儿童手表免费送 利润平分

岗位职责： 1.通过3-6轮岗学习公司的企业文化和管理理念 2.负责新市场、新公司的运作，协调部门和团队管理，进行各方面的计划执行与监督。 3.负责公司管理人员的培训教育，主营负责中高层方向培养综合性人才。 二、任职要求： 1.愿意从基层做起，有吃苦耐劳精神，优秀毕业生亦可； 2.反应敏捷，具有较强的沟通能力及语言表达能力，具备一定的市场分析及判断力； 3.有责任心，抗压能力强，有团队协作精神，善于挑战； 4.学生会干部优先。 福利待遇: 1.无责任底薪4000+绩效1000+管理奖金+年终奖+提成=7000—12000，上不封顶 2.爱心福利； 3.端午、中秋、生日等节日福利 4.提供住宿； 5.在职带薪培训（统一拓展培训+在线培训），带薪休假，旅游学习等机会； 6.定期团队活动（庆功会，公司旅游，体育活动等）； 7.绩效奖金，丰厚年终奖； 8.公平公正公开晋升平台，为员工提供广阔的发展空间。 培训晋升制度：储备干部--主管--高管--副理--经理

从事过销售工作者，主要是销售燃气器具跟解答燃气工作。会每个小区跑。能吃苦耐劳者优先

快乐上班，轻松赚钱~ 团队充满活力，90后、00后为主力军，氛围轻松融洽，同事友好，沟通无障碍 工作内容： 1. 负责百度地图品牌商家的入驻与推广工作 2. 主动对接客户，推进百度地图合作事宜 3. 直接与商户沟通合作细节，无中间环节 4. 持续跟进商家运营维护，建立长期合作关系 薪资福利： 1、综合收入（6000-17000）+绩效+提成+奖金，保底综合7k，收入上不封顶； 2、提成机制：按单结算，阶梯式提成，干得多赚得多，月入过万很常见！！！ 3、入职即缴纳五险一金，享受带薪年假、住房补贴，法定节假日照常休假，单双休制度，欢迎应届生加入 4、晋升通道：销售专员→销售导师→见习经理→销售经理→销售总监 5、办公环境为5A级写字楼，环境优越，团队年轻化，工作氛围开放自由，拒绝层级束缚！！！ 上班时间：周一至周五 8:40-18:00，中午休息1.5小时，单双休，国家法定节假日正常放假 岗位要求： 1. 表达清晰，沟通顺畅 2. 态度积极，主动性强

能力突出 业务强 善于沟通 表达清晰

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期: 停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台: 避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所“盈科”为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

职位详情 公司内部岗位，可接受经常出差！ 一、职位要求 1、年龄在18-27岁，男女不限，学历不限，无经验要求，能吃苦耐劳，有团队精神的有志青年！ 2、为人正直，工作认真，勤恳踏实，执行力强，有强烈的赚钱欲望！ 3、愿意从基层做起，学习新事物，适应新环境的能力强！ 二、职位内容 1、定期出差，协同团队去省内各大城市开发新市场，推广产品，挖掘新客户，维护老客户！ 2、公司免费提供专业知识培训，工作以小组形式展开，有主管一对一带，容易学，上手快！ 3，以6-8人团队出差，旅游，学习，赚钱，全面发展！ 三、福利待遇 1、无责底薪4000元+绩效+提成+出差奖金； 2、综合工资在8000-10000左右； 3、定期团建活动，生日会，让出差的生活丰富多彩！

贝壳找房，销售

经验不限 招聘10人 公司是做法律咨询的，主要对接客户济南及附近中小型企业负责人，合同纠纷劳动纠纷，个人诉讼业务 不是贷款，不是催收！！！ 综合薪资8000+ 工作氛围轻松，开开心心赚钱。 员工生日会各种下午茶都有！ 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和商务谈判技巧 2. 能够独立操作，具有较强的市场洞察力 3. 团队合作意识强，能够与团队成员共同努力，实现目标

负责全城饭店，配餐公司，企业食堂 业务联系 对接开蓝牌车配送 工作闲暇在单位学习组装炉具学习了解炉具 底薪 加提成

济南市历城区招电焊

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招聘：PCL专员 薪资：5千-6千 职位职责: 1.业务支持与协调：协助业务经理处理客户订单、合同跟进及交付流程，确保业务环节无缝衔接。 2.整理并归档业务数据(如销售报表、客户资料)，定期更新机构内部数据库。 3.协调跨部门(如采购、物流、财务)沟通，推

我们急需招人、 工作内容、售卖熟食卤味， 工作时间、九个小时，两天休假、 底薪4000餐补300，全勤200+销售额的一个点提成： 工作地址、航天城星旋广场、成山农场内 正常可以拿到手5500到6500 电话☎

18岁以上 会看手机 身体健康

主要是开发新市场

43期客情大课学员，500 工作地址:长沙 880元/人（送美业岗位薪酬调研报告+北北AI一个月） 学习美业AI赋能专项课程，包括北北AI全场景实战应用、存量客户深度开发、AI招聘机器人简历展示、AI+销售、心力管理、AI优化销售、定制服务、深度客情、大单成交、AI趋势与成交信念打造

岗位职责 1、收房：协同贝壳旗下门店开展赋能培训、房源评估、价格拟定及签约等相关工作； 2、出房：协同贝壳旗下门店进行赋能培训，对本人获取的房源进行维护推广、客户咨询受理、支持门店日常作业等； 3、租务：负责门店培训、业绩核算、在管房源管理、物业交接、租金结算、房屋安全巡检、客户投诉与纠纷处理、突发事件应对等工作； 4、装配：负责所收房源的装修下单及验收工作 岗位要求 二、任职条件： 1、具备1年以上房产业务工作经验，学历不限 2、了解所在城市业务状况或有托管运营经验者优先考虑 3、具备良好的沟通表达能力，逻辑清晰，服务意识强，始终以客户为中心

一、薪资福利（真实透明，拒绝画饼） 1. 福利保障：五险一金，享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等； 二、日常福利： 1. 工作时间：早9:00-晚6:00，大小周、无强制加班文化 2. 每月团队聚餐、节日礼品（春节/端午/中秋等）、生日福利、带薪团建（季度1-2次，如：爬山、露营、温泉等）； 3. 培训支持：新人带薪培训（产品知识、技巧、沟通话术），一对一导师指导，全程协助快速上手； 4. 晋升通道：公开透明的晋升体系，专员—主管—经理—总监，以能力定发展，不唯资历； 5. 其他福利：舒适办公环境（交通便捷，公司楼下即地铁口）、每日下午茶供应（咖啡/奶茶/零食） 三、工作内容： 1. 负责游戏推广业务的拓展与维护，与各类游戏平台、公会及开发商建立并维持长期稳定的合作关系。 2. 参与商务洽谈，制定合作方案，推动双方达成一致，并确保项目高效落地执行。 3. 实时跟踪游戏在各渠道的运营数据，深入分析用户行为特征，依托数据反馈优化市场推广策略。 4. 扮演内外协调的关键角色，及时解决合作过程中的各类问题，确保各方协作顺畅高效。 四、任职要求： 1. 具备责任心，有耐心，善于沟通交流 2. 拥有良好的沟通表达能力及团队协作意识 3. 可独立开展工作，执行力强，任务推进高效 4. 学习能力强，能迅速融入新环境并适应岗位节奏

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 3.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

单双轮休 节假日正常放 按时发薪 弹性工作时间 有过销售经验，

1.负责衔接公司和客户的对接工作，进货，陈列方式。 2.日常排面维护级售后的处理。 3.账期门店的对账结款。 4.负责区域的空白网点开发统计。 5.风险客户的统计和处理。 6.喜欢销售工作，认真负责，品行端正，身体健康！ 会使用电动车，摩托车，驾驶常规车辆！

1. 工作时间：上午9点至下午6点，中午休息一小时，每周单休 2. 无责任底薪4000元+提成+五险+工龄奖+多重奖励（新人首单奖、周激励、月激励、销售冠军奖、团队达成奖等），奖励机制逐级提升 3. 公司提供高质量线上客户资源，无需自行开拓，资源丰富且精准，客户响应积极；通过微信与客户交流，了解需求并推动成交 欢迎具备销售经验、沟通能力突出、渴望高收入的伙伴加入！不接受零经验者！

岗位薪资：底薪3500元/月；提成方式：销售额提成；薪资范围：1w-2w元/月；社保类型：五险一金 岗位福利： 1、享有行业领先的提成机制与绩效奖励，销售团队成员平均月收入在1W-2W之间，表现优异者可达2.5W-4W，收入与付出直接挂钩 2、提供系统化入职培训及持续性的内部外部专项培训，助力每位员工实现能力提升与职业发展，增强个人竞争力 3、定期开展团队建设活动、下午茶时光、员工生日庆祝等温馨互动，营造积极向上的工作氛围 岗位职责： 1、主要通过微信与患者交流，掌握其健康状况，协助指导合理用药与治疗方案 2、公司统一配备电脑、手机及存量客户资源，支持高效开展客户维护工作 3、利用微信平台与客户保持良好互动，深入挖掘需求，把握销售契机，达成业绩目标 4、学习并掌握基础病理知识，为客户解答健康疑问，推广个性化中药方案，提供专业、快捷、满意的服务体验，推动成交转化 5、落实客户关系管理，提升服务质量，提高客户资源的转化效率 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力，对收入有明确追求； 2、打字速度快，工作态度端正，具有协作精神和集体意识； 3、踏实肯干，具备较强的服务意识与销售意识； 4、年龄18-40岁，有小病种、中医药等相关领域工作经验者优先录用

工作职责: 1. 在主管的指导与监督下，按时完成既定的量化工作任务，具备独立应对及解决所负责事项的能力； 2. 维护客户关系，达成既定的销售目标； 3. 为客户提供专业化的咨询服务； 4. 整理并积累潜在客户信息； 任职资格: 1. 国际贸易、国际物流、外贸英语或市场营销等相关专业优先； 2. 性格开朗，思维灵敏，语言表达流畅，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 3. 有责任心，能够承受一定的工作压力；

1、无责任底薪4000-7000＋高额提成，每周六单休 2、月综合收入1-3万属常态，表现优异者可翻倍，公司超半数同事月入1.5万元以上 职位描述： 1、通过微信、电话与客户交流，倾听其情感经历，提供专业且客观的深度分析； 2、客户均为主动咨询，公司精准分配客户资源，无需自行开发客户； 3、配备完整话术体系与系统培训，按流程执行即可快速上岗，多数员工首月即转正； 4、根据客户的个性化需求开展一对一咨询服务； 5、为每位客户定制专属情感问题解决方案； 岗位要求： 1、年龄20-40岁，性别不限，大专及以上学历； 2、具备良好的语言表达、倾听理解及应变沟通能力； 3、认同企业价值观，乐于助人，热爱服务工作，拥有优质客户服务意识； 4、性格开朗，善于沟通，具备较强亲和力； 任职资格： 1、对情感话题有独到见解和敏锐洞察力，语言表达流畅，擅长倾听并换位思考，切实帮助客户解决问题； 2、勇于追求高收入目标，并具备实现目标的能力基础； 3、有同行业从业经验或销售背景者优先考虑； 4、形象端正，情商高，普通话标准，富有耐心； 5、具备良好服务意识与初心，愿意长期深耕服务领域； 福利待遇： 1、缴纳五险，公司统一配发工作手机，通话费用由公司全额承担，团队氛围融洽； 2、公司提供精准客户资源，每日仅需对接3-5位意向客户； 3、通过微信与电话方式沟通，深入分析客户需求，输出针对性解决方案； 4、客户资源公平分配，无累积业绩压力，新人也能迅速上手实现高收入； 5、完善的入职培训机制，主管全程带教，助力技能快速提升，晋升通道无上限； 6、团队以80后、90后、95后为主，人文氛围佳，办公环境优越，团建丰富，奖励多样，福利不断； 7、遵循指导+持续努力，即可轻松实现月薪两万元以上

岗位职责： 1、根据公司战略规划制定年度、季度及月度销售目标。 2、开发企业客户，推广如常提供的残疾人就业安置、人力资源外包、弹性福利等综合性人力资源服务方案； 3、推进并跟踪销售策略落地，确保销售目标顺利实现。 4、整合公司内外部资源促成订单，维护新老客户关系，构建稳定高效的客户网络，提升产品市场覆盖水平。 5、负责重点意向客户的现场接洽，完成需求对接与商务磋商，提供个性化解决方案，并推动项目实施落地； 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过40岁； 2、熟悉B端销售流程，具备优秀的沟通表达、抗压能力、对外协调能力、数据分析能力及团队引领能力； 3、3年以上销售工作经验； 4、具备积极的社会价值观，为人诚信正直，情商智商兼备，服务意识强； 5、有人力资源服务、医疗康复、企业管理咨询、智慧平台（SaaS系统）、团体保险等相关行业经验者优先。