岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.负责汽车展厅客户接待、产品介绍及试乘试驾安排，提供专业购车咨询与个性化方案推荐 2. 主动开发潜在客户，通过电话邀约、线上引流、老客户转介等方式拓展销售线索 3.协助客户完成购车手续，包括金融贷款、保险办理、上牌等全流程服务，提升成交效率与客户满意度 4.定期跟进意向客户，维护客户关系，促进二次销售及口碑传播 5. 及时录入CRM系统，准确反馈市场信息与客户需求，配合团队完成月度销售目标 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏销售工作环境 3.普通话标准，熟练使用办公软件，有驾驶证并可独立驾驶车辆 4. 学历不限，有汽车销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.诚实守信，责任心强，认同企业价值观，具备团队协作精神

岗位职责： 1、依据客户实际需求，提供专业化的咨询建议，并设计匹配的产品解决方案 2、按照团队目标，达成既定的销售任务 3、按时搜集行业动态，开展竞品情况调研与分析 4、定期进行客户回访，进一步了解并挖掘客户需求 任职要求： 1、中专及以上学历，具备1年以上销售领域工作经验者优先考虑 2、拥有良好的表达能力和人际交往能力 3、具备基础的市场洞察力与判断力，服务意识强

还在寻找能让职业发展与新能源浪潮同频的机会？我们正在招募能够精准对接客户需求、用专业服务点亮新能源汽车置换旅程的“服务先锋”！加入团队，成为新能源汽车行业备受青睐的服务专家 为什么选择我们？ 1. 把握行业机遇：紧跟新能源汽车快速发展步伐，深度参与国家“双碳”战略进程，让你的职业成长与时代脉搏同步 2. 彰显服务价值：你的专业建议与周到服务，直接助力客户做出新能源汽车置换决策，是推动绿色出行的重要一环 3. 智能工具赋能：运用大数据洞察客户需求，结合智能评估系统高效完成车辆估价，让服务更科学、更精准 4. 成长支持体系：配备经验丰富的服务导师全程指导，定期组织新能源汽车技术、服务技巧等专项培训，助你快速上手 5. 收入潜力无限：无责任底薪6000起 + 高额业绩提成（月收入轻松过万），表现优异者优先晋升区域城市经理 岗位亮点： √ 全国160+门店灵活分配，自由选择心仪工作城市 √ 无责任底薪6000起 + 丰厚业绩提成，付出越多收获越多 √ 完善的五险一金保障 我们需要这样的你： 1. 服务“行家”：拥有强烈的服务意识，善于捕捉客户真实需求，提供量身定制的新能源汽车置换解决方案 2. 沟通“能手”：擅长以简单明了的方式，向客户讲解新能源汽车政策、性能参数及置换流程等专业知识 3. 学习“先锋”：对新能源汽车技术怀有热情，乐于持续学习电池管理、智能驾驶等前沿内容，紧跟产业动态 4. 细节“掌控者”：工作认真细致，在车辆检测、合同签署等环节确保准确无误，为客户提供安心可靠的服务体验 特别欢迎： ・从事过汽车销售或跨行业销售，希望转型新能源领域的从业者 ・新能源汽车、汽车服务等相关专业应届毕业生 ・对新能源汽车有深入研究，具备扎实行业知识的爱好者 岗位职责： 1. 驻点合作汽车门店，负责店内日常客户服务及相关事务； 2. 快速融入门店团队，与店内销售人员建立良好协作关系； 3. 协同门店销售获取置换线索，独立完成客户旧车信息收集，并配合推进车辆置换服务全流程； 4. 收集本地市场动态，掌握竞品车型价格与性能情况，定期维护老客户关系，拓展新客户资源； 清晰的职业发展路径： 新手期：在资深导师指导下，系统掌握新能源汽车基础知识与置换服务流程，积累实战经验，打牢职业根基。 资深：独立应对复杂客户需求，熟练制定高价值置换方案，业绩突出者可参与新人带教，向行业专家方向发展。 区域城市经理：统筹区域内团队运营与业绩达成，参与制定区域市场策略，凭借专业能力与管理经验，带领团队开拓业务新局面。 大区城市经理：全面负责城市级新能源汽车置换业务，对接主机厂资源，主导战略规划，成长为业内具有影响力的核心管理者。 这不仅是一份职业，更是打开新能源汽车服务新世界的入口！用你的专业与热忱，帮助客户开启绿色出行新篇章，也为自己描绘精彩职业未来！ 加入我们，一起在新能源浪潮中，成就非凡人生！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，反馈客户需求与市场动态 4.协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度 5. 定期整理销售数据，提交销售报表与工作总结 任职要求： 1.销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达与学习能力 3. 积极主动，抗压能力强，目标感与执行力强 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5.诚信正直，具备良好的职业道德与团队协作精神

岗位职责： 1、借助公司提供的客户资源，负责收集新客户信息并开展沟通，拓展新客户群体。 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘潜在销售机会并达成销售目标。 3、维护现有客户关系，定期跟进合作客户，促进长期稳定的合作。 任职要求: 1、中专及以上学历 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力 3、热爱销售工作，执行力强，富有责任心及团队协作精神

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌形象与到店转化率 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.学历不限，普通话流利，形象气质佳 4.具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 5.持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶主流车型

底薪2000提成百分之30起每台加百分之五到百分之50/合作模式平分没底新管吃

岗位职责： 1、负责汽车品牌及旗下产品的线上直播推广，扩大品牌知名度； 2、通过实时互动吸引在线观众，及时回应提问，提升用户参与度； 3、独立策划并落实直播方案，保障直播过程顺利并达成既定效果； 4、协同团队完成直播前筹备工作及直播后的数据复盘与总结。 任职要求： 1、具备优秀的口头表达能力与镜头表现力，能从容展现个人风格； 2、熟悉汽车行业基本情况，具备快速学习和掌握产品信息的能力； 3、具备良好的临场反应能力与互动引导技巧； 4、可接受弹性工作时间，确保直播流程的完整性与内容质量。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限，高中及以上学历优先，具备基本办公软件操作能力 4.具备较强目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核与弹性工作节奏 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务理念与团队协作文化

佛山顺德北滘美安物流园招聘 长白班 包吃住（平摊） 招聘时间：今天可以安排面试 岗位：上架4人，拣货3人，卸货1人 招聘单价：试岗期19/小时 转正后:时薪10+星级计件+绩效520+工龄工资 其他:高温补贴 节假日三倍 生日礼物 ， 上班地址：顺德美安物流园 电话： 小李V同号

佛山陈村普洛斯山姆仓招聘 高叉2人 25/小时 有叉车证熟手 拣货2人 18/小时后续计件0.115/件 提供住宿 免费提供工作餐 联系电话: V同号

岗位职责：5000方木地板 1.负责木地板的测量、切割、铺设及收边等全流程安装作业 2.根据施工图纸和现场条件，合理规划铺装方案并确保平整度与美观度 3. 处理地面找平、防潮层铺设等前期基础工作，保障安装质量与使用寿命 4.配合客户进行现场沟通，解答安装相关疑问，提供专业建议 5. 做好施工区域清洁与材料管理，遵守安全操作规范，杜绝安全隐患 任职要求： 1.有木地板安装实操经验，熟悉实木、复合、强化等各类地板特性及工艺 2. 能独立完成从测量到交付的全过程，具备良好的空间判断与动手能力 3.吃苦耐劳，责任心强，适应佛山市顺德区及周边区域流动施工 4.具备基本识图能力，能按要求执行施工标准与客户个性化需求 5. 无不良从业记录，注重职业素养与客户口碑

找八吨小吊车。

招打胶师傅一名会打四十五度角6000-7000在招大市场附近

长安跨越商用及多拉汽车和奇瑞商用四川一级代理，高薪聘请销售顾问！底薪3000+五险，+各种奖励，节假日福利！新公司，全川及成都地区多家门店陆续开业发展晋升机会多！团队氛围好！ 薪资结构：无责底薪＋高额销售提成＋订单奖励＋团队奖励（综合8K-20K+） 【岗位职责】 1、公司自有新媒体营销团队，负责线上获客，公司提供充足精准客户资源！销售负责邀约和跟进！ 2、销售跟进和邀约客户到店，负责客户接待和产品讲解，销售主管促进成交！ 【任职资格】 1、20岁以上，有行业经验者优先 2、事业心强、工作积极主动、勇于挑战高薪 3、接受无经验和应届学生，但需要对对汽车行业感兴趣，愿意学习 4、有C1驾照，会熟练驾驶汽车

【招聘单位】：小蚂蚁新能源租车 【岗位一】：维修学徒多名 【工作内容】：协助师傅完成车辆检修、保养及维修辅助工作 【工作要求】：能吃苦耐劳，爱学习，有责任心，无经验可教 【薪资待遇】：3000~5000，包吃住 【岗位二】：新能源车维修师傅1名 【工作内容】：新能源车辆检修、故障维修、日常保养 【工作要求】：有新能源维修经验，动手能力强，踏实负责 【薪资待遇】：8000~12000/月 【岗位三】：销售主播多名 【工作时间】：弹性排班，适配直播需求 【工作内容】：直播讲解租车产品，引导客户咨询、成交 【工作要求】：，表达流畅，有直播/销售经验者优先，积极主动 【薪资待遇】：7000~12000+上不封顶，多租多得，收入可观 【联系电话】： 【工作地址】：深圳（平湖/海吉星/小蚂蚁新能源）

惠州深标特福特在惠城区三栋惠南汽车城内招聘汽车销售顾问、定保招揽、续保招揽以及钣金技工，提供五险一金、带薪年假、包吃住、节日福利和培训等优厚待遇。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌现场体验 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神 5.熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

主要负责打电话加微信邀约客户到店有专人负责谈判成交就有提成

负责向有需求的客户推广公司线上软件产品 按订单提成，提成每日准时发放

合生元营养顾问 【工作职责】 负责合生元旗下产品的销售，区域活动和负责育儿咨询。 【任职要求】 1、年龄20-40岁，有相关工作经验者优先；2、热爱婴童行业，富有爱心，亲和力强； 3、有良好的沟通，销售能力，以及较强活动执行能力。 工作待遇薪资：3000-5000 福利：五险，专业育儿营养培训，团队拓展，月休4日，节假日福利。 【工作地点】：1、佛山市禅城区沃尔玛(东方广场店)2、佛山市南海区沃尔玛（环宇城店） 3、肇庆四会爱婴岛（吾悦广场店） 有意者且条件符合请联系：李女士 推荐奖励：被推荐人成功通过试用期并转正，推荐者可获得现金奖励

如何才能年薪百万，千万？靠一个月几千块钱的死工资？趋势、运、能力、平台缺一不可，我们这里有很多传奇的故事，有01年的，96年的，94年的，大多都是00年的 通过自身努力借助平台2-3年时间就出去开分公司，实现了年薪千万。（不信你来看）公司氛围好，同事们都很热情 晋升机制：商务经理-总监-运营部总裁-分公司总经理 商务经理岗位 1、【工作内容】：公司提供客户资源，商务经理通过电话 + 微信形式和全国美容院老板洽谈项目合作，！开发简单，加盟后一单提成10000-17500-35000。日结！ 2、【薪资架构】：底薪（6000）+卡提＋加盟提成+返单奖+伯乐奖+高级伯乐奖+管理奖+分红＋原始股 等 3、【岗位要求】：退伍军人优先考虑，会普通话，能正常交流沟通即可！

岗位职责: 1. 负责抖音、三垂类网站平台的电销任务，借助电话、微信等渠道，有效邀约客户到店体验； 2. 结合客户需求，提供专业化的汽车相关咨询及定制化解决方案； 3. 持续维护客户关系，保障服务质量，提升客户满意度与信任度。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通表达与说服能力，能顺畅开展客户对话并推进转化； 2. 了解汽车行业动态，对汽车产品有基础认知和浓厚兴趣； 3. 具有团队协作意识，能与团队成员协同达成销售业绩目标。 PS: 容桂通勤地址：佛山市顺德区容桂街道容边天河工业路北南宏汽车城旁

1．高中及以上学历，20-30岁，熟练操作WORD/EXCEL等常用办公软件者优先 2．性格开朗，热爱销售工作，反应灵敏，具备良好的沟通意识 3．工作认真负责，注重细节，富有工作热情 岗位职责： 1、配合销售经理完成报价、投标文件准备及合同相关事务处理 2、通过多种渠道收集、整理并维护客户信息资料 3、持续维护与客户之间的良好合作关系 【薪资结构】无责任底薪+绩效底薪+年底双薪+年终公司分红+包吃住 公司官网：⋐-⋑链接存在风险----------------，详情可访问官网查询。公司办公地址：顺德区陈村镇顺联机械城18座三楼写字楼，距离规划中地铁7号线开通站点约300米，未来出行便捷。 入职满一年且表现积极、踏实上进者，年收入15万较易实现；若个人能力突出，善于思考，肯付出努力，年入数十万并非难事。公司销售人员业绩呈逐年递增态势，发展势头强劲，只要愿意拼搏，收入一年比一年高！

我们公司推出了一款全新的ai基因嫩白品项的，是利用最新的等离子技术和电穿孔技术，打造，美白，嫩肤抗衰，三合一的效果，并且是帮店家做出业绩后再合作的我们这个项目刚刚推出销售难度是很低的是很好开单的！！ 1.薪资待遇: 8000底薪+40%提成。 2.工作时间: 9:30-12:30，14:00-18:30中午休息1.5个小时。不会要求加班，星期天固定休息，另加4天自由调休，共8天休息 3.工作内容: 协助总监维护新老客户，利用公司资源开发潜在客户。不需要外出。不用出差，办公室办公。 节假日下午茶员工生日会团队聚餐团队旅游等等福利 多多晋升: 业务经理一储备总监一合伙人一总监一运营总裁 上班地址:南海区奥骏中心。南海区招商置地中心 员工福利: 生日福利一周小团建聚餐一月大团建零食下午茶员工旅游底薪加提成，保底工资

【团队简介】： 我们是一家专注于电商领域的公司，恒泊主营智能电动伸缩门、智能车牌识别系统、智能道闸、智能人行通道闸及智能电动工业门等高科技产品。团队由一群崇尚高效、简洁，追求财富积累与个人成长的伙伴组成，相信您的加入将在这里实现快速成长，同时收获：财富、成长与快乐！ 双地点办公： 总部：南海区西樵镇启源广场1栋9楼-恒泊智能 分部：佛山禅城区绿岛湖·智荟B2座10楼1009-1011室 【销售工作职责】： 1、公司通过全网渠道（淘宝、天猫、京东、抖音、百度等）运营获取客户资源，经运营初步筛选意向客户后，交由销售员对接跟进，推动成交转化。 销售流程包括：根据客户需求提供报价→促成签约→制作合同→下单生产跟进→物流发货→安装进度跟踪→售后维护服务。 2、客户关系管理：定期回访客户，维护良好客情，提升复购率及客户转介绍意愿。 岗位要求： 1. 具备相关销售工作经验者优先考虑； 【薪酬】： A无责底薪3000-4000元，B提成为毛利润的45%+月度奖金； （每月按A/B两种模式取较高者发放，确保收入最大化） 【入职即购买社保】 【福利待遇】： 1、工作时间：每月26天制，每天8小时（上午8:30-12:00，下午13:30-18:00） 2、休假制度：①每周日固定休息 ②享受国家法定节假日 ③享有超长年假 3、学习发展：每周组织营销技能与管理培训讲座，助力能力提升 4、员工关怀：部门每月开展小型团建，公司定期举办大型团建活动；配备丰富下午茶、生日会等多元活动，让每位成员感受温暖与归属感 【公平透明的晋升机制】： 营销专员（初级、中级、高级） → 营销组长 → 营销主管 → 高级营销主管 → 代营销经理 → 营销经理

字节直营正式编制岗位，属于地面推广面谈销售类型，欢迎无相关经验的求职者积极投递！ 薪酬待遇： 1、薪资结构： 一线城市无责任底薪5600元+绩效4200元+激励奖金+餐补320元+交通补贴每月500元实报实销 二线城市无责任底薪4480元+绩效3360元+激励奖金+餐补320元+交通补贴每月500元实报实销 三线城市无责任底薪3640元+绩效2730元+激励奖金+餐补320元+交通补贴每月400元实报实销 烟台地区：无责任底薪4200元+绩效3150元+激励奖金+餐补320元+交通补贴每月400元实报实销 2、入职即缴纳六险一金，最高缴费比例达12% 3、绩效系数范围为0至1.5左右，依据实际考核目标完成情况确定（具体考核指标如商家核销GMV等方向，入职后明确）；激励部分根据任务完成综合结算（如新签约数量、有效扫码等任务，入职后确认） 4、签订三年劳动合同，试用期六个月（按全额标准执行），设有业绩与合规双重要求 5、发薪时间：无责底薪于当月月底发放，提成部分次月月底发放 工作时间： 1、每日工作时间为上午10点至晚上7点，周末双休，法定节假日正常休息 2、当前实行提成机制，同等资源同等薪酬，鼓励员工多劳多得。若希望获得更高收入，需投入更多时间和精力。在职人员中既有晚上7点下班的，也有晚至10点仍在拜访客户的，具体安排视个人规划及上级主管要求而定 工作内容： 1、负责抖音生活服务到店业务的商圈拓展，与商户沟通合作细节并促成签约，推动上线流程落地 2、整合区域商圈资源，为商家提供一体化营销解决方案 3、结合商户实际需求制定运营策略，支持促销活动策划、团单设计及运营实施，通过短视频和内容传播在抖音平台进行推广，维护客户关系，助力交易额增长优化 4、及时响应并处理商户与用户反馈的问题及投诉，跟进解决进度，提升商家与消费者的满意度 5、持续关注行业动态，研究抖音平台内的推广方法，定期组织商户赋能培训 6、定期复盘商户抖音企业号的运营表现，提出内容营销优化建议 职位要求： 1、具备大专或以上学历 2、有半年以上销售工作经验，具有面对面销售或地推经历者优先考虑 工作地点： 就近分配办公区域，日常需打卡，外勤面访占比超70%，全市范围内招聘。距离较远的同事实行线上管理，每周返回办公区参加1-2次会议即可

工作目标: 承接尚层分公司内部项目客户资源，接待到访佛山的客户群体，推动家具销售转化并达成产值目标。 工作内容: ①接收项目需求信息 ②开展项目情况分析 ③制定家具选型与推荐方案 ④确定供应商及行程安排 ⑤陪同客户参观工厂 ⑥协同完成订单锁定 ⑦推进回款落实 岗位要求: 1、大专或本科以上学历，具备2年以上家具销售经验，或在软装公司从事过家具产品推广相关工作 2、掌握CAD软件操作，可独立完成家具搭配与软装设计方案 3、具有明确目标意识，积极主动，执行能力突出，富有协作精神 4、学习能力优异，心态开放，乐于接受新知识与变化，持续精进专业水平 5、沟通能力出色，性格乐观向上；能主动营造积极的工作形象与团队氛围 6、持有驾照，能熟练驾驶，自有车辆者优先

【岗位职责】 1、收集并整合周边社区楼盘及商业圈资源，精准匹配客户需求，提供置业前期的专业信息服务； 2、开展房客源的开发、积累与维护工作，熟练运用乐有家APP等数字化工具，深耕属地社区与商圈，为买卖双方提供全流程房产交易解决方案，推动成交达成； 3、依托平台强大支持，通过团队协作模式联合服务，协助签约双方优化交易流程，降低交易成本，规避风险，量身定制购房规划，与客户构建长期稳定、互信共赢的合作关系。 【任职资格】 1、不限专业背景与从业经历； 2、性格积极乐观，富有热情，工作认真细致； 3、具备吃苦精神，责任心强，敢于面对挑战，拥有良好的语言表达和人际沟通能力； 4、认同企业价值观，遵守规章制度，接受公司统一管理。 【欢迎退伍军人加入，公司已设立转业军人专属通道】 【薪资待遇】 1、薪酬结构： 收入自主分配机制，收益由个人业绩决定，深圳地区新入职员工月薪7000-8000元（具体面议）+高额提成比例55%-80%，入职满1年的经纪人近一年平均月收入达22375元，满1年的店长近一年平均月收入达27978元！ 其他城市薪资详情可提交简历后获取！ 2、福利体系： ①毕业当年及毕业后一年内大学生享免佣租房权益，应届生报到时可按标准报销一次来程交通费用 ②五险一金、带薪年假、节日礼品、授课奖励、仁杰奖项、员工互助基金政策 ③形式多样的员工文体活动、国内精品旅游、海外高端旅行 3、培训与晋升体系健全 配备完善的线上线下融合培训系统，年度投入超2亿元用于人才培养，设有1000+培训中心、2000+课程内容、3000+专职讲师，配套导师一对一指导、特种兵式闯关考核、“星火计划”专项人才项目，加速职业成长！ 晋升标准清晰透明，后备人才培养机制完善，下属成长情况纳入上级考核重点；晋升路径畅通，支持纵向晋升与横向轮岗发展，专业路线最高可晋升至置业总裁，管理路线最高可达营销总裁级别！