安岳县招光伏业务员，和农户沟通能力强的，轻松干月薪上万不是梦，加油干两三万，有意向的和我联系！

工作内容 1、线下陌拜、扫街，对接本地商家，讲解入驻政策 2、协助商家完成免费开通、 任职要求 1、年龄18-45岁，学历不限 2、沟通表达强，敢陌拜、能跑店、执行力高 3、有地推、本地生活经验优先

【项目背景】 我们是一家致力于数字人社服务的企业，聚焦当前社会民生保障的关键难题——为亿万灵活就业群体（如外卖骑手、网约车司机、自由职业者、个体户等）提供高效便捷的一站式社保解决方案，切实减轻其参保负担。这是一个政策扶持、需求旺盛、尚无头部垄断的万亿级新兴市场。现全面启动城市合伙人计划，诚邀有格局、有资源的你加入，成为联合创始人，携手开拓这片广阔蓝海！ 【主营业务】 社保规划师 目标客户：灵活就业人群、外卖骑手、网约车司机、自由职业者、个体户以及初创小微型企业。 项目优势： ·全新赛道，零竞争红海，盈利空间广阔 ·高比例佣金分成，晋升机制透明可期 ·契合“全民参保”国家战略，社会价值与商业价值兼备 【工作职责】 ·组建“3+N”团队模式（3位核心成员+N名协作伙伴） ·在本地城市设立分支机构 ·承担团队运营及专业能力培养工作 【任职要求】 ·年龄25周岁及以上 ·具备较强学习能力，能自主掌握业务知识体系 ·退役军人、中共党员优先考虑 ·拥有团队管理实践经验 ·本岗位为合伙制身份，非普通雇员岗位

地推销售专员（2名） 一、公司简介 我们是一家位于龙泉驿区西河街道的食品加工厂，主要生产火锅串串及烧烤食材。团队氛围年轻、简单、直接，我们坚信“有能力者来者不拒”，并为每一位努力者提供清晰的晋升通道和广阔的发展平台。 二、岗位职责 负责公司食品产品在龙泉驿区及周边的线下渠道开拓与销售，主要面向餐饮门店、商超、便利店等客户。 拜访并维护指定区域内的已合作商户，完成销售指标与回款任务。 收集市场信息与客户反馈，助力产品与销售策略优化。 三、任职要求 1年以上销售或地推经验，有本地生活、快消品（尤其是食品）行业经验者优先。 熟悉成都周边商圈者优先。 吃苦耐劳，具备出色的沟通能力和强烈的赚钱欲望。 能适应户外工作及线下拜访的工作模式。 四、薪资福利 综合薪资：6,000-8,000元/月（底薪+高额提成+绩效奖金），收入上不封顶，能力决定薪酬。 完善福利：缴纳社会保险，享受带薪培训与“老员工一对一”带教。 发展支持：公平透明的晋升机制，表现优异者可快速晋升至销售主管等岗位。

1，不需要你主动挖掘和接待客户 2，全力配合领导下达的销售配合任务 3，有自主销售意识，熟悉后希望你能有主导意识 4，需要你长期稳定，骑驴找马请绕道 5，试用期是双方选择的过程，正式录用后，你有能力你来提薪酬 6，全年不加班，但希望你是一个非常有责任心的人 7，一周休一天，节假日正常轮休 8，上班地点也许会跟着领导外出，都在成都，希望你有准备 6，

男女不限！无需电话沟通！无需外出跑业务！拒绝风吹日晒！办公环境舒适，空调全天开放！ 通过线上渠道向客户推广公司自主研发的app； 薪资待遇：新人期无责任底薪3000+提成+绩效，综合收入6000以上，新人期结束后享提成+绩效，综合薪资20000至无上限，按实际流水结算！！！ 工作时间：13:00-22:00，每周固定周一休息，公司定期组织团建活动，不定期安排下午茶。 任职要求：学历不限，经验不限，年龄18-28岁，有销售相关经验者优先考虑。 团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽，期待你的加入，一起共创精彩！

销售产品，不用进货、囤货、发货，不投资，销售一单奖励150元，多劳多得，时间自由，兼职全职都可以，一周一结。年龄要求22岁以上

【项目介绍】** > 推广台球助教微信服务号。不是让你推销实体产品，是给台球厅**“”**，帮台球厅拉客。产品极好推，老板基本不会拒绝。 > > **【你的工作】** > 1. 拿着我们的介绍资料，去本市的台球厅找老板/店长谈合作。 > 2. 引导老板同意贴我们的点单二维码，3. 全程由你跟进谈店，后续服务由我们平台负责。 > > **【薪资待遇（多劳多得）我们前期只要5家优质标杆店。 > 每成功谈下一家店（只要开展了第一次体验活动就算成功），**直接结算300 /家。 > 如果后续老板愿意长期合作，额外再给高额分成。 > > **【适合人群】** > 1. 以前做过美团、饿了么、共享充电宝地推的兄弟。 > 2. 自己在台球厅干过，懂台球厅老板心思的人。 > 3. 胆子大，能说会道， > > 名额有限，想干的直接投简历或者打电话，一天就能上手。

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资阳雁江招电焊

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资阳市区品牌小碗菜招厨师两名，大师傅工资9000加提成，二灶师傅工资6000加提成（日营业额超1.5万现金提成）包吃包住，每月两天假，邛崃试菜，试菜成功后培训期间有基本工资200每天，具体情况请电话联系：任总（）

带班3天，下车给钱

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诚聘 蔬果主管多名 底薪8000+提成（包吃住） 工作9小时，月休3天。 优秀员工有提升！ 要求:有多年蔬菜水果管理经验，会陈列，精品蔬菜水果打包，应季蔬菜水果下单销售等。 工作地址:佛山顺德容桂 联系方式：同步

诚  聘:  铺货人员 区域：东北三省内 河北省 产品: 卫生巾系列 职位要求： 1、 年龄 ：50岁以下。经验：1年以上销售经验。 2、 年龄 ：40岁以下。经验：1年以上卫生巾铺货经验。 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；无不良嗜好。 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 5、执行力强，能按照公司既定战略强力执行。 薪资待遇：基本工资+绩效考核+差旅补助 联系方式：张（同步）

招钟点工：至5号11点至下午2点共3个小时，桃园路小森农场销售烤馕，要求：干活麻利会算简单账。工资60元。电话

招聘兼职:健身小马兼职工作时间：10:00-22:00，跟随商场时间。工资待遇:直落200天＋提成2%~3%！[玫瑰]工作地点：广州越秀东山未来里招聘要求：有服装销售经验者优先，要有亲和力，沟通能力强，勤快能吃苦耐劳，服务态度好，会连单销售！离不开手机者勿扰！联系电话:(微信同步)，陈小姐（欢迎推荐/自荐）

热爱宠物，热爱赚钱，沟通能力强的联系

招聘：联通营业厅营业员 2600-4500/月 薪资：2600-4500元/月 岗位职责 1:负责营业厅客户进店接待工作 办理客户所需相关业务 提升客户整体满意度 2、给客户提供专业、合理的**服务; 3、负责开发联通业务新客户，以及维护老客户; 4、服从公司工作安排; 5、接受无经验应聘者，公司有完整培训体系 6、有移动、电信、联通营业厅工作行业经验者优先考虑。 任职资格 1、****; 2、有自主学习能力，时刻保持对行业信息进行收集、归纳及总结: 3、有诚信、负责的品格，对销售行业有强烈的事业心及责任心; 4、能承担工作挑战和压力，积极进取，注重绩效: 5、具有良好的沟通能力。 薪资福利 1、薪资:无责底薪2600+提成(综合薪资 5K~8K) 2、上班时间:8:30-21:00(分早，晚班;) **四天 轮休制夏季(4月-10月):早:8:30-17:30 晚:12:00-21:00冬季(11月-3月):早:8:30-17:30 晚:11:00-20:00有1小时的吃饭休息时间 交通工具:有代步工具 3、工作地点:资阳市 4、面试地点:资阳市娇子大道天府云计算中心(1楼营业厅)晋升制度: 公司注重人才培养，内部晋升公开透明，公司提供全面培训，晋升空间无上限。

电销销售和维护客户

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录并解答咨询、投诉及业务办理类问题 2. 主动外呼开展回访、满意度调查或信息核实等工作 3.及时录入和更新客户信息，确保数据真实、完整、合规 4.遵守服务规范与话术标准，持续提升沟通质量与客户满意度 5.配合团队完成日常报表统计、问题反馈及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，普通话标准，表达清晰，具备良好倾听与共情能力 2. 无经验要求，有客服、销售或电话营销经验者优先 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 4. 性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的责任心和服务意识 5. 遵守职业操守，严格保护客户隐私与公司信息安全

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岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.针对客户疑问提供专业解答，处理常见异议，提升转化率与客户满意度 4.定期复盘通话质量与成单数据，配合主管优化话术与销售策略 5. 协同团队完成月度/季度销售目标，积极参与业务培训与经验分享 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备较强的责任心、抗压能力及目标导向意识 3.熟悉基础办公软件操作，有电话销售、客服或相关经验者优先 4.学历不限，热爱销售工作，愿意在实践中持续成长 5. 无不良征信记录，认同公司价值观，遵守职业操守

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老旧小区电梯加装业务，提成点数面谈，上班时间8小时工作制

岗位职责： —每日负责电话沟通，公司提供系统及客户资源，无需上交手机 职位要求： 1: 年龄：22—42岁，性别不限，经验不限 2: 具备良好沟通能力，富有团队协作意识 工作时间： 朝九晚六，中午休息2小时，周末双休，不加班，不加班 1. 具备基本沟通能力，遇到问题主动提问，团队内部互帮互助，配合管理工作 2. 入职后提供系统化培训，有上进心、希望增加收入的伙伴欢迎加入 3. 零基础可入职 薪资福利： 1. 有责底薪+提成+奖金，公司平均薪资4K—6K，表现优异者可达8K以上 2. 国家法定节假日按规定正常休假 3. 每月组织公司团建活动 4. 不定期安排下午茶 5. 提成按阶梯计算，出单越多，提成比例越高