管理方向，包括客户走访、行业动态调研、网点运营模式分析及考核指标跟进； 4、轮岗期间将系统接受领导力发展、企业文化认同、专业技能提升等多维度培训，定期提交工作汇报，结合实际观察提出优化建议，并通过快递全流程的数据采集、监测与分析，为网点运营提供决策辅助； 5、轮岗期结束后，结合个人职业意向与公司发展需要确定最终岗位，聚焦某一业务板块深耕发展； 任职要求： 1、985/211高校毕业生，仅限2024年应届毕业生； 2、具备吃苦精神，能适应公司统一的轮岗安排； 3、拥有良好的沟通表达、组织协调及抗压能力； 4、可接受浙江省内工作地点调配。

会电脑，有责任心，有经验优先

岗位职责 要会sql 1. *物流合规审核 - 负责国际物流订单的合规性审查，涵盖报关资料、运输协议、贸易条件等内容，确保符合国际贸易规范及平台要求。 - 识别物流过程中的潜在风险（如虚假发货、物流信息异常等），制定相应防控措施。 2. 抽检流程管理 - 制定并实施物流抽检机制，对供应商或承运方的履约表现进行抽样核查（如时效性、包装状况、运输路径等）。 - 汇总分析抽检结果，形成异常反馈报告，推动服务方整改并跟进闭环进展。 3. 异常处理与协同 - 处理物流相关投诉及突发情况（如货物损坏、配送延误、清关受阻等），协调内外部资源快速响应，保障用户满意度。 - 联动法务、客服及供应商管理团队，持续优化物流风控流程。 4. 规则优化与系统支持 - 结合业务数据与行业变化，提出物流审核规则和系统工具的改进建议。 - 参与物流风控数字化系统的测试与落地应用，提升自动化审核能力。 任职要求 1. 教育背景 - 本科及以上学历，物流管理、国际贸易、供应链管理、法学等相关专业优先考虑。 2. 经验要求 - 3年以上跨境物流、国际供应链风控或电商平台物流审核工作经验，熟悉B2B/B2C物流全流程。 - 有物流服务商管理、纠纷处理经验者优先。 3. 核心技能 - 专业知识：掌握国际贸易术语（Incoterms）、海关清关流程及国际物流方式（海运/空运/快递等）。 - 数据分析：熟练运用Excel/SQL等工具进行物流数据分析，具备风险建模能力者优先。 - 风控敏感度：对物流欺诈、履约异常具有敏锐判断力，了解常见风险场景及应对方案。 - 沟通协作：具备较强的跨部门协作能力，能适应高强度、快节奏工作环境。 4. 语言能力 - 英语达到CET-6或同等水平，能够熟练处理英文物流单证及跨境沟通事务。 加分项 - 持有物流领域认证（如CIPS、CILT、报关员资格证等）。

1.核心职责：按订单或物流信息，把货物按目的地、品类等分类到指定区域；用扫码设备录入货物信息并核对；检查货物包装，标记上报破损等异常情况；同时需维护分拣区卫生，部分岗位还要协助完成库存盘点。 2.任职要求：年龄通常18-50周岁，男女不限；学历基本无硬性要求，经验不限者居多，新手一般有专人带教；体能上需适应站立或坐班，部分岗位涉及轻度搬运，同时要会简单操作扫码设备或智能手机，做事细致。 3.薪资待遇：薪资4000-8000元/月，多为底薪加计件提成的模式；大型企业或全职岗位常含五险一金、工作餐、全勤奖等福利，兼职多为日结。 4.工作时间与环境：在仓库或分拣中心，物流快递行业常需轮班、上夜班，也有仅白天班次的岗位，每日工作8-10小时左右；部分岗位需应对传送带流水作业，节奏较快。 5.职业发展：晋升路径清晰，可从普通分拣员晋升为分拣组长，再到仓库主管；若掌握物流调度技能，也可转岗至物流调度等岗位。