岗位职责： 1. 负责客户开发、维护及销售目标的达成 2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3. 参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4. 收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门 5. 协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4. 学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展 5. 熟练使用办公软件，能适应灵活工作安排

招聘岗位:公寓销售专员 提供品牌公寓白领宿舍单间入住 个人只需承担水电（特殊项目包水网） 销售提成每单1k-5k,高端项目一单万元以上 要求:18-40周岁，会熟练使用电脑，普通话标准，抗压能力强，有过房产销售经验可适当放宽。 稳定的项目盘500＋招租，回佣快，佣金准时发放不拖欠 全北京各大主城区稳盘、大盘新起盘分配，不经常搬家，熟悉哪个区域就在哪个区域做业务 独家项目培训教，给新同学学习时间 不强制渠道，只选对的 有无经验均可，经理亲自培训，老带新一对一帮带 多元化培养，独特的合伙人机制，初级对金牌，单量是硬手段 晋升机制透明，不空降内部晋升 管理岗公司提供稳定平台流量支撑，业绩分红 每月不定期团建，团队氛围融洽

居家办公，负责各旅游线路推广，根据线路特色，寻找目标客户并达成出游，不坐班，根据个人能力，月薪面议无上限

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 5.学历不限，有销售经验者优先

负责集团包装平台核心业务的销售推广，完成月度、季度及年度销售目标。 开发包装产业链生产企业的客户资源，建立并维护客户档案，挖掘客户长期合作需求。 参与客户需求调研，结合集团资源为客户提供定制化合作方案，推动方案落地及合同签订。 跟进客户合作全流程，协调内部团队）解决客户问题，提升客户满意度及复购率。 收集行业动态及竞品信息，定期反馈至公司，为业务优化提供参考。 学历与经验：大专及以上学历，1-3 年销售相关经验（快消品、包装行业、会展 / 媒体行业销售经验优先，优秀应届生可放宽）。 能力要求： 具备良好的沟通表达与谈判能力，能清晰传递集团业务价值，高效对接客户需求。 有目标感，具备较强的客户开发能力及抗压能力，能主动拓展市场、达成销售指标。 熟练使用 Excel、Word 等办公软件，能独立完成客户报价、合同拟制等基础工作。 素质要求： 工作积极主动，具备责任心及团队协作意识，能配合跨部门完成合作项目。 认同集团 “推动包装行业可持续发展” 的理念，愿意长期深耕包装行业。 薪资结构： 基础薪资（7000-10000 元 / 月）+ 业绩提成+ 超额奖金 + 年度评优奖金，综合收入随业绩增长大幅提升。 福利保障：五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）+ 带薪年假（入职满 1 年享 5 天，逐年递增）

岗位任职资格 1.形象良好，表达清晰，普通话标准。 2.吃苦耐劳，有电话营销从业者优先。 3.考虑应届生、销售小白 岗位工作职责 1.负责日常的渠道联系邀约拜访。 2.宣讲公司介绍并完成日常电话量和拜访指标。 3.服从企业与部门管理制度。

主要负责产品与服务的市场推广、客户开发与维护、商务沟通洽谈、订单跟进促成成交，拓展线上线下及各类合作渠道，接待到店及线上客户咨询，开展电话营销与客户回访，跟进客户需求、处理售后基础对接，完成个人销售目标，收集市场与竞品信息，维护客情关系，助力团队销售业绩达成与市场份额提升。

新人2W+起步，真的很赚钱，你可以不问，但我必须说: 1.接受小白，真心培养新人，有三个月月入20w销冠师傅一对一带，错过就真的错过了 2.薪资结构:无责底薪+同行业最高提成45%+奖金10000-30000 3.资源:百度大搜20-40条数据每天，有钱任性砸到你开单为止。 4.路程:公司紧邻地铁站,团结湖d口出100米即到公司楼下。 5.开单难么新人下组当天开单。这么神仙的公司小伙伴们都挣多少钱:99%以上的新人小伙伴入职首月月入超2万。 6.入职即享带薪年假15天，上北京五险一金，零食，下午茶各种福利应有尽有。 员工福利 交通补助 生日福利 节日福利 通讯补贴 立即沟通

接受小白!愿意培养新人，带薪培训(一对一) 【薪资待遇】 1、底薪8000元+丰厚提成+奖金+年终奖，提成不打 折，高薪不封顶! 朝九晚六+法定节假日正常休息+生日红包+员工 旅游+定期团建+社保 3、固定下午茶、零食、水果、奶茶等福利，工作的 同时也要快乐满满! 4、优秀地理位置，紧邻地铁站，出行都很方便! 期待优秀的你加入我们 【岗位职责】 1、公司为你提供客户资源，联系客户，了解客户意 向和需求。 2、为客户匹配最合适的产品，帮助客户解决资金难 3、虽然工作轻松，不需要外出晒太阳，但是也需要 你有一定的抗压能力，积极工作态度和一颗上进的心哦

岗位要求：我们是一支精干、专业、充满活力的团队，倡导互助成长，共享知识与资源。我们期待这样的您：年龄在22-45之间，学历不限，男女不限，但需具备良好的沟通表达能力和学习能力。（会熟练运用抖音、视频号、剪映、小红书等互联网平台、有房产租赁或高端销售经验者及退伍军人优先录用）， 薪资待遇：实习期一个月无责底薪4500＋10%提成，随着工龄增长无责底薪、提成也会越来越高（现有人员平均月薪1.5w-6w）薪资不封顶，新人最低9K起，公司销冠年业绩100万+，最低年业绩40万左右。公司为每个工作人员都提供一台办公电脑，上班提供电动车代步，提供住宿，宿舍距离公司走路2分钟左右，公司办公及宿舍都在清华大学内，工作环境，办公条件都非常优越，同事互助友善，弹性上班制轻松、自由不加班， 福利待遇：公司年假（春节）半个月，公司每月有全体成员聚餐，每季度公司组织团建外出旅游等，欢迎加入我们团队

北京市东城区招开槽/切割

看好了再打电话，需要力工跟着电工穿电缆， 要年轻的，一天240不管吃一天九个小时

北京市东城区招运料工2名，活不累，一天300管住不管吃，听从指挥，完活立刻清账

全国铁路系统基础岗位招聘正式员工，要求大学毕业生、30岁以下、身高170以上（女160以上）、体重不超90公斤不超65公斤。铁路局直签劳动合同，招满为止，正在面试中。全国多地有岗位，京津冀地区安置优先，与正式工同工同酬，铁路局直发工资和五险一金。培训周期30-45天线下培训，涵盖客运段、机务段、供电段、电务段、车辆段、工务段、车务段。年龄18-30岁，大专以上学历（退伍兵可中专），无犯罪记录无纹身。综合年薪7-13万（次年上浮8-15%），五险一金，上一休一或上二休二，免费乘车、餐补、高温补助、奖金。安置地区：北京局、济南局、郑州局、太原局、西安局、兰州局、湖北、湖南、呼市、银川等

北京市东城区招钢结构安装/打板

全国开发吃喝玩乐市场，做本地生活，百分之五十分成，全职，兼职都可以，无底薪，零成本合作。

要有驾驶证，天花板材料

BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

在昆明周边做月饼销售，每日500个卖完下班，销售完有提成加底薪，一日有三百块呢，昆明那个区域都可以

主要组织小区社区居民吃上平价优质的翘嘴和鲈鱼，鳜鱼。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求与竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成商务洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有较强的目标感和抗压能力，能适应阶段性出差或外勤 3.具备基础办公软件操作能力，能高效处理日常事务 4. 学习能力强，愿意持续提升行业认知与销售技能 5. 无经验者可培养，欢迎积极进取的应届毕业生投递

无责底薪9000+!(就是纯无责没有业绩也能拿到)+10%-45%提成+(北京)五险一金+绩效奖金3000到30000+开单奖188-1888(当天直接发红包) 新人综合薪资2万+ 上班时间:8:30-18:00 中午午休2小时，节假日正常带薪休息，15天带薪年假！ 面试通过直接上岗。公司楼下就有食堂饭菜嘎嘎香! 楼下就是地铁口

【岗位要求】 1.负责老客户的日常维护。 2.负责老客户的活动邀约 3.协助客户进行订单变更等资料对接与跟进 4.考勤数据统计，按时提报对应台账报表 【公司福利】 1.公司提供权威培训，持续学习不断成长。 2.新人平均月薪2万左右，丰厚的团队管理津贴，同时还有销售奖、季度奖、年终奖、持续开单奖、长期服务奖、实物奖励、各类补贴等。 3.完善的员工保障，公司员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等。 4.上班时间弹性，早9点晚5点，周末双休，法定节假日休息，职场环境优雅，年轻化团队，专业化工作氛围，团建活动丰富多彩，劳逸结合。

岗位职责 负责公司产品的渠道开发、经销商拓展与维护，建立稳定合作体系。 跟进渠道商务洽谈、报价、合同签订、回款及售后协调，完成区域销售指标。 收集市场动态、竞品信息及客户需求，配合公司制定区域推广策略。 参与行业展会、学术会议，维护客户关系，提升品牌影响力。 任职要求 1 年以上渠道拓展、销售、招商相关工作经验 有经销商资源或医疗行业人脉优先。 具备良好商务谈判、沟通协调及客户维护能力，能适应外勤拜访。 责任心强，抗压能力好，目标感明确，能独立完成区域渠道工作。 薪资福利 底薪 + 提成 + 绩效奖金 + 年终奖励 五险一金 + 带薪年假 + 节日福利 有意者请投递简历或直接联系面试。

薪资待遇: 1.无责底薪7000+提成+奖金+五险一金+日常奖励+13薪 2.九点上班午休2个小时!法定节假日休息，还有时间谈恋爱!! 春节提前放假，超长假期 任职要求: 1.18-37(能力强可放宽) 2.具有一定的学习能力 3.执行力强 4.接受跨行业(小白、无经验都可以) 岗位职责: 1.负责审核公司通过网络(百度，今日头条，360，字节，抖音等)推广近3天内申请的客户资料，核实一下客户信息。(公司提供客户资源，客户主动提交的申请) 2.了解分析客户情况，制定方案 3.客户前期的邀约。为客户提供优质服务。 4.全程坐班，不需要外出。入职即计算薪资，全程有人帮 扶，不边缘化，没有KPI、无业绩考核等

【岗位职责】 蔬菜整理、台面陈列、及时补货，分拣处理不新鲜菜品 接待顾客、称重打价、收银结算，热情解答顾客咨询 早晚打扫店内卫生，维护价签，清点每日到货菜品 岗位要求 50周岁以内，认识基础文字，有无经验均可，老员工带教 踏实勤快，手脚麻利，能接受站立工作，配合门店排班 【薪资福利】 固定月薪4000元，每月准时发放薪资 月休4天，全勤在岗额外发放全勤奖励 工作简单上手快，门店氛围轻松，包饮用水

职位描述： 1. 负责公司在小红书平台的官方账号日常维护，包括评论回复、私信咨询、内容互动等； 2. 负责微信端客户咨询回复，跟进潜在客户需求，提供专业签证咨询与解答； 3. 通过线上沟通挖掘客户意向，转化销售机会，完成月度销售目标； 4. 收集用户反馈，协助优化服务流程与话术，提升客户满意度； 5. 配合团队完成内容策划、活动推广等线上运营支持工作。 职位要求： 1. 大专及以上学历，有1年以上新媒体客服、销售或签证行业经验者优先； 2. 熟悉小红书、微信等社交平台操作，具备良好的网络沟通能力和销售意识； 3. 性格开朗耐心，语言表达清晰，具备较强的服务意识和应变能力； 4. 能适应灵活工作节奏，有团队协作精神，对结果负责； 5. 有签证、旅游、留学相关行业经验者加分。

1、24-45岁，大专以上学历; 2、工作认真细心，有责任心。薪资待遇 1、入职后无经验者带薪培训，有老员工指导。 2、底薪6K-18K+绩效+奖金+年终奖+各种福利，综合薪资10K-15K。 3、工作时间:9:00-17:30。午休时间:12:00-14:00。周末双休。无加班。 4、法定节假日带薪休假并有相应的节日福利。 5、不低于半个月的超长带薪年假。 6、入职满一年的员工每年额外有5天带薪年假，平时即可休假。 7、不定时聚餐，并有国内外旅游和生日福利。 8、完善的晋升机制，富有人情味的企业文化。

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岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入