跟进公司分配的客户订单，沟通合作并顺利完成项目 需具备销售经验，熟悉建筑资质证书相关知识者优先 销售方式灵活，可根据个人习惯自主开展工作 工作时间早九晚五，午休两小时，周末双休，无需加班

河南郑州招聘，销售岗位15名，地址万洋众创城B05-1

招聘兼职全职日结400+轻松月入过万

公司提供超精准客户，都是客户主动添加企业微信，完全不需要自己找客户!!!一工作内容一: 微信跟精准客户聊天销售产品，只需要负责新单成交，新单单价2-5k，都是精准客户，非常好成交，复购有专人负责，但是咱们也一样拿复购提成(复购单价1-10w)，等于干一份工作拿2份工资!!!一薪资待遇一-: 永久无责底薪+新单业绩阶梯提点 额外再加复购提成(不需要做复购业务也可以拿复购提成)客户一直复购就一直有提成!!干一份工作拿2份工资!!! 工作简单，综合收入轻松过万，平均1.5w+

自由招聘小区业务人员时间自由工资丰硕擅长沟通 每个小区找2-3名

销售工作自由

招聘业务员 郑州各个市场及商务大厦等开发客户，工资待遇4500+500（外出补助）到手5000，从第二个月开始，每个月加100工资，加满2年为止 航空港区重英街与雍州路交叉口向东200米路南(和昌物业服务中心隔壁) 电话：

说不加班就不加班00后主打的就是任性有啥说啥哦主打的就是真诚 免费住宿无需经验带薪培训一带一辅导带薪休假 重要事情讲三遍:不考核!!不考核!不考核!!!! [薪盗福利 1,实习期1-2个月， 公司提供底薪4000+1500奖金)+住宿提供被褥+晋升机制=(综合月薪在6000-12000) 2.奖金明细;日奖，周奖，月奖，年终奖，+季度旅游 3.公司提供免费公寓佳宿(设施非常齐全，五分钟路程) 本公司郑重承诺:所有岗位入职不收取任何费用

【世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础底薪4300＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

职位标题：陪诊服务平台城市合伙人（创业型合作模式） 职位亮点​ 稀缺资质授权：陪诊师行业协会战略合作伙伴、国家卫健委中医药研究中心陪诊师证书独家合作单位，为合伙人提供权威背书 轻资产启动：总部提供完整技术平台（SaaS系统）、运营培训体系及品牌资源，合伙人无需重投入研发 多维盈利模型：收入覆盖陪诊师培训（单人次毛利780元）、平台订单抽成（50%）、代理加盟差价（200元/人），快速实现现金流闭环 管道收益设计：发展下级代理可享持续培训分润与加盟费分成，实现“一次开拓，长期收益” 岗位职责​ 本地市场开拓：制定区域推广策略，通过社区合作、医院资源对接、异业联盟等方式拓展用户及陪诊师资源 团队搭建与管理：招募培训本地陪诊师团队，落实服务标准（SOP），确保服务质量与客户满意度 运营优化与赋能：运用总部提供的CRM系统及数据分析工具，提升订单转化率与复购率 代理网络建设：挖掘潜在城市合伙人，推动区域代理加盟，扩大平台覆盖范围 合伙人收益​ 收益板块 计算方式与案例（基于单城市模型） 培训收入​ 每招募1名陪诊师收益780元（例：月招募30人，收益23,400元） 平台抽成​ 订单金额50%抽成（例：日均7单×250元客单价，月收益26,250元） 代理加盟收益​ 每发展1名代理收益200元/人（例：月发展2代理各招50人，收益20,000元） 长期分红​ 代理网络成熟后参与区域利润分成 总部支持​ 技术赋能：即开即用陪诊SaaS系统，含用户端、陪诊师端及管理后台 运营辅导：总部提供市场策划方案、陪诊师培训课程、服务质控手册 资源对接：协助对接医院、社区、保险机构等生态合作伙伴 合规保障：提供职业责任险模板、服务协议范本及法律咨询支持 理想候选人画像​ 具备医疗、养老或本地生活服务行业资源者优先（如社区工作者、健康机构从业者） 拥有创业心态，能接受“低底薪+高分成”模式，抗压能力强 擅长团队管理与资源整合，认可“服务标准化+数据驱动”运营理念 加入我们，共同定义未来健康服务​ “我们不只想招员工，更寻找并肩开拓的伙伴。如果你不甘于平庸，渴望在银发经济浪潮中抢占先机，直接私聊我（附上你对本地陪诊市场的洞察）。用一份创业计划，换一个年收益百万的可能性。”

郑州市金水区招水电、工地小工/杂工

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 食品厂区：加工，质检，打包，发货，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

【安能物流郑州车队招聘驾驶员】 储备A2司机10人 综合薪资1.1W-1.3W（） 1 45岁以内，A2必须满三年，服从管理，爱惜车辆，有快递车经验，三年内无重大交通事 长途线路储备10个 网点线路储备10个（年龄放宽到48周岁内 工作地点:郑州/漯河/洛阳，需要服从调动 面试时间： 每周周一到周日下午14点后可来面试，风雨无阻 地址：郑州航空港区菜鸟四期安能物流郑州分拨16号库（员工超市二楼车队办公室） 联系 曹：

89平方开荒保洁 现在去 牛

顺丰小件 工作地址:大禹像第二汽车站对面 19:00-7:00 工人:155/装车 145/分拣 杂活; 工人:150/装车 140/分拣 杂活 分拣 装卸

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

销售人员，发货人员，分拣工作人员等

招聘：杭州千岛湖修元阁科技有限公司 本地外地均可，无经验有专业人员培训

有销售经验。有亲合力，责任心强。工资面议

专业负责厨房设备销售报价一条龙服务

一、岗位职责： 1、及时回应患者疑问，协助安排就诊流程及后续复诊预约。 2、按照医疗机构规范，通过电话、微信等方式开展患者随访，提供口腔保健建议，维护良好的客户互动关系。 3、对所负责患者进行系统化管理，促进复诊转化，并推动老患者推荐新患者； 4、做好各类资源的分类与维护，结合实际情况制定每日工作安排； 5、整理并汇总当日工作数据报表，完成患者情况的归纳与分析； 6、执行上级主管交办的其他相关工作任务。

本集团实力雄厚，集生产与销售于一体，旗下拥有近30家分公司，位居行业前列，郑州设有近30个办公点，可按就近原则灵活选择工作地点。公司提供精准客户资源，通过电话或微信开展新客户拓展及老客户维护工作。岗位内容清晰易懂，无需相关经验，不限学历，欢迎零基础人员加入。 薪资结构：底薪5000元+高额提成+绩效奖励+各类奖金+年终奖+工龄工资+社保+法定节假日+13薪，享有长达20天的带薪年假。 任职要求： 1.不限经验、不限学历，具备强烈赚钱意愿，热爱销售工作。 2.工作时间8:30-18:00，午休2小时，每日工作七个半小时，绝不加班，绝不加班，绝不加班。 3.公司持续提供高质量客户资源，负责客户关系维护，系统学习产品知识与销售方法。 4.具备良好的学习能力和适应能力。入职即享专业培训，配备标准话术，安排专人一对一带教，纯办公室作业，无需出差。 公司福利： 1.无加班文化，缴纳社保，发放13薪，办公环境优越，团队氛围融洽，节日带薪休息，整体待遇优渥。 2.提供带薪岗前培训，晋升通道广阔，路径为业务经理-组长-主任-主管-总监，晋升机制公开透明，所有管理岗位均从内部选拔培养。

1、薪资构成（郑州办）： 纯无责底薪＋业绩提成＋政策奖金＋品牌奖励＋新客户奖＋连续奖＋集团奖金 2、工作时间： 周一至周五（上午8:30-12:00，下午1:30-6:00）八小时工作制不加班，周六日双休，国家法定节假日带薪休息。 3、岗位福利： 享受国家法定节假日带薪休假，婚假、产假、五险齐全，节日福利发放，定期举办员工生日会、团队聚餐、团建活动及旅游安排等。 4、晋升机制： 业务员—预备经理—团队经理—分公司总经理—集团董事合伙人。 晋升公开透明，不看入职年限，不论年龄大小，唯才是举，能者居上，公司全力支持员工成长与发展，只要你有目标愿拼搏，资源与平台全部开放。 5、岗位职责： 主要负责公司电气仪表产品的销售及客户关系维护，协助处理基础售后问题等工作。 6、综合薪资：（中国人不骗中国人，绝对真实） 试用期一个月综合3000-5000（上不封顶） 自然月转正后综合4500-20000（上不封顶） 7、任职要求：（有三不要） 喜欢加班的坚决不要！排斥销售工作的不要！接受不了打电话的不要！ 8、岗位经验： 不限经验（入职即享系统培训，老员工一对一指导），应届毕业生优先，电气自动化相关专业优先！ 无业绩考核压力！无通话量要求！无任何罚款制度！ 公司实行正向激励管理，团队氛围积极活跃，全员年轻化，企业充满活力与发展潜力，收入无上限。在这里，你会发现销售也能双休、不加班、拿高薪。若你心怀创业梦想，公司提供强力扶持；若你只想踏实工作稳定增收，同样完全没问题！诚邀志同道合、有追求的伙伴加入我们！

岗位职责： 1.公司提供精准客户线索、标准化销售流程及话术支持，销售人员专注完成转化与签单。 2.做好客户维护工作，构建长期稳定的合作关系，提升客户转介绍率。 3.对私域流量客户进行深度转化，挖掘潜在需求，实现单客户多订单成交。 4.协助推广团队参与视频出镜拍摄，优化引流内容质量，提升获客效果。 任职要求： 1.年龄26-36岁，形象端正、气质出众，具备视频出镜经验者优先考虑。 2.拥有扎实的销售实战经验，曾获得销冠成绩者优先录用。 3.具备优秀的沟通表达能力及服务意识，敢于追求高收入目标。 工作时间： 8:30-18:00，午休一个半小时（大小周） 薪资福利： 1.薪酬结构：无责任底薪4700元+300元全勤奖+月均提成（3000-10000元）+渠道收益（500-2000元，入职时间越长收益越高）+奖金（300-2000元） 2.入职即办理五险社保； 3.提供系统化入职培训，实行老员工带教机制； 4.公司资源支持：精准线索分配、专业后端服务团队配合、客户复购率高； 5.新员工最快当天成单，资深员工日均多单成交； 6.晋升通道：销售顾问→销售经理（年薪35W）→销售总监（年薪45W）→分公司总经理（年薪55W）；

一、工作时间：8:30-18:30 单双休 法定节假日按国家规定执行！ 二、岗位职责： 1、负责为客户提供商标注册、专利申报、版权登记、软件著作权申请、高新技术企业认定、企业知识产权贯标等多领域的专业咨询与代办服务。 2、依托公司资源平台，主动开发潜在客户，开展商务沟通与合作洽谈。 3、持续维护客户关系，快速响应客户需求与问题，提升客户满意度，做好长期客户运营工作。 三、任职要求： 1. 基本要求：大专及以上学历，不限专业，不限性别，有相关经验者条件可适当放宽； 2. 素养要求：性格积极乐观，具备较强的责任意识，工作踏实勤勉，富有团队协作精神和敬业精神； 3. 能力要求：具备良好的沟通表达能力与应变能力，对销售类工作有较高热情； 4. 经验要求：相较于过往经验，我们更关注个人态度；比起过去，我们更相信未来的成长潜力； 5. 培训安排：公司提供系统化岗前培训，帮助零基础新人在新领域顺利起步。 无需担心缺乏行业背景或专业知识，也无需顾虑学习难度，我们有完善的培训体系及专人带教机制。 一份高薪且具发展空间的工作正等待你的加入！ 选择我们，你将收获： 四、薪酬制度： 无责任底薪 + 阶梯式高提成 + 各类奖金 + 社保 + 补贴 + 免费员工体检 + 工龄工资（300元）等 底薪范围3200-4000元 + 10%-18%提成，在职普通员工月均综合收入达8000元以上 五、福利待遇： 1. 享受国家法定节假日及年休假； 2. 年度优秀员工享有国内或海外旅游机会，每年各一次； 3. 每年组织免费健康体检； 4. 节假日发放节日福利； 5. 每月定期开展团队建设活动

岗位职责： 1. 负责公司知识产权相关业务的拓展与后续跟进工作 2. 与客户保持高效沟通，准确把握客户需求，提供专业的知识产权咨询服务及定制化解决方案 岗位要求： 1. 年龄******，大专及以上学历 2. 性格积极乐观，具备良好的交流能力，愿意进行线下客户对接 3. 具备较强的市场开拓意识，能够独立推进并完成业务全流程跟进 薪资待遇：应届实习底薪3600起步，销售经验丰富者4k起，定岗薪资面议，提成按10-30%阶梯式计算，收入上不封顶 上班时间：八点二十至十二点，下午一点四十至六点，周末双休，法定节假日正常休假 非纯电话销售岗位，无电话量、通话时长等硬性考核指标

招聘 电话销售 行政班，早九晚五周末双休，节假日带薪休，午休2小时！ 待遇:底薪4千提成！定期团建旅游 地址：郑州市天伦路 :

传统行业销售，结合互联网思维，视频平台，线上引流，私域筛选精准客户转换成交。

二楼欧货店招聘‼ 资深销售2名，有3年以上欧韩货批发经验优先！ （年后初八上班） 有意私聊（）

综合薪资6600+包住+氛围好 岗位职责： 1. 熟悉并掌握公司运营系统（线下市场销售），关注客户与用户反馈体验，协助主管推进日常事务执行； 2. 全面了解各部门运作情况，具备良好统筹规划能力，监督各部门工作进展，实现统一协调管理； 任职要求： 3. 思维条理清晰，具备良好语言表达能力，学习能力突出，熟练操作常用办公软件； 4. 年龄30岁以下，大专及以上学历，工作认真负责，具备较强职业责任感； 5. 具备优秀的责任意识与客户服务观念； 6. 定期对各类问题进行复盘分析，配合相关部门优化产品流程或培训机制，降低问题重复发生率； 岗位福利： 7. 接受零基础人员，公司提供系统化培养，需具备积极进取心态和快速学习能力； 薪资待遇： 1. 月薪6600-8000+绩效奖金+五险； 2. 多样化员工活动，包含团队旅游、生日会、节日福利等； 3. 提供公寓式住宿环境，免费员工宿舍，营造温馨生活氛围，同事间关系融洽如家人，工作氛围轻松愉悦； 4. 在校生可签订三方协议，支持开具实习证明、在职证明； 5. 办公环境优越，团队氛围友好，成长空间广阔，诚邀您的加入…… 郑重承诺：不收取任何费用，无需工作经验，提供带薪岗前培训。一经录用即安排住宿，为员工搭建完善的发展平台与晋升通道