岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与搭配建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时完成开单、收银及售后服务 3. 保持陈列区域整洁美观，定期补货、调换样机/样品，确保货架丰满、标识清晰、动线合理 4.积极参与门店销售活动执行，协助完成目标分解、数据反馈及客户信息登记 5. 主动维护客户关系，收集反馈意见，提升复购率与口碑推荐率 任职要求： 1.形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基础销售经验或客户服务经历者优先，无经验者可带薪培训 3.学习能力强，能快速熟悉产品知识与业务流程，适应零售节奏 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作精神与基础抗压能力 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，能适应轮班制工作

茶具销售 工作轻松 有上进心 热情爱说话 午餐 8:30～18:30 月休2 第一个月一天100（学习期间） 第二个月无责底薪3500 转正后提成

岗位职责： 1. 热情接待顾客，了解需求并提供专业、精准的商品推荐与咨询服务 2. 熟悉所售商品特性、功能及促销政策，主动介绍产品优势与使用方法 3. 负责商品陈列、补货、盘点及卖场清洁维护，保持良好购物环境 4. 完成销售目标，及时录入销售数据，协助处理退换货及客诉事宜 5. 积极参与门店培训与团队协作，提升服务品质与销售业绩 任职要求： 1. 亲和力强，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有责任心和服务意识，能适应快节奏零售工作环境 3. 学历不限，有零售或导购经验者优先 4. 形象端正，普通话流利，具备基础计算机操作能力 5. 遵守职业道德，服从门店管理安排

岗位职责： 1.热情接待顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业购物建议 2. 熟悉店内商品布局与库存情况，及时补货、整理陈列，保持卖场整洁有序 3. 协助完成收银、开单、退换货等基础销售服务，确保流程规范、准确高效 4.收集顾客反馈，及时向上级汇报销售动态及市场需求变化 5.参与门店日常运营支持工作，配合开展促销活动与客户维护 任职要求： 1.形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.责任心强，有团队协作精神，能适应零售行业工作节奏 3. 学历不限，有零售、快消或服务业经验者优先 4.具备基础计算机操作能力，能熟练使用POS系统者更佳 5.无不良从业记录，认同企业服务理念

罗丽丝大力发展，需要广纳人才 要求：年龄20一35岁之间，有销售经验优先 综合薪资：5000一10000 晋升空间：优秀员工—副店长—店长—主管—经理 上班地址：济南，淄博，烟台，青岛 • 雷主管：（微信同号） • 面试：本人到就近店铺面试带身份证 2026罗丽丝高速发展期，缺的就是敢闯敢拼的你！ 一起赚高薪、升职位、创未来！

主要在店里，

诚聘 逸家广场家家悦 诚聘蒙牛低温酸奶导购员一名 薪资：底薪2400加提成 年龄50岁以下， 可长期工作者优先 有意者联系 李

岗位职责： 1.负责家装产品（重点为木门）的现场讲解与专业推荐，精准匹配客户需求 2. 主动接待进店客户，提供一站式选购咨询、方案设计及售后跟进服务 3. 熟悉主流家装材料特性与搭配逻辑，协助客户完成整体空间风格规划 任职要求： 1. 性格开朗，具备良好的沟通表达力与亲和力 2. 有木门或定制家居类销售经验者优先 3.具备基础家装知识，学习意愿强，能快速掌握产品信息 4. 吃苦耐劳，适应快节奏零售环境，有服务意识 5.学历不限，欢迎踏实肯干、热爱家居行业的求职者

明天在济南招聘平地机替班人员。

济阳汽车制造厂区招聘 岗位：普工、装配、质检、上下件、叉车工、焊工、喷涂工 食宿：前期无住宿，免费提供中午工作餐，加班提供加班餐 工作时间： 早7:50晨会开始上班，正常17:20下班，日常大多需要加班，忙时加班至21:00、22:00 【任职要求】 1. 年龄：男性18-55周岁，女性18-45周岁 2. 身体健康，可适应车间一线生产作业 3. 大面积纹身暂不录用 薪资标准（小时工，可选周结/月结） 装配工、质检、上下件 月结：18元/小时｜周结：17元/小时 叉车工（必须持证上岗） 月结：19元/小时｜周结：18元/小时 焊工（持有焊工证） 月结：30元/小时｜周结：29元/小时 喷涂工 月结：30元/小时｜周结：29元/小时 联系方式： 工作地点：山东省济南市济阳区X206与蒿庵北街交叉口正南方向118米

济南西招聘腻子工一名。

济南市市中区招工地后厨男女不限，40到58周岁干活利索有眼力见工资面谈

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晚班：17:00–22:00，每日 5h 灵活时间：提前沟通时间，排班。 月结准时发放 工作：销售接待｜理货陈列｜收银 要求：稳定长期、性格随和，有无经验均可，身高165cm及以上，有无经验均可。 福利：轻松小店｜员工购衣折扣｜简单好上手 不短期打酱油，需要能配合排班

门店销售导购1、25‑40岁，性格开朗善沟通，执行力强，建材销售经验优先，熟悉办公软件。负责客户接待、产品讲解、客户跟进维护薪资福利:底薪+高额提成，多劳多得，收入上不封顶门店环境舒心，欢迎来电到店面试工作地址:云台府二期门面房菲玛艺术漆店

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高薪诚聘济南本地POS机销售专员 工作内容：线下实体店开发收款POS机，上门洽谈签约装机，维护商户 任职：会基础沟通即可，有无经验均可，有人带，自备出行工具优先 薪资：底薪+高提成+各类现金奖励，收入上不封顶 福利：新人系统培训、就近派单、弹性上班、清晰晋升渠道 工作地点：济南全城就近分配片区，欢迎想赚钱踏实肯干的小伙伴投递！

1. 产品推广与上线：借助公司配置的平台及服务商资源，推动公司产品在所属区域的电商平台完成上线与展示，协助后台操作，保障产品在本地区的线上渠道全面覆盖。 2. 服务商拓展与管理：在责任区域内发掘优质落地服务伙伴，构建长期稳定的合作关系，促进产品在线下场景的实施与市场扩展，持续跟踪服务商运营进展。 3. 销售任务落实：依据公司整体销售目标，制定区域销售方案与执行路径，细化任务指标并推进落地，确保销售业绩按时达成。 4. 客户维护与支持：定期走访辖区内客户，组织产品讲解与需求沟通，强化客户粘性，维持良好的合作互动。 5. 协同作业支持：联动项目部、电商运营团队，完成自然订单的客户对接及售后跟进工作，确保订单高效转化与履约。 二、任职要求 1. 学历与专业：高中及以上学历，大专优先；市场营销、商务管理等相关专业背景者优先考虑。 2. 年龄：20-38周岁，身体健康，具备较强的抗压能力与适应能力。 3. 能力要求： ◦ 具备出色的沟通表达能力，能准确传递产品优势，高效协调客户与合作伙伴； ◦ 具备基础市场分析与规划能力，可根据区域特征制定可行销售策略； ◦ 具有良好的团队协作意识，能够跨部门协同作业，适应集体作战模式； ◦ 具备商务应酬经验与灵活应变能力，可妥善处理各类商务突发情况； ◦ 熟练掌握Word、Excel、PPT等办公工具，能独立完成数据报表与方案撰写。 4. 其他要求： ◦ 持有有效驾驶证，具备熟练驾驶技能（因工作需要频繁出差）； ◦ 有快消品、日用品或电商平台销售经历者优先，了解采购流程或熟悉电商化平台操作者更佳。

1、负责市场信息的搜集、整理与分析，制定并落实市场拓展计划，挖掘潜在销售渠道，开展消费行为调研； 2、负责客户日常运营管理，涵盖客户开发、订单处理、关系维护、产品标准对接及合作模式设计； 3、以客户需求为核心，协助客户优化产品组合，深入了解客户特征，引导消费偏好，探索新型合作机制，推动深度协作，实现销售增长； 4、推进工作流程的标准化与规范化执行，确保运营高效，助力利润持续提升。 要求 1、善于人际沟通，具备快速建立客户信任的能力，表达流畅，性格开朗，能适应高强度工作，接受市场外拓任务，具备跨区域工作经验者优先（长期出差者优先）； 2、有市场开发、渠道建设或供应链运营经验者优先考虑（冻品行业背景更佳）； 3、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业（特别优秀者学历可放宽至高中或中专），性别不限；

洪楼夜市小摊，主要卖小锅盔，具体面谈。

你就是老板！！！ 休息时间自由安排，无任何约束！！ 达成目标业绩，想休几天都行！！！免考勤！！！全济南首家实现！！！ 简单来说，帮客户找到心仪的房子，真正满意的居所！！！ 平时外出实地考察房源，拍摄照片和视频，在平台发布，等待客户主动咨询，通过微信沟通后邀约线下看房，准备3-4套匹配房源，推动成交。日均成交1-10套不等，每套提成1500元起，收入上不封顶，可日入过万！！！ 最吸引人的是晋升机制：不看学历，不看入职年限，不看过往经验，不看性别，不看年龄！！ 店经理底薪1万元起步！ 住得好大舞台，有能力你就来！！！ 岗位职责： 1、房源掌握：熟悉公司所在区域的小区（青年公寓）资源，了解其地理位置、名称及周边配套，扎实掌握相关专业知识！ 有行业经验或曾从事外卖配送者优先考虑。 2、客户管理：了解客户租房需求，开展咨询并主动线下邀约，定期复盘跟进情况，做好客户资源统计与维护。 3、实地对接：结合日常掌握的优质青年公寓房源，精准匹配客户需求，带领客户实地看房，促成签约成交。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径。 3.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.年龄18-25周岁

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2. 熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础电脑操作能力，能适应轮班制工作安排 4.有零售或导购相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，形象端正

岗位职责： 一、费用预算管理 1、负责终端门店核心产品激励费用的规划与投放，结合市场竞争动态实施差异化策略，涵盖陈列支持及进货奖励等措施； 2、执行针对二批客户的进货阶梯激励政策，覆盖农贸、菜场、零售小店及小型批发渠道的激励方案； 3、落实新品推广期间的激励预算，参照上海区域标准执行陈列与进货双重激励； 二、客户关系管理 1、传达公司战略方向与政策要求，监督并推动经销商有效落地执行； 2、实施进销存管理，依据月度出货与业绩目标设定合理安全库存，保障销售目标达成； 3、强化利润管理，通过终端资源精准投放与价格体系维护，确保盈利水平；定期拜访重点终端门店，深化客情关系，助力经销商拓展业务与加快库存周转，以sellout拉动sellin实现； 4、收集并分析市场一线信息，识别经销商运营难点与需求点，提供可行性解决方案，增强合作信任； 三、联合生意计划与PJP执行 制定并通过审批后的客户联合发展计划，按核准的PJP拜访路线开展日常客户管理与跟进； 四、消费者活动管理 1、申报并执行门店促销活动，确保陈列规范、形象达标及赠品及时配送； 2、跟踪活动执行效果，反馈结果并持续优化改进； 任职资格： 1. 大专学历，市场营销等相关专业优先； 2. 熟练操作常用办公软件（如PPT、Excel等），具备良好的数据分析与汇报呈现能力； 3. 2年以上快消行业工作经验，有经销商管理实操经历者为佳； 4. 具备良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力，学习能力强，富有创新意识； 5. 掌握产品知识、基础营销理论、商务谈判技巧及基本销售方法。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上线下沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动成交及做好售后服务 4.定期整理客户信息与销售数据，及时反馈市场动态与竞品信息 5.参与公司组织的销售培训与业务复盘，持续提升专业能力与业绩水平 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力和抗压能力 2.具备较强的学习意愿与客户服务意识，能快速掌握产品知识与行业信息 3.学历不限，有销售经验者优先；无经验者提供系统带教与成长路径 4.工作地点灵活，适应本地化客户拜访与阶段性出差安排 5.诚信务实，具备团队协作精神与职业责任感

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