活动专员 大专以上，市场营销/会展专业优先；1年活动执行经验；沟通强，能多任务处理；会Office；持C1驾照；有食品行业经验优先。展会/美食节/市集全流程执行；数据分析优化；协助经销商促销；收集市场反馈 薪资福利:面议，待遇从优 招工人数:若干 工作地址:杏坛镇南朗村万亩工业园3号之五

康养优品顾问 面向宝妈群体，弹性工作时间，不限经验，无专业限制 性格开朗，善于沟通表达，有亲和力，乐于学习新事物 会使用、、社群等社交工具、认可康养产品理念。负责商城内产品推广销售、会员推广拓展、用户沟通维护 配合运营团队日常运营工作，如节日促销、会员日等 薪资福利:3500-8500 多劳多得 不限经验 岗前培训 无需坐班 妈妈岗 无需固定坐班 可自主安排工作时间 公司提供免费岗前培训

佛山市匠心家具有限公司是一家集研发、设计、生产、销售于一体的现代化工厂。公司主营意式轻奢、简奢和高端极简系列，主要以大品牌经典款式为主，以1:1尺寸比例生产，也可来图定制款式。意式轻奢系列单件产品达500件（包含客厅、餐厅、卧房、书房及小件）产品配套齐全，工厂内设有豪华展厅2000多平方，有易开单、开大单特点，适合民用、工程、酒店会所等。现公司有专业摄影公司拍摄电子图册。 如需了解产品或对产品感兴趣的经销商和设计公司以及家具同行可电话或联系：匠心黄玉琴 ！ 地址：沙头工业园振业西二路7号匠心舒驰家居。

招聘：房地产中介/销售(不限) 薪资：5-7K元/月 岗位职责： 1、负责项目潜在客户的开发、跟进工作； 2、负责项目客户信息的收集、整理等工作； 3、负责项目产品的推荐、客户跟踪、成交跟进。 职位要求：有地产销售经验优先 薪酬：百万年薪 福利：五险、法定节假日、带薪年假、团建活动、交通/住房补贴、公司有食堂、业务外拓有油补/餐补

招聘业务销售岗位，日常需要线上和线下与客户沟通，会涉及打电话和约拜访。试用期第一个月保底7350，第二个月开始8000元。保底6个月。

乐有家控股集团直招： 岗位：店长、见习店长、营销管培生、置业顾问 1、******，高中及以上学历； 2、具备良好的沟通表达能力，善于倾听，思维清晰，具备较强的协调与应变能力； 3、性格积极向上，诚实守信，责任心强，主动性强，注重团队协作与共同成长； 4、乐于服务客户，愿意通过面对面交流持续锻炼和提升自身综合素养 【您的薪酬待遇】 薪资待遇 收入自主分配机制，多劳多得，上不封顶。入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元 ①新手培养期：包含底薪、补贴及浮动绩效，入职初期薪资范围7000-9000元（具体面议）！行业新人可享受最长3个月专属成长支持期 ②发展期：涵盖底薪、补贴、绩效激励与业绩奖金，发展初期定岗薪资4600-7500元+高额业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升通道与极具竞争力的回报体系，奖金无上限！其他城市岗位薪资详情可投递简历后咨询了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生享免佣租房权益， 应届毕业生报到时可按标准报销一次来程交通费用，五险一金、带薪休假、节日礼包、授课奖励、仁杰奖项、员工互助基金，定期组织文体活动、国内精品旅游、海外高端游，提供多元化住宿支持方案，工作时间灵活安排，周末双休、单休或调休自由选择，平衡工作与生活 【岗位职责】： 主要承担为客户提供一手房、二手房相关咨询，以及租赁、买卖等全流程代理服务。 要求：能适应岗位节奏，吃苦耐劳，有目标感，富有热情并具备坚持到底的信念 【晋升机制】 每月开放竞聘机会，入职满一个月即可参与，流程公开透明，助力快速成长。表现优异者最快三个月可晋升为置业经理、店长等管理职务。只要你有能力，晋升就是加速前行的过程。 职业发展路径： 置业顾问——置业经理（储备店长）——店长——营销副总经理——营销副总裁 三个月成为职业经理，一年当店长，两年任副总，五年冲击副总裁。集团内部已有90后店长656名，副总经理42名！高管直接带教，严格选拔标准，优先考虑党员及学生干部经历者，配备导师一对一实战指导，办公环境临海而建，空气清新无霾，年轻活力氛围浓厚，人才汇聚，团队友好融洽！！！ 应聘直通车：（本次招聘全程不收取任何费用） 欢迎实地参观面试，亲身体验工作环境！！ 在深圳可迅速到岗者优先安排面试！可迅速到岗者优先安排面试！可迅速到岗者优先安排面试！

招聘啦！ ①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，行业新人享受专属培养期最长3个月， 无业绩考核! 高中/中专A01最高薪酬7000元：底薪补贴4000+ 3000职位绩效 大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴5000+ 3000职位绩效 本科A03 最高薪酬9000元 ：底薪补贴6000+ 3000职位绩效 ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 2、各类带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会 3、提供住宿：小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全； 4、五险一金，各种过节福利。 各种福利待遇，只有想不到，没有做不到！ 【岗位职责】 1.新员工入店，熟悉了解所在商圈；（不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起） 2.在店内与客户沟通；（不知如何开口？不必担心，有详细的文字资料交给你） 3.根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍； 5.进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交；（从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘人生一桶金） 【岗位要求】 1.18-30周岁； 2.具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力； 3.积极乐观开朗，为人诚实守信，工作积极主动，注重团队合作； 4.愿意服务于客户，并且通过与客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力； 5.愿意参加公益活动，具有爱心和感恩之心 【系统培训】 1、专业导师一对一培训带教，让你更快的胜任岗位要求，既学到又赚到。（不收费）； 2、总部现场培训及随身APP课堂视频教学，线上培训学院专业讲解（只有你想不到没有做不到）； 3、集团营销总裁每周一次授课，提供择业建议，与新同事面对面交流； 【答疑解惑】 1.底薪为什么那么高，是无责任底薪吗？ 乐有家认为优秀的人才应当匹配相应的薪资；其次从员工角度出发，公司提供的底薪保障大家的基本生活，有更多的精力投入到工作当中；公司运营低成本，员工高收入，让利员工，公司薪酬理念：员工富公司富、员工强公司强。当然有能力者多劳多得，选拔管理严格，塑造更加优秀的你！底薪是无责任底薪，与业绩不挂钩。 2.没接触过这个行业，怕做不好？ 公司很多销冠都是各个专业，或者来自各行各业，大多数都没有接触过房产行业。公司免费提供一对一导师带教，有任何工作或者生活上的问题都可以找师父解决。公司相信经验可以培养和积累，但是能力、态度等会决定你的高度，所以公司会对学历和学习能力有要求，没有经验要求。 3.房产好做吗？ 首先，深圳为一线城市，乐有家为深圳本土企业，在深圳的口碑一直深受客户业主信赖。 其次，深圳的房价是很高，但是深圳的购买力依旧很强，粤港澳大湾区的计划实施，现在价格还有上升趋势，客户的需求也是慢慢变大，所以我们的市场依旧很好。那来我司就职，我们会提供一个专业的培训带教，让你学到赚到!!!!!!!!!!!! 1.底薪为什么那么高，是无责任底薪吗？ 乐有家认为优秀的人才应当匹配相应的薪资；其次从员工角度出发，公司提供的底薪保障大家的基本生活，有更多的精力投入到工作当中；公司运营低成本，员工高收入，让利员工，公司薪酬理念：员工富公司富、员工强公司强。当然有能力者多劳多得，选拔管理严格，塑造更加优秀的你！底薪是无责任底薪，与业绩不挂钩。 2.没接触过这个行业，怕做不好？ 公司很多销冠都是各个专业，或者来自各行各业，大多数都没有接触过房产行业。公司免费提供一对一导师带教，有任何工作或者生活上的问题都可以找师父解决。公司相信经验可以培养和积累，但是能力、态度等会决定你的高度，所以公司会对学历和学习能力有要求，没有经验要求。 3.房产好做吗？ 首先，深圳为一线城市，乐有家为深圳本土企业，在深圳的口碑一直深受客户业主信赖。 其次，深圳的房价是很高，但是深圳的购买力依旧很强，粤港澳大湾区的计划实施，现在价格还有上升趋势，客户的需求也是慢慢变大，所以我们的市场依旧很好。那来我司就职，我们会提供一个专业的培训带教，让你学到赚到!!

负责销售与推广

岗位职责 1、负责企业级客户开发与维护，聚焦跨境电商、外贸工厂、贸易公司等 B 端客户。 2、推广公司跨境物流产品：国际快递、空派、海派、铁运、海外仓、专线物流、双清包税等。 3、主动挖掘客户物流需求，提供定制化物流解决方案与报价，完成销售指标。 4、跟进客户询盘、报价、合同、订单、对账及回款全流程。 5、协调操作、客服、关务等环节，保障货物运输顺畅，提升客户满意度与复购。 6、收集市场、竞品、渠道信息，优化销售策略与客户开发方式。 7、维护老客户，建立长期合作，提升客户粘性与单量。 任职要求： 1、大专及以上学历，1 年以上 TOB 销售 / 跨境物流 / 国际货代相关经验优先。 2、熟悉跨境物流链路：报关、清关、海外派送、时效、成本、渠道差异。 3、具备企业客户开发能力：电话、拜访、线上获客、展会、转介绍等。 4、目标感强，抗压能力好，具备商务谈判与方案呈现能力。

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招聘：眼镜及APA健眼方案推广 薪资：4500-10000元/月 岗位职责： 1. 负责眼镜及视光产品的销售与客户沟通，提供专业咨询与服务； 2. 协助完成门店日常销售任务，维护客户关系，提升客户满意度； 3. 参与品牌推广活动，配合团队达成销售目标； 4. 持续学习眼视光相关知识，接受公司组织的系统化培训，快速成长。 任职要求： 1. 高中或中专及以上学历，为人亲和稳重，3年以上销售优秀经验，从事医卫护、眼镜销售、教育培训或学校/学生服务者优先； 2. 对眼视光行业有兴趣，具备基础认知，愿意接受持续专业学习培训； 3. 性格积极主动，善于沟通，有责任心，能适应快节奏高强度工作环境； 4. 服从管理，具备良好的团队协作意识和客户服务意识。 我们为员工提供：带薪培训、生日福利、弹性工作制、晋升空间及全勤奖。 视立美品牌深耕行业多年，建立了完整的APA生态链，品牌多次亮相央视，影响力持续提升。我们期待有热情、有担当的你加入，共同夯实销售基础，实现个人与品牌的双向成长。

成都环球中心FILAKIDS招聘兼职①需求：兼职2名②工作时间及内容上班时间：-工作内容：负责协助整理卖场及调货需求③要求：1.有同行业销售经验2.年龄18-30岁④薪资：18/小时（兼职工资与公司员工工资一同于次月15日发放）联系方式：樊女士：（）

一、要求 退役军人，有驾照优先，有犯罪记录的不考虑录取，入职体检不过关的不录取。 二、工资模式（底薪销售提成） 1.底薪： 中山市基本工资标准2080元/月。 2.销售提成： 公司统一标准（面谈） 三、地址 揭阳市渔湖街道渔江村进贤门大道东侧商铺 四、上班时间 （一）8：00～12：00 （二）14：00～18：00 （三）双休 四、福利待遇 1.包吃包住 2.其他福利 节日福利、生日福利、定期团建、交通补贴、年度体检等。 五、工作内容 1.承接装卸货、搬家等各种劳务订单，分配给各个搬运队伍去工作。 2.退役军人作为人才储备进行培训，能力达到了提升为管理人员 六、试用期 1.试用期三个月 2.。。三个月后过了试用期转为正式员工，享有正式员工的各种待遇和福利。 七、联系方式 退役军人：谭杰

招聘：司机 薪资：4000-10000元 本岗位适合，要求年龄30~40岁，具备销售能力优先。 月薪4000到1万，上班时间:8:00-18:00，月休三天。

马边，沐川，犍为大量招聘光伏业务人员。价格高，结算快。每户大概佣金3000-5000。。有意者电话联系

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业销售建议与定制化解决方案 4.协同售前、售后团队推进项目落地，及时跟进订单执行与回款进度 5.定期整理客户信息及市场反馈，协助优化销售策略与产品建议 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备较强的学习能力与服务意识，能快速掌握产品知识与行业动态 3.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训，欢迎积极进取的应届毕业生 4.学历不限，踏实肯干、责任心强，具备团队协作精神 5.工作地点灵活，适应短期出差或区域市场拓展需求

岗位职责： 1、负责公司整体财务战略规划与执行，优化财务流程，提升财务管理水平； 2、统筹管理会计核算、报表编制及财务分析，确保财务数据的准确性； 3、领导团队完成预算编制、成本控制及资金运作，提高资金使用效率； 4、参与重大经济决策，提供财务建议，支持公司业务发展； 5、协调内外部审计，维护良好的税务关系，防范财务风险。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，财务、会计等相关专业； 2、2年以上财务工作经验； 3、精通国家财务、税务法规，熟悉会计准则及内部控制制度； 4、具有较强的沟通协调能力和问题解决能力，良好的职业道德和保密意识。

岗位职责： 1.电话邀约，公司提供精准数据资源 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案 4.定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务导向思维 大小周休息，工作时间：8:30-12:00 14:00-18:00 接受小白，会有人一对一教 老板人超好，平时有各种小福利、奖金 公司工作氛围好没有任何勾心斗角 工作内容简单上手快，没有业绩压力 交通便利离地铁非常近 真诚招聘！！！

实体店销售

岗位职责： 1、负责电机类相关产品的市场推广与销售工作； 2、搜集潜在客户信息并进行实地拜访，提供专业的产品解决方案； 3、主导销售合同的沟通协商及签署，跟进产品出货流程； 4、落实销售款项的及时回收； 5、处理客户售后问题，持续维护良好的客户关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，对销售岗位有高度热情； 2、具备1年以上销售工作经验； 3、学习能力突出，能积极配合公司安排的各项培训与学习任务； 4、具有团队合作精神和积极进取的职业态度； 5、具备较强的市场开发能力，有工业品销售背景者优先录用。

负责潜在客户（经销商、终端工厂等）的电话推广，精准传递工厂产品优势，筛选意向客户，同步线索至销售团队跟进，提升线索获取效率。 电话沟通中，清晰、专业介绍PE保护膜产品工厂产能优势、合作政策，精准匹配客户需求，激发客户合作意向。 总结电话沟通中的问题，优化推广话术，提升沟通效率及意向客户筛选准确率；定期复盘电话推广效果，反馈客户常见疑问。 朝九晚五，周日单休

岗位职责: 1、依据公司制定的营销方针，达成既定销售任务； 2、结合不同渠道特点及业务需求，持续更新线路客户信息，主动拓展新客户资源，优化渠道网络布局； 3、定期走访客户，保持良好合作关系，传达并解读公司相关政策； 4、按照公司标准落实产品陈列与品牌形象维护，定期核查终端库存，实施有效的货龄管控，对缺货、质量问题及临期商品及时跟进处理； 5、负责常规宣传物料及冷冻设备的布设与日常维护； 6、协同客户策划符合公司要求的促销活动，并监督执行过程，合理控制相关费用； 7、开展基础市场调研，快速收集并上报市场动态信息； 8、高效响应客户反馈，妥善处理投诉事项并及时向上汇报。 任职要求: 1、具备高中及以上学历； 2、具有一年以上销售岗位经验，有市场开发及经销商拓展背景者优先； 3、热爱销售事业，掌握基本销售方法与技巧，具备初步业绩规划能力和沟通协调能力； 4、思维活跃、敢于突破、踏实敬业、具备数字化营销意识，责任心强、积极进取、勇于担当，能适应高强度工作压力； 5、退役军人、优秀应届毕业生可适当放宽条件优先录用。 职位福利：五险一金、带薪年假、补充医疗保险、定期团建、高温补贴、多次晋升机会 工作地：广东省佛山市顺德区杏坛镇顺德智富园工业城

岗位职责： 1、负责公司暖通产品及解决方案在工装市场的拓展，重点推进大型工程项目落地； 2、开发潜在客户资源，与建筑设计院、总包单位、业主单位等相关方建立并保持良好合作关系； 3、完成项目信息收集、需求梳理、技术对接、商务洽谈、合同签署及回款进度跟进； 4、定期走访核心客户，巩固长期稳定的业务合作； 5、参与投标流程，制定报价策略并主导投标谈判工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，暖通、制冷、机电、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备1-3年暖通行业大项目销售经验，了解工装项目运作模式，有成功项目经历者优先； 3、熟悉暖通类产品（如中央空调、通风、采暖等）及系统设计原理，具备技术方案理解能力，可与客户进行专业交流。

【薪酬福利】： 1、入职无责保底6-8K，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶； 2、入职带薪提供入职岗位技能专业培训； 3、公司配备工作电脑，工作生活两不误； 4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金； 5、外出拜访客户，配备行政专车接送； 6、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期； 7、 多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等） 【晋升通道】： 1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招 2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。 3、不定期开展进阶培训（商务礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力； 【岗位职责】： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长； 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系； 4、月底客户款项跟进。 【任职条件】： 1.大专及以上学历； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿

公司给资源，电话跟单

岗位职责： 1：负责工科发政府补贴项目（如国家高新技术、专精特新小巨人、超长期国债项目、战略性新兴产业项目、重点产业扶持项目、制造业单项冠军、中央预算内资金项目等）的销售与业务拓展，完成个人及团队月度/半年度/年度业绩目标。 2：通过电销与面销、渠道拓展相结合的方式，开拓合作企业，面向企业决策人开展客户开发与关系维护，挖掘客户需求并提供定制化项目申报解决方案。 3：开展顾问式销售，结合公司产品与服务资源，为客户提供政策匹配、项目规划。 4：持续学习行业政策、申报流程及产业动态，积累各领域企业信息与资源，不断提升专业销售与服务能力。 任职要求： 1：工科发相关销售经验2年以上，熟悉小巨头，高新，专精特新等工科发常规项目 2：具备较强的市场开拓能力和客户关系管理能力，能独立完成从线索挖掘到合作达成的销售全流程。 3：具备良好的沟通表达、逻辑分析和方案策划能力，能针对企业需求设计申报规划与服务方案。 4：目标导向强，抗压能力好，能在高强度环境下持续开展业务开拓与客户维护。 5：具有良好的团队协作意识，能积极与内外部资源协同配合，共同推动项目落地。