岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.协同团队推进项目落地，跟进签约、回款及售后服务协调 5.定期提交销售报表与市场反馈，助力优化销售策略 年龄35岁以下，有3年以上销售经验。 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能高效处理日常事务 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

岗位职责: 1、熟悉国际货运代理操作流程，掌握主要国际航线的港口信息、船期安排及运价动态； 2、熟练运用公司提供的优势运价资源平台，多渠道挖掘潜在客户群体； 3、开拓同行合作客户，策划并实施营销策略，促成业务合作； 4、通过电话沟通、实地拜访、扫楼开发、参展交流等方式获取客户联系方式，及时响应客户询盘； 5、完成领导交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，专业不限，无工作经验亦可，公司提供系统培养； 2、具备强烈的销售意愿，勇于挑战自我，自我驱动性强，结果导向明确； 3、语言表达流畅，具备良好的沟通能力，能承受工作压力，执行力突出，性格开朗，形象端正。 工作时间：9:00-11:30 13:30-18:00 午休两小时、周末双休、国家法定节假日 专业培训、节日福利、全勤奖、带薪病假、带薪年假、绩效奖金、年度调薪提供外派机会等(迪拜、澳大利亚、摩洛哥、沙特、西班牙、美国等)

新开的社区商场健身游泳门店，部门人少，业绩好做，每天自然访客5档以上，还有待开发客户，提供干净宿舍，团队氛围好，提成待遇高 1. 负责门店新会员拓展，通过线上平台、社群运营、老会员转介绍、地推等渠道挖掘潜在客户。 ​ 2. 接待到店访客，详细介绍健身房卡种、器械、及会员权益，提供个性化健身建议。 ​ 3. 跟进客户意向，解答咨询，促成会员卡销售，完成个人及团队业绩目标。 ​ 4. 维护老会员关系，定期回访，推动续卡、私教等增值服务转化。 ​

可全职兼职，无规定上班时间无坐班打卡，全上海可做，高提成，面聊

岗位职责： 1.开发休息娱乐企业团建新客户资源，拓展销售渠道 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.了解产品及行业信息，为客户提供专业、精准的解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.有销售经验者优先，普通话标准，形象气质佳，具备服务意识与团队协作精神

双休+不加班+法定假全休，销售岗 1.双休，法定节假日一天不少 不加班 2.薪资：试用期底薪4000 + 提成12-30% + 奖金 业务：建筑资质咨询（新办/升级/延期等） 途径：面销+线上（1. 在小红书、抖音、微信视频号、公众号等平台发布建筑资质相关内容（如政策解读、办理流程、常见问题解答等），提升账号曝光与粉丝互动。2.通过短视频、图文内容吸引潜在建筑企业客户，引导私信咨询，完成从公域流量到私域客户的转化。3. 了解客户在资质新办、增项、升级、延期、转让等方面的需求，提供基础业务解答，促成合作意向。） 3.我们需要： 学历经验不限，有系统培训 愿意学习建筑资质政策，拍摄短视频/图文 会聊天、有跟进客户的意愿 期待你的到来

放心投递，不收费！ 高提成，40%，做单越多提成越高！ 工作内容： 1、跟进公司下发客户，对客户需求进行挖掘。日常拨打公海线索储备客户。 2、基于客户需求，匹配对应钟点工、白班、住家劳动者进行面试。解答客户和劳动者提出的疑问，从而进行签约。 3、对签约客户进行维护，更换劳动者等。使其合同续约以及客户转介绍。 4、开发新客户自媒体平台，异业合作等。 任职要求 1，必须要有同行业经验； 2，沟通和理解能力较强，有耐心，可以正确理解客户需求并进行顺畅的交流; 3，服务意思强，有责任感，且具有一定的谈判能力和协调能力； 4，年龄要求80后，熟练使用手机； PS：家政行业是，国家扶持的朝阳行业，未来前景可期，平台大，客户多，团队力量强大，氛围好，部门发展上升空间大。只要你有激情，对金钱有欲望，想拿高薪的，想做有挑战性工作的，觉得家政有前景做长期规划的，通通看过来

【体制内子公司 职教销售岗 底薪6-8k+提成无上限】 工作地点：上海市杨浦湾谷科技园 招聘人数：2-3人 公司直招！非中介！靠谱勿套路～ 薪资拉满 底薪6000-8000元 + 提成上不封顶！多劳多得，收入无天花板 公司还配系统化职业化培训，新人也能快速上手 业务超稳 主打批量化人才培养、定制化课程开发 后端就业安置全由公司扛，你只管拓客成交，业务无后顾之忧 任职要求（门槛不高，敢拼就来） 1. 会沟通、有冲劲，想靠销售赚米的来 2. 目标感强、执行力拉满，认可职业教育行业 3. 有无经验都可！新人有师傅带，放心冲

岗位职责： 1. 市场拓展与客户挖掘：开展塑料托盘产品的市场调研，收集行业动态、竞争对手及目标客户信息，识别潜在合作机会。通过电话沟通、线上推广、参展交流、实地走访等方式拓展新客户资源，建立并完善客户信息档案，持续进行关系维护。 2. 客户沟通与销售推进：响应客户咨询，结合其所属领域（如仓储、物流、食品、化工等）以及承载要求、应用场景等实际情况，推荐合适类型的塑料托盘产品（如注塑型、吹塑型、网格型、平板型等）。提供报价方案、安排样品寄送、推进合同协商，跟踪签约进程，确保销售任务达成。 3. 订单执行与售后支持：协同生产与物流团队，监控订单从排产到发货、交付的全流程，保障客户按时收货。及时处理售后反馈问题，包括产品质量异议、使用操作指导等，提升服务体验，推动复购与推荐。 4. 销售数据整理与分析：按时记录客户跟进进展和销售成果，按规范提交日报、周报、月报等资料。对销售数据进行归纳分析，总结工作成效与不足，提出改进销售方法的有效建议。 5. 其他相关工作：积极参与公司组织的产品知识培训、销售技能提升课程及行业展会活动，增强专业素养与市场开拓效率。完成上级交办的其他销售辅助任务。 岗位任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，市场营销、物流管理、国际贸易等相关专业优先考虑。 2. 经验要求：具备1-3年工业类产品销售经验，有仓储物流、包装材料行业背景者优先；优秀应届生可适当放宽条件。 3. 能力要求：具备较强的沟通表达与商务洽谈能力，能精准理解客户需求并推动合作落地。具有积极的市场开拓意愿和良好的抗压性，能够适应外出拜访及短期出差。熟练操作Office办公软件，掌握基本的数据处理与分析技能。 4. 素质要求：为人诚信，责任心强，具备优良的服务意识和团队合作精神。 薪酬福利：提供具有市场竞争力的薪酬待遇，享受五险一金、带薪年假、节日福利等完善的员工保障体系；提供职业发展培训及晋升通道，助力个人成长。

数据中心服务类销售（涵盖解决方案、测试验证、运维服务） IDC机柜租赁、机房建设、综合布线、UPS电源系统、中央空调暖通领域，整合三大运营商资源 岗位职责： 1）熟练运用客户管理系统及内部资源，精准分析客户需求并实现资源高效匹配； 2）在巩固现有客户关系的基础上，积极挖掘并拓展新客户群体； 3）落实既定营销策略与执行方案，按期达成销售目标及相关考核指标； 4）定期开展客户回访，动态更新客户资料，及时提交定制化服务建议； 5）快速响应客户诉求并反馈信息，提供可行性建议，增强客户粘性，提升成交转化效率； 6）负责客户咨询、合同签署、款项回收及配套服务支持，妥善处理售前售后问题与投诉事项 职位要求： 1）理工类专业背景，具备大专或以上学历； 2）拥有3至5年电话销售、内销或相关销售岗位工作经验，对销售工作有高度热情； 3）有互联网行业或机电设备领域从业经验者优先录用； 4）具备良好的沟通技巧与谈判能力，普通话标准，表达清晰且富有亲和力； 5）学习能力强，工作主动积极，充满热情与活力； 6）办公地点依据项目所在地灵活安排 职位福利：五险一金、定期体检、带薪年假、员工旅游、周末双休、节日福利

上海市杨浦区招贴砖

老人单急！急！急！杨浦区照顾独居老人，休两个白班，工资5500，老人半自理，年龄要求，55以下，，安徽，阿姨，过年不回家的。做的赶紧联系班老师

招临时监控一名白班230一天时间早7到19点，10的活，地址杨浦区延吉一村，联系电话张经理

杨浦隆昌路招切配1名，工资5500–6000、要求会点刀工就行、吃苦耐劳、月休四天全勤奖200+工龄奖满一年5天年假，国定节假日翻倍补休（也可做薪）食宿全包，宿舍设备齐全，工资准时地址：杨浦区隆昌路600号联系电话：同步

公司直招，杨浦区，政高路38号，创智国际广场B栋1、因公司业务扩展需求增加保洁员3名，男女不限，室内保洁60岁以下，58岁以下，形象好！上班时间：08-20：00，做五休二4500/月，节假日加班三倍工资，2、要求：普通话标准，识字，会用，身体健康，服从行政工作安排，对自己区域工作负责认真，好学上进，细心，灵活，主动性强，不计较，人随和，工作环境优美，空调四季恒温，不做卫生间，有免费早餐和下午茶，节假日过年放假发福利带薪休假，随时都可以面试，多谢各位同仁帮忙推荐！电话：

销售乳胶漆腻子粉瓷砖胶防水等装饰材料，地推装饰公司，需要有沟通能力，破冰能力 2400底薪，600油补，提成，三个月试用期

BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

要有驾驶证，天花板材料

在昆明周边做月饼销售，每日500个卖完下班，销售完有提成加底薪，一日有三百块呢，昆明那个区域都可以

主要组织小区社区居民吃上平价优质的翘嘴和鲈鱼，鳜鱼。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 性格开朗，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及CRM工具 4.有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带教培养 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在实践中持续成长

业务十倍增长，行业远远第一，疫情唯一逆势增长的行业，挑战高薪，长期稳定发展，欢迎加入，也享受企业发展的红利！ 【薪资福利】 1、无责8800+高额提成+各项激励，正常点15K+，认真点20K+，努力点3-5W，销冠8w+！ 2、福利政策：周末双休，入职即享五险一金 a.新人保护：前六个月保底8800 b.社会保险：入职即缴纳上海五险一金，带薪年假； c.带薪培训：入职即提供专业培训与带教（理论+实操）； d.员工活动：公司每季度大团建，节日活动礼物不重样，举办各种激励活动； 【晋升空间】 1、横向晋升：每季度调薪，业绩优异者，每次永久涨底薪！ 2、纵向晋升：一线→主管→经理→总监；季度晋升，98％内部晋升有保障！ 【岗位要求】 1、公司提供资源，通过电话开拓新客户，联系外贸企业免费在线开通境外收款账户； 2、服务意识强、热爱销售工作，承压能力强，勇于挑战高薪； 3、具备有1年及以上电销经验，B端经验优先 4、具备快速学习能力,性格开朗,有良好的沟通能力,善于与人交流。 【公司介绍】 1、为中小型外贸企业提供跨境贸易收款解决方案，已服务超20万+家外贸企业； 2、全国千人规模，总部设立在上海，全国20+分公司； 3、跨境支付行业是疫情期间唯一逆势增长的行业； 4、创始团队源于阿里巴巴、Visa、蚂蚁金服、国际站等国际知名企业；

岗位职责: 1.负责店铺日常运营相关工作 2.完成店内商品陈列、客户接待及销售服务 任职要求: 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1、负责营业厅周边沿街商铺通信业务的推广与拓展； 2、负责指定社区的日常维护及家庭宽带业务的办理； 3、在营业厅内接待客户咨询，挖掘客户需求并推动业务成交； 4、完成厅经理安排的其他相关工作。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、有销售工作经验，能吃苦耐劳，收入与业绩挂钩； 3、熟悉通信类集团客户产品，有通信行业经验者优先； 4、具备较强的抗压能力，工作积极主动，自信心强。

【岗位职责】 1. 负责算力、显卡、服务器等产品的市场开拓与销售工作，通过电话沟通初步筛选意向客户，并完成线下拜访与面销，推动合同签订。 2. 开发有算力租赁、显卡采购、服务器搭建需求的B端客户。 3. 维护现有客户关系，挖掘复购与转介绍机会，完成月度/季度销售指标。 4. 收集市场动态及竞争对手信息，反馈客户对算力/服务器产品的需求变化。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，专业不限。 2. 熟悉算力、显卡、服务器的买卖流程，能独立进行产品配置讲解与报价。 3. 具备电销+面销经验，有较强的电话邀约能力及现场谈判能力。 4. 拥有行业资源（算力、显卡、服务器）者优先考虑。 5. 自驱力强，能承受业绩压力，适应短期出差。 【薪资待遇】 · 薪资结构： 底薪6000元+提成 · 试用期：1-2个月，表现优秀者可提前转正 · 福利： 五险一金

岗位职责： 1.负责门店商品陈列与日常维护，确保货品整齐、美观、符合品牌视觉标准 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 协助完成商品盘点、补货、收银及基础账务核对工作 4.及时反馈销售数据、顾客需求及库存异常情况，配合店长优化运营 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备团队协作精神 薪资: 6000+月休两天 上班时间： 晚6点到凌晨2点

关于我们： 我们是肯德基（KFC）美国跨国连锁餐厅之一，世界第二大速食及最大炸鸡连锁企业。1952年由创始人哈兰·山德士（Colonel Harland Sanders）创建，主营炸鸡、汉堡、薯条、盖饭、蛋挞、汽水等快餐食品。 岗位职责： 协助顾客找位子、送餐到桌、清理餐盘、桌椅等； 按照标准制作薯条、汽水、冰激凌、咖啡、汉堡、鸡肉卷、米饭、腌制菜品等； 按照餐点配餐，呈递给顾客； 协助顾客进行APP下载、自助点餐、充值卡、大神卡等及餐厅促销的自在厨房产品； 保障工作区域卫生，维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作。 任职要求： 初中以上文化程度（暂不接收学生和实习生） 普通灵工：年龄18-35岁；每周最少上岗3天（包括周四、六、日）每个月可提供不低于96个小时； 兼职+灵工：年龄18-40岁；每周最少上岗6天（包括周四、六、日）每个月可提供不低于180个小时。 具有一定的服务意识和食品安全意识，能使用服务用语礼貌热情与顾客沟通； 富有热情及团队合作意识，有肯德基工作经验优先； 可接受轮岗制（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 普通灵工：日结，时薪制，多劳多得； 兼职+灵工：周结，时薪制，多劳多得； 工作地点：上海肯德基门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和肯德基做朋友吧！

是本人一个字一个字手打出来的。 没有套路，请认真看，双向选择最重要!!拒绝画饼! 知道大家找工作不容易，不浪费彼此时间。 [薪资待遇] 无责底薪8000+3000开单奖+40%高提成+奖金(3000-3w)+月度、年度激励+团队奖励+开单奖+上门奖 +各种品牌礼物苹果手机应有尽有 [工作内容] 处理公司系统后台数据 [福利待遇] 购买每天下午茶、法定节假日、婚假、产假、超长带薪年休假、忠诚奖(工龄工资)、过节礼品/礼金、生日礼金、结婚补助、生育补助、股份分红等!专业的带薪培训，清晰的职业生涯规划! [任职要求] 1、学历不限，接受小白无经验，可内部晋升，上岗后有培训，安排手把手带新 2、具备良好的沟通协调能力 3、性格开朗，工作积极主动

内贸业务员工作内容： 1、负责公司阀门产品的销售和推广； 2、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围（要出差，跑五金市场，拜访终端客户）； 3、负责市场信息的收集和竞争对手的信息分析； 4、管理维护客户关系。 岗位要求 1、无相关经验者：具有明显的销售潜质（沟通能力强、抗压能力强、思维清晰、做事主动、为人正派）； 2、有阀门或者机械类工业产品销售岗位工作经验优先考虑； 3、沟通/主动沟通能力强； 4、具备适当的饮酒能力（做销售免不了要应酬客户） 5、具备良好的工作习惯（正式场合不抖腿、服从工作安排、没有负能量等） 薪资提成及福利待遇 1、薪资转正后每个季度根据上季度业绩自动调整一次底薪（公平、公正）； 2、福利：五险（入职缴纳）、租房补贴（本地无房）约500元/月、交通补贴约300元/月、伙食补贴312元/月、全勤奖100元/月、通讯手机、生日津贴及其他 公司提供的销售渠道 1、展会（10个左右/年）； 2、百度推广流量客户分配； 3、潜在的电话营销客户清单； 4、项目平台网站（自己去搜）； 5、上级分配的优质客户；

招聘职位：ToB渠道销售 薪资范围： 13-15K（无责底薪）+ 高额提成 经验要求： 3年以上高客单价/圈层销售经验 工作地点： 上海 我们寻找的不是“销售员”，而是“圈层价值链接者” 你是否厌倦了向错误的人推销错误的产品？ 你是否深信，真正的大额交易，源于深刻的信任与精准的时机，而非拙劣的话术？ 如果答案是肯定的，那么，我们正在寻找的，就是你。 我们不关心你过去的行业标签，我们关心的是，你是否服务过那些愿意为品质、身份和极致体验付费的人。 你将扮演的角色 • 圈层渗透者：你的战场不是冰冷的电话和陌生的拜访，而是高净值人群汇聚的社交场。你将运用你的圈层智慧，自然地融入并建立连接。 • 价值翻译官：你将深刻理解我们产品的核心价值，并将其“翻译”成高净值客户听得懂、感兴趣的“圈层语言”，在合适的场景下，完成价值的传递。 • 关系架构师：你不只做一锤子买卖。你的核心能力在于，将一次偶然的相遇，转化为长期的信赖；将一个人的认可，裂变为一整张高价值的合作网络。 我们希望你具备的“底层代码” • 高客单价的“嗅觉”：你卖过贵的东西，深知大额交易的本质是“信任+场景+时机”。你懂得如何营造信任，捕捉时机，并在对的氛围里促成决定。 • 圈层对话的“能力”：你懂他们的语言，理解他们的焦虑与渴望。无论是高尔夫球场、私人银行，还是高端会所、艺术展，你都能游刃有余地与人交流，并建立有效连接。 • 关系转化的“思维”：你从不把客户当成一个“目标”，而是一个可以长期经营的“伙伴”。你擅长从一次服务中挖掘长期合作的可能，把一个人脉变成一个生态。 如果你曾身处以下“圈层”，我们极有可能一拍即合 • 高端生活方式：高尔夫/游艇/马会等俱乐部会籍、高端旅行定制、私人管家 • 奢侈品与财富：高级珠宝/腕表、私人银行/财富管理、高端保险 • 精英社交场：高端地产/豪宅、五星级酒店/高端宴请、高端女性会所/医美 行业不限，圈层为王。 我们提供 • 极具竞争力的保障：13-15K的无责底薪，让你无后顾之忧，专注于高价值客户的深耕。 • 想象空间无限的回报：与你的价值贡献直接挂钩的高额提成，你的收入上限，由你自己定义。 • 与优秀者同行的平台：一个尊重专业、崇尚价值的团队，和一片足以让你施展才华的广阔天地。 如果你认为自己就是我们在寻找的那个人，请带上你的故事和战绩，与我们联系。