岗位职责: 1.协助销售团队推进日常销售工作，达成既定目标 2.负责客户关系的维护，保障服务流程的优质交付 3.跟进销售各环节进度，确保交易过程顺畅高效 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队协作意识 2.能够快速响应并高效处理各类销售支持事务 3.工作积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力 4.熟练掌握办公软件操作，精通Excel、Word、PPT等工具使用

宝山wake酒吧招聘 销售底薪6000元 无责底薪2000+5档台数任务 6套任务啤酒（一套提成500）开台奖励200元一台 工资组成:底薪+提成:%40 新人前两月5档台数任务 两月过后每人每月10档任务 少一档底薪里面 做六休一月休4天 中途没钱可预支 包吃包住，新人有老师培训，一对一指导 男女18-35岁，要求不能内向 需要性格外向想挣钱的人， 每月20-25号发工资 主管现场到店面试

职位描述： 主要面向2023-2026年应届毕业生。 发展路径：入职后需经历门店轮岗阶段，整体轮岗周期为3个月，根据个人表现可适当缩短或延长各阶段培养时间，后续发展方向涵盖销售部、人事部、行政部、产品部、会务部、私域运营部、电商部、客服部、招商部、品牌部及运营支持等职能部门。 需尽快全职到岗或以全勤状态进入实习。 岗位要求： 1、本科及以上学历（限2023-2026年毕业的应届生），专业不限； 2、性格积极乐观，具备良好的自我驱动力、学习能力、进取意识与目标感； 3、具有较强的亲和力，抗压性强，善于沟通协作； 4、在校成绩优秀，有学生干部经历者优先考虑。 职位亮点： 薪资福利： 1、前六个月无责任底薪保障：本科生9k，211/985院校毕业生1w； 收入构成：底薪＋提成＋竞赛奖金＋工龄奖＋职级奖励＋孝心奖，综合月收入区间为9k-30K； 2、依法缴纳上海地区五险一金； 3、每满一年增加工龄奖200元/月； 4、满三个月后享有200元/月孝心奖，直接发放至父母账户（体现企业温情，倡导感恩文化）； 5、定期组织团队建设活动，发放节日员工礼品及传统节日家属关怀礼包。 办公地点：职能类管培生在总部办公，销售类管培生安排在门店工作

企业高速发展中，诚邀志同道合、渴望成长、勇于挑战高薪的伙伴加入张奶奶团队！ （我们是专注高端食材领域的全国连锁品牌——张奶奶海参 1958年创立，品牌积淀超60年，现有B端批发客户3000余家，C端连锁门店覆盖上海60余家，杭州、宁波、南通、慈溪等地均设有直营门店。2023-2024年计划在江浙沪、合肥、广州、深圳、成都等地区拓展至100+连锁门店。） 一、职位描述： 管培生/储备干部，面向2023-2025届应届毕业生开放。 公司设有微信营销团队、抖音电商业务线、实体门店销售体系、人事及行政职能部门等多元板块。 培养路径：入职后需经历轮岗阶段，整体周期为3-6个月，根据个人表现可灵活调整各阶段时长，后续可根据兴趣与能力自主选择发展方向，需尽快全职到岗或保证实习期间出勤稳定。 二、岗位要求： 1、专科及以上学历（主要面向2023-2025届毕业生），专业不限； 2、性格积极乐观，具备良好的自我驱动力、学习能力、进取意识与责任心； 3、善于人际交往，有较强适应力和语言表达能力； 4、在校成绩突出，曾担任学生干部者优先考虑。 三、薪酬待遇： 无责任底薪8k+绩效提成，月综合收入10K-30K+，后期薪资依据定岗岗位标准执行。 1、保底薪资8000元起（综合收入8k-3w+，多劳多得，上不封顶，真实回报不空谈） 工作时间： 上午9:00-12:00，下午13:00-18:00，入职提供三个月住宿，工作满一年享带薪年假30天。 福利政策： 1、公司统一安排住宿，2-4人/间，住宿条件整洁舒适； 2、提供具有市场竞争力的薪酬水平，每月开放晋升调薪通道； 3、配备系统化培训机制，制定个性化成长计划； 4、不定期组织团建活动并发放奖励，节日福利礼品丰富； 5、入职即缴纳五险一金，并提供免费年度健康体检； 6、多重员工关怀：新员工融入活动、节日礼金、工龄津贴、孝心补贴200元/月（我们是一家充满温度的企业，遇特殊情形支持长期请假）

豌豆益智&表达课程顾问，综合平均月薪25k，top35-45k，渴望年薪50万＋，想实现收入突破的伙伴欢迎了解～ 【注意点】 无时长考核要求，个人绩效薪资不挂钩，聚焦结果导向 【公司介绍】 1、成立时间：2016年 2、公司产品：豌豆围棋，豌豆素质，画啦啦，小灯塔，魔力耳朵五大app 3、公司规模：4000＋成员 4、分布城市：广州（总部），上海，大连，西安，广州，武汉 【项目介绍】 1、产品名称：豌豆表达，豌豆益智（集团重点业务线之一） 2、课程模式：小班直播课 3、成立时间：成立8年时间，目前为市场上领先的线上少儿表达课程 4、产品优势：课程内容丰富◇豌豆表达课涵盖五大能力模块训练，涵盖表达、文采、逻辑、思考与认知视野，助力孩子语言潜能与综合素养提升 5、客户群体：3-12岁儿童 6、核心亮点：融合动画与游戏化互动教学，激发孩子思维与表达兴趣 【薪资福利】 1.无责底薪（6k-9K）＋绩效(1K)＋提成（10%-13%个点），综合平均25k，top45k+ 2.数据来源：投放获客＋转介绍（新老员工资源分配一致，公平透明） 3.社保：入职即缴纳五险一金 4.“五一”“十一”法定节假日正常休假 5.年假：每年享带薪4-5天年假～ 6.福利：提供零食～下午茶～每月一次团队建设活动～ 【岗位职责】 √ 熟悉课程内容及销售沟通技巧，与家长高效交流； √ 跟进意向用户，定期回访，推动转化，完成既定目标； √ 洞察学生与家长的学习需求，引导课程购买决策； √ 定期开展转化数据复盘，依据分析优化后续策略。 【任职要求】 1、高中及以上学历，具备多年同行业经验者可适当放宽学历要求 2、有服务意识，善于倾听，具备较强的临场应对能力 【晋升路径】 1.职级发展：初级CC﹣小组长﹣储备主管﹣主管﹣经理 2.培训方向：一线CC﹣高级CC ﹣培训师﹣培训组长

上手快，有人带 岗位职责： 1、服务客户群体为高端优质资源，与其他机构无重复客户； 2、深入沟通并分析客户需求，量身定制解决方案（无需低声下气）； 3、主导客户邀约、商务洽谈、合同签署及后续手续跟进（无需委曲求全）； 4、提供专业贷前、贷中与贷后服务，提升客户满意度，推动复购转化（无需盲目拓客）； 5、高效利用公司分配的精准客户资源，系统学习金融专业知识，熟练掌握全流程操作； 注：客户由公司线上平台精准推送，无需外出跑业务，无需自行网络获客； 薪资待遇： 1、底薪始终为5500元，保障上海生活品质+工龄奖励+绩效奖金＋节日福利+定期国内外旅游奖励，新人月入1-2万，平均月薪3.5万，业绩前十达5万以上，前三名超10万；（收入取决于个人努力） 2、入职前两周即享双休，法定节假日正常休息，年假长达12天，另享产假、丧假等人性化假期； 3、每日供应零食饮品、下午茶点，定期开展团队活动（自愿参与）； 晋升机制： 1、公司面向表现突出员工开放晋升通道，管理层100%内部提拔，收入无上限，晋升凭实力，平台广阔，前景可观； 2、业绩达标者每季度可参与晋升考核，能力强者优先晋升，绝不外招管理岗； 3、晋升路径清晰：客户经理→储备主管→正式主管→分店副总→分店总经理→门店合伙人总经理； 4、优秀人才有机会成为事业部合伙人，伴随公司发展共同成长，实现事业突破； 任职要求： 1、不设学历门槛，注重实际能力，有销售背景者优先考虑； 2、普通话流利，执行力强，具备拼搏意识，敢于挑战高业绩目标； 3、不限学历与经验，需具备良好表达能力、抗压能力、稳定性及快速学习能力； 4、年龄******，有销售经历或能力突出者可适当放宽学历与年龄限制； 5、公司统一配备电脑、手机，无任何个人物品占用或押金要求； 我们只招募志同道合的伙伴，这里节奏高效，平台收益可观，需要你具备清晰逻辑思维、强大抗压能力、持续学习力； 同时欢迎富有冲劲、踏实肯干的人才加入，一起创造价值。 薪资范围：18000-35000元/月 底薪：5500元/月＋高额提成＋工龄奖+奖金＋多项福利 社保类型：五险 提成方式：按销售额通提；国字号资质易出单，无数据费、工位费等任何克扣 奖金补贴：话费补贴、全勤奖、苹果手机、电动车、笔记本电脑、平板、霸王餐、团建基金、开单红包雨等多项奖励月月不断

工作内容:咖啡豆销售，咖啡师的基本技能完善，客户服务，参数调整，培训，设备的简单保养等(无经验的小白也可以，有培训，有老人带) 福利待遇：上班时间自由、综合到手1-2w，。外地出差报销、带薪旅游很爽^_^

无压力工作！专人带教零基础新人，轻松上岗，拒绝职场内卷不加班，无责任底薪减轻生活负担，欢迎各类求职者及应届毕业生加入 岗位内容： 1. 参与前端销售相关工作，无需经验，公司提供精准客户资源与沟通话术指导，不需要制作ppt，也不需精通表格，只要性格积极、善于交流，即可快速上手实现收入； 2. 工作时间工作日8:30-19:00，周日9:00-15:00，中午12:00-13:30为休息时段，工作氛围轻松，团队协作温暖融洽； 3. 无责任底薪8000元起+高额销售提成，薪资可面谈，接受零经验人员，同时也欢迎有经验的销售精英加入！

毕业时间：不限 招聘截止日期：2026.6.30 注：全上海就近分配（外地可线上面试） 面试当天安排住宿（空调、洗衣机、厨房、冰箱、无线网覆盖） 不限专业和经验，接受实习，可签三方协议，支持盖章，出具实习报告，提供住宿，退伍军人优先，总部直招！ 重点来了，关于您关注的薪资待遇：底薪高，提成高 大专学历：6000元底薪 本科学历：8000元底薪 退伍士兵：6000元底薪 非全日制专科：6000元底薪 未毕业实习生：5740元底薪 提成标准：租赁提成25%-45%，买卖提成15%-64%（行业领先水平） 【任职要求】 1、具备大专及以上学历（退伍军人或表现优异者可适当放宽条件） 2、年龄为****** 3、欢迎踏实肯干、愿意学习的新人加入 【工作职责】 1、公司提供客户资源，负责在主流网络平台进行运营维护 2、邀约客户前往门店沟通需求 3、陪同看房，完成签约并获取相应提成 【培训与发展】 培训：入职即享系统化免费培训，业务阶段配备专属导师，实行一对一指导

在职78名业务员，公司无任何罚款，不压提成和奖金 工作时间：9:00-19:00（午休2小时）绝不加班 1. 底薪8000+统提不打折（最高41%）+季度奖金（额外还有正激励日常红包188-8888元经常发！）； 2. 试用期即缴纳五险一金，月均收入3W以上，真实可查！没有虚高，支持查看工资条。收入上不封顶，等你来突破； 3. 严格执行国家法定节假日休假制度，享受带薪年假（重点强调——春节连休15天！！！）； 4. 新员工入职即安排系统化培训，包含专业课程与营销技能指导，助力新人快速成长、持续进阶； 5. 晋升机制公开透明，只看业绩不看资历！无需等待岗位编制，达标即可晋升！公司全力推动员工向上发展！管理岗薪资极具稳定性！！！ 6. 每周三固定活动日组织游戏互动！每周两次下午茶标配星巴克、喜茶！每月举办大型团队建设活动一次！生日员工可自选红包或礼品； 7. 团队以90后为主，氛围轻松活泼，同事间沟通顺畅，协作紧密，互助友爱 只要你渴望增收，无论正在还贷还是计划购房购车，这份工作都将为你的生活增光添彩！电销结合面销的作业模式，让你充分释放销售潜能与个人魅力！工作充满挑战与乐趣！欢迎加入，一起冲刺高收入！！！

年后初八到岗，早出晚归，早8晚6 上海宝山，3口之家60平，20个月宝宝，附带简单家务做饭，早教好，会辅食有耐心，爱干净。年龄55以内，做五休二，薪资7500。

562&p2=2 5、急招 【服务员】 沪上印象大酒店 报酬：294元/9.00小时(含平台补贴42元) 时间： 10:00-21:00 地址：上海市宝山区菊太路 ✅点击报名：

1⃣上海一线服装品牌 需要过年兼职 30 名 就近安排，明天可以上班的 店名 要求 佛罗伦萨 过年不回家 文峰广场 12-16号 合生汇 过年不回家 宝山龙湖天街 12-15号 五角场万达 过年不回家 杨浦时尚中心 12-28号 国华广场 25/h，过节 45/h 年龄 20-40 周岁，男女不限 联系方式 （可以先接做完）

日期:2.14 时间:16.30-20.30 地址:宝山美兰湖 要求:兼职，现场协助不内向 工资:150+30饭补 报名还是发名字电话年龄身高体重照片 :

上海市宝山区招起重机维保人员2名，要有电工证

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

岗位职责： 1.工作场所：区域市场。 2.公平广阔的晋升空间，所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生。 3.成熟完善的培训体系，全方位的培训内容 4.丰富多彩的员工文体活动。 5.公司不收取任何费用。岗位要求： 1.年龄16-26，男女不限。 2.有良好的表达能力和服务态度，心里承受能力强，有工作责任感，能吃苦耐劳，敢于挑战高薪，有上进心和工作积极性。 3.有无工作经验者均可，应届毕业生和退伍军人优先。 薪资待遇： 1、实习期薪资不打折，无责底薪3500+提成 2、法定节假日休息 3、提供免费住宿 4、公司每3个月1次公费旅游 晋升：晋升机制透明，晋升空间大 上班时间：上午8：30下午18：30

岗位职责： 1.在区域市场中开展销售活动。 2.公司提供公平广阔的晋升机会，所有管理岗位均从内部员工中选拔。 3.公司拥有成熟完善的培训体系，提供全方位的培训内容。 4.公司组织丰富多彩的员工文体活动。 5.公司不收取任何费用。 任职要求： 1.年龄16-26，男女不限。 2.具备与客户沟通有良好的表达能力和服务态度，能够承受工作压力。 3.对工作具有责任心，能够适应团队合作。 4.有无工作经验均可，欢迎积极向上的人才加入。 薪资待遇： 1.试用期薪资不打折，无责底薪3500元，加上提成。 2.享有法定节假日休息。 3.提供免费住宿。 4.公司每3个月组织1次公费旅游。

招聘：IDCC专员 薪资：3000.0-5000.0元/月 职位详情： 岗位要求： 1、 一年以上电销/网销/客服/销售相关经验； 2、 熟练基础电脑办公软件操作； 3、 普通话标准，沟通表达流畅，抗压能力强，能有耐心，有良好的客户服务意识； 岗位职责： 1、线索管理与跟进、 2、 线上客户邀约、 3、 数据分析与反馈、 4、 客户关系维护、

瓜子二手车 拍卖商务专业招聘 【岗位职责】: 1、拜访、开拓当地二手车市场的车商，发展更多商户入驻车速拍平台； 2、维护合作商户，不断促成拍卖成交，达成新商首成、成熟商户转化和服务费的营收目标 3、通过长期维护，保证商户粘性，形成拍卖平台的规模化覆盖。 【任职要求】: 1、3年以上的工作经验，大专及以上学历，市场营销、汽车相关专业优先，有大型互联网平台及车商资源优先考虑。 2、具备足够的二手车专业知识，从事过二手车销售、地推、BD相关工作。 3、具有较强的服务意识，有要性能抗压，优秀的拓商能力，且良好的沟通技巧。 【岗位亮点】: 1、核心业部、快速扩张期，有大量的机会与上升空间； 2、完善的员工福利：社保公积金+意外保险、弹性工作、节日福利、定期团建、定期体检； 3、公司拥有完善的培训体系和转岗、晋升机制。 【工作地点】：哈尔滨 长春 大连 沈阳 北京 唐山 漳州泉州 上海 宁波 潮州 东莞 佛山 广州 惠州 深圳 防城港 惠州 南京 济南 长沙 青岛 兰州 阿克苏 德阳 昆明 宿州 【联系方式】：

1.通过精准电话了解客户的需求 2.维护老客户开发新客户 3.邀约客户到店体验。 4.有相关定制家具行业的以及电话销售工作经验优先 工作时间：10：00到6：00做六休一 底薪：4500加业绩奖金

工作内容： 1. 负责接待进店的装修客户，进行沟通与需求洽谈； 2. 介绍公司特色、运营模式、产品体系及当期优惠活动，推动客户签约下单； 3. 配合设计师完成量房、方案讲解、客户沟通及合同签订等流程； 4. 维护客户关系，协调各环节工作推进。 任职要求： 1. 具备两年以上家装行业独立面谈销售工作经验； 2. 大专及以上学历，室内设计类相关专业优先，熟悉施工图纸与预算者更佳； 3. 热衷于装饰装修领域，具备明确目标意识和团队协作精神； 4. 形象良好者优先，具备出色的语言表达能力和较强的抗压能力； 5. 熟练掌握办公软件（OFFICE）操作。

本公司专注于专业销售人才的培养，致力于打造职业化销售管理团队！现面向社会各界诚聘有志青年！公司免费提供发展平台与资源支持，配备系统化培训教材及专业销售讲师指导，并提供住宿保障！期待您的加入！ 薪资及福利待遇： 1、底薪5000元+1%提成+每开发一个商户奖励50元+奖金+免费培训+五险 2、免费提供住宿（配备暖气、空调、WIFI、冰箱、洗衣机等齐全生活设施） 3、公司安排出差并承担全部差旅费用，实现边工作边旅行； 4、享受法定节假日休息，发放年度奖金，享有带薪年假； 5、设有清晰晋升机制，公开透明，每年提供2-5次学习提升机会； 6、每年享有两次国内或海外旅游奖励； 7、定期组织员工集体活动（如海边露营、拓展训练、野外烧烤、登山、游泳等）； 8、入职即享免费岗前培训，工作期间由主管一对一辅导带教。 任职要求： 1、热爱销售工作，勇于接受挑战，年龄18-30周岁（条件优异者可适当放宽），性别不限； 2、踏实肯干，诚实守信，具备良好的语言表达与沟通能力； 3、具有创业意识，责任感强，富有亲和力； 4、退伍军人、优秀应届毕业生优先录用。 晋升空间： 1、晋升路径：业务销售代表—销售主管—销售总监—区域经理（筹建分公司）； 2、具备长远职业发展规划，成长空间广阔； 3、公司搭建晋升通道：只要您有目标、敢拼搏、持续创新，晋升将水到渠成。 公司郑重承诺：可为员工提供住宿支持，入职即开展岗位培训（涵盖产品知识、销售技巧等内容），全程不收取任何费用！

———— 高提成+强资源+优福利，外向销售达人速来！———— 公司背书：上海头部建筑企业资质代办公司，深耕行业多年，客户资源稳定优质，提成高、补贴足、福利全，团队氛围超nice！ 岗位职责： 1、积极对接建筑领域相关机构（如资质代办机构、中介服务单位等），搭建长期稳固的合作桥梁 2、与合作方深入交流协作方式，通过专业沟通推进资质代办项目落地，实现双方业绩增长 3、清晰传达公司资质代办服务亮点及营销方案，回应合作疑问，推动签约达成 4、持续维护渠道合作关系，定期追踪合作进展，快速响应各类需求，保障流程高效运转 5、配合团队完成渠道开发任务，协同内部完成客户签约及后续支持工作 任职要求： 1、具备出色沟通与谈判能力，能迅速赢得同行信赖，引导合作意愿 2、责任心强，抗压能力佳，富有团队协作精神，能在目标驱动下保持主动进取 3、热衷销售岗位，行动力强，愿意开拓新合作路径 4、服务意识良好，能够妥善协调处理合作中各类问题，巩固长期往来 5、熟练操作常用办公软件，高效完成对接事务与订单跟进 ·加分项：具备建筑资质代办领域从业背景（或拥有相关行业资源）者优先 ·无经验可培养：公司提供系统化培训+资源扶持，欢迎性格外向的销售新人加入！ 福利待遇： ·薪资：无责底薪5000+高额提成，综合收入15-25K（试用期2个月） ·时间：早九晚六，周末双休，法定假期完整休息，缴纳五险一金 ·福利：办公室常备免费零食饮品，配发小米顶配手机+苹果电脑，工作体验全面升级！

工作要求： 1.学历要求：大专及以上学历，市场营销、电子商务或计算机专业优先，有相关工作经验者优先。 2.行业经验：热爱互联网电子商务行业，有电销经验者优先，有直播，地推经验者优先。 3.工作态度：工作勤奋踏实，有责任心。 4.能力要求：有较强的学习能力、语言表达能力。 5.团队合作：有较强的团队合作意识，有挑战高薪的决心和信心。 岗位职责： 1.客户开发：收集潜在客户资料，了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍公司产品（如抖音、百度，网站，邮箱等）。 2.销售任务：与部门同事协作，完成部门销售任务。 3.客户咨询：在跟进客户时，提供专业的咨询，了解客户痛点解决客户获客难得问题。 4.客户维护：与客户保持友好关系，定期回访客户，做好后期服务和再次开发。 5.客户资源：公司有老客户资源，业绩优秀的员工可分配老客户数据。 薪资待遇： 1.薪资结构：阶梯式递增底薪（4-7K）+阶梯式递增提成（按回款额16%-20%进行计提）+奖金（月奖+季奖+年奖）+保险+公积金+福利。 2.额外奖励：优秀员工将有资格参加公司组织的精英出国游。 3.假期福利：全体员工享受带薪年假、病假、婚假、丧假、产假等国家法定节假日。 4.培训与发展：公司提供完善的行业、专业、销售技能培训和完备的晋升制度，供员工长期发展。 总结：该岗位适合热爱互联网电子商务行业、具备销售经验、有较强学习能力和团队合作意识的人士。公司提供具有竞争力的薪资待遇和丰富的福利，包括阶梯式底薪和提成、奖金、保险、公积金等，公司注重员工的培训和发展，提供完善的晋升制度，适合有挑战高薪决心和信心的求职者。 面试联系人：骆女士

岗位职责： 1、前期拍摄结束后，陪同客户挑选入册照片及进行二次销售（产品包含套餐，储值，相册等等） 2、辅助客户规划此后宝宝拍摄套餐或会员充值等服务 3、完成每月个人销售目标，与客户保持紧密联系 任职资格： 1、半年以上同行业或面销行业经验者优先 2、年龄23-40岁，形象气质佳，亲和力强，喜欢孩子， 3、有良好沟通能力及较强的客户服务意识 4、勤劳诚恳，有责任心及团队协作精神 工作时间：上午10点-晚上7点，轮休

一、工作职责 1、负责客户资源的开发，通过多种渠道拓展市场，宣传推广学院各类培训项目； 2、定期进行客户回访与跟进，维持良好的沟通互动，维护客户关系，促进长期合作。 3、结合客户需求，持续优化合作方案，推动合作顺利落地执行。 二、工作方式 1、以电话沟通形式向客户介绍并推荐公司培训课程，或借助抖音、小红书等新媒体平台开展课程营销； 2、主动拜访客户，深入交流，挖掘潜在需求，推进合作达成； 3、积极参与各类社交活动，整合人脉资源，创造新的业务机会。 三、职位要求 1、大专及以上学历，性别不限；形象良好，气质佳；能接受短期出差安排； 2、具备良好的沟通能力，逻辑清晰，性格积极外向，具有团队协作意识； 3、有企业客户开拓经验或从事过职业教育相关工作者优先录用； 四、薪资构成： 1、薪资结构：底薪+高比例提成+超额业绩奖励（综合收入15K以上） 2、诚邀有进取心、学习能力强、抗压能力突出的优秀人才加入我们！

任职要求 有销售经验者即可。 有销售经验者即可。 有销售经验者即可。 （重要的事情说三遍） 汽车类相关产品销售，公司产品在业内具备显著竞争优势。 提供系统化专业培训，无需具备产品领域从业背景。 收入稳定超万元，年度综合收入20万元起。 办公地点可选：宝山罗店镇

想赚钱的来，娇生惯养考虑这考虑那的就不要来了，有付出才有回报， 微信给顾客介绍肖像照，公司有推广部门提供客源，都是意向顾客，全国30多家门店无需担心客资量 前期学习为主会有老人带，老人平均工资1.5w左右，部门销冠3w。底薪加提成，小组奖，PK奖励等等，无责保底6000， 做六休一，早晚班排班9-18.3013.00-22.30中午一个半小时休息时间，节假日休息，不休有三倍工资，公司定期团建，个人公司招聘

hello！上海宏辉2025年正加速拓展业务版图，高薪、包住、快速晋升，等你来体验！ （欢迎随时“打招呼”与我沟通，线上交流无障碍） 深耕上海市场25年，全城拥有150多家门店，就近分配，入职当天即安排工作与住宿 同是异乡奋斗者，我们更懂你的需求！在这里，我们为你提供：（公司统一安排住宿，从事房产无需为租房烦恼） 1、新人试用期：试用期底薪7K，1-3个月转正——转正后平均月入1-2万，享行业最高提成比例。统提50%，收入完全由努力决定，多劳多得，上不封顶； 2、不限经验！欢迎零基础加入——我们配备专业APP培训系统，融合趣味视频课程，线上线下双轨教学！店长一对一辅导，只要肯学，一周内即可独立作业； 3、魔都作为一线城市，汇聚数千万外来打拼人群，住房刚需旺盛！公司支持租赁与买卖双向操作！（多数企业二者分离，只能选其一）无经验新人首月也能成交两三套房源； 4、团队中众多管理者为90后，晋升不看资历看实力！内部机制透明公正，拒绝“关系户”，凭能力说话！ ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 我们的期待： 1、热爱销售工作，乐于人际交流，勇于接受挑战，有强烈自我提升意愿； 2、真心求职，行动力强，踏实敬业！ 3、具备优良品行，心地善良、为人正直；能以热情与真诚服务客户。 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 工作职责： 1、在门店接待来访客户，并通过公司官网在线沟通、邀约潜在客户； 2、邀请客户到店面谈，深入了解需求； 3、带领客户实地查看房源； 4、协助洽谈价格、完成签约流程，获取对应提成； ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 这是一份靠自身实力实现买房买车梦想的职业，加入我们，一起在上海拼搏，坚守初心，携手共赢！ ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ （欢迎点击“打招呼”与我联系，随时在线等候交流）