专注一件事：通过短视频或社交平台挖掘潜在客户 早九晚六，做六休一，享受法定节假日 奶茶畅饮、K歌狂欢、团队聚餐、年度旅游，福利拉满 入职有培训，工作有指导，全程带教不怕上手慢 无责任底薪+全勤奖励+开单提成，收入有保障 我这边少个饭友，你那边缺份好工作，刚好匹配

担心没客户？别怕！公司提供全方位资源支持 不会谈单？没问题！老板手把手带你沟通客户，你只管拿提成 害怕打电话？放心！全程线上文字沟通，无论内向还是外向都能轻松胜任 担心加班熬夜？完全不用！绝不强制加班，没有夜班，准时下班，老板主动提醒你回家 舒适写字楼办公，环境整洁明亮 定期安排下午茶、团建、聚餐、K歌等丰富活动 心情愉悦，工作更高效 宝妈、应届毕业生均可参与 全职、兼职自由选择，灵活上岗

岗位要求：25-45周岁，大专及以上学历，学信网可查 企业文化： 我们坚持周末双休，不提倡加班，到点准时下班，适合追求服务类工作且希望保持生活与工作平衡的人群（无电话销售、无电销任务）。同时，对于渴望成长、有明确职业目标和收入提升需求的伙伴，我们提供完善的晋升通道与系统化培训支持。 弹性工作节奏 + 周末双休零加班！ 福利待遇： 薪资结构： 1、基础底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合月薪8-25k。 2、社保齐全：包含医疗、生育、失业保险及意外医疗、疾病医疗，另享企业补充保险+住房公积金。 工作时间： 上午 08:30-10:30，下午 17:00-18:00，其余时段自由安排，绝不强制加班。 周末双休，享有带薪年假、年底双薪、法定节假日带薪休假以及158天带薪产假。 工作内容： 1、负责集团优质客户社群的对接建立及售后支持服务。 2、在指定区域内开展客户关系维护与客户服务运营工作。 发展空间： 若你期望自我突破、能力进阶，平台至关重要。作为上市公司五百强成员，我们拥有健全的晋升培养体系，管理岗需求量大，为有晋升意向的员工提供快速晋升支持！全程公开透明，唯才是举，凭实力说话。 ● 培训机制 无需担心经验不足 1、新员工入职即接受公司文化、产品知识等基础培训，内容简单易懂，轻松上手，背后更有平安大学资源支撑。 2、培训结束后，配备专属导师、组长及团队主管全程指导，手把手带教。 工作环境： 1、5A级办公空间，环境舒适，团队氛围和谐，成员年轻有朝气。 2、定期组织员工旅游、生日会，设置丰厚奖励机制，每月评选优秀员工并予以表彰（惊喜不断等你参与）。 3、每年享受5-15天带薪年假（幸福感满满）。 4、依法享有婚假、产假、陪产假等各类带薪假期（共同见证人生重要节点）。 5、茶水间常备多样零食、咖啡、饮品及下午茶点。 6、丰富的团队活动，包括团建、聚餐等持续开展。 员工关怀 1、开通多种渠道供员工反馈工作或生活中遇到的问题，通过圆桌沟通会、线上答疑等形式及时协助解决。 2、对家庭存在特殊困难的员工给予实际帮扶，领导亲和，同事友善温暖。 员工福利 补充医疗保险 定期体检 年终奖 带薪年假 员工旅游 节日福利

任职要求： 1、掌握基础销售技能，对销售工作充满热情，熟悉产品相关知识； 2、为人真诚，具备责任心与耐心，有良好的客户服务意识； 3、积极主动学习，具备团队协作精神，能较好应对工作压力； 4、认同销售行业价值，目标明确，积极进取，善于自我驱动； 5、善于洞察客户真实需求，提供专业服务，完成有效推荐并推动成交。 【岗位职责】 1、通过微信渠道为客户提供高效、优质的服务体验； 2、立足客户需求，引导客户实现微信端复购及转化； 3、持续优化产品活动方案，提升沟通能力，吸引客户主动咨询，借助聊天过程挖掘客户潜在需求，推进成交达成； 4、以热情周到的态度服务客户，保持良好互动，建立客户信任感与情感连接。

没必要浪费大家的时间不画饼实打实均薪1万以上~~~ 1、底薪4700(底薪一直有)+高提20%; 2、工龄，半年+300，一年+600; 3、新人首月最少8000以上 入职两个月员工12000+老员工人均15K~30K; 4、不定时水果、下午茶，节假日礼品，公司提供冰箱微波炉饮水机等 5、带薪假期，国家法定节假日正常放[职位晋升] 1、主管-经理一总监，无限制门槛: 2、奖励丰厚--新人奖;老带新奖:阶段奖;top奖;贡献奖。。。[工作内容] 1、公司提供精准客户，线上联系推荐合适的课程即可; 2、周末休，法定休

工作内容： 在遵守合规合法原则的前提下，对接有资金需求的客户，进行有效沟通并邀约至营业部，协助办理借款相关手续。业绩以实际放款金额核算，提成按业绩比例发放！ 薪资待遇： 底薪2100-10000+高额提成+各类补贴，综合月收入普遍在8000-15000之间，表现优异者月薪可达5-10万，收入无上限，多劳多得，顶尖人才年薪有望突破百万。 节假日享有礼品、红包等福利+团队旅游+丰富团建活动 上班时间： 上午9:15-12:00，下午13:50-18:00，无需加班，周末双休，所有法定节假日均享受带薪休假 关于这个职位我的真实体会！点滴感悟尽在这里！ 从事金融行业已有八年，我想坦诚地告诉你，一旦深入了解这份事业，你可能会产生今年就还清房贷的想法，也可能会燃起一年存下几十万甚至上百万的目标，或许你会开始憧憬购置豪车、改善住房，给所爱之人更优质的生活，也可能让你在消费时不再为价格犹豫…… 如果你目前处于待业状态，或长期身处一个没有成长空间的环境；如果你多年职场奔波却始终看不到上升通道；如果你过去的工作伴随着频繁加班或风吹日晒；如果你曾经历缺乏保障与未来感的职业困境，那么不妨认真考虑一下金融行业，我们可以深入交流。 说句心里话，毕业已近十一年，从一名普通本科毕业生踏入社会，到如今成为团队中坚力量，我深切体会到：金融行业是目前我所接触的所有职业中，相对最轻松、付出与回报最匹配、不受年龄束缚、收入最具潜力、也最令人愉悦的工作！相信我，一旦加入，你就很难再想离开。去年进入我们团队的几位骨干，收入普遍实现数倍增长，许多人表示这辈子都不愿再转行，我自己也是如此。 你或许会问，既然这么好，为何现在才招人？事实上，我们已有半年未开放招聘，因公司此前处于编制冻结状态，近期才恢复扩编。机会难得，谁不希望汇聚更多优秀人才？因此，我们期待更多志同道合的精英加入，共同奋斗，共享成果！ 这里有我珍视的双休制度，相信你也向往； 有我不必熬夜加班的工作节奏，相信你也期待； 有无需长时间电话轰炸的工作方式，相信你也认同； 有免于风吹日晒、远离出差奔波的稳定性，相信你也喜爱； 有上班高效紧凑、下班尽情生活的平衡感，相信你也追求； 有轻松和谐的团队氛围，相信你也心仪； 有完善的福利体系，相信你也满意…… 聊了这么多，只想表达一个观点：选对方向比盲目努力更重要。有时候，努力就像挥拳，打在空气上毫无感觉，打在棉花上也难见成效，唯有击向坚硬的目标，才能粉碎阻碍，真正展现你的实力！ 加油吧！做一个勇敢、坦率、善良、拼搏、乐观、担当、无私的人！

公司为大型集团企业，旗下拥有多家子公司，现处于高速发展阶段，诚邀您的加入！ 办公场地超2000平方米，在职员工300余人，办公环境优越，团队氛围融洽。 公司战略布局覆盖全国300个地级市，计划在每个地级市设立独立子公司。这里是成就梦想的平台，最快三个月晋升主管，月薪可达2万元以上；最快一年晋升经理，薪资突破3万；最快两年晋升分公司总经理，月薪可超5万元。广阔舞台，等你施展才华！ 一、用人理念： 不问出身，不看履历，只看能力。 不盲从，不空谈，只讲实效。 二、关于薪资待遇： 底薪3500-4000元，提成比例2%-20%。 前两个月综合收入7500-9500元。 三个月后综合收入稳定在10000-18000元。 销售冠军月入3万至5万，新的销冠由你来创造！相信自己，未来可期！ 三、我们的优势： 1、公司统一缴纳六险一金 2、法定节假日照常休息，享有15天年假及工伤假、病假、婚假、丧假等带薪假期 3、接受零经验、应届生及跨行业人员 4、试用期全额发放薪资，绝不拖欠 5、岗前培训：提供系统化专业培训及后续技能提升课程，入职即有专人指导带教 6、交通便捷，地铁公交直达，位于地铁3号线与4号线交汇处东十里铺站和货站街站，出站步行500米即达 7、主打领导开明、同事友善、收入可观的工作氛围 8、团建活动丰富：每月组织集体团建，每半年安排省内或省外旅游，每年一次海外旅行，费用由公司承担，你只需尽情参与 9、节日福利多样：圣诞节/元旦礼物互换、儿童节/女神节惊喜、冬至、中秋、国庆、七夕、新年年会、月底表彰大会、每月授带仪式（公司前十名获赠紫色带，象征荣誉与奖励），还有英雄宴，由老板亲自设宴款待 四、工作时间： 早九晚六，单双轮休制，午休时长一个半小时，每日工作7.5小时。 五、【工作内容】 1、完善商户资料信息 2、掌握商户使用高德地图的现状 3、指导商户完成高德地图商家认领与资质升级操作 4、无需外出拓展，公司配备电脑、手机，办公环境整洁舒适，工作轻松高效 六、任职要求： 1、学历、性别、年龄均不限，有电销经验者优先 2、具备强烈赚钱意愿，沟通表达流畅，性格阳光积极 3、拥有良好语言表达与临场应变能力 4、热爱销售岗位，学习能力强 5、欢迎应届毕业生报名加入 七、晋升路径： 销售专员→组长→销售主管→销售经理→销售总监→分公司总经理→合伙人，晋升节奏由你掌控！一次选择，成就长远发展，期待您的简历投递！

【招聘:食品饮料酒水业务员数名。因公司发展需要现招聘。 要求:年龄在45岁以下，有三年以上驾龄（会开4.2米箱货)，沟通能力强，为人实在，踏实肯干，责任心强！工资面议！ 联系人:徐经理 电话: 非诚勿扰. 工作地点:林州市区

工作职责: 1、迅速掌握企业运营模式及市场动态，适应销售岗位要求； 2、配合业务主管开展客户开拓与关系维护，确保完成销售任务目标； 3、负责企业品牌形象的宣传与维护； 4、独立策划并落实促销活动的执行工作； 5、负责收集并分析竞品的销售情况数据。 任职资格: 1、大专及以上学历，专业不限，应届毕业生优先考虑，毕业一年内往届生也可报名； 2、热爱销售工作，思维敏捷，具有较强的责任意识和执行能力，重视团队协作精神； 3、综合素质良好，积极进取，有较强的自我驱动力。 福利： 1、入职即安排一对一导师带教指导； 2、提供住宿支持； 晋升通道：营销储干—业务代表—业务主管—主任—大区经理 工作地点：各省市分公司或驻办办事处

大王屯机箱厂招26年长期 折弯工2人 电焊工 5人 电话

招 明天，瀚海海尚火锅店服务员。，1天150元，鸽子勿扰

河大附中附近饭店收摊打杂，初一到初七工资每小时15元，一天三顿饭，干完七天一块结账，联系电话

招聘 家里亲戚开了一个汉服店，需要招聘夜班工人，主要是洗衣服，打扫卫生，年龄上限不超50岁，勤劳能干，不怕吃苦！管住不管吃！可以需要4个人！欢迎来咨询！年后可以一直工作！，有上进心，愿意学习化妆的，形象气质略佳，可以来这里学习，成绩好的可以留在店里工作，店里化妆师有的可以上万！谁有兴趣的可以私聊。 店内工作氛围很好，不拖欠工资，欢迎来电！ 电话同步 谢女士

开封市尉氏县要十几个。差小弓子的工人。两米小弓子。详情电聊。最好是团队或是干过的。

岗位职责： 1.负责客户维护，完成日常耳部护理和 销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与阶段性考核 4.有相关行业经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.学历不限，踏实肯干、诚信守责是核心素质

长期售卖员 ，做事认真负责，勤快，速度快，服从安排，年龄不超过40岁。售卖包子，会包会卖 薪资福利:住单间，空调房，有餐补，工资商议 招工人数:1名 日工作9小时，联系电话可 工作地址:东莞

招临时工，一天一结账，需要的联系。。。。。。。。。。。。。。。。

招聘：兼职 服务员：20~40岁 ＜做年货商品茶叶售卖＞做过销售、促销、服装、超市，保险有卖货经验，性格积极乐观主动，工资130＋餐补30=160天（＋奖金），工作时间早9点﹣9点，2月13~3月3号 邱先生（微信同号）

招聘： 兼职 服务员：20~40岁 〈做年货商品茶叶售卖〉做过销售、促销、服装、超市，保险有卖货经验，性格积极乐观主动，工资130+餐补30=160天（+奖金），工作时间早9点-9点，2月13~3月3号

技能要求： 学习能力，综合素质 岗位职责： 1、终端网点开发维护周期拜访 2、销售团队管理培训 3、公司销售政策学习并传达执行 4、销售报表汇报完成 5、新品推广 职业规划： 1.储备学员→县级所长→市级部长→省级总监 2.储备学员→企划专员→企划主管→企划经理 3.储备学员→职能部门专员→职能部门主管→职能部门经理 岗位要求： 1、有驾照 2、二年内应往届本科及以上学历的高校毕业生 3、能够接受出差培训 福利待遇： 1、本科6000元/月，985/211院校 7000元/月，管培生试用期为6个月,新入职未转正人员，按对应职类转正后标准的80%执行 2、缴纳五险一金 3、出差食宿、交通、通讯报销 4、入职一年以上享有带薪年假 职位福利：五险一金、交通补助、带薪年假、加班补助、餐补

岗位职责: 1. 为客户量身定制财务规划与咨询服务，保障客户财务稳健发展； 2. 结合市场动态进行深度研判，科学配置客户投资组合； 3. 按时与客户保持互动交流，精准把握需求，提供个性化财务建议； 4. 持续优化客户关系维护机制，提升客户满意度与长期合作意愿； 5. 协同制定销售方案，积极完成既定业绩指标。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和以客户为中心的服务理念； 2. 熟悉金融领域运作规律，具备扎实的市场分析功底； 3. 拥有较强的市场开拓意识及客户运营能力； 4. 善于团队协作，能与同事高效配合开展工作； 5. 适应快节奏工作环境，具备抗压能力及高度的职业道德素养。

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3100＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦 要求:25-45岁之间，25岁以下勿扰 学历大专及以上学信网可查

中国体育彩票书店街展示体验中心招聘要求如下: 招聘店员收银员两名，要求年龄25-35之间的形象好、气质佳。会基本的短视频平台剪辑拍摄及发布作品。 工资待遇:综合工资5000+ （工资+提成） 工作时长:每日工作8小时 （两班倒班制） 工作地点:开封鼓楼书店街 上班时间: 第一班上午10点至下午6点 第二班下午6点至凌晨1点 （注:因为冬夏时间不一样根据实际人流量调整） 工资待遇: 3500底薪（包含基本月销20万保底任务）+300元餐补+300元全勤奖+提成（20万以上全月全额的销售额给予0.5%提成）

1⃣小吃店～18～55岁以内营业员～管饭，男女不限一天100 2⃣保安9小时～18～50岁以内～一天130 3⃣售票员18～40岁以内～男女不限一天120 搬运道具人员18～50岁以内～一天130 5⃣停车场连霍高速保安～18～60岁以内～一天100➕10餐补 6⃣马戏团保洁9小时 120 60岁以下

工作内容: 通过自媒体软件，抖音，快手，小红书等自媒体软件做引流，把客户添加到企业微信进行产品的介绍和成交的； 上班时间 8.50-12.10下午:1.40-6.30周日单休，法定节假日正常放假； 晋升 员工-组长-主管-老板，公平晋升，不看资历； 任职要求： 年龄:18-26岁，会使用电脑打字；

全国各大品牌光伏组件品牌及各大逆变器品牌地区二级代理商，欢迎从事光伏行业的朋友来电咨询

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岗位职责：主要就是通过抖音快手小红书多媒体账号引流，将客户添加到微信上进行沟通交流 岗位福利：底薪加提成加奖金，新人前期4000左右，三个月后稳定5000-8000，法定节假日放假，带薪旅游，每日不定时奖金发放 任职要求：会基本的电脑打字，年龄18-26

薪资待遇... 1.综合薪资4000+，底薪长期有，保障你在起步阶段业务不熟练时的基本生活需求 2.公司不定期安排员工聚餐；定期组织团建活动、集体旅游，还有随机惊喜福利发放 3.室内办公，无需外勤，由资深员工一对一指导带教。 4.晋升通道畅通，无空降管理岗，所有管理者均从基层培养晋升，机制公开透明；只要你持续突破能力边界，就有机会成长为公司合伙人。 5.上级亲和好相处，团队目标一致，专注创收，氛围纯粹无内耗 高保障：成单快、转化周期短、客户复购率高，每月18日准时发薪，绝不拖欠 关于假日：享受国家法定节假日休息，传统节日均准备贴心礼品。 关于晋升：能力有多大，舞台就有多大！ 岗位职责： 1.运用电商平台开展国内市场的商品销售，达成既定业绩目标 2.通过线上营销手段拓展新客户资源。 3.负责客户后续维护与服务工作 任职要求 1.年龄18-28岁，学历不限，经验不限，性别不限 2.态度积极主动，有老员工带教，快速掌握工作流程 3.遵纪守法，身体健康， 4.细心、耐心、具备责任心

1、 【寻找这样的你】 1、具备中专或高中及以上学历，年龄在20至39岁之间 2、期待你责任心强、目标清晰、渴望增收，不甘于躺平的奋斗者 3、具备较强学习能力，能迅速熟悉业务推广流程与操作要点 4、表达沟通顺畅，对商业机会敏锐，具备主动维护与开发客户意识 5、有企业端推广经验者优先，若有本地生活类TO-B推广背景更优 二、【你的工作内容】 1、负责顺丰旗下新零售项目——丰e足食智能无人柜的市场拓展 2、通过实地走访、陌生拜访等形式，开拓企业类客户资源，聚焦如CBD写字楼、工业园区、工厂物业、酒店及休闲娱乐场所等人流密集区域 三、【我们提供的待遇】 1、工作时间：上午9:00-18:30，中午12:00-13:30为午休，法定节假日照常休假 2、薪酬结构：底薪4600元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销售激励500元/台+补贴，月收入轻松过万；团队内工作满一年以上成员月均收入15K-25K 【收入参考】： 入职第1个月预估：6000-7500（首月以带教培训为主，任务压力小） 第2-3个月预估：7500-10000 第3-6个月预估：10000-15000 半年以上成熟员工预估：15000-25000 顶尖销售业绩者——月薪可达10万元以上 3、员工福利：入职即缴五险一金，享5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日礼品发放 4、团队氛围：成员年轻化，人际关系简单，工作环境轻松，成长速度快